Common use of Sammanlagd arbetstid Clause in Contracts

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar per vecka under en begränsningsperiod om fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska istället skall vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare berörd tjänsteman kompenseras med ledighet eller ges lämpligt lämp- ligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro sjuk- frånvaro under tid då arbetstagaren tjänsteman annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under en begränsningsperiod be- räkningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället istället ska vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare berörd tjänsteman kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren tjänstemannen annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar per vecka under en begränsningsperiod om fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar per vecka under en begränsningsperiod om fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska enligt detta moment skall semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den Den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstidfår uppgå till högst 48 timmar per vecka under en beräkningsperiod om högst 4 månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden ska vara längre, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtiddock högst 12 månader. Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare beviljas motsvarande kompensationsledighet eller ges lämpligt skydd.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska skall vara annan an- nan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras komp- enseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid, mertid samt jourtid. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden skall dessutom semester och sjukfrånvaro under tid då tjänstemannen annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod om högst fyra månader. Begränsnings- perioden kan räknas i veckor. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska skall vara annan fast eller rullande period om längre, dock högst tolv 12 månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Sådan förlängning förutsätter att berörda arbetstagare tjänste- mannen kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I Efter överenskommelse med lokal överenskommelse part kan bestämmas att beräkningsperioden i stället istället ska vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro sjuk-frånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället istället ska vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare berörd tjänsteman kompenseras med ledighet eller ges lämpligt lämp- ligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro sjukfrån- varo under tid då arbetstagaren tjänstemannen annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden inklusive övertid, mertid och jourtid får uppgå till högst 48 timmar per vecka sjudagarsperiod i genomsnitt under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I Genom lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället utsträckas till tolv månader med angivande av på vilket sätt kompensation ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtidske.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället istäl- let ska vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräknings- perioden förutsätter att berörda arbetstagare berörd tjänsteman kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro sjuk- frånvaro under tid då arbetstagaren tjänsteman annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid)allmän och extra övertid, nöd- fallsövertid, mertid och samt jourtid. Utfört arbete under beredskap räknas som arbetstid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska istället skall vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare berörd tjänsteman kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro sjuk- frånvaro under tid då arbetstagaren tjänsteman annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även allmän och extra övertid, nödfallsövertid), mertid och samt jourtid. Utfört arbete under beredskap räknas som arbetstid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar per vecka under en begränsningsperiod om fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska enligt detta moment skall semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den Den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstidfår uppgå till högst 48 timmar per vecka un- der en beräkningsperiod om högst 4 månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden ska vara längre, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtiddock högst 12 månader. Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare be- viljas motsvarande kompensationsledighet eller ges lämpligt skydd.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar per vecka under en begränsningsperiod om fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I Efter överenskommelse med lokal överenskommelse part kan bestämmas att beräkningsperioden i stället istället ska vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden arbetsti- den ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod be- räkningsperiod om högst fyra månader. I Efter överenskommelse med lokal överenskommelse part kan bestämmas att beräkningsperioden i stället istället ska vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperioden förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under en begränsningsperiod beräkningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska istället skall vara annan fast eller rullande period om längre, högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader Förlängning av beräkningsperio- den förutsätter att berörda arbetstagare berörd tjänsteman kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro sjuk- frånvaro under tid då arbetstagaren tjänsteman annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska skall vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro under un- der tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden under varje period om sju dagar får uppgå till högst 48 timmar i genomsnitt per vecka under en begränsningsperiod om högst fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska skall vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstidarbets‐ tid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertidnöd‐ fallsövertid), mertid och jourtid.

Sammanlagd arbetstid. Den sammanlagda arbetstiden får uppgå till högst 48 timmar per vecka under en begränsningsperiod om fyra månader. I lokal överenskommelse kan bestämmas att beräkningsperioden i stället ska vara annan fast eller rullande period om högst tolv månader. Beräkningsperioder längre än fyra månader förutsätter att berörda arbetstagare kompenseras med ledighet eller ges lämpligt skydd. Vid beräkning av den sammanlagda arbetstiden ska skall semester och sjukfrånvaro under tid då arbetstagaren annars skulle ha arbetat likställas med fullgjord arbetstid. I den sammanlagda arbetstiden ingår ordinarie arbetstid, övertid (även nödfallsövertid), mertid och jourtid.