Personale di commessa Clausole campione

Personale di commessa. Almeno 10 giorni prima dell’avvio dell’esecuzione del contratto l’Aggiudicatario dovrà comunicare i riferimenti e recapiti del personale preposto per la commessa. Per le particolarità tecniche e per garantire all’Amministrazione gli obiettivi dal presente appalto, è necessario che il personale dell’Aggiudicatario preposto alla commessa sia composto esclusivamente da dipendenti a tempo indeterminato con titolo di studio di studio compreso tra i seguenti: − Laurea magistrale in ingegneria − Diploma di laurea con indirizzo/specializzazione attinente al settore elettrico o elettrotecnico. − Diploma di Maturità con indirizzo/specializzazione attinente al settore elettrico o elettrotecnico rilasciato da Istituto Tecnico Statale o Istituto Tecnico Provinciale. Per i personale indicato nella comunicazione, l’Aggiudicatario dovrà consegnare all’Amministrazione l’opportuna documentazione attestante la qualifica ed i titoli richiesti. L’Aggiudicatario dovrà indicare il referente “capo” di commessa a cui dovrà essere conferito il potere di prendere decisioni su tutti gli aspetti inerenti l’esecuzione del presente appalto; il referente “capo” dovrà essere presente a tutte riunioni ritenute necessarie dall’Amministrazione. Al fine di garantire la corretta esecuzione delle attività dell’appalto previste nel primo periodo di esecuzione, il referente “capo” di commessa non potrà essere sostituito nei primi tre anni, salvo cause di forza maggiore. Si specifica che le “cause di forza maggiore” sono da intendersi esclusivamente a cause esterne all’organizzazione aziendale dell’Aggiudicatario. In caso inottemperanze e/o ritardi, su quanto richiesto nel presente articolo saranno applicate sistematicamente le penali di cui all’Art. 11).