Common use of Talsmand Clause in Contracts

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne stiller sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, skift hvor vedkommende han/hun ikke arbejder, og som omfatter mindst fire fem arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet ellerord- net, eller såfremt omstændighe- derne omstændighederne stiller sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire fem arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne omstændighederne stiller sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med Ved holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne omstændighederne stiller sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne om- stændighederne stiller sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre vi- dere til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire fem arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne stiller omstændighederne stiler sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire 4 arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet ellerordnet, eller såfremt omstændighe- derne om- stændighederne stiller sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre vi- dere til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire arbejdere5 arbejde- re, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser uoverensstem- melser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne omstændighederne stiller sig hindrende hin- drende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende han ikke arbejder, og som omfatter mindst fire arbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne stiller omstændighederne stil- ler sig hindrende for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentantentillidsrepræsentanten.

Talsmand. På virksomheder med holddriftsarbejde kan tillidsrepræsentanten på de skift, hvor vedkommende ikke arbejder, og som omfatter mindst fire arbejderemedarbejdere, udpege en talsmand til på sine vegne at søge eventuelle even- tuelle uoverensstemmelser oplyst og ordnet eller, såfremt omstændighe- derne omstændig- hederne stiller sig hindrende hindrede for en ordning, bringe sagen videre til til- lidsrepræsentanten.