Common use of LINEAMIENTOS Clause in Contracts

LINEAMIENTOS. 1. El artículo 1 de los Lineamientos, señala que los mismos tienen por objeto reglamentar las disposiciones aplicables en materia de Concurso Público para el ingreso al SPEN en el sistema de los OPLE, así como la operación de dicho concurso en su modalidad de oposición, para reclutar y seleccionar a quienes ocuparán cargos y puestos del SPEN. 2. El artículo 79 de los Lineamientos, señala que los órganos de enlace de los OPLE ofrecerán por escrito, a través de correo electrónico, una adscripción específica a cada persona aspirante ganadora de una plaza vacante sujeta a concurso, conforme a lo que establezca la Convocatoria. Con el propósito de acortar la brecha de género existente en la ocupación de plazas en el Servicio entre mujeres y hombres, a fin de alcanzar la igualdad sustantiva, en la designación de personas ganadoras se deberán aplicar las acciones afirmativas que establezcan las convocatorias del Concurso Público, tomando en consideración que las disposiciones normativas que incorporan el mandato de paridad de género, deben interpretarse y aplicarse procurando el mayor beneficio de las mujeres, por ser medidas preferenciales a su favor. Las listas de resultados finales de mujeres y hombres, por cada cargo o puesto, serán utilizadas en estricto orden de prelación para las designaciones, empezando con la mujer que ocupe la primera posición, seguida del aspirante hombre que ocupe la primera posición en la lista respectiva y así sucesivamente hasta agotar las vacantes. En las designaciones se deberá considerar la totalidad de las vacantes, incluidas las que se generen con posterioridad a la declaratoria de vacantes. En el caso de que haya un número impar de vacantes, ésta será ofrecida a una mujer en primer término. 3. Los artículos 81 y 82 de los Lineamientos, señalan que el órgano de enlace remitirá a la DESPEN para su revisión, en un plazo que no excederá los dos días hábiles posteriores a la recepción del último escrito de aceptación o declinación, el resultado de los ofrecimientos realizados. La DESPEN presentará a la Comisión del Servicio un informe con las propuestas de designación de las personas ganadoras, a partir del resultado de los ofrecimientos. Una vez realizado lo anterior, la DESPEN notificará a los OPLE, por conducto de su órgano de enlace, las propuestas de designación conocidas por la Comisión del Servicio con el propósito de que sean presentadas al Órgano Superior de Dirección de los OPLE, para su aprobación mediante el acuerdo respectivo. El órgano de enlace remitirá a la DESPEN el acuerdo de designación en un plazo máximo de dos días hábiles después de su aprobación. Las propuestas de designación deberán ser aprobadas por el Órgano Superior de Dirección de los OPLE, siempre y cuando se hayan resuelto por los órganos competentes del Instituto los recursos de inconformidad interpuestos contra los resultados finales del concurso, de conformidad con lo previsto en el Título Cuarto, Capítulo Segundo, de propios los Lineamientos.

