Política de Conflictos de Interés. La normativa MiFID requiere que las entidades financieras elaboren un manual que recoja la Política de Conflictos de Interés con el fin de poner en conocimiento de sus clientes las posibles situaciones susceptibles de crear conflictos de interés que puedan perjudicarles. Así, la Entidad ha elaborado una Política de Conflictos de Interés acorde a los requerimientos normativos, que se resume en el presente documento. Esta Política de Conflictos de Interés es de aplicación a todas las áreas de la Entidad y consecuentemente a todos los empleados y directivos que las conforman, cuya actividad esté relacionada con la prestación de servicios de inversión o auxiliares, o la realización de actividades de inversión.
Política de Conflictos de Interés. El Real Decreto Legislativo 4/2015 por el que se aprueba el texto refundido de la Xxx xxx Xxxxxxx de Valores y el Real Decreto 217/2008, de 15 de febrero, sobre el régimen jurídico de las empresas de servicios de inversión requieren que las entidades financieras elaboren un manual que recoja la Política de Conflictos de Interés con el fin de poner en conocimiento de sus clientes las posibles situaciones susceptibles de crear conflictos de interés que puedan perjudicarles. Así, la Entidad ha elaborado una Política de Conflictos de Interés acorde a los requerimientos normativos, que se resume en el presente documento. Esta Política de Conflictos de Interés es de aplicación a todas las áreas de la Entidad y consecuentemente a todos los empleados y directivos que las conforman, cuya actividad esté relacionada con la prestación de servicios de inversión o auxiliares, o la realización de actividades de inversión.
Política de Conflictos de Interés. La Política sobre Conflictos de Interés de DIF Broker tiene como finalidad, de acuerdo con su Manual de Procedimientos Interno, establecer los mecanismos que permitan prevenir de una forma efectiva cualquier conflicto que pudiera suscitarse.
Política de Conflictos de Interés. EAF cuenta con una Política de Gestión de Conflictos de Interés en la que recoge las medidas establecidas para evitar la posible existencia de conflicto de interés que puedan ser perjudiciales para el Cliente. Están a disposición de los clientes tanto en la página web como en las propias oficinas de la Entidad.
Política de Conflictos de Interés. La Entidad cuenta con una Política de Gestión de Conflictos de Interés e Incentivos en la que recoge las medidas establecidas para evitar la posible existencia de conflictos de interés que puedan ser perjudiciales para el Cliente. Un resumen de la Política de Gestión de Conflictos de Interés e Incentivos se incluye en el Anexo I del presente Contrato, y se encuentra disponible en las oficinas sitas en la Xxxxx Xxxxxxxxx Xx 59, 6º Ctro.-Izq. de Madrid. El Cliente tiene derecho a solicitar una información más detallada sobre la misma dirigiéndose a xxxx@xxxxxxxxxxxxxx.xxx , Dracon Partners EAFI SL, X/ Xxxxxxxxx Xx 59, 6º Ctro.- Izq., 28001 Madrid.
Política de Conflictos de Interés. Con anterioridad a la firma del presente Contrato, ENVALOR habrá puesto a disposición del Cliente el Documento Información de Políticas MiFID, en el que se contiene una descripción detallada de su Política de Gestión de Conflictos de Interés. El Cliente podrá requerir en cualquier momento a la Entidad que le facilite información sobre la Política mencionada, ya sea en papel u otro soporte duradero, lo que la Firma le facilitará con la mayor celeridad posible. Al suscribir este Contrato, el Cliente admite de manera expresa la aplicación de dicha Política en todos los supuestos que pudieran incumbirle.
Política de Conflictos de Interés. 12. Política de Salvaguarda de Activos
Política de Conflictos de Interés. 95. La Política sobre Conflictos de Interés de DIF Broker tiene como finalidad, de acuerdo con su Manual de Procedimientos Interno, establecer los mecanismos que permitan prevenir de una forma efectiva cualquier conflicto que pudiera suscitarse.
96. A petición del Cliente, esta Política está disponible para su consulta. En este documento se establecen en detalle los principios de actuación de DIF Xxxxxx en este tema.
97. Como Empresa de Inversión, DIF Broker actúa en representación del Cliente, de modo que los potenciales conflictos de interés relativos a la prestación de servicios de inversión pueden existir pese a que DIF Broker no disponga de autocartera, lo que disminuye considerablemente el riesgo. Adicionalmente, podrán existir intereses individuales de los trabajadores, dirigentes, agentes vinculados o entidades subcontratadas, que revelen un conflicto de interés.
98. Hay situaciones de conflicto de interés que son susceptibles de poner en riesgo la imparcialidad o independencia de la actuación de DIF Broker, por lo que constituye una prioridad la definición de procedimiento con el fin de identificar, prevenir y mitigar este tipo de situaciones, de acuerdo con la aplicación de normas legales y reglamentarias aplicables.
99. DIF Broker, no dispone de autocartera.
100. XXX Xxxxxx, aprueba una Política de Conflictos de Interés que tiene entre los principios generales de conducta, el actuar con honestidad, imparcialidad y profesionalidad, siempre en el mejor interés de los Clientes. En este sentido, el sistema de negociación electrónica disponible para los Clientes garantiza un tratamiento equitativo, en particular, en lo relativo a la negociación de "Instrumentos Financieros".
101. XXX Xxxxxx, dará siempre prevalencia a los intereses de sus Clientes ante sus propios intereses, los intereses de las empresas en las que DIF Broker cuenta con un control de grupo financiero, o los intereses de los titulares de los órganos sociales y empleados.
102. Los empleados de DIF Broker que ejerzan su actividad en áreas que pudieran implicarCconflicto de Interés, deberán actuar con el grado de independencia adecuado y apropiado, y cuando, debido al tamaño de la organización, no puedan ser totalmente independientes, DIF Broker implementará las medidas necesarias de control para mitigar el impacto de una posible situación generadora de conflicto.
Política de Conflictos de Interés. La Entidad cuenta con una Política de Gestión de Conflictos de Interés e Incentivos en la que recoge las medidas establecidas para evitar la posible existencia de conflictos de interés que puedan ser perjudiciales para el Cliente. Un resumen de la Política de Gestión de Conflictos de Interés e Incentivos se incluye en el Anexo I del presente Contrato y están a disposición de los clientes tanto en la página web indicada, en el apartado de documentación, como en las propias oficinas de la Entidad. El Cliente tiene derecho a solicitar una información más detallada sobre la misma dirigiéndose a la Entidad. [.....] EAF SL C/ […], número […] [...] Tel: [...] Fax: [...] E-mail: [...]
Política de Conflictos de Interés. La Entidad cuenta con una Política de Gestión de Conflictos de Interés e Incentivos en la que recoge las medidas establecidas para evitar la posible existencia de conflictos de interés que puedan ser perjudiciales para el Cliente. Un resumen de la Política de Gestión de Conflictos de Interés e Incentivos se incluye en el El Cliente tiene derecho a solicitar una información más detallada sobre la misma dirigiéndose a la Entidad. Familia y Negocio Consultores EAF SL X/ Xxxxxxx 00, 0 00000 Xxxxxxxx Tel: +00000000000 Fax: +00000000000 E-mail: xxxx@xxxxxxx.xxx