Maandsalaris. 1/14 gedeelte van het pensioenbasissalaris.
Maandsalaris. Je krijgt elke maand een vast salaris Op 1 januari 2022 wordt jouw salaris met 3% verhoogd Op 1 januari 2023 wordt jouw salaris met 1% verhoogd Als je in januari 2023 in dienst bent ontvang je eenmalige uitkering van € 750 bruto Je krijgt deze uitkering als je ook op 31 december 2022 onder de Achmea-cao viel en een contract van 34 uur of meer hebt. Voor medewerkers met een contractuele arbeidsduur van minder dan 34 uur is deze uitkering naar rato.
Maandsalaris. 1. Het door werkgever ontwikkelde beloningssysteem is nader beschreven in de brochure “Beloningssysteem CAO”, onder meer bevattende de salarisschalen en de salarisgaranties. De salarisschalen zullen niet structureel worden gewijzigd dan na overleg met de vakorganisatie. De salarisschalen zijn opgenomen in Bijlage D bij deze CAO.
Maandsalaris. Het schaalbedrag in de salarisschaal dat op jou van toepassing is.
Maandsalaris. Het functieloon volgens de salarisschaal.
Maandsalaris. Het volgens het salarishuis vastgestelde salaris conform de salarisschalen.
Maandsalaris. Het door de werkgever vastgestelde salaris per maand.
Maandsalaris d. Het bruto maandsalaris wordt als volgt berekend: 4 x de gemiddelde arbeidsduur per week x 13 : 12 x het uurloon. Aan het maandsalaris wordt, indien van toepassing, de persoonlijke toeslag en toeslag conform de klokurenmatrix toegevoegd.
Maandsalaris. Het volgens periodieken of de leeftijd vastgestelde salaris, eventueel vermeerderd met de beoordelings- toeslag conform de salarisschalen.
Maandsalaris. Het salaris dat overeenkomstig deze overeenkomst is vastgesteld aan de hand van de schaal vermeld in hoofdstuk 10 bijlage 1.