Criteri di attribuzione Clausole campione

Criteri di attribuzione. I criteri di attribuzione sono definiti nei programmi di lavoro di cui all'articolo 18 e negli inviti a presentare proposte tenendo conto, nella misura applicabile, dei seguenti elementi: a) la coerenza con gli obiettivi specifici di cui all'articolo 4; b) il contributo all'accessibilità, anche dal punto di vista economico, del sistema sanitario; c) la dimensione transfrontaliera;
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Criteri di attribuzione. 1. Le proposte sono valutate sulla base dei seguenti criteri di aggiudicazione:
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Criteri di attribuzione. Il Dirigente conferisce tali incarichi sulla base dei seguenti criteri, in ordine di priorità: -comprovata professionalità -specifica disponibilità degli interessati -continuità di servizio Le risorse disponibili per compensare gli incarichi specifici sono: Euro 2.838,92 Lordo Dipendente e sono destinate a corrispondere le seguenti prestazioni di:
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Criteri di attribuzione 
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Related to Criteri di attribuzione

  • PERSONALE DELL’APPALTATORE Il personale destinato ai lavori dovrà essere, per numero e qualità, adeguato all'importanza dei lavori da eseguire ed ai termini di consegna stabiliti o concordati con la Direzione dei Lavori anche in relazione a quanto indicato dal programma dei lavori integrato. Dovrà pertanto essere formato e informato in materia di approntamento di opere, di presidi di prevenzione e protezione e in materia di salute e igiene del lavoro. L'Appaltatore dovrà inoltre osservare le norme e le prescrizioni delle leggi e dei regolamenti vigenti sull'assunzione, tutela, protezione ed assistenza dei lavoratori impegnati sul cantiere, comunicando, prima della stipula del contratto, gli estremi della propria iscrizione agli Istituti previdenziali ed assicurativi. Tutti i dipendenti dell'Appaltatore sono tenuti ad osservare: - i regolamenti in vigore in cantiere; - le norme antinfortunistiche proprie del lavoro in esecuzione e quelle particolari vigenti in cantiere; - le indicazioni contenute nei Piani di Sicurezza e le indicazioni fornite dal Coordinatore per l'esecuzione. Tutti i dipendenti e/o collaboratori dell'Appaltatore devono essere formati, addestrati e informati alle mansioni disposte, in funzione della figura, e con riferimento alle attrezzature ed alle macchine di cui sono operatori, a cura ed onere dell'Appaltatore medesimo. L'inosservanza delle predette condizioni costituisce per l'Appaltatore responsabilità, sia in via penale che civile, dei danni che per effetto dell'inosservanza stessa dovessero derivare al personale, a terzi ed agli impianti di cantiere.

  • RICHIAMATI − lo Statuto di Ateneo; − il Regolamento Generale di Ateneo emanato con D.R. n. 158 del 4.03.2013; − il Regolamento Didattico di Ateneo ed in particolare l’art.16; − il Regolamento di Ateneo sui Corsi dei Master come modificato con D.R. n. 783/2018 prot.n.18365 del 22.03.2018; − i vigenti Manifesto degli Studi e Regolamento Tasse e Contributi Universitari di Ateneo; − l’accordo tra l’Università degli Studi “G. d’Annunzio” di Chieti – Pescara e l’Universiteti I Mjeksise Tirane, Fakultetit Të Mjekësisë Dentare, stipulato in data 20/04/2022; − la lettera di intenti del 26/04/2022 a firma del Rettore, Xxxx. Xxxxx XXXXX, con la quale l’Università di Medicina di Tirana (UMT) si è impegnata a realizzare le attività necessarie per l’attivazione di due percorsi di studio congiunti nell’ambito dell’accordo di cui sopra; − la deliberazione del Consiglio del Dipartimento di Tecnologie Innovative in Medicina & Odontoiatria del 31.05.2022 di approvazione della proposta di istituzione e prima attivazione, dall’A.A. 2022/2023, del Master Universitario Internazionale Congiunto di I − il parere favorevole all’istituzione del Master in esame rilasciato dalla Giunta della Scuola di Medicina e Scienze della Salute nell’adunanza del 21.06.2022; − la deliberazione n. 424/2022 assunta dal Consiglio di Amministrazione nel corso della seduta del 25 ottobre 2022 riguardo le proposte di nuova istituzione, attivazione e riattivazione dei Corsi Master di Ateneo per l’A.A. 2022/2023;