Deeltijdpensioen. 20.4.1 De (Gewezen) Deelnemer en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat de (Gewezen) Deelnemer met deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur, met ingang van de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55-jarige leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd niet. 20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer te verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt. 20.4.3 Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Deelnemer door de Werkgever van de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partner. 20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing. 20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.
Appears in 2 contracts
Samples: Pension Fund Regulations, Pension Regulation
Deeltijdpensioen. 20.4.1 De (Gewezen) Deelnemer en deelnemer heeft de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat mogelijkheid het ouderdomspensioen gedeeltelijk vóór en/of na de (Gewezen) Deelnemer met standaard pensioendatum te laten ingaan. Aldus ontstaat een deeltijdpensioen. Het deeltijdpensioen gaat dient minimaal 20%, of dit percentage verhoogd met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering veelvoud van 10%-punt, te bedragen van het ouderdomspensioen waarop de arbeidsduurdeelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling. Hierna wordt het aldus gekozen percentage aangeduid met deeltijdpensioenpercentage. Zodra het nog niet ingegane deel van het ouderdomspensioen minder bedraagt dan 20% van het ouderdomspensioen waarop de deelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling, met ingang gaat dat deel van het ouderdomspensioen in. Het deeltijdpensioen kan niet eerder ingaan dan op de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 5560-jarige leeftijd van de (Gewezengewezen) Deelnemer tot deelnemer. Gedeeltelijke uitstel van het ouderdomspensioen na de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert standaard pensioendatum is alleen mogelijk voor zover en zolang de Pensioengerechtigde Leeftijd niet.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx deelnemer zijn dienstbetrekking met de aangesloten onderneming voortzet en er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd zin van de (Gewezen) Deelnemer te verhogenWet op de loonbelasting 1964. Zodra hiervan geen sprake meer is, met toekenning gaat het nog niet-ingegane deel van een direct ingaand het ouderdomspensioen onmiddellijk in. Artikel 18 lid 2 onderdeel b is van overeenkomstige toepassing. Het deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering wordt actuarieel herrekend. Bij ingang van het deeltijdpensioen vóór de arbeidsduurstandaardpensioendatum geschiedt dit conform artikel 17 lid 2. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond Bij ingang van het deeltijdpensioen na de standaard pensioendatum gebeurt dit conform artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar18 lid 4. Een verhoging Indien de deelnemer gebruik wil maken van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
20.4.3 Het Pensioenfonds deeltijdpensioen dient hij dit ten minste zes maanden vóór de gewenste pensioendatum of de eerdere standaard pensioendatum kenbaar te maken aan het fonds. De keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen of een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage dient steeds uiterlijk drie maanden voor ingang van het deeltijdpensioen van een Deelnemer door de Werkgever van de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis gewenste wijziging schriftelijk te worden gesteldmedegedeeld aan het fonds. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te deeltijdpensioen(percentage) kan eenmaal per kalenderjaar naar boven worden gesteldbijgesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partner.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen eenmaal gemaakte keuze kan niet naar beneden worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere verminderingbijgesteld.
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 De 1. Naar keuze van de deelnemer kan het ouderdomspensioen gedeeltelijk (Gewezenvervroegd) Deelnemer ingaan. Deze keuze kan niet door de gewezen deelnemer gemaakt worden.
2. Het gekozen deeltijdpensioenpercentage en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken het deeltijdpercentage voor het gedeelte dat de (Gewezen) Deelnemer met deelnemer bij KLM Health Services in dienst blijft, mogen samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer in dienst was bij KLM Health Services.
3. Een eenmaal gekozen deeltijdpensioenpercentage geldt tot de datum van volledige pensioeningang en kan niet tussentijds gewijzigd worden.
4. De deelnemer dient de keuze voor deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering - conform de bepalingen in de CAO - op zijn vroegst negen maanden maar ten minste zes maanden voorafgaande aan de deeltijdpensioendatum aan KLM Health Services kenbaar te maken.
5. KLM Health Services dient de keuze van de arbeidsduur, met ingang van de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55-jarige leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deelnemer voor deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd niet.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer te verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
20.4.3 Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór voorafgaande aan de deeltijdpensioendatum aan het Fonds kenbaar te maken.
6. Het deeltijdpensioen wordt berekend door het ouderdomspensioen dat op de pensioendatum zou ingaan te vermenigvuldigen met het deeltijdpensioenpercentage.
7. Dit gedeelte van het ouderdomspensioen wordt vervolgens vervroegd overeenkomstig de regels die gelden bij eerdere pensionering.
8. Het deeltijdpensioen kan ingaan op elke willekeurige dag van een maand..
9. Het deeltijdpensioen kan op zijn vroegst ingaan op de dag waarop de 55ste verjaardag van de deelnemer valt.
10. Het deeltijdpensioen gaat uiterlijk in op de dag gelegen een maand voorafgaande aan de dag waarop de deelnemer de AOW-gerechtigde leeftijd bereikt.
11. Voor het gedeelte dat de deelnemer na het opnemen van deeltijdpensioen bij KLM Health Services in dienst blijft, wordt de opbouw van het pensioen voortgezet.
