Common use of REAJUSTE SALARIAL Clause in Contracts

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta Convenção Coletiva de Trabalho, em 1º de janeiro de 2021, um reajuste de 5,45% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 2020.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta pela Convenção Coletiva de TrabalhoTrabalho ora aditada, em retroativamente a 1º de janeiro de 20212022, um reajuste de 5,459% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos nove por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 20202021.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta essa Convenção Coletiva de Trabalho, em retroativamente a 1º de janeiro de 20212020, um reajuste de 5,454,48% (cinco inteiros e quatro virgula quarenta e cinco centésimos oito por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 20202019.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta Convenção Coletiva de Trabalho, em a partir 1º de janeiro de 2021, um reajuste de 5,45% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 2020, devendo os valores retroativos serem pagos até 10 de novembro de 2021.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta pela Convenção Coletiva de TrabalhoTrabalho ora aditada, em retroativamente a 1º de janeiro de 20212019, um reajuste de 5,454,0% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos quatro por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 20202018.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta Convenção Coletiva de Trabalho, em 1º de janeiro de 20212022, um reajuste de 5,459% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos nove por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 20202021.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta pela Convenção Coletiva de TrabalhoTrabalho ora aditada, em retroativamente a 1º de janeiro de 2021, um reajuste de 5,45% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 2020.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta pela Convenção Coletiva de TrabalhoTrabalho ora aditada, em retroativamente a 1º de janeiro de 20212023, um reajuste de 5,455,93% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 20202022.

REAJUSTE SALARIAL. As empresas concederão aos trabalhadores abrangidos por esta Convenção Coletiva de Trabalho, em a partir 1º de janeiro de 20212022, um reajuste de 5,459% (cinco inteiros e quarenta e cinco centésimos por cento) a ser aplicado aos pisos salariais vigentes até 31 de dezembro de 20202021, devendo os valores retroativos serem pagos até 30 junho de 2022.