Benoemingen. Artikel 9
Benoemingen. Op basis van de Subsidieovereenkomst wordt de benoeming indien nodig van: - Externe leden van de adviesraad - 5 Transformatie Expert Groepen
Benoemingen. Bij de behandeling van agendapunt 1 is besloten agendapunt 3 na agendapunt 7 te behandelen. De voorzitter begint. “Punt 3 van de agenda is het punt waar we praten over benoemingen. Er zijn een tweetal nieuwe bestuursleden die wij voordragen ter benoeming. In eerste instantie de xxxx Xxx Xxxxxxxx, Xxx Xxxxxxxx is woonachtig in Son. Hij heeft gestudeerd aan de Erasmus Universiteit. Het is jammer dat u de zaal verlaat. Ik denk dat we er goed aan zouden doen nog even te blijven, maar helaas. Ik ben bezig om uit te leggen wie de xxxx Xxx Xxxxxxxx is. Hij heeft postdoctoraal accountancy gedaan en is sinds 1970 in dienst van de Philipsgroep. In diverse functies in Nederland en buitenland is hij daar actief geweest. Hij is ook actief geweest als de voorzitter van het curatorium op de postdoctorale opleiding van de internationale Master of Finance School en verbonden aan Universiteit van Maastricht en Amsterdam. De xxxx Xxxxxxxx wil misschien even gaan staan, zodat we kunnen zien wie de xxxx Xxxxxxxx is. Dan is er de xxxx Xxx Xxxxxxxxx. Xxx Xxxxxxxxx uit Den Haag is 57 jaar, vanaf 1967 werkzaam voor Ernst & Young in Den Haag. Vooral werkzaam voor cliënten in de nationale en internationale financiële sector. In NIVRAcommissies met betrekking tot de financiële sector heeft hij zitting gehad. En mag ik de xxxx Xxxxxxxxx vragen om te gaan staan. Voorts wordt voorgesteld om, mij her te benoemen als voorzitter. En als plaatsvervangend voorzitter te benoemen de xxxx Xxxxxxxxx. Deze stemming gebeurt schriftelijk, u kunt uw stembiljet inleveren bij de mensen van het stembureau. Die komen ze ophalen. Maar er is iemand die een vraag heeft over dit agendapunt.” De heer Xxx Xxxx neemt het woord. “Ik had een vraag over dit agendapunt. Ik kan me herinneren van de vergadering van vorig jaar dat er een besluit door het bestuur is meegedeeld. En daar had ik graag nog even een toelichting op, omdat het nu anders in het voorstel staat dan vorig jaar is besloten en zoals genotuleerd staat. Vorig jaar is er besloten door het bestuur dat het bestuur zou worden teruggebracht van elf naar zeven leden. Dat het aantal bestuursleden wat van FINAD in het bestuur vertegenwoordigd zou zijn, zou gebracht worden op twee. Kunt u dat even toelichten.” De voorzitter neemt het woord. “Ik wil daar toelichting op geven, de heer Xxx Xxxx. Wij hebben op het ogenblik negen bestuursleden en wij hebben afgesproken dat we getrapt naar zeven bestuursleden gaan, en dat met ingang van dit jaar een tweede FINAD-l...
Benoemingen. De AC brengt advies uit aan de directie voor een voordracht tot benoeming van een Chefdirigent, Vaste dirigent, artistiek manager en producer(s), alvorens tot benoeming wordt overgegaan.
Benoemingen. De leden van de raad van commissarissen worden benoemd voor een termijn van vier jaar. Ze kunnen daarna één keer voor een periode van vier jaar worden herbe noemd. Kandidaten die worden voorgedragen voor benoeming of herbenoeming moeten voldoen aan de criteria zoals weergegeven in de vastgestelde profielschets.
Benoemingen. Voorstel van besluit: Voorstel van besluit: Voorstel van besluit: Voorstel van besluit: Voorstel van besluit: Voorstel van besluit:
Benoemingen. Naast de broeder die in 1.5 vermeld wordt, zoeken deputaten nog naar een tweede kandidaat. Hun ver- wachting is dat voor de generale synode benoemingen verricht er ook andere namen genoemd kunnen worden.
