Verplichtingen van werkgever. 1. De werkgever verplicht zich deze overeenkomst te goeder trouw te zullen nakomen en geen werknemer in dienst te nemen of te houden op voorwaarden, afwijkend van de bepalingen van deze cao, zulks met inachtneming van de ter zake geldende wettelijke voorschriften.
Verplichtingen van werkgever. 1. Werkgever zal alle uit deze CAO voortvloeiende verplichtingen te goeder trouw nakomen.
Verplichtingen van werkgever. 1. Werkgever verplicht zich de cao naar de maatstaven van redelijkheid en billijkheid na te komen.
Verplichtingen van werkgever. 1 Werkgever stelt aan iedere werknemer bij aanstelling (digitaal) een exemplaar van deze CAO ter beschikking, alsmede een (digitaal) exemplaar van de Personeelsgids en de compliance-reglementen.
Verplichtingen van werkgever. De werkgever neemt gedurende de tijd dat deze CAO van kracht is, tegenover zijn medewerkers de in deze CAO geregelde arbeidsvoorwaarden in acht. In een individuele arbeidsovereenkomst kan hij van deze arbeidsvoorwaarden in voor een medewerker gunstige zin afwijken.
Verplichtingen van werkgever. Artikel 5.8.3 Salarisaanpassing in geval en medewerker 10 van reorganisatie 24
Verplichtingen van werkgever. De werkgever moet de nodige informatie leveren (verslagen, adviezen, documenten, risico’s en preventie- en beschermingsmaatregelen …) aan het CPBW zodat het met volledige kennis van zaken adviezen kan uitbrengen6. • De werkgever moet snel en gepast gevolg geven aan de unanieme adviezen van het Comité met betrekking tot de ernstige risico’s. Hij geeft gepast gevolg indien er uiteenlopende adviezen zijn. Voor alle andere adviezen, brengt hij een advies uit binnen maximum zes maanden7. • De werkgever verschaft de leden van het Comité de nodige middelen om hen in staat te stellen gevaren en risico’s te melden aan het bevoegde lid van de HL8. – Een notitieboekje is praktisch systeem om gevaren te melden. – In sommige ondernemingen kan de verdeling van een notitieboekje aan alle werknemers of aan de werknemers van een specifiek departement een goed sensibiliserings‑ en preventieinstrument zijn. Wie een gevaar meldt, houdt een afschrift van het document bij als bewijs.
Verplichtingen van werkgever. 1. Strijdigheid CAO
Verplichtingen van werkgever. 3.1.1 De werkgever verplicht zich deze cao te goeder trouw te zullen nako- men.
Verplichtingen van werkgever. De positie van bedrijvenwerkers in de onderneming zal uitsluitend worden beïnvloed door de na- leving van de rechten en verplichtingen uit hun arbeidsovereenkomst en de wet en derhalve niet door hun optreden als bedrijvenwerker.