Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap Voorbeeldclausules

Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. Indien het deelnemerschap anders dan door overlijden van de Deelnemer eindigt, dan eindigt het recht op Anw-hiaat pensioen. Dit houdt in dat het Anw-hiaat pensioen alleen tot uitkering komt als de Deelnemer tijdens deelnemerschap komt te overlijden.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (5)
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. 1. Als het Deelnemerschap - anders dan door overlijden - eindigt vóór de Pensioenrichtdatum stopt de premiebetaling op de dag dat het Deelnemerschap eindigt. Vanaf dit moment worden geen pensioenpremies meer gestort en worden geen beleggingen meer aangekocht. 2. De Gewezen Deelnemer heeft te zijner tijd aanspraak op Pensioen, waarvan de omvang wordt bepaald door de waarde van de opgebouwde beleggingen. Het Pensioenfonds blijft dit beleggen op grond van bepaalde in artikel 4. 3. Bij beëindiging van het Deelnemerschap is artikel 6.3 van Pensioenreglement CDC AZL. N.V. van toepassing en kan een gedeelte van de conform lid 1 vastgestelde waarde van de opgebouwde beleggingen worden uitgeruild voor een nieuw toe te kennen aanspraak op partnerpensioen. 4. Als het deelnemerschap eindigt vóór de Pensioenrichtdatum en de op basis van de tot het tijdstip van beëindiging opgebouwde waarde van de beleggingen tezamen met de aanspraak op ouderdomspensioen uit de CDC-pensioenregeling van de Werkgever de uitkering van het ouderdomspensioen op jaarbasis op de pensioenrichtdatum niet meer zal bedragen dan € 2,- per jaar, vervalt de aanspraak aan het Pensioenfonds.
Sample 1See All (5)
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. 1. De deelnemer behoudt bij het eindigen van zijn/haar deelneming anders dan door het overlijden of het bereiken van de pensioenrichtdatum een premievrije aanspraak op pensioen. Het ouderdomspensioen is gelijk aan het pensioen dat tot de datum van beëindiging is opgebouwd berekend op grond van de diensttijd tot die datum van beëindiging. Het nabestaandenpensioen (inclusief eventuele bijzondere nabestaandenpensioen) is gelijk aan 70% van het premievrije ouderdomspensioen. Het wezenpensioen is gelijk aan 14% van het premievrije ouderdomspensioen. Het invaliditeitspensioen is nihil, tenzij de gewezen deelnemer voldoet aan de voorwaarden in artikel 8 lid 1 sub b of c. 2. Indien een gewezen deelnemer recht krijgt op het invaliditeitspensioen zoals is bepaald in artikel 8 van dit reglement, vervalt zijn/haar recht op ouderdomspensioen. 3. Indien een gewezen deelnemer ten genoegen van het bestuur van het pensioenfonds aannemelijk maakt binnenkort te zullen emigreren dan wel geëmigreerd te zijn buiten het Koninkrijk zal het bestuur van het pensioenfonds, na een verzoek van de gewezen deelnemer, besluiten de premievrije aanspraken als bedoeld in lid 1, met uitzondering van het eventuele bijzondere nabestaandenpensioenen, te vervangen door uitbetaling van een bedrag ineens. Het bestuur van het pensioenfonds kan nadere eisen stellen alvorens tot uitbetaling van een bedrag ineens over te gaan. Door de afkoop vervallen alle aanspraken op pensioen behalve op eventuele bijzondere nabestaandenpensioenen. 4. Gedurende de periode dat de technische voorzieningen van het pensioenfonds niet volledig door waarden worden gedekt, wordt een afkoop wegens emigratie opgeschort.
Sample 1Sample 2
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. 1. Eindigt het deelnemerschap anders dan wegens pensionering of overlijden dan behoudt de deelnemer aanspraak op het op de datum van beëindiging van het deelnemerschap opgebouwde ouderdomspensioen, overeenkomstig het bepaalde in artikel 5 en eventueel – indien daarvoor is gekozen – op een opgebouwd partnerpensioen. Deze aanspraak is op het moment van beëindiging van het deelnemerschap volledig gefinancierd. 2. Het fonds is op verzoek van de gewezen deelnemer in het geval van beëindiging van de deelneming bevoegd mee te werken aan overdracht van de afkoopwaarde van de in dit artikel bedoelde premievrije aanspraken aan de pensioenuitvoerder van de nieuwe beroepspensioenregeling of van de nieuwe werkgever met het doel om tegenover die pensioenuitvoerder onder aanwending van de afkoopsom pensioen of aanspraken op pensioen te verwerven in het geval geen recht op een dergelijke overdracht bestaat op grond van lid 3. Op een overdracht als in het onderhavige lid bedoeld is het bepaalde in artikel 86 van de Wet verplichte beroepspensioenregeling van toepassing. 