12. De gedeeltelijk arbeidsongeschikte deelnemer die recht heeft op een arbeidsongeschiktheidspensioen, kan over zijn arbeidsgeschikte gedeelte deeltijdpensioen opnemen.
13. Op de keuze voor deeltijdpensioen bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid zijn de in dit artikel genoemde voorwaarden van toepassing.
14. Bij het opnemen van deeltijdpensioen in combinatie met arbeidsongeschiktheidspensioen geldt tevens dat: - het deeltijdpensioenpercentage en het arbeidsongeschiktheidspercentage samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer bij KLM Health Services in dienst was. Hierbij wordt rekening gehouden met het deeltijdpercentage dat voorafgaand aan de ingang van het deeltijdpensioen respectievelijk arbeidsongeschiktheidspensioen van toepassing was; - de WGA-uitkering niet met het deeltijdpensioen over het arbeidsgeschikte gedeelte wordt verrekend; - bij een Deelnemer door de Werkgever toename van de afspraak als bedoeld in arbeidsongeschiktheid, de artikelen 20.4.1 verhoging van het arbeidsongeschiktheidspensioen en 20.4.2, onder overlegging van een kopie de voortzetting van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang pensioenopbouw tijdens arbeidsongeschiktheid alleen betrekking kan hebben op dat deel van het arbeidsgeschikte gedeelte waarover geen deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partneris opgenomen.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.
Appears in 2 contracts
Samples: Pensioenreglement, Pensioenreglement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 1 De (Gewezen) Deelnemer en deelnemer heeft de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat mogelijkheid het ouderdomspensioen gedeeltelijk vóór en/of na de (Gewezen) Deelnemer met standaard pensioendatum te laten ingaan. Aldus ontstaat een deeltijdpensioen.
2 Het deeltijdpensioen gaat dient minimaal 20%, of dit percentage verhoogd met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering veelvoud van 10%-punt, te bedragen van het ouderdomspensioen waarop de arbeidsduurdeelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling. Hierna wordt het aldus gekozen percentage aangeduid met deeltijdpensioenpercentage. Zodra het nog niet ingegane deel van het ouderdomspensioen minder bedraagt dan 20% van het ouderdomspensioen waarop de deelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling, met ingang gaat dat deel van het ouderdomspensioen in.
3 Het deeltijdpensioen kan niet eerder ingaan dan op de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 5560-jarige leeftijd van de (Gewezengewezen) Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd nietdeelnemer.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx 4 Gedeeltelijke uitstel van het ouderdomspensioen na de standaard pensioendatum is alleen mogelijk voor zover en zolang de werkgever kunnen deelnemer zijn dienstbetrekking met de aangesloten onderneming voortzet en er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd zin van de (Gewezen) Deelnemer te verhogenWet op de loonbelasting 1964. Zodra hiervan geen sprake meer is, met toekenning gaat het nog niet-ingegane deel van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige het ouderdomspensioen onmiddellijk in. Artikel 18 lid 2 onderdeel b is van overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikttoepassing.
20.4.3 5 Het Pensioenfonds deeltijdpensioen wordt actuarieel herrekend. Bij ingang van het deeltijdpensioen vóór de standaardpensioendatum geschiedt dit conform artikel 17 lid 2. Bij ingang van het deeltijdpensioen na de standaard pensioendatum gebeurt dit conform artikel 18 lid 4.
6 Indien de deelnemer gebruik wil maken van deeltijdpensioen dient hij dit ten minste zes maanden vóór de gewenste pensioendatum of de eerdere standaard pensioendatum kenbaar te maken aan het fonds. De keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen of een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage dient steeds uiterlijk drie maanden voor ingang van het deeltijdpensioen van een Deelnemer door de Werkgever van de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis gewenste wijziging schriftelijk te worden gesteldmedegedeeld aan het fonds. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te deeltijdpensioen(percentage) kan eenmaal per kalenderjaar naar boven worden gesteldbijgesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partner.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen eenmaal gemaakte keuze kan niet naar beneden worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere verminderingbijgesteld.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Labor Agreement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 De (Gewezen) Deelnemer 1. Naar keuze van de deelnemer kunnen het ouderdomspensioen, het ploegendienstpensioen en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken het overbruggingspensioen gelijktijdig gedeeltelijk ingaan. Het deeltijdpensioenpercentage en het deeltijdpercentage voor het gedeelte dat de (Gewezen) Deelnemer met deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van deelnemer bij de arbeidsduurKLM in dienst blijft, met ingang van mogen samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer in dienst was bij de KLM. Deeltijdpensioen kan op zijn vroegst ingaan op de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode maand, waarin de 60-ste verjaardag van de 55-jarige leeftijd deelnemer valt en uiterlijk op de eerste dag van de (Gewezen) Deelnemer maand voorafgaande aan de maand waarin de 65-ste verjaardag van de deelnemer valt. Als ingangsdatum kan alleen de eerste dag van de maand worden gekozen. Voor het gedeelte dat de deelnemer bij de KLM in dienst blijft wordt de opbouw van het pensioen voortgezet. Een eenmaal gekozen deeltijdpensioenpercentage geldt tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd nietdatum van volledige pensioeningang en kan niet tussentijds gewijzigd worden.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx 2. Wanneer de deelnemer gekozen heeft om met deeltijdpensioen te gaan op de normpensioendatum, wordt het deeltijdpensioen berekend door het volgens de artikelen 4, 5, en 11 van dit reglement berekende ouderdomspensioen, ploegendienstpensioen en overbruggingspensioen te vermenigvuldigen met het deeltijdpensioenpercentage.
