Förskjuten arbetstid. Mom. 1 Om en arbetstagare, som arbetar enligt viss arbetstidsförläggning, beordras att arbeta enligt annan arbetstidsförläggning, blir den arbetstiden ordinarie arbetstid. Detsamma gäller om ordinarie arbetstid förskjuts genom tidigare- eller senareläggning av arbetstiden eller genom ändrad fridagsförlägg- ning.
Förskjuten arbetstid. Med förskjuten arbetstid avses den del av tjänstemannens ordinarie arbetstid som är förlagd till de dagar och mellan de tider som framgår av 5.2.
Förskjuten arbetstid. När medarbetare som arbetar enligt visst schema beordras att arbeta enligt annat schema blir det senast fastställda ordinarie arbetstid. Detsamma gäller om ordinarie arbetstid förskjuts genom tidigare- eller senareläggning av arbetstiden genom ändrad fridagsförläggning. Lönetillägg för den arbetstid som förläggs utanför tiderna för det gamla schemat ersätts under 10 dagar från tillsägelsedagen med 19:10 kr per timme t o m 2017-12-31 och fr o m 2018-01-01 med 19:50 kr per timme.
Förskjuten arbetstid. 1. Följande riktlinjer gäller rörande ersättning för arbete på förskjuten arbetstid. De lokala parterna äger, om särskilda skäl föreligger, träffa överenskommelse om annan lösning.
Förskjuten arbetstid. Med förskjuten arbetstid avses den del av arbetsledarens ordinarie arbetstidsmått, som förläggs utanför det vid arbetsledarens arbetsstäl- le gällande ordinarie dagarbetstidsschema. Förskjuten arbetstid ersätts enligt följande: Kvälls- och nattetid Ersättning/timme Från kl 18 till kl 06 månadslönen 480 Sön- och helgdagstid Ersättning/timme Från kl 06 på lördag och kl 18 på dag före helgdag till kl 06 på dagen efter sön- eller helgdagen månadslönen 300 Storhelgstid Ersättning/timme månadslönen 150 Från kl 06 nyårsafton till kl 06 den 2 januari Från kl 18 skärtorsdag till kl 06 tredjedag påsk Från kl 06 pingstafton till kl 06 tredjedag pingst Från kl 06 midsommarafton till kl 06 dagen efter midsommardagen Från kl 06 julafton till 06 tredjedag jul Klockslagen skall vid varje respektive företag kunna närmare anpas- sas till lokalt fastställda klockslag för ordinarie skifttider och avbrott för sön- och helgdagar under beaktande av att den totala ersättning- en blir densamma. Överenskommelse om undantag från ovanstående ersättningsregler kan träffas med arbetsledare till vilken skälig ersättning utges i annan ordning. Ersättning för förskjuten arbetstid och övertidsersättning kan ej utges samtidigt.
Förskjuten arbetstid ersätts per timme enligt följande: Från kl 18 till kl 07* månadslönen 400 Från kl 07* dag som enligt det ordinarie dagarbetsschemat är arbetsfri till kl 00 nästkommande arbetsdag månadslönen 300 Från kl 18 på skärtorsdagen och nyårsafton samt från kl 07* på pingst-, midsommar- och julafton till kl 00 första vardagen efter respektive helger samt från klockan 00 natten till den 6 juni till kl 00 natten till den 7 juni ersätts med månadslönen 150 *För bagerier, mejerier och kvarnindustrin gäller klockslaget 06 istället för 07.
Förskjuten arbetstid. Om de lokala parterna inte överenskommer om annan lösning tillämpas följande. Med förskjuten arbetstid avses den del av arbetsledarens ordinarie arbets- tidsmått, som förläggs utanför det vid arbetsledarens arbetsställe gällande ordinarie dagarbetstidsschemat. Förskjuten arbetstid ersätts enligt följande: Kvälls- och nattetid Ersättning/timme Från kl 18 till 06 Månadslönen 480 Sön- och helgdagstid Ersättning/timme Från kl 06 på lördag och kl 18 på dag före helgdag till kl 06 på dagen efter sön- och helgdagen Månadslönen 300 Storhelgstid Ersättning/timme Från kl 06 nyårsafton till kl 06 den 2 januari Från kl 18 skärtorsdag till kl 06 tredjedag påsk Från kl 06 pingstafton till kl 06 dagen efter pingstdagen Från kl 06 nationaldagen till kl 06 dagen efter nationaldagen Från kl 06 midsommarafton till kl 06 dagen efter midsommardagen Från kl 06 julafton till 06 tredjedag jul Månadslönen 150
Förskjuten arbetstid. MOM. 1 Om en arbetstagare, som arbetar enligt viss arbetstidsförlägg- ning, beordras att arbeta enligt annan arbetstidsförläggning, blir den arbetstiden ordinarie arbetstid. Detsamma gäller om ordinarie arbetstid förskjuts genom tidigare- eller senareläggning av arbetstiden eller genom ändrad fridagsförläggning.
Förskjuten arbetstid. (gäller från och med 2014-10-01)
Förskjuten arbetstid. Vid en beräkningsperiod om högst 16 veckor utges tillägg vid förskjuten arbetstid enligt § 23.