3. De gewezen deelnemer heeft in het geval van individuele beëindiging van de deelneming als bedoeld in artikel 82 van de Wet verplichte beroepspensioenregeling het recht de afkoopwaarde van de in dit artikel bedoelde premievrije aanspraken te doen overdragen aan de pensioenuitvoerder van de nieuwe beroepspensioenregeling of van de nieuwe werkgever met het doel om tegenover die pensioenuitvoerder onder aanwending van de afkoopsom pensioen of aanspraken op pensioen te verwerven. Bedoeld recht bestaat uitsluitend onder de voorwaarden vermeld in genoemd artikel. De aanvraag om overdracht zal worden behandeld met inachtneming van het terzake bepaalde in het Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling.
Sample 1Sample 2
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. 1. De deelnemer behoudt bij het eindigen van zijn/haar deelneming anders dan door het overlijden of het bereiken van de pensioenrichtdatum een premievrije aanspraak op pensioen. Het ouderdomspensioen is gelijk aan het pensioen dat tot de datum van beëindiging is opgebouwd berekend op grond van de diensttijd tot die datum van beëindiging. Het nabestaandenpensioen is gelijk aan 70% van het premievrije ouderdomspensioen. Het wezenpensioen is gelijk aan 14% van het premievrije ouderdomspensioen. Het invaliditeitspensioen is nihil, tenzij de gewezen deelnemer voldoet aan de voorwaarden in artikel 8 lid 1 sub b of c. 2. Indien een gewezen deelnemer recht krijgt op het invaliditeitspensioen zoals is bepaald in artikel 8 van dit reglement, vervalt zijn/haar recht op ouderdomspensioen. 3. Indien een gewezen deelnemer ten genoegen van het bestuur van het pensioenfonds aannemelijk maakt binnenkort te zullen emigreren dan wel geëmigreerd te zijn buiten het Koninkrijk zal het bestuur van het pensioenfonds, na een verzoek van de gewezen deelnemer, besluiten de premievrije aanspraak als bedoeld in lid 1 te vervangen door uitbetaling van een bedrag ineens. Het bestuur van het pensioenfonds kan nadere eisen stellen alvorens tot uitbetaling van een bedrag ineens over te gaan. Door de afkoop vervallen alle aanspraken op ouderdomspensioen en op nabestaandenpensioen.
Sample 1Sample 2
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. Bij beëindiging van het deelnemerschap anders dan wegens de ingang van enige uitkering krachtens de WIA vervallen de aanspraken op excedent- arbeidsongeschiktheidspensioen.
Sample 1
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap. 1. Indien het deelnemerschap anders dan door overlijden of ingaan van het ouderdomspensioen eindigt, heeft de gewezen deelnemer aanspraak op een premievrij ouderdomspensioen, een premievrij partnerpensioen en een premievrij wezenpensioen, tenzij lid 3 of lid 4 van dit artikel, artikel 11 of artikel 12 toepassing vindt. 2. De aanspraak op het premievrij ouderdomspensioen, het premievrij partnerpensioen en het premievrij wezenpensioen is gelijk aan het respectievelijk tot de datum van beëindiging van het deelnemerschap bij het fonds opgebouwde ouderdomspensioen, partnerpensioen en wezenpensioen, vermeerderd met eventuele aanspraken verkregen uit waardeoverdracht. Het deelnemerschap eindigt in dat geval op de laatste dag van de maand, waarin de arbeidsovereenkomst is beëindigd. 3. Indien de aanspraak op het premievrij ouderdomspensioen van de gewezen deelnemer bij beëindiging van het deelnemerschap minder bedraagt dan het bedrag zoals bedoeld in artikel 55, lid 6 van de Pensioenwet, dan komt de aanspraak op het premievrij ouderdomspensioen en het bijbehorende premievrij partnerpensioen en/of premievrij wezenpensioen van rechtswege te vervallen, tenzij de gewezen deelnemer verhuist naar een andere lidstaat en het fonds daarover bij beëindiging van de deelneming heeft geïnformeerd. 4. Indien de aanspraak op het premievrij ouderdomspensioen van de gewezen deelnemer bij beëindiging van het deelnemerschap op of na 1 januari 2018 minder bedraagt dan het bedrag als bedoeld in artikel 66 van de Pensioenwet (zie bijlage 1), dan draagt het fonds de aanspraak op het premievrij ouderdomspensioen en het bijbehorende premievrij partnerpensioen en/of premievrij wezenpensioen automatisch over aan een andere pensioenuitvoerder. Het fonds neemt bij deze overdracht het bepaalde bij of krachtens de Pensioenwet in acht. 5. Voor het deel van de opgebouwde pensioenen, waarop de gewezen deelnemer recht behoudt, ontvangt hij een bewijs van aanspraken.
Sample 1
Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap 
Sample 1Sample 2Sample 3See All (9)

