SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS Cláusulas de Ejemplo

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Evaluación de las propuestas económicas. En esta segunda fase de la evaluación, la CCB evaluará las propuestas económicas de los proponentes que hayan cumplido con las exigencias mínimas y/o requisitos habilitantes, incluido la oferta de descuento a la propuesta económica.

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Se verificarán los criterios que otorgan puntaje para aquellas ofertas que quedaron habilitadas en el término de la primera fase.

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. 21 5.4. EMPATE 22

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Calificación.

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Se verificaran los criterios que otorgan puntaje para aquellas ofertas que quedaron habilitadas en el término de la primera fase. PUNTAJE TOTAL 100

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Se verificarán los criterios que otorgan puntaje para aquellas ofertas que quedaron habilitadas en el término de la primera fase. Para el efecto, se ha establecido un total de 100 puntos para la evaluación, de conformidad con las siguientes reglas: Criterio Descripción Puntaje Precio Evalúa la parte económica de la oferta para lo cual debe considerarse el precio. Obtendrá mayor puntaje la oferta que ofrezca un menor precio como resultado de la sumatoria de los ítems ofertados. Las demás propuestas obtendrán el puntaje de manera proporcional. 87 Certificado de Calidad Corresponde a la tenencia por parte del proveedor de los siguientes certificados que deben ser presentados con su propuesta: Certificado de Calidad ISO 9001 versión 2008 vigente: 2 puntos Certificado de Calidad ISO 14001:2004 vigente: 3 puntos 5 Certificaciones de manejo ambiental Corresponde a la tenencia por parte del productor del papel o del proponente de los siguientes certificados que deben ser presentados con su propuesta: Certificación FSC o PEFC que avala al proponente como cumplidor de la cadena de producción por una gestión forestal sostenible, y/o el Sello Ambiental Colombiano – SAC otorgado por una institución independiente denominada "organismo de certificación" (debidamente acreditada por el Organismo Nacional de Acreditación -ONAC y autorizado por la Autoridad de Licencias Ambientales- ANLA) 5 Afiliado a la CCB Corresponde a la condición de pertenecer al Círculo de Afiliados de la CCB al momento de presentar la propuesta. 3

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Se verificarán los criterios que otorgan puntaje para aquellas ofertas que quedaron habilitadas en el término de la primera fase. 1. PROCESO DE SELECCIÓN REALIZADO POR LA EMPRESA DE SERVICIOS TEMPORALES 1.1 El proponente garantiza que los Procesos de selección para el personal asignado a la CCB se realizarán con el personal calificado en las instalaciones de la empresa del proponente ubicados en la ciudad de Bogotá; o en los casos que la CCB requiera que el proceso se realice en sus instalaciones el proponente debe enviar al Psicólogo para realizar los procesos de selección, esto con el fin de optimizar los tiempos de contratación y garantizar la oportunidad del requerimiento. 1.2 El proponente garantiza que la selección del personal para la CCB será bajo el modelo de selección por competencias. El proceso de selección por competencias entendido como: entrevista basada en eventos críticos y herramientas de evaluación de competencias como assesement center y/o pruebas de evaluación de competencias. Del anterior proceso, la Empresa deberá evidenciar cada una de las etapas del proceso de selección por competencias 1.3 El proponente debe atender el requerimiento de personal que realice la CCB en los siguientes plazos: 1.4 Entre 1 y 4 cargos a cubrir: máximo 3 días hábiles para la selección y presentación de los candidatos a la CCB. y 1 día para el proceso de contratación. Por cada cargo solicitado, la Empresa deberá enviar una dupla 100% ajustada al perfil solicitado para que la CCB tome la decisión final. 1.5 Entre 5 y 10 cargos a cubrir: máximo 5 días hábiles para la selección y presentación de los candidatos a la CCB. y 1 día para el proceso de contratación. Por cada cargo solicitado, la Empresa deberá enviar una dupla 100% ajustada al perfil solicitado para que la CCB tome la decisión final. 1.6 De 10 cargos a cubrir en adelante: la Empresa deberá acordar previamente los plazos con la CCB no obstante los plazos no podrán exceder los 8 días hábiles y 1 día para el proceso de contratación. Por cada cargo solicitado, la Empresa deberá enviar el número de candidatos acordado previamente con la CCB. 1.7 Entre 1 y 5 cargos a cubrir: máximo 5 días hábiles para la selección y presentación de los candidatos a la CCB. y 1 día para el proceso de contratación. Por cada cargo solicitado, la Empresa deberá enviar una dupla 100% ajustada al perfil solicitado para que la CCB tome la decisión final. 1.8 Entre 6 y 10 cargos a cubrir: máximo 7 días hábiles para la selección ...

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Las propuestas que superen la primera fase continuaran a la segunda fase, en la que se evaluará la presentación del portafolio y la propuesta económica.

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. 19 5.4. EMPATE 20 6. ADJUDICACIÓN 20 OBJETO: Contratar los servicios de mantenimiento a la infraestructura física de la Cámara de Comercio de Bogotá bajo la modalidad de Outsourcing.

SEGUNDA FASE DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. Las propuestas que superen la primera fase continuaran a la segunda fase, para la cual la CCB organizará una reunión en la que se hará la entrega de un brief, esta reunión se notificará vía correo electrónico a los proponentes habilitados. En este Brief los proponentes tienen que presentar un Plan Estratégico y de medios preliminar donde se evidencien los lineamientos que guiarán la estrategia de comunicación publicitaria de la CCB en una campaña específica, así como las fases en que se desarrollará dicha estrategia. Para la calificación de la presentación del Plan Estratégico, se tendrán en cuenta los siguientes aspectos que se describen a continuación: • Marco Conceptual • Propuesta Estratégica • Propuesta Creativa • Propuesta de medios Criterio Descripción Propuesta Estratégica Obtendrá 65 puntos el proponente cuyo Marco conceptual, plan estratégico, propuesta creativa y propuesta de medios presentada obtenga mayor puntaje en la fase II a. Los demás obtendrán puntaje de manera proporcional. Los criterios que se tendrán en cuenta para calificar el Marco conceptual, plan estratégico, propuesