Incontro di verifica. Su richiesta di una delle Parti (azienda uscente, azienda subentrante, XX.XX) saranno effettuati uno o più incontri preventivi alla data di effettivo subentro nell’appalto, finalizzati: − alla verifica delle condizioni di applicazione della presente disciplina nel rispetto della prioritaria esigenza di garantire le condizioni necessarie per l’avvio del servizio; − alla determinazione delle unità lavorative coinvolte nel subentro. A tale fine l’azienda uscente è tenuta a consegnare alle parti l’elenco nominativo dei lavoratori interessati, con anzianità di prevalente servizio nel medesimo appalto di almeno sei mesi, indicando: - Nominativo e Codice fiscale - CCNL applicato se diverso dal presente - Data assunzione - Livello inquadramento - Orario settimanale - Dati retributivi − all’esame delle eventuali criticità che il subentro evidenzia e alla ricerca di possibili soluzioni, tenuto conto delle eventuali mutate condizioni del servizio apportate dalla committenza e/o delle mutate modalità organizzative del servizio proposte dal subentrante.
Incontro di verifica. Le parti si incontreranno entro il 20.6.2014 al fine di verificare il numero di richieste di incentivazione all’esodo anticipato e di accesso al Fondo di Solidarietà pervenute ai sensi del presente accordo e valutare, conseguentemente, il grado di raggiungimento degli obiettivi di riduzione degli organici previsti dal piano d’impresa, con le seguenti modalità:
Incontro di verifica. 1. Le Parti prevedono sin da ora un momento di verifica, da tenersi con apposito incontro entro il 31 gennaio 2021, nell’ambito del quale saranno esaminati i dati relativi alle domande pervenute ai sensi del presente accordo, al fine di valutare il raggiungimento del più volte richiamato obiettivo di riduzione degli organici, di cui all’art. 2 del presente accordo.
Incontro di verifica. A richiesta di una della parti si terranno incontri di verifica relativi ai processi di mobilità derivanti dalla operazione in parola. Con la sottoscrizione del presente accordo le parti convengono di considerare esaurite le procedure avviate in applicazione degli articoli 17 del CCNL del 19 gennaio 2012. BANCO DI SARDEGNA S.P.A. BANCA POPOLARE DELL’XXXXXX XXXXXXX DIRCREDITO – F.D. FABI FIBA-CISL FISAC-CGIL SINFUB
Incontro di verifica. A richiesta di una delle Parti si terranno incontri di verifica relativi ai contenuti del presente accordo. *** Con la sottoscrizione del presente accordo le parti convengono di considerare esaurita la procedura avviata in applicazione degli artt. 17 e 21 del CCNL vigente. Modena, lì 25 Novembre 2021 (anche in qualità di Capogruppo in nome e per conto delle Società interessate)
Incontro di verifica. Su richiesta di una delle Parti (azienda uscente, azienda subentrante, XX.XX) saranno effettuati uno o più incontri preventivi alla data di effettivo subentro nell’appalto, finalizzati:
Incontro di verifica. Le Parti prevedono sin da ora un momento di verifica, sui contenuti del presente accordo, da tenersi su specifica richiesta di una di esse.
Incontro di verifica. Su richiesta di una delle Parti (azienda uscente, azienda subentrante, XX.XX) saranno effettuati uno o più incontri preventivi alla data di effettivo subentro nell’appalto, finalizzati: – alla verifica delle condizioni di applicazione della presente disciplina nel ri- spetto della prioritaria esigenza di garantire le condizioni necessarie per l’avvio del servizio; – alla determinazione delle unità lavorative coinvolte nel subentro. A tale fine l’azienda uscente è tenuta a consegnare alle parti l’elenco nominativo dei la- voratori interessati, con anzianità di prevalente servizio nel medesimo appalto di almeno sei mesi, indicando: – Nominativo e Codice fiscale. – CCNL applicato se diverso dal presente. – Data assunzione . – Livello inquadramento. – Orario settimanale. – Dati retributivi. – All’esame delle eventuali criticità che il subentro evidenzia e alla ricerca di possibili soluzioni, tenuto conto delle eventuali mutate condizioni del servizio apportate dalla committenza e/o delle mutate modalità organizzative del ser- vizio proposte dal subentrante.
Incontro di verifica. 1. Le Parti si incontreranno successivamente al 11.06.2010 ed entro il 15.06.2010, al fine di rendicontare le richieste di adesione consensuale pervenute nei termini e alle condizioni previste nel presente Accordo Quadro. Nel corso di tale incontro le Parti firmatarie del presente Accordo, constatato il numero delle suddette adesioni volontarie, si danno sin d’ora atto che, qualora queste ultime risultino in numero inferiore agli esuberi previsti per ciascuna Azienda nella tabella a), si procederà all’individuazione degli ulteriori lavoratori in esubero in applicazione dei successivi artt. 11 e 12.
Incontro di verifica. Le parti si danno atto che: • rispetto alla riorganizzazione e ristrutturazione complessiva della BPER potrà tenersi a richiesta di una delle parti da febbraio 2015 un confronto finalizzato a valutare le ricadute sul personale interessato al processo;. • rispetto all'evoluzione di Bper Services potrà tenersi a richiesta di una delle parti dal mese di marzo 2015 un confronto finalizzato a valutare le ricadute complessive derivanti dalle analisi organizzative e sull'organico in corso.