Related to Tussentijdse beëindiging van het deelnemerschap

  • Tussentijdse beëindiging van de opdracht 12.1 Partijen kunnen de overeenkomst voortijdig eenzijdig beëindigen, indien één van hen van mening is dat de opdrachtuitvoering niet meer kan plaatshebben conform de overeenkomst van opdracht en eventuele latere additionele overeenkomsten. Dit dient gemotiveerd en schriftelijk aan de wederpartij te worden bekendgemaakt. B&T dan wel de opdrachtgever mogen van de bevoegdheid tot voortijdige beëindiging slechts gebruikmaken als ten gevolge van feiten en omstandigheden die zich aan de invloed van de beëindigende partij onttrekken of hem niet zijn toe te rekenen, voltooiing van de opdracht in redelijkheid niet kan worden gevergd. B&T behoudt daarbij aanspraak op betaling van de declaraties voor tot dan toe verrichte werkzaamheden, waarbij aan de opdrachtgever indien mogelijk en onder voorbehoud de voorlopige resultaten van de tot dan toe verrichte werkzaamheden ter beschikking zullen worden gesteld. Voor zover dit extra kosten met zich meebrengt, worden deze in rekening gebracht. 12.2 Ingeval één van beide partijen in staat van faillissement geraakt, surseance van betaling aanvraagt of de bedrijfsvoering staakt, heeft de andere partij het recht de opdracht zonder inachtneming van een opzegtermijn te beëindigen, één en ander met behoud van rechten.

  • Waarborgsom en tussentijdse betaling 10.1 Het horecabedrijf kan van de klant verlangen dat deze onder het horecabedrijf een waarborgsom deponeert. Ontvangen waarborgsommen worden deugdelijk geadministreerd, dienen uitsluitend tot zekerheid voor het horecabedrijf en gelden uitdrukkelijk niet als reeds gerealiseerde omzet. Tot meerdere zekerheid van het hore- cabedrijf kan deze van de klant verlangen zijn medewerking te verlenen aan het verstrekken van de benodigde gegevens, waaronder het maken van een afdruk of kopie van de creditcard van de klant, teneinde de waarborg- som en de mogelijkheid tot het uitwinnen daarvan zo veel als mogelijk zeker te stellen. 10.2 Het horecabedrijf kan steeds tussentijds betaling verlangen van reeds verleende horecadiensten. 10.3 Het horecabedrijf mag zich verhalen op het ingevolge de voorgaande bepalingen gedeponeerde bedrag ter zake al datgene wat de klant uit welken hoofde ook aan hem verschuldigd is. Het overschot dient door het horecabe- drijf onverwijld aan de klant te worden terugbetaald.

