管理规章制度. 包括单位内部岗位责任制、管理运作制度和管理人员考核制度。
管理规章制度. (8.0分)，（等次分值选择： 0.0; 2.0; 5.0; 8.0; ） 根据投标人提供规章管理制度完善情况、制度落实能力、可行性、科学性进行综合评价： 1.规章管理制度非常完善、可落实情况高、可行性高，科学性强的,得8分； 2.规章管理制度完善、可落实情况较高、可行性较高 ，科学性较强的,得5分； 3.规章管理制度基本完善、可落实情况不足、可行 性简单，科学性简单的,得2分； 不提供不得分。 应急预案 (8.0分)，（等次分值选择： 0.0; 2.0; 5.0; 8.0; ） 根据投标人提供的应急预案进行综合评价： 1.应急预案具体全面，能针对可能发生的问题进行充足准备，响应迅捷，可实施性强，得8分； 2.应急预案全面，有简单的事前准备，响应较快，可实施性基本可行，得 5分； 3.应急预案简单，对可能发生的问题准备不足，实施性不足，得2分； 不 提供不得分。 《商务条件响应表》非“★”条款响应程度 (10.0分)，（等次分 值选择： 0.0; 6.0; 10.0; ） 根据投标人提供的《商务条件响应表》中的非“★”条款响应程度进行评分 ：全部完全响应（无偏离）或正偏离的得10分；部分完全响应（无偏离）或正偏离的得6分；其他情形不得分。本小项最高得10分。
管理规章制度. 见投标文件第（）页 服务方案 见投标文件第（）页 安全营运服务方案 见投标文件第（）页 见投标文件第（）页 见投标文件第（）页 见投标文件第（）页 ······ 见投标文件第（）页
管理规章制度. 2. 服务方案；
管理规章制度. 人员管理、设备设施管理、安全作业管理、保洁服务管理、绿化养护管理、垃圾清运管理、安保服务管理、房屋 设备维护管理 4 措施科学、先进、可行、合理 差 0-2 分 一般 2-3 分 好 3-4 分
管理规章制度. 3 根据投标人针对本项目所提供的管理规章制度、安全管理制度、车辆管理制度、岗位工作职责等相关制度，方案完整、全面、合理，针对性强的得 3 分；方案较完整、较全面、较合理，针对性较强的得 2.9 分；方案简略，针对性一般的得 2.8 分；方案不合理或未提供方案的本项不得分。（满分3 分） 7、员工奖惩条例 3 根据各投标人制定的员工奖惩条例是否使各项奖罚行为规范化并有章可 循，方案完整、全面、合理，针对性强的得 3 分；方案较完整、较全面、较合理，针对性较强的得 2.9 分；方案简略，针对性一般的得 2.8 分；方案不合理或未提供方案的本项不得分。（满分 3 分）