Appears in 1 contract

Samples: General Agreement

LINEAMIENTOS. 1V.1. El artículo 1 de los Lineamientos, señala que los mismos tienen La DIFLA tiene competencia delegada por objeto reglamentar las disposiciones aplicables el PE en materia de Concurso Público para el ingreso al SPEN administración de selección, adquisición y contratación de bienes, servicios consultorías y obras, razón por la cual, toda tramitación de contrataciones a realizar en el sistema CAF, debe canalizarse a través de esta Dirección. V.2. En los casos de contratación de operaciones de Cooperación Técnica financiadas con Fondos Especiales, la DFCD debe canalizar directamente ante la Consultoría Jurídica las solicitudes y autorizar la disponibilidad de los OPLErecursos. V.3. Es responsabilidad exclusiva de la DCH las contrataciones que se encuentran establecidas en la Resolución vigente relacionada con las de Atribuciones al Director Corporativo de Capital Humano. V.4. El Director de la DIFLA y DFCD, así como la operación los Directores Representantes de dicho concurso en su modalidad de oposiciónlas Oficinas País, están plenamente facultados para reclutar y seleccionar a quienes ocuparán cargos y puestos del SPEN. 2. El artículo 79 de los Lineamientos, señala que los órganos de enlace de los OPLE ofrecerán por escrito, a través de correo electrónico, una adscripción específica a cada persona aspirante ganadora de una plaza vacante sujeta a concursosuscribir contratos, conforme a la delegación otorgada por el PE en este sentido. V.5. Toda selección, adquisición y contratación de bienes, servicios, consultorías y obras requiere el cumplimiento de lo que establezca estipulado en las Políticas de Gestión de CAF a estos efectos, así como las Políticas y Principios de Prevención y Detección xxx Xxxxxx de Activos. V.6. Toda relación con un Proveedor o Consultor debe estar orientada a favorecer los intereses de CAF. En este sentido, tanto el Personal CAF como el Proveedor o Consultor deben cumplir con lo estipulado en los Lineamientos de Conducta Ética y reportar o denunciar cualquier actividad fraudulenta o hecho de corrupción según se indica en la Convocatoriapágina xxx.xxx.xxx, por cualquiera de las siguientes vías: Correo electrónico: xxxxxxxx@xxx.xxx Dirección: Xx. Xxxx Xxxxx, Torre CAF, Altamira, Caracas, República Bolivariana de Venezuela. (Enviar sobre cerrado dirigido al Comité de Ética de CAF) Teléfono: + 00 (000) 000-0000. V.7. El Proveedor o Consultor debe actuar como único empleador formal del personal asignado a CAF para la ejecución de un contrato. En este sentido, actuará como único responsable por el control, supervisión, pagos, otorgamiento de beneficios laborales, sociales y demás obligaciones derivadas de la legislación aplicable. V.8. Con el propósito de acortar asegurar que se realice una selección, adquisición y contratación en los términos requeridos por la brecha de género existente Institución, el Personal CAF debe cumplir con las siguientes actividades en la ocupación relación con un Proveedor o Consultor: a) Identificar la necesidad y naturaleza del bien, servicio, consultoría u obra b) Seleccionar proveedor c) Registrar proveedor d) Xxxxxxxx y formalizar la contratación e) Administrar el ciclo de plazas vida de la contratación f) Evaluar servicio V.9. El Personal CAF debe adherirse a las recomendaciones o decisiones de los Comités que pueden ser activados en el Servicio entre mujeres marco de una selección, adquisición y hombrescontratación de bienes, servicios, consultorías y obras. Estos Comités están orientados a fin velar por los intereses de alcanzar la igualdad sustantivaInstitución, así como para mitigar los riesgos inherentes a la selección o contratación de Proveedores o Consultores. A saber:  Comité de Evaluaciones  Comité de Contrataciones V.10. En consonancia con la misión de CAF, específicamente en lo relativo al desarrollo sostenible, así como la normativa vinculada con la selección, adquisición y contratación de bienes, servicios, consultorías y obras, se deben contemplar prácticas orientadas a la Reducción, Reciclaje y Reutilización. V.11. A los fines de dar cumplimiento a las disposiciones y normativa CAF, no podrá ser contratado como Proveedor o Consultor, el cónyuge o quienes tengan relaciones de parentesco hasta el cuarto grado de consanguinidad o segundo grado de afinidad con Personal CAF. Esta limitación aplica de igual manera en los casos de contrataciones a personas jurídicas cuyo representante legal o accionistas se encuentren en la designación misma relación de personas ganadoras se deberán aplicar las acciones afirmativas que establezcan las convocatorias del Concurso Público, tomando en consideración que las disposiciones normativas que incorporan el mandato de paridad de género, deben interpretarse y aplicarse procurando el mayor beneficio de las mujeres, por ser medidas preferenciales a su favor. Las listas de resultados finales de mujeres y hombres, por cada cargo o puesto, serán utilizadas en estricto orden de prelación para las designaciones, empezando con la mujer que ocupe la primera posición, seguida del aspirante hombre que ocupe la primera posición en la lista respectiva y así sucesivamente hasta agotar las vacantes. En las designaciones se deberá considerar la totalidad de las vacantes, incluidas las que se generen con posterioridad a la declaratoria de vacantes. En el caso de que haya un número impar de vacantes, ésta será ofrecida a una mujer en primer términoparentesco. 3V.12. Los artículos 81 Todo contrato suscrito por CAF relacionado con el proceso de selección, adquisición y 82 contratación de los Lineamientosbienes, señalan que el órgano servicios, consultorías y obras debe contar con l a revisión y conformidad de enlace remitirá a la DESPEN para su revisión, en un plazo que no excederá los dos días hábiles posteriores a la recepción del último escrito de aceptación o declinación, el resultado de los ofrecimientos realizados. La DESPEN presentará a la Comisión del Servicio un informe con las propuestas de designación de las personas ganadoras, a partir del resultado de los ofrecimientos. Una vez realizado lo anterior, la DESPEN notificará Consultoría Jurídica a los OPLE, por conducto fines de su órgano garantizar la mitigación de enlace, las propuestas riesgos de designación conocidas por la Comisión del Servicio con el propósito de que sean presentadas al Órgano Superior de Dirección de los OPLE, para su aprobación mediante el acuerdo respectivo. El órgano de enlace remitirá a la DESPEN el acuerdo de designación en un plazo máximo de dos días hábiles después de su aprobación. Las propuestas de designación deberán ser aprobadas por el Órgano Superior de Dirección de los OPLE, siempre y cuando se hayan resuelto por los órganos competentes del Instituto los recursos de inconformidad interpuestos contra los resultados finales del concurso, de conformidad con lo previsto en el Título Cuarto, Capítulo Segundo, de propios los Lineamientosíndole legal.