3. Wanneer de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken deelnemer later met deeltijdpensioen wil gaan dan op de Pensioengerechtigde Leeftijd norm- pensioendatum, wordt de ingangsdatum van de (Gewezen) Deelnemer te verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond het overeenkomstig lid 2 van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een berekende deeltijdpensioen uitgesteld onder gelijktijdige verhoging van dit deeltijdpensioen. Bij deze omzetting zal de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas actuariële waarde van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereiktaanspraken - met gebruikmaking van sekseneutrale factoren - na omzetting gelijk zijn aan die ervoor. De factoren staan in Bijlage 2 van dit reglement.
20.4.3 Het Pensioenfonds 4. De keuze, bedoeld in lid 1 dient ten minste zes maanden vóór voorafgaande aan de ingang van het deeltijdpensioen van een Deelnemer deeltijdpensioendatum door de Werkgever van KLM aan het Fonds kenbaar te worden gemaakt. De deelnemer dient deze keuze - conform de afspraak als bedoeld bepalingen in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient CAO - op zijn vroegst negen maanden maar ten minste zes maanden vóór voorafgaande aan de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door deeltijdpensioendatum aan de Gewezen Deelnemer in kennis KLM kenbaar te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partnermaken.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en 5. Op het moment dat het pensioen volledig ingaat, zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort dit reglement van overeenkomstige toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.
Appears in 1 contract
Samples: Pensioenreglement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 1 De (Gewezen) Deelnemer en deelnemer heeft de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat mogelijkheid het ouderdomspensioen gedeeltelijk vóór en/of na de (Gewezen) Deelnemer met standaard pensioendatum te laten ingaan. Aldus ontstaat een deeltijdpensioen.
2 Het deeltijdpensioen gaat dient minimaal 20%, of dit percentage verhoogd met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering veelvoud van 10%-punt, te bedragen van het ouderdomspensioen waarop de arbeidsduurdeelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling. Hierna wordt het aldus gekozen percentage aangeduid met deeltijdpensioenpercentage. Zodra het nog niet ingegane deel van het ouderdomspensioen minder bedraagt dan 20% van het ouderdomspensioen waarop de deelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling, met gaat dat deel van het ouderdomspensioen in.
3 Gedeeltelijke ingang van het ouderdomspensioen op een datum gelegen meer dan 5 jaar vóór de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55AOW-jarige gerechtigde leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot deelnemer, is uitsluitend mogelijk indien de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert deelnemer voor minimaal het gekozen deeltijdpensioenpercentage zijn dienstbetrekking met de Pensioengerechtigde Leeftijd nietaangesloten onderneming heeft beëindigd en er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in de zin van de Wet op de loonbelasting 1964.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en 4 Gedeeltelijk uitstel van het ouderdomspensioen na de werkgever kunnen standaard pensioendatum is alleen mogelijk voor zover er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd zin van de (Gewezen) Deelnemer te verhogenWet op de loonbelasting 1964. Zodra hiervan geen sprake meer is, met toekenning gaat het nog niet-ingegane deel van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige het ouderdomspensioen onmiddellijk in. Artikel 18 lid 2 is van overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikttoepassing.
20.4.3 5 Het Pensioenfonds deeltijdpensioen wordt actuarieel herrekend. Bij ingang van het deeltijdpensioen vóór de standaard pensioendatum geschiedt dit conform artikel 17 lid 3. Bij ingang van het deeltijdpensioen na de standaard pensioendatum gebeurt dit conform artikel 18 lid 4.
6 Indien de deelnemer gebruik wil maken van deeltijdpensioen dient hij dit ten minste zes maanden vóór de ingang gewenste pensioendatum of de eerdere standaard pensioendatum schriftelijk kenbaar te maken aan het fonds. De keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen of een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage kan eenmaal per kalenderjaar naar boven worden bijgesteld. Een eenmaal gemaakte keuze kan niet naar beneden worden bijgesteld. De definitieve keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen van een Deelnemer door dient uiterlijk drie maanden voor de Werkgever van gewenste pensioendatum of de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis eerdere standaard pensioendatum te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partnergemaakt.
20.4.4 Ten aanzien 7 De (gewezen) deelnemer kan bij gebruikmaking van deeltijdpensioen c.q. een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage tot uiterlijk drie maanden voor de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en gewenste pensioendatum zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, keuze maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen herzien zonder dat hiervoor kosten in rekening worden toegekend gerelateerd aan deze verdere verminderinggebracht. Voor verzoeken die dit aantal te boven gaan, worden kosten bij de deelnemer in rekening gebracht die minimaal kostendekkend zijn voor de extra uit te voeren werkzaamheden.
Appears in 1 contract
Samples: Pensioenreglement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 De 1. Naar keuze van de deelnemer kan het ouderdomspensioen gedeeltelijk (Gewezenvervroegd) Deelnemer ingaan. Deze keuze kan niet door de gewezen deelnemer gemaakt worden.