  • Duur en (tussentijdse) beëindiging van de overeenkomst 1. Deze overeenkomst eindigt door het verstrijken van de overeengekomen tijdsduur en eindigt tussentijds: a. met wederzijds goedvinden; b. door ontbinding van de overeenkomst in of buiten rechte; c. door opzegging van de overeenkomst door Xxxxxxxx Xxxxx, als met het oog op de wettelijke zorgplicht van Zilveren Kruis of financiële situatie van de Zorgaanbieder voortzetting van de overeenkomst in redelijkheid niet meer van Zilveren Kruis kan worden verlangd; d. door opzegging van de overeenkomst wegens gewichtige redenen per onmiddellijke ingang door één der partijen; e. als de Zorgaanbieder en Oefentherapeut één en dezelfde persoon is en de Zorgaanbieder niet langer in staat is het beroep volgens de standaard van de beroepsgroep uit te oefenen, de Zorgaanbieder niet bevoegd is tot het uitoefenen van het beroep of de Zorgaanbieder (gedeeltelijk) is geschorst of ontzet is van/uit de beroepsuitoefening; f. door opzegging met onmiddellijke ingang als gevolg van de uitkomsten van de controle en/of het Fraudeonderzoek zoals bedoeld in deze overeenkomst, voortzetting van de overeenkomst in redelijkheid niet meer van Zilveren Kruis kan worden gevergd; g. door faillissement van één van de partijen, met ingang van de dag waarop het faillissement is uitgesproken; h. als Zilveren Kruis en/of de Zorgaanbieder niet meer voldoen aan de definities in deze overeenkomst; i. door opheffing van de rechtspersoon/rechtsvorm die de Zorgaanbieder exploiteert, met ingang van de dag van de opheffing. 2. Zilveren Kruis kan de overeenkomst tussentijds beëindigen in de volgende situaties: a. als blijkt dat de Zorgaanbieder gedurende de looptijd van de overeenkomst niet meer voldoet aan alle voorwaarden of de verbeterafspraak niet binnen de afgesproken tijd wordt gerealiseerd; b. in geval van niet nakoming van de verplichtingen door één der partijen, waarbij de andere partij tweemaal een verzoek heeft gedaan tot nakoming van de verplichtingen uit deze overeenkomst; c. door opzegging met onmiddellijke ingang als uit controle blijkt dat niet wordt voldaan aan bepalingen met betrekking tot kwaliteit, doelmatigheid, deskundigheid en aansprakelijkheid voortvloeiend uit deze overeenkomst; d. door opzegging met onmiddellijke ingang indien de situatie van artikel 9 lid 3 van Hoofdstuk 5 zich voordoet; e. de Zorgaanbieder niet aantoonbaar al het mogelijke heeft gedaan om voor continuïteit van Zorg c.q. praktijkvoering zorg te dragen en/of de continuïteit niet kan aantonen; f. door surseance van betaling aan één van de partijen, met ingang van de dag waarop de surseance wordt verleend; g. bij zodanige wijzigingen in wet- en regelgeving, dat instandhouding van onderhavige overeenkomst redelijkerwijs niet kan worden verlangd van één der partijen. 3. De partij die de overeenkomst tussentijds eindigt, deelt dit schriftelijk en expliciet mee aan de andere partij. 4. Bij beëindiging van deze overeenkomst is Zilveren Kruis gerechtigd eventuele al aan de Zorgaanbieder betaalde bedragen (voorschotten) te verrekenen met het door de Zorgaanbieder tot het moment van beëindiging van deze overeenkomst gedeclareerde bedrag, en ook met eventuele nog openstaande toekomstige declaraties van de Zorgaanbieder.