Appears in 1 contract

Samples: Lineamientos Para La Selección, Adquisición Y Contratación De Bienes, Servicios, Consultorías Y Obras

LINEAMIENTOS. 1Para los actos relativos a la Licitación Pública e ITP, el Subgerente de Adquisiciones o su superior jerárquico en Oficinas Centrales, el Subdelegado de Administración en Delegaciones, el Subgerente de Administración en Gerencias de Tramo y en la Planta de Pinturas y Emulsiones, remitirá con cuando menos un día hábil previo a la publicación de la convocatoria o al envío de la invitación, un oficio acompañando copia de la convocatoria correspondiente. El artículo 1 Dicho oficio será enviado al área requirente, al Órgano Interno de los LineamientosControl y a la Dirección Jurídica, señala que los mismos tienen por objeto reglamentar las disposiciones aplicables en materia de Concurso Público para el ingreso al SPEN en el sistema de los OPLE, Oficinas Centrales; así como a la operación Subdelegación Jurídica ó Área Jurídica en Delegaciones, Gerencias de dicho concurso en su modalidad Tramo y Subdirección de oposición, para reclutar la Planta de Pinturas y seleccionar a quienes ocuparán cargos y puestos del SPEN. 2. El artículo 79 de los Lineamientos, señala que los órganos de enlace de los OPLE ofrecerán por escrito, a través de correo electrónico, una adscripción específica a cada persona aspirante ganadora de una plaza vacante sujeta a concurso, conforme a lo que establezca la Convocatoria. Con el propósito de acortar la brecha de género existente en la ocupación de plazas en el Servicio entre mujeres y hombresEmulsiones, a fin de alcanzar que participen en la igualdad sustantivajunta de aclaraciones, el acto de presentación y apertura de proposiciones, y el fallo de licitación. El Subgerente de Adquisiciones, en la designación Oficinas Centrales y el Superintendente de personas ganadoras se deberán aplicar las acciones afirmativas que establezcan las convocatorias del Concurso PúblicoRecursos Materiales en Delegaciones, tomando en consideración que las disposiciones normativas que incorporan el mandato Gerencias de paridad Tramo y Planta de géneroPinturas y Emulsiones, deben interpretarse y aplicarse procurando el mayor beneficio de las mujeres, por ser medidas preferenciales a su favor. Las listas de resultados finales de mujeres y hombres, por cada cargo o puestosus superiores jerárquicos, serán utilizadas en estricto orden los servidores públicos responsables de prelación para verificar que se entreguen oportunamente las designaciones, empezando invitaciones con la mujer que ocupe convocatoria; registrar la primera posición, seguida del aspirante hombre que ocupe la primera posición en la lista respectiva y así sucesivamente hasta agotar las vacantes. En las designaciones se deberá considerar la totalidad de las vacantes, incluidas las que se generen con posterioridad a la declaratoria de vacantes. En el caso de que haya un número impar de vacantes, ésta será ofrecida a una mujer en primer término. 3. Los artículos 81 y 82 asistencia de los Lineamientos, señalan licitantes a los actos de licitación pública o de invitación a cuando menos tres personas; de recibir las ofertas técnicas y económicas en el acto de presentación y apertura de proposiciones; de realizar las notificaciones que el órgano correspondan y de enlace remitirá tener a la DESPEN disposición para su revisión, en un plazo que no excederá los dos días hábiles posteriores a la recepción del último escrito de aceptación o declinación, el resultado consulta de los ofrecimientos realizados. La DESPEN presentará a interesados una copia del texto de la Comisión del Servicio un informe con las propuestas de designación de las personas ganadoras, a partir del resultado de los ofrecimientos. Una vez realizado lo anterior, la DESPEN notificará a los OPLE, por conducto de su órgano de enlace, las propuestas de designación conocidas por la Comisión del Servicio con el propósito de que sean presentadas al Órgano Superior de Dirección de los OPLE, para su aprobación mediante el acuerdo respectivo. El órgano de enlace remitirá a la DESPEN el acuerdo de designación en un plazo máximo de dos días hábiles después de su aprobación. Las propuestas de designación deberán ser aprobadas por el Órgano Superior de Dirección de los OPLE, siempre y cuando se hayan resuelto por los órganos competentes del Instituto los recursos de inconformidad interpuestos contra los resultados finales del concurso, de conformidad con lo previsto en el Título Cuarto, Capítulo Segundo, de propios los Lineamientosconvocatoria.