2. Het gekozen deeltijdpensioenpercentage en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken het deeltijdpercentage voor het gedeelte dat de (Gewezen) Deelnemer met deelnemer bij KLM Health Services in dienst blijft, mogen samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer in dienst was bij KLM Health Services.
3. Een eenmaal gekozen deeltijdpensioenpercentage geldt tot de datum van volledige pensioeningang en kan niet tussentijds gewijzigd worden.
4. De deelnemer dient de keuze voor deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering - conform de bepalingen in de CAO - op zijn vroegst negen maanden maar ten minste zes maanden voorafgaande aan de deeltijdpensioendatum aan KLM Health Services kenbaar te maken.
5. KLM Health Services dient de keuze van de arbeidsduur, met ingang van de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55-jarige leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deelnemer voor deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd niet.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer te verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
20.4.3 Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór voorafgaande aan de deeltijdpensioendatum aan het Fonds kenbaar te maken.
6. Het deeltijdpensioen wordt berekend door het ouderdomspensioen dat op de pensioenrichtleeftijd zou ingaan te vermenigvuldigen met het deeltijdpensioenpercentage.
7. Dit gedeelte van het ouderdomspensioen wordt vervolgens vervroegd overeenkomstig de regels die gelden bij eerdere pensionering.
8. Het deeltijdpensioen kan ingaan op elke willekeurige dag van een maand..
9. Het deeltijdpensioen kan op zijn vroegst ingaan op de dag waarop de 55ste verjaardag van de deelnemer valt.
10. Het deeltijdpensioen gaat uiterlijk in op de dag gelegen een maand voorafgaande aan de dag waarop de deelnemer de pensioendatum bereikt.
11. Voor het gedeelte dat de deelnemer na het opnemen van deeltijdpensioen bij KLM Health Services in dienst blijft, wordt de opbouw van het pensioen voortgezet.
12. De gedeeltelijk arbeidsongeschikte deelnemer die recht heeft op een arbeidsongeschiktheidspensioen, kan over zijn arbeidsgeschikte gedeelte deeltijdpensioen opnemen.
13. Op de keuze voor deeltijdpensioen bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid zijn de in dit artikel genoemde voorwaarden van toepassing.
14. Bij het opnemen van deeltijdpensioen in combinatie met arbeidsongeschiktheidspensioen geldt tevens dat: - het deeltijdpensioenpercentage en het arbeidsongeschiktheidspercentage samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer bij KLM Health Services in dienst was. Hierbij wordt rekening gehouden met het deeltijdpercentage dat voorafgaand aan de ingang van het deeltijdpensioen respectievelijk arbeidsongeschiktheidspensioen van toepassing was; - de WGA-uitkering niet met het deeltijdpensioen over het arbeidsgeschikte gedeelte wordt verrekend; - bij een Deelnemer door de Werkgever toename van de afspraak als bedoeld in arbeidsongeschiktheid, de artikelen 20.4.1 verhoging van het arbeidsongeschiktheidspensioen en 20.4.2, onder overlegging van een kopie de voortzetting van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang pensioenopbouw tijdens arbeidsongeschiktheid alleen betrekking kan hebben op dat deel van het arbeidsgeschikte gedeelte waarover geen deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn is opgenomen.
6 Omzetting van de schriftelijke toestemming opgebouwde aanspraken op ouderdomspensioen bij beëindiging van de Partner.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.het deelnemerschap
Appears in 1 contract
Samples: Pensioenreglement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 1 De (Gewezen) Deelnemer en deelnemer heeft de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat mogelijkheid het ouderdomspensioen gedeeltelijk vóór en/of na de (Gewezen) Deelnemer met standaard pensioendatum te laten ingaan. Aldus onstaat een deeltijdpensioen.
2 Het deeltijdpensioen gaat dient minimaal 20%, of dit percentage verhoogd met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering veelvoud van 10%-punt, te bedragen van het ouderdomspensioen waarop de arbeidsduurdeelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling. Hierna wordt het aldus gekozen percentage aangeduid met deeltijdpensioenpercentage. Zodra het nog niet ingegane deel van het ouderdomspensioen minder bedraagt dan 20% van het ouderdomspensioen waarop de deelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling, met gaat dat deel van het ouderdomspensioen in.
3 Gedeeltelijke ingang van het ouderdomspensioen op een datum gelegen meer dan 5 jaar vóór de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55AOW-jarige gerechtigde leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot deelnemer, is uitsluitend mogelijk indien de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert deelnemer voor minimaal het gekozen deeltijdpensioenpercentage zijn dienstbetrekking met de Pensioengerechtigde Leeftijd nietaangesloten onderneming heeft beëindigd en er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in de zin van de Wet op de loonbelasting 1964.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en 4 Gedeeltelijk uitstel van het ouderdomspensioen na de werkgever kunnen standaard pensioendatum is alleen mogelijk voor zover er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd zin van de (Gewezen) Deelnemer te verhogenWet op de loonbelasting 1964. Zodra hiervan geen sprake meer is, met toekenning gaat het nog niet-ingegane deel van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige het ouderdomspensioen onmiddellijk in. Artikel 18 lid 2 is van overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikttoepassing.