Benoemingen. Sinds 1995 was ds. X.X. xxx Xxx lid van het deputaatschap, maar vanwege zijn gezondheid heeft hij zijn werkzaamheden moeten herschikken en besloten zich niet opnieuw voor herbenoeming beschikbaar te stellen. Deputaten hebben begrip voor zijn besluit, maar betreuren het, evenals hijzelf, ook. Ds. Xxx Xxx was een enthousiaste deputaat; vooral het contact met de krijgsmachtpredikanten had zijn hart en onder andere daarin heeft hij veel voor de geestelijke verzorging van de militairen betekend. Ds. Oppenhuizen heeft ook te kennen gegeven niet voor herbenoeming in aanmerking te willen komen; hij vindt het zinvol om, na sinds 1989 lid te zijn geweest, zijn plaats te laten innemen door een ander. Tenslotte heeft ook br. X. Xxxxxxxxx besloten zich niet te laten herbenoemen. Onder andere vanwege ziekte heeft hij niet kunnen functioneren zoals hij wel wilde en de aard van zijn werkzaamheden wekt het sterke vermoeden dat dat in een komende periode niet anders zal zijn. Deputaten zullen u in een separaat schrijven nieuwe kandidaten voorstellen.
Benoemingen. De Algemene Vergadering van 6 mei 2019 hernieuwde met eenparigheid van stemmen het mandaat van mevrouw Xxxxxxxx Dam en de heren Xxxxxx Xxxxxxx, Xxxxx xxx Xxxxxx en Xxx xxx Xxxxxxx als bestuurders voor een termijn die aanving op 6 mei 2019 en zal aflopen onmiddellijk na de jaarvergadering van 2023 die zal beslissen over de jaarrekening van het boekjaar 2022. Deze mandaten worden niet bezoldigd . De Algemene Vergadering benoemde eveneens met eenparigheid van stemmen mevrouw Xxxxxxxx Dam als voorzitter van de raad van bestuur en de xxxx Xxxxxx Xxxxxxx als bestuurder en gedelegeerd bestuurder. De raad van bestuur geeft U ter kennis dat de mevrouw Xxxxxxx Dam, met ingang van 1 oktober 2019, haar ontslag heeft aangeboden als bestuurder en voorzitter van de raad van bestuur van NN Insurance Services Belgium. De raad van bestuur heeft het ontslag van mevrouw Xxxxxxx Dam aanvaard en heeft xxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxx-Xxxxxxx voorgesteld als nieuwe bestuurder en voorzitter met ingang van 1 oktober 2019. Beslissingen werden bekrachtigd door de Algemene vergadering van 1 oktober 2019. Het mandaat van de commissaris KPMG Bedrijfsrevisoren Burg. CVBA met als vaste vertegenwoordiger de xxxx Xxxxx Xxxxxx liep ten einde na de jaarlijkse algemene vergadering van 2019. Op 06 mei 2019 heeft de algemene vergadering van aandeelhouders KPMG Bedrijfsrevisoren Burg. CVBA, vertegenwoordigd door de xxxx Xxxxx Xxxxxx, Luchthaven Brussel Nationaal lK te 0000 Xxxxxxxx, herbenoemd als commissaris voor een periode die ingaat op 1 januari 2019 en die zal aflopen onmiddellijk na de sluiting van de jaarlijkse algemene vergadering van 2022 die zich zal uitspreken over de jaarrekening van het boekjaar 2021.
Benoemingen. 1. arbeidsovereenkomsten arbeidsovereenkomsten hebben een looptijd van drie jaar. De directeur kan de arbeidsovereenkomst met gelijke of voor kortere perioden verlengen. De arbeidscontractant wordt ten minste zes maanden vóór het verstrijken van zijn arbeids overeenkomst verwittigd of zijn overeenkomst voor nog een periode wordt verlengd. Het totaal aantal arbeidsovereenkomsten dat aan senior-analisten wordt aangeboden, bestrijkt maximaal vijf jaar. voor alle andere personeelsleden bedraagt de maximale looptijd negen jaar. In uitzonderlijke gevallen kan de directeur de arbeidsovereenkomst na de reglementaire negen jaar met een periode van minder dan twaalf maanden verlengen in het belang van de dienst. voor arbeidscontractanten die op 1 augustus 2016 reeds tien pensioenjaren hebben opgebouwd in het kader van de pensioenregelingen van de gecoördineerde organisaties, gelden geen beperkingen wat betreft de totale looptijd van hun arbeidsovereenkomsten. voor arbeidscontractanten die een lopende arbeidsovereenkomst hebben op 1 augustus 2016 en die bij het voltooien van die overeenkomst meer dan negen jaar ononderbroken dienst voor het Instituut zal hebben opgebouwd, wordt die overeenkomst bij het bereiken van tien jaar ononderbroken dienst beschouwd als zijnde van onbepaalde duur.