PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Osnovna pravila za obračun i isplatu plaća
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Član 40. Poslodavac ne može radniku obračunati i isplatiti plaću u iznosu manjem od iznosa određenog Kolektivnim ugovorom, Pravilnikom o radu i ugovorom o radu. Pravilnikom o radu ili ugovorom o radu određuje se period isplate plaće koji ne može biti duži od 30 (trideset) xxxx. Poslodavac xx xxxxx radniku uručiti pismeni obračun xxxxx i neto plaće, prilikom njene isplate. Poslodavac koji na xxx dospjelosti ne isplati plaću ili je ne isplati u cijelosti, xxxxx xx, do xxxxx mjeseca u kojem je dospjela isplata plaće, radniku uručiti obračun iznosa plaće koji je bio xxxxx isplatiti. Obračun iz stava (4) ovog člana ima snagu izvršne isprave. Pojedinačne isplate plaće nisu javne. Član 41. Osnovna plaća je novčani iznos koji je Poslodavac xxxxx isplatiti radniku za rad sa punim radnim vremenom i normalnim uslovima rada za odgovarajući posao u skladu sa posebnim zakonom, ovim kolektivnim ugovorom, i pravilnikom o radu. Plaća za obavljeni rad i puno vrijeme provedeno na radu sastoji se od: - osnovne plaće, - dijela plaće po osnovu radnog učinka, i - uvećane plaće za otežane uslove rada, prekovremeni rad i noćni rad, te za rad na xxx sedmičnog odmora, praznika ili nekog drugog xxxx za koji je zakonom određeno da se ne radi. Osnovna plaća je proizvod najniže neto satnice prije oporezivanja, broja radnih sati u mjesecu i odgovarajućeg koeficijenta složenosti poslova koje radnik obavlja u skladu s Pravilnikom o radu. Dio plaće za radni učinak isplaćuje xx xxx rezultat ostvarenja normi, rezultata rada i poslovanja, obima poslova, rezultata ocjenjivanja i drugih elemenata u skladu s Pravilnikom o radu.
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Osnovna pravila za obračun i isplatu plaća Osnovna plaća i plaća za radni učinak Pravo na povećanu osnovnu plaću za otežane uvjete rada Povećanje plaće po osnovu prekovremenog rada Pravo na povećanje plaće za godine radnog staža
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Vrijednost koju xxxxxx xxxxxx u obliku plaće je protuvrijednost za utrošeni rad, odnosno to je oblik određenih novčanih davanja i određeni sistem plaćanja rada u procesu raspodjele. Pri određivanju iznosa plaća i naknada za radnike poštivat će se načelo – ista plaća za isto radno mjesto. Prema načelu iz prethodnog stava ovog člana radnici, koji obavljaju poslove istog radnog mjesta, odnosno iste ili slične poslove imaju pravo na istu osnovnu plaću po vrsti i stepenu stručne spreme.
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. 2.2.6.1. Isplatne liste plaća papir - - - T -
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Plaće Član 39.
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Član 35.
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Plaća Osnovna pravila za obračun i isplatu plaća Član 38. Osnovna plaća Član 39. Najniža plaća Član 40.
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Plaća Član 24.
PLAĆE I NAKNADE PLAĆA. Član 58. Za obavljeni rad na temelju ugovora o radu radniku pripada plaća određena u skladu sa Kolektivnim ugovorom, ovim Pravilnikom i Ugovorom o radu. Ugovorom o radu, utvrđuje xx xxxxxx plaća. Prilikom isplate plaće, Univerzitet xx xxxxx radniku uručiti pismeni obračun plaće. Pojedinačne isplate plaće nisu javne. Troškovi prijevoza sa posla na posao isplaćuju se radniku u iznosu od 100% cijene mjesečne karte prevoza u gradskom saobraćaju.