20.4.3 5 Het Pensioenfonds deeltijdpensioen wordt actuarieel herrekend. Bij ingang van het deeltijdpensioen vóór de standaard pensioendatum geschiedt dit conform artikel 17 lid 3. Bij ingang van het deeltijdpensioen na de standaard pensioendatum gebeurt dit conform artikel 18 lid 4.
6 Indien de deelnemer gebruik wil maken van deeltijdpensioen dient hij dit ten minste zes maanden vóór de ingang gewenste pensioendatum of de eerdere standaard pensioendatum schriftelijk kenbaar te maken aan het fonds. De keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen of een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage kan eenmaal per kalenderjaar naar boven worden bijgesteld. Een eenmaal gemaakte keuze kan niet naar beneden worden bijgesteld. De definitieve keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen van een Deelnemer door dient uiterlijk drie maanden voor de Werkgever van gewenste pensioendatum of de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis eerdere standaard pensioendatum te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partnergemaakt.
20.4.4 Ten aanzien 7 De (gewezen) deelnemer kan bij gebruikmaking van deeltijdpensioen c.q. een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage tot uiterlijk drie maanden voor de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en gewenste pensioendatum zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, keuze maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen herzien zonder dat hiervoor kosten in rekening worden toegekend gerelateerd aan deze verdere verminderinggebracht. Voor verzoeken die dit aantal te boven gaan, worden kosten bij de deelnemer in rekening gebracht die minimaal kostendekkend zijn voor de extra uit te voeren werkzaamheden.
Appears in 1 contract
Samples: Pensioenreglement
Deeltijdpensioen. 20.4.1 1 De (Gewezen) Deelnemer en deelnemer heeft de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat mogelijkheid het ouderdomspensioen gedeeltelijk vóór en/of na de (Gewezen) Deelnemer met standaard pensioendatum te laten ingaan. Aldus onstaat een deeltijdpensioen.
2 Het deeltijdpensioen gaat dient minimaal 20%, of dit percentage verhoogd met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering veelvoud van 10%-punt, te bedragen van het ouderdomspensioen waarop de arbeidsduurdeelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling. Hierna wordt het aldus gekozen percentage aangeduid met deeltijdpensioenpercentage. Zodra het nog niet ingegane deel van het ouderdomspensioen minder bedraagt dan 20% van het ouderdomspensioen waarop de deelnemer en/of gepensioneerde aanspraak en recht heeft op grond van deze regeling, met gaat dat deel van het ouderdomspensioen in.
3 Gedeeltelijke ingang van het ouderdomspensioen op een datum gelegen meer dan 5 jaar vóór de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55AOW-jarige gerechtigde leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot deelnemer, is uitsluitend mogelijk indien de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert deelnemer voor minimaal het gekozen deeltijdpensioenpercentage zijn dienstbetrekking met de Pensioengerechtigde Leeftijd nietaangesloten onderneming heeft beëindigd en er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in de zin van de Wet op de loonbelasting 1964.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en 4 Gedeeltelijk uitstel van het ouderdomspensioen na de werkgever kunnen standaard pensioendatum is alleen mogelijk voor zover er na deeltijdpensionering sprake blijft van een pensioenregeling in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd zin van de (Gewezen) Deelnemer te verhogenWet op de loonbelasting 1964. Zodra hiervan geen sprake meer is, met toekenning gaat het nog niet- ingegane deel van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige het ouderdomspensioen onmiddellijk in. Artikel 18 lid 2 is van overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikttoepassing.
20.4.3 5 Het Pensioenfonds deeltijdpensioen wordt actuarieel herrekend. Bij ingang van het deeltijdpensioen vóór de standaard pensioendatum geschiedt dit conform artikel 17 lid 3. Bij ingang van het deeltijdpensioen na de standaard pensioendatum gebeurt dit conform artikel 18 lid 4.
6 Indien de deelnemer gebruik wil maken van deeltijdpensioen dient hij dit ten minste zes maanden vóór de ingang gewenste pensioendatum of de eerdere standaard pensioendatum schriftelijk kenbaar te maken aan het fonds. De keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen of een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage kan eenmaal per kalenderjaar naar boven worden bijgesteld. Een eenmaal gemaakte keuze kan niet naar beneden worden bijgesteld. De definitieve keuze voor gebruikmaking van deeltijdpensioen van een Deelnemer door dient uiterlijk drie maanden voor de Werkgever van gewenste pensioendatum of de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis eerdere standaard pensioendatum te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partnergemaakt.
20.4.4 Ten aanzien 7 De (gewezen) deelnemer kan bij gebruikmaking van deeltijdpensioen c.q. een wijziging in het deeltijdpensioenpercentage tot uiterlijk drie maanden voor de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en gewenste pensioendatum zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, keuze maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen herzien zonder dat hiervoor kosten in rekening worden toegekend gerelateerd aan deze verdere verminderinggebracht. Voor verzoeken die dit aantal te boven gaan, worden kosten bij de deelnemer in rekening gebracht die minimaal kostendekkend zijn voor de extra uit te voeren werkzaamheden.
