Functie-indeling en beloning. ARTIKEL 18
Functie-indeling en beloning. 1. De werknemer wordt uitsluitend op grond van de door de werknemer te verrichten werkzaamheden ingedeeld in een functiegroep. De functiegroepen en de bepalingen over de daarbij behorende lonen zijn opgenomen in bijlage 1 respectievelijk 3, die onderdeel vormen van deze cao.
Functie-indeling en beloning. Art. 9a Collectieve loonsverhoging Art. 9b Individuele loonsverhoging
Functie-indeling en beloning. 1. De inlenersbeloning wordt per terbeschikkingstelling vastgesteld. Bij toepassing van de inlenersbeloning wordt de door de uitzendkracht te vervullen functie voor aanvang van de terbeschikkingstelling ingedeeld in de bij de opdrachtgever toepasselijke functiegroep. De indeling vindt plaats op basis van de door de opdrachtgever verstrekte informatie (zie lid 3 van dit artikel).
Functie-indeling en beloning. 1. Ten aanzien van de functie-indeling is de bij de opdrachtgever geldende systematiek van toepassing.
Functie-indeling en beloning. Artikel 18 Functie-indeling 14 Artikel 19 Beloning 14
Functie-indeling en beloning. Paragraaf 1 Inleiding
Functie-indeling en beloning. 1. De werknemer wordt uitsluitend op grond van de door hem te verrichten werkzaamheden ingedeeld in één van de functiegroepen van het referentiefunctieraster dat is opgenomen in bijlage 1. Voor een nadere uitwerking van functiewaardering wordt verwezen naar het handboek functie- waardering dat onderdeel uitmaakt van de cao.
Functie-indeling en beloning. 1. De werknemer wordt op grond van de door hem te verrichten werkzaamheden ingedeeld in één van de functiegroepen zoals die zijn vermeld in bijlage I bij deze CAO.
Functie-indeling en beloning. Artikel 12