  • Tegenstrijdigheid en wijziging Verwerkersovereenkomst 1. In het geval van tegenstrijdigheid tussen de bepalingen uit deze Verwerkersovereenkomst en de bepalingen van de Product- en Dienstenovereenkomst, dan zullen de bepalingen van deze Verwerkersovereenkomst leidend zijn. 2. Indien Partijen van de artikelen in de Model Verwerkersovereenkomst door omstandigheden moeten afwijken, of deze willen aanvullen, dan zullen deze wijzigingen en/of aanvullingen door Partijen worden beschreven en gemotiveerd in een overzicht dat als Bijlage 3 aan deze Verwerkersovereenkomst zal worden gehecht. Het bepaalde in dit lid geldt niet voor aanvullingen en/of wijzigingen van de Bijlagen 1 en 2. 3. Bij belangrijke wijzigingen in het product en/of de (aanvullende) diensten die van invloed zijn op de Verwerking van de Persoonsgegevens wordt, alvorens de Onderwijsinstelling de keuze hiertoe aanvaardt, de Onderwijsinstelling in begrijpelijke taal geïnformeerd over de consequenties van deze wijzigingen. Onder belangrijke wijzigingen wordt in ieder geval verstaan: de toevoeging of wijziging van een functionaliteit die leidt tot een uitbreiding ten aanzien van de te Verwerken Persoonsgegevens en de doeleinden waaronder de Persoonsgegevens worden Verwerkt. De wijzigingen zullen in Bijlage 1 worden opgenomen. 4. Wijzigingen in de artikelen van de Verwerkersovereenkomst kunnen uitsluitend in gezamenlijkheid worden overeengekomen. 5. In het geval enige bepaling van deze Verwerkersovereenkomst nietig, vernietigbaar of anderszins niet afdwingbaar is of wordt, blijven de overige bepalingen van deze Verwerkersovereenkomst volledig van kracht. Partijen zullen in dat geval met elkaar in overleg treden om de nietige, vernietigbare of anderszins niet afdwingbare bepaling te vervangen door een uitvoerbare alternatieve bepaling. Daarbij zullen partijen zoveel mogelijk rekening houden met het doel en de strekking van de nietige, vernietigde of anderszins niet afdwingbare bepaling.

  • Tussentijdse beëindiging 7.1 Indien na afloop van deze Overeenkomst geen nieuwe overeenkomst wordt gesloten, zal KG zorg dragen voor afkoppelen en afvoer van het Systeem en het opheffen van het recht van opstal. Gebruiker zal echter vanaf één maand voor afloop van de Overeenkomst tot het einde van deze Overeenkomst in de gelegenheid zijn en worden gesteld om het Systeem tegen de koopsom genoemd onder Artikel 8.2 te kopen of deze Huurovereenkomst voort te zetten met behoud van de rechten en plichten die Partijen over en weer jegens elkaar hebben. 7.2 Indien Gebruiker, na hiertoe schriftelijk tweemaal te zijn aangemaand, in gebreke blijft de huurprijs te betalen, kan het Systeem worden afgesloten. Het afsluiten van het Systeem schort de verplichting tot doorbetaling van de maandelijkse huurprijs niet op. Het afsluiten gebeurt alleen indien dit binnen de wettelijke kaders is toegestaan. Ingeval Gebruiker gedurende een aaneengesloten periode van drie maanden na ontvangst van een schriftelijke sommatie in gebreke blijft de huurprijs te betalen, is Gebruiker de toekomstige huurtermijnen over de resterende periode van deze Overeenkomst ineens verschuldigd met een maximum van de koopsom zoals genoemd onder Artikel 8.2 en heeft KG het recht de Overeenkomst voor het overige te ontbinden, onverminderd het recht van KG om in plaats hiervan, na ommekomst van deze drie maanden het Systeem te verwijderen. De ontbinding ingevolge dit artikel geschiedt met een termijn van vijf dagen, de dag waarop KG de ontbindingsbrief heeft verzonden niet meegerekend, om Gebruiker in staat te stellen alsnog aan haar verplichtingen te voldoen. 7.3 Gebruiker is bevoegd de betalingen uit deze Overeenkomst tussentijds op te schorten ingeval KG niet voldoet aan de verplichtingen die voortvloeien uit deze Overeenkomst. In het geval KG in staat van faillissement wordt verklaard of surseance van betaling aanvraagt, heeft Gebruiker ipso facto de bevoegdheid alle op hem rustende verbintenissen uit de Overeenkomst tegenover KG onmiddellijk op te schorten. Gebruiker kan de Overeenkomst uitsluitend beëindigen door het uitoefenen van de Koopoptie van Artikel 8.2 of door gerechtelijke tussenkomst.