Appears in 1 contract
Samples: Pension Regulations
Deeltijdpensioen. 20.4.1 De (Gewezen) Deelnemer en 1. Op verzoek van de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken deelnemer gaat het ouderdomspensioen op de ingangsdatum van het ouderdomspensioen gedeeltelijk in. Het dienstverband dient voor dit gedeelte aantoonbaar te zijn beëindigd. Voor het gedeelte van de arbeidsduur dat de (Gewezen) Deelnemer met deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering deelnemer in dienst blijft van de arbeidsduurwerkgever, met ingang blijft hij deelnemer in de regeling en vindt de pensioenopbouw voor dit gedeelte plaats conform het pensioenreglement. Een verzoek tot deeltijdpensioen dient uiterlijk drie maanden voor de ingangsdatum van het deeltijdpensioen bij de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode stichting te worden ingediend.
2. Deeltijdpensioen gaat niet eerder in dan na het bereiken van de 55-jarige leeftijd leeftijd. De ingangsdatum kan niet later zijn dan de datum waarop het totale pensioen het fiscale maximum zoals vermeld in artikel 18a Wet op de Loonbelasting 1964 bereikt.
3. De gedeeltelijke ingang kan uitsluitend plaatsvinden in eenheden van 20%. Wanneer het pensioen gedeeltelijk is ingegaan, kan eenmaal per jaar voor een hoger percentage worden gekozen. Het aantal uren in de arbeidsovereenkomst van de (Gewezen) Deelnemer tot deelnemer dient met hetzelfde percentage te worden verminderd als het percentage waarvoor de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd nietdeelnemer gedeeltelijk met pensioen gaat.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd 4. Afhankelijk van de (Gewezen) Deelnemer gekozen ingangsdatum wordt het deeltijdpensioen verlaagd of verhoogd. Dit gebeurt op dezelfde wijze als bij vervroeging en uitstel van het volledige pensioen als bedoeld in 13.
Artikel 17. Uitruil partnerpensioen voor ouderdomspensioen
1. De deelnemer of gewezen deelnemer heeft het recht zijn gehele aanspraak op partnerpensioen of een gedeelte daarvan op de ingangsdatum ouderdomspensioen uit te verhogenruilen voor extra aanspraken op ouderdomspensioen. In dat geval wordt de aanspraak op jaarlijks ouderdomspensioen of dat gedeelte daarvan verhoogd met het in het bijlagenreglement bij de ingangsleeftijd van het ouderdomspensioen behorende uitruilpercentage. Indien artikel 16 van toepassing is, met toekenning wordt in plaats van dit percentage, behorende bij de ingangsleeftijd ouderdomspensioen een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering percentage gelezen dat wordt verkregen door toepassing van de arbeidsduurvolgende formule: (A-B) --------x uitruilpercentage behorende bij de ingangsleeftijd ouderdomspensioen A Hierbij geldt dat: A = de aanspraak op jaarlijks partnerpensioen (zijnde 70% van het jaarlijks ouderdomspensioen); B = de aanspraak op jaarlijks bijzonder partnerpensioen. Indien de deelnemer hiervoor heeft gekozen, vervallen de aanspraken op partnerpensioen.
2. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond deelnemer of gewezen deelnemer dient de in het eerste lid omschreven keuze tenminste zes maanden voor de ingangsdatum ouderdomspensioen schriftelijk aan de stichting kenbaar te maken, waarbij diens partner tegelijkertijd schriftelijk dient te verklaren in te stemmen met de keuze als omschreven in lid 1. Op een eenmaal gemaakte keuze kan niet worden teruggekomen.
3. De toepassing van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van heeft geen invloed op de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
20.4.3 Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang hoogte van het deeltijdpensioen van een Deelnemer door de Werkgever van de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partnerwezenpensioen.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.
Appears in 1 contract
Samples: Pension Regulations
Deeltijdpensioen. 20.4.1 17.1.1 De (Gewezen) Deelnemer en de werkgever Werkgever kunnen in onderling overleg afspreken dat de (Gewezen) Deelnemer Werknemer met deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur, met ingang van de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55-jarige leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Leeftijd Door dit deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd niet.
20.4.2 17.1.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx Deelnemer en de werkgever Werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer Werknemer te verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd kan op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
20.4.3 17.1.3 Het Pensioenfonds dient ten minste zes twee maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Deelnemer door de Werkgever van de afspraak als bedoeld in de artikelen 20.4.1 en 20.4.217.1.1 of 17.1.2, onder overlegging van een kopie van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partner.
20.4.4 17.1.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) 8.2 onverkort van toepassing.