Appears in 1 contract

Samples: Políticas, Bases Y Lineamientos en Materia De Adquisiciones, Arrendamientos Y Servicios

LINEAMIENTOS. 1En caso de que las áreas requirentes estimen que la vigencia de la contratación de adquisiciones, arrendamientos y servicios deba rebasar un ejercicio presupuestal (plurianuales), suscribirán conjuntamente con la SF, esta última para dar su visto bueno en materia administrativa y presupuestal, la solicitud de celebración de contratación plurianual que se deberá someter a la autorización del Director General del Organismo. Corresponderá a la DAF, por conducto de la SF, someter a la Secretaría la solicitud de autorización para la celebración de de contrataciones en un ejercicio fiscal para entrar en vigor en el siguiente, para lo cual determinarán el monto estimado para cada contratación. Para ello, previamente la SF deberá solicitar a las áreas requirentes confirmen sus necesidades de contratación para el ejercicio siguiente. El servidor público facultado para suscribir el escrito a que se refiere el párrafo segundo del artículo 1 40 de los Lineamientosla Ley (justificación de las razones en las que se sustente el ejercicio de la opción), señala que los mismos tienen por objeto reglamentar las disposiciones aplicables en materia deberá tener nivel jerárquico de Concurso Público Director de Área y para el ingreso caso de la DAF, deberá tener nivel jerárquico mínimo de Subdirector, en Oficinas Centrales. Tratándose de Delegaciones, Gerencia de Tramo y Planta de Pinturas y Emulsiones, dicha facultad corresponderá al SPEN titular de dichas unidades regionales. La forma en que deberán acreditarse los supuestos de excepción a la licitación pública a que hacen referencia las fracciones II, IV, V, VI, VII, IX primer párrafo, XI, XII y XX del artículo 41 de la Ley, será la siguiente: El escrito citado deberá contener un apartado en el sistema que se expongan los razonamientos y supuestos bajo los cuales se dictamine, bajo responsabilidad de quien lo suscribe, que es procedente la excepción a la licitación pública, señalando las circunstancias especiales, razones particulares o causas inmediatas que se tengan en consideración, de tal forma que se justifique el procedimiento de contratación elegido para llevarla a cabo. Será la GRM, por conducto de la Subgerencia de Adquisiciones, en Oficinas Centrales. En las Delegaciones, Gerencias de Tramo y Planta de Pinturas y Emulsiones, dicha obligación recaerá en los OPLESubdelegados y Subgerentes de Administración. Corresponderá a la GRM, así como por conducto de la operación Subgerencia de dicho concurso Adquisiciones, en su modalidad Oficinas Centrales, y los Subdelegados o Subgerentes de oposiciónAdministración en las Delegaciones, para reclutar Gerencias de Tramo y seleccionar a quienes ocuparán cargos Planta de Pinturas y puestos del SPEN. 2. El artículo 79 de los Lineamientos, señala que los órganos de enlace de los OPLE ofrecerán por escritoEmulsiones, a través de correo electrónicolas Superintendencias de Recursos Materiales. En Oficinas Centrales, una adscripción específica a cada persona aspirante ganadora de una plaza vacante sujeta a concurso, conforme a lo que establezca la Convocatoria. Con el propósito de acortar la brecha de género existente en la ocupación de plazas en el Servicio entre mujeres y hombres, a fin de alcanzar la igualdad sustantiva, en la designación de personas ganadoras se deberán aplicar las acciones afirmativas que establezcan las convocatorias del Concurso Público, tomando en consideración que las disposiciones normativas que incorporan el mandato de paridad de género, deben interpretarse y aplicarse procurando el mayor beneficio área responsable de las mujeres, por ser medidas preferenciales a su favor. Las listas de resultados finales de mujeres y hombres, por cada cargo o puesto, serán utilizadas en estricto orden de prelación para las designaciones, empezando con contrataciones administrativas es la mujer que ocupe la primera posición, seguida del aspirante hombre que ocupe la primera posición en la lista respectiva y así sucesivamente hasta agotar las vacantes. En las designaciones se deberá considerar la totalidad de las vacantes, incluidas las que se generen con posterioridad a la declaratoria de vacantes. En el caso de que haya un número impar de vacantes, ésta será ofrecida a una mujer en primer término. 3. Los artículos 81 y 82 de los Lineamientos, señalan que el órgano de enlace remitirá a la DESPEN para su revisión, en un plazo que no excederá los dos días hábiles posteriores a la recepción del último escrito de aceptación o declinación, el resultado de los ofrecimientos realizados. La DESPEN presentará a la Comisión del Servicio un informe con las propuestas de designación de las personas ganadoras, a partir del resultado de los ofrecimientos. Una vez realizado lo anterior, la DESPEN notificará a los OPLESBYS, por conducto de su órgano la GRM. En Delegaciones, Gerencias de enlaceTramo y en la Planta de Pinturas y Emulsiones, las propuestas de designación conocidas por la Comisión del Servicio con el propósito de que sean presentadas al Órgano Superior de Dirección dicha responsabilidad estará a cargo de los OPLEtitulares de las Subdelegaciones o Subgerencias de Administración. Corresponde a la SBYS, por conducto de la GRM, elaborar los modelos de convocatorias para su aprobación mediante los procedimientos de licitación pública, así como de invitación a cuando menos tres personas, los cuales deberán ser utilizados en todas las contrataciones que se realicen en el acuerdo respectivoOrganismo, tanto en Oficinas Centrales, como en Delegaciones, Gerencias de Tramo y en la Planta de Pinturas y Emulsiones. Las áreas requirentes serán las encargadas de administrar los contratos, a través de servidor público con nivel mínimo de Gerente. Como área que administra y verifica el cumplimiento del contrato o pedido, deberá aplicar las penas convencionales correspondientes. Para los efectos del cumplimiento de las responsabilidades a que se refiere este apartado, se deberán tomar en cuenta las Bases y los Lineamientos que se señalan a continuación: Bases El Subcomité Revisor de Convocatorias revisará las convocatorias de licitaciones e invitaciones, procurando favorecer la transparencia y la libre participación en todos los procesos licitatorios que lleve a cabo el Organismo. El órgano de enlace remitirá área contratante determinará en estricto apego a la DESPEN normatividad, en cuáles procesos licitatorios se difundirá el acuerdo proyecto de designación en un plazo máximo de dos días hábiles después de su aprobación. Las propuestas de designación deberán ser aprobadas por el Órgano Superior de Dirección de los OPLE, siempre y cuando se hayan resuelto por los órganos competentes del Instituto los recursos de inconformidad interpuestos contra los resultados finales del concurso, de conformidad con lo previsto en el Título Cuarto, Capítulo Segundo, de propios los Lineamientosconvocatoria.