  • Verdeling van verantwoordelijkheid 4.1 De toegestane verwerkingen zullen door medewerkers van Verwerker worden uitgevoerd binnen een geautomatiseerde omgeving. 4.2 Verwerker is louter verantwoordelijk voor de verwerking van de persoonsgegevens onder deze Verwerkersovereenkomst, overeenkomstig de instructies van Verwerkingsverantwoordelijke en onder de uitdrukkelijke (eind-)verantwoordelijkheid van Verwerkingsverantwoordelijke. Voor de overige verwerkingen van persoonsgegevens, waaronder in ieder geval begrepen, maar niet beperkt tot, de verzameling van de persoonsgegevens door de Verwerkingsverantwoordelijke, verwerkingen voor doeleinden die niet door Verwerkingsverantwoordelijke aan Verwerker zijn gemeld, verwerkingen door derden en/of voor andere doeleinden, is Verwerker uitdrukkelijk niet verantwoordelijk. 4.3 Verwerkingsverantwoordelijke garandeert dat de inhoud, het gebruik en de opdracht tot de verwerkingen van de persoonsgegevens zoals bedoeld in deze verwerkersovereenkomst niet onrechtmatig zijn en geen inbreuk maken op enig recht van derden.

  • Tandheelkundige zorg voor verzekerden van 18 jaar en ouder - kaakchirurgie U heeft recht op chirurgische tandheelkundige hulp van specialistische aard en het bijbehorende röntgenonderzoek. Dit eventueel in combinatie met een verblijf in een ziekenhuis. U heeft recht op verpleging en/of verblijf als deze zorg nodig is in verband met kaakchirurgie. Zie hiervoor artikel B.28.

  • Wat doet u als iemand aansprakelijk is voor de arbeidsongeschiktheid van de verzekerde? Is een derde aansprakelijk voor de arbeidsongeschiktheid van een medewerker? Xxx heeft u het wettelijke recht om het netto deel van de WGA-uitkering op deze persoon te verhalen. Dit geldt ook voor de redelijke kosten die u maakt voor de re-integratie van uw medewerker. Is de arbeidsongeschiktheid van een verzekerde veroorzaakt door een aansprakelijke derde, dan moet u dat binnen een maand aan ons melden. Ook moet u ons laten weten of u de schade gaat verhalen. Gaat u de schade verhalen, dan informeert u ons over de voortgang en het resultaat van uw verhaalsactie. Gaat u de schade niet verhalen, dan stelt u ons in staat om de vergoedingen die we aan u hebben betaald op de aansprakelijke derde te verhalen, zonder ons daarin te belemmeren. Gaan we verhalen, dan verhalen we alleen de vergoedingen die we zelf betaald hebben. We kunnen de re-integratiekosten die u maakt niet verhalen.

  • Geschillenregeling en de wettelijke klachtenregeling voor Kinderopvang 1. Geschillen tussen Ouder en Ondernemer over de totstandkoming of de uitvoering van de Overeenkomst kunnen zowel door de Ouder als door de Ondernemer aanhangig worden gemaakt bij de Geschillencommissie Kinderopvang en Peuterspeelzalen, Bordewijklaan 46, Xxxxxxx 00 000, 0000 XX Xxx Xxxx, (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx). 2. Een geschil wordt door de Geschillencommissie slechts in behandeling genomen, indien de Ouder zijn klacht eerst bij de Ondernemer heeft ingediend. 3. Leidt de klacht niet tot een oplossing dan moet het geschil binnen 12 maanden na de datum waarop de Ouder de klacht bij de Ondernemer indiende, schriftelijk of in een andere door de Geschillencommissie te bepalen vorm bij deze commissie aanhangig worden gemaakt. 4. Wanneer de Ouder een geschil aanhangig maakt bij de Geschillencommissie, is de Ondernemer aan deze keuze gebonden. Indien de Ondernemer een geschil aanhangig wil maken bij de Geschillencommissie, moet hij de Ouder Schriftelijk vragen zich binnen vijf weken uit te spreken of hij daarmee akkoord gaat. De Ondernemer dient daarbij aan te kondigen dat hij zich na het verstrijken van voornoemde termijn vrij zal achten het geschil bij de rechter aanhangig te maken. 5. De Geschillencommissie doet uitspraak met inachtneming van de bepalingen van het voor haar geldende reglement. Het reglement van de Geschillencommissie is beschikbaar via xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx en wordt desgevraagd toegezonden. Voor de behandeling van een geschil is een vergoeding verschuldigd. De beslissingen van de Geschillencommissie geschieden bij wege van bindend advies. 6. Uitsluitend de rechter dan wel de hierboven genoemde Geschillencommissie is bevoegd van geschillen kennis te nemen.

  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd De werknemer treedt in dienst voor onbepaalde tijd tenzij artikel D-3 of artikel D-4 van toepassing is.