20.4.5 17.1.5 Het deeltijdpensioen bestaat uit een doorlopend ouderdomspensioen. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 17.1.1 kan een deel van dat ouderdomspensioen op verzoek van de Deelnemer worden omgezet in een tijdelijk ouderdomspensioen. Het doorlopend ouderdomspensioen gaat in op de eerste dag van de maand waarin de arbeidsduur wordt verminderd overeenkomstig artikel 17.1.4 en wordt uitgekeerd tot en met de maand van overlijden van de Deelnemer of Gepensioneerde. Het tijdelijke ouderdomspensioen gaat in op de eerste dag van de maand waarin de arbeidsduur wordt verminderd overeenkomstig artikel 17.1.4 en wordt uitgekeerd tot en met de laatste dag van de maand waarin de Deelnemer diens AOW-leeftijd bereikt, of tot en met de laatste dag van de maand waarin de Deelnemer of Gepensioneerde is overleden, indien dat eerder is. De aanspraak op tijdelijk ouderdomspensioen wordt jaarlijks per 1 februari aangepast overeenkomstig de ontwikkeling van de AOW-uitkering. Onder AOW- uitkering wordt verstaan de AOW als bedoeld in artikel 14.1.1 van dit Reglement.
17.1.6 Het deeltijdpensioen voor een Deelnemer wordt berekend overeenkomstig artikel 8 op de dag voorafgaand aan de datum van ingang van het deeltijdpensioen. In geval van een deeltijdpensioen als genoemd in artikel 17.1.1 wordt over het deeltijdpensioen een vervroegingsaftrek als omschreven in artikel 17.2.2 berekend. Het tijdelijk ouderdomspensioen bedraagt maximaal het tijdelijk ouderdomspensioen als bedoeld in artikel 17.2.3 vermenigvuldigd met het percentage van de vermindering van de arbeidsduur.
17.1.7 Op de Pensioendatum wordt het resterende ouderdomspensioen voor een Deelnemer berekend overeenkomstig artikel 8, waarbij rekening wordt gehouden met een ingegaan deeltijdpensioen als genoemd in artikel 17.1.1. In geval van een deeltijdpensioen als genoemd in artikel 17.1.2 wordt over het resterende ouderdomspensioen een uitsteltoeslag als omschreven in artikel 17.3.3 berekend. In dat geval geldt bovendien dat het resterende ouderdomspensioen in betaling komt op de dag volgend op de Pensioendatum of, als dat eerder is, op de eerste dag van de maand volgend op de datum waarop het ouderdomspensioen 100 procent bedraagt van de Pensioengrondslag. Onder ouderdomspensioen wordt in dit verband verstaan het deeltijdpensioen zoals dat luidt op de hiervoor genoemde datum samen met het resterende ouderdomspensioen per die datum vermeerderd met een tot die datum berekende uitsteltoeslag. De dag vóór de ingangsdatum geldt dan als Pensioendatum en er vindt geen verdere pensioenopbouw meer plaats.
17.1.8 Een voor een Deelnemer ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.
17.1.9 De Gewezen Deelnemer kan met deeltijdpensioen gaan met ingang van de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55-jarige leeftijd van de Gewezen Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd niet.
17.1.10 De Gewezen Deelnemer kan de Pensioengerechtigde Leeftijd verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen. De Pensioengerechtigde Leeftijd kan op grond van dit artikel niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
17.1.11 Het Pensioenfonds dient ten minste twee maanden vóór de ingang van het deeltijdpensioen daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld.
17.1.12 Het deeltijdpensioen bestaat uit een doorlopend ouderdomspensioen. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 17.1.9 kan een deel van dat ouderdomspensioen op verzoek van de Gewezen Deelnemer worden omgezet in een tijdelijk ouderdomspensioen. Het doorlopend ouderdomspensioen wordt uitgekeerd tot en met de maand van overlijden van de Gewezen Deelnemer of Gepensioneerde. Het tijdelijke ouderdomspensioen wordt uitgekeerd tot en met de laatste dag van de maand waarin de Gewezen Deelnemer diens AOW-leeftijd bereikt, of tot en met de laatste dag van de maand waarin de Gewezen Deelnemer of Gepensioneerde is overleden, indien dat eerder is. De aanspraak op tijdelijk ouderdomspensioen wordt jaarlijks per 1 februari aangepast overeenkomstig de ontwikkeling van de AOW-uitkering. Onder AOW- uitkering wordt verstaan de AOW als bedoeld in artikel 14.1.1 van dit Reglement.
17.1.13 Het deeltijdpensioen wordt berekend op de dag voorafgaand aan de datum van ingang van het deeltijdpensioen. In geval van een deeltijdpensioen als genoemd in artikel 17.1.9 wordt over het deeltijdpensioen een vervroegingsaftrek als omschreven in artikel 17.2.2 berekend. Het tijdelijk ouderdomspensioen bedraagt maximaal het tijdelijk ouderdomspensioen als bedoeld in artikel 17.2.3 vermenigvuldigd met het door de Gewezen Deelnemer gekozen percentage deeltijdpensioen.
17.1.14 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd.
17.1.15 De Deelnemer of de Gewezen Deelnemer die met deeltijdpensioen gaat als bedoeld in artikel 17.1, heeft de mogelijkheid om met de ingang van het deeltijdpensioen te kiezen voor omzetting en/of variabel pensioen met inachtneming van het bepaalde in de artikelen 17.4 en 17.5.
Appears in 1 contract
Samples: Pension Fund Regulations
Deeltijdpensioen. 20.4.1 De 1. Naar keuze van de deelnemer kan het ouderdomspensioen gedeeltelijk (Gewezenvervroegd) Deelnemer ingaan. Deze keuze kan niet door de gewezen deelnemer gemaakt worden.