Appears in 1 contract

Samples: Políticas, Bases Y Lineamientos en Materia De Adquisiciones, Arrendamientos Y Servicios

LINEAMIENTOS. 1Previo al Acto de presentación y apertura de proposiciones el Licitante entregará firmado por el Representante Legal de la Persona Moral o Física (Empresa) Licitante en dos tantos, el documento de “COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS”, al Servidor Público de la Dirección de Adquisiciones y Obra de la Procuraduría Federal del Consumidor responsable de presidir el evento de contratación, quien a su vez, lo firmará. El artículo 1 Servidor Público que presida los actos públicos de los Lineamientosla Licitación firmará en dos tantos el documento de “COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS” de todas y cada una de las empresas Licitantes que lo presenten, señala que los mismos tienen por objeto reglamentar las disposiciones aplicables en materia de Concurso Público para el ingreso al SPEN en el sistema de los OPLE, así como la operación de dicho concurso en su modalidad de oposición, para reclutar y seleccionar a quienes ocuparán cargos y puestos del SPEN. 2. El artículo 79 de los Lineamientos, señala que los órganos de enlace de los OPLE ofrecerán por escrito, a través de correo electrónico, una adscripción específica entregando un tanto a cada persona aspirante ganadora una de una plaza vacante sujeta a concurso, conforme a lo que establezca la Convocatoria. Con el propósito de acortar la brecha de género existente en la ocupación de plazas en el Servicio entre mujeres y hombres, a fin de alcanzar la igualdad sustantiva, en la designación de personas ganadoras se deberán aplicar las acciones afirmativas que establezcan las convocatorias del Concurso Público, tomando en consideración que las disposiciones normativas que incorporan el mandato de paridad de género, deben interpretarse y aplicarse procurando el mayor beneficio de las mujeres, por ser medidas preferenciales a su favor. Las listas de resultados finales de mujeres y hombres, por cada cargo o puesto, serán utilizadas en estricto orden de prelación para las designaciones, empezando con la mujer que ocupe la primera posición, seguida del aspirante hombre que ocupe la primera posición en la lista respectiva y así sucesivamente hasta agotar las vacantes. En las designaciones se deberá considerar la totalidad de las vacantes, incluidas las que se generen con posterioridad a la declaratoria de vacantes. En el caso de que haya un número impar de vacantes, ésta será ofrecida a una mujer en primer término. 3. Los artículos 81 y 82 de los Lineamientos, señalan que el órgano de enlace remitirá a la DESPEN para su revisión, en un plazo que no excederá los dos días hábiles posteriores a la recepción del último escrito de aceptación o declinación, el resultado de los ofrecimientos realizados. La DESPEN presentará a la Comisión del Servicio un informe con las propuestas de designación de las personas ganadoras, a partir del resultado de los ofrecimientosellas. Una vez realizado terminada la recepción y firma de los documentos de “COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS”, el Servidor Público de la Dirección de Adquisiciones y Obra de la Procuraduría Federal del Consumidor, según se trate, responsable de presidir el evento de contratación continuará con el proceso e integrará al expediente de la Licitación los documentos de “COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS” recibidos. (Se conservarán los documentos de “COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS” de las empresas Licitantes, cuyas propuestas hayan sido rechazadas o descalificadas por cualquier incumplimiento). Se anexará al contrato el documento de “COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS” firmado por el Licitante al que se adjudicó la contratación correspondiente Licitación Pública No 10315004-008/2009 Compromisos con la Transparencia con Terceros para fortalecer el proceso de contratación___________________, que suscriben la Dirección de Adquisiciones y Obra de la Procuraduría Federal del Consumidor, representado en este acto por__________________________________________, a quien en lo anteriorsucesivo se le denominará CONVOCANTE y por la empresa _________________, la DESPEN notificará representada por ____________________________ en su carácter de _______________________________________, a los OPLEquien en lo sucesivo se le denominará “EL LICITANTE”, por conducto al tenor de las siguientes consideraciones y compromisos: El Gobierno Federal se ha comprometido a impulsar acciones para que su actuación obedezca a una conducta ética y de transparencia. Que es de su órgano de enlace, las propuestas de designación conocidas por la Comisión del Servicio interés contar con el propósito apoyo, participación, vigilancia y compromiso de todos los integrantes de la sociedad. Que la falta de transparencia es una situación que sean presentadas al Órgano Superior daña a todos y se puede constituir en fuente de Dirección conductas irregulares. Es objeto de los OPLEeste instrumento mantener el compromiso de las partes en no tratar de influir en el proceso de contratación mediante conductas irregulares. Se requiere la participación de las partes involucradas, para su aprobación mediante fortalecer la transparencia en el acuerdo respectivoproceso de contratación. El órgano Representa un compromiso moral, el cual se deriva de enlace remitirá la buena voluntad de las partes. La suscripción voluntaria de este documento de "COMPROMISOS CON LA TRANSPARENCIA CON TERCEROS", no sustituye a la DESPEN el acuerdo declaración de designación integridad que debe presentarse en un plazo máximo términos de dos días hábiles después de su aprobación. Las propuestas de designación deberán ser aprobadas por el Órgano Superior de Dirección de los OPLE, siempre y cuando se hayan resuelto por los órganos competentes del Instituto los recursos de inconformidad interpuestos contra los resultados finales del concurso, de conformidad con lo previsto dispuesto en el Título CuartoArtículo 30 Fracción VII del Reglamento de la Ley de Adquisiciones, Capítulo Segundo, de propios los LineamientosArrendamientos y Servicios del Sector Público.

Appears in 1 contract

Samples: Contratación De Servicios