2. Het gekozen deeltijdpensioenpercentage en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken het deeltijdpercentage voor het gedeelte dat de (Gewezen) Deelnemer met deelnemer bij KLM Health Services in dienst blijft, mogen samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer in dienst was bij KLM Health Services.
3. Een eenmaal gekozen deeltijdpensioenpercentage geldt tot de datum van volledige pensioeningang en kan niet tussentijds gewijzigd worden.
4. De deelnemer dient de keuze voor deeltijdpensioen gaat met een gelijktijdige overeenkomstige vermindering - conform de 21 bepalingen in de CAO - op zijn vroegst negen maanden maar ten minste zes maanden voorafgaande aan de deeltijdpensioendatum aan KLM Health Services kenbaar te maken.
5. KLM Health Services dient de keuze van de arbeidsduur, met ingang van de eerste dag van een maand die ligt binnen de periode van de 55-jarige leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer tot de Pensioengerechtigde Leeftijd. Door dit deelnemer voor deeltijdpensioen verandert de Pensioengerechtigde Leeftijd niet.
20.4.2 De (Gewezen) Xxxxxxxxx en de werkgever kunnen in onderling overleg afspreken de Pensioengerechtigde Leeftijd van de (Gewezen) Deelnemer te verhogen, met toekenning van een direct ingaand deeltijdpensioen en een gelijktijdige overeenkomstige vermindering van de arbeidsduur. De Pensioengerechtigde Leeftijd op grond van dit artikel kan niet hoger zijn dan 70 jaar. Een verhoging van de Pensioengerechtigde Leeftijd wordt pas van kracht op het moment dat de oorspronkelijke Pensioengerechtigde Leeftijd is bereikt.
20.4.3 Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór voorafgaande aan de deeltijdpensioendatum aan het Fonds kenbaar te maken.
6. Het deeltijdpensioen wordt berekend door het ouderdomspensioen dat op de pensioendatum zou ingaan te vermenigvuldigen met het deeltijdpensioenpercentage.
7. Dit gedeelte van het ouderdomspensioen wordt vervolgens vervroegd overeenkomstig de regels die gelden bij eerdere pensionering.
8. Het deeltijdpensioen kan ingaan op elke willekeurige dag van een maand..
9. Het deeltijdpensioen kan op zijn vroegst ingaan op de dag waarop de 55ste verjaardag van de deelnemer valt.
10. Het deeltijdpensioen gaat uiterlijk in op de dag gelegen een maand voorafgaande aan de dag waarop de deelnemer de AOW-gerechtigde leeftijd bereikt.
11. Voor het gedeelte dat de deelnemer na het opnemen van deeltijdpensioen bij KLM Health Services in dienst blijft, wordt de opbouw van het pensioen voortgezet.
12. De gedeeltelijk arbeidsongeschikte deelnemer die recht heeft op een arbeidsongeschiktheidspensioen, kan over zijn arbeidsgeschikte gedeelte deeltijdpensioen opnemen.
13. Op de keuze voor deeltijdpensioen bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid zijn de in dit artikel genoemde voorwaarden van toepassing.
14. Bij het opnemen van deeltijdpensioen in combinatie met arbeidsongeschiktheidspensioen geldt tevens dat: - het deeltijdpensioenpercentage en het arbeidsongeschiktheidspercentage samen niet meer bedragen dan het percentage waarvoor de deelnemer bij KLM Health Services in dienst was. Hierbij wordt rekening gehouden met het deeltijdpercentage dat voorafgaand aan de ingang van het deeltijdpensioen respectievelijk arbeidsongeschiktheidspensioen van toepassing was; - de WGA-uitkering niet met het deeltijdpensioen over het arbeidsgeschikte gedeelte wordt verrekend; - bij een Deelnemer door de Werkgever toename van de afspraak als bedoeld in arbeidsongeschiktheid, de artikelen 20.4.1 verhoging van het arbeidsongeschiktheidspensioen en 20.4.2, onder overlegging van een kopie de voortzetting van de bedoelde afspraak, in kennis te worden gesteld. Het Pensioenfonds dient ten minste zes maanden vóór de ingang pensioenopbouw tijdens arbeidsongeschiktheid alleen betrekking kan hebben op dat deel van het arbeidsgeschikte gedeelte waarover geen deeltijdpensioen van een Gewezen Deelnemer daarvan door de Gewezen Deelnemer in kennis te worden gesteld. In geval van een deeltijdpensioen als bedoeld in artikel 20.4.1 dient deze kennisgeving vergezeld te zijn van de schriftelijke toestemming van de Partneris opgenomen.
20.4.4 Ten aanzien van de resterende arbeidsduur is de Deelnemer Deeltijdwerknemer en zijn de bepalingen van artikel 7 (Deeltijd werken) onverkort van toepassing.
20.4.5 Een ingegaan deeltijdpensioen kan niet worden gewijzigd in geval van latere wijziging van de arbeidsduur. Indien deze wijziging bestaat uit een verdere vermindering van de arbeidsduur kan, met inachtneming van de bepalingen van dit artikel, maximaal nog één keer een nieuw deeltijdpensioen worden toegekend gerelateerd aan deze verdere vermindering.
Appears in 1 contract
Samples: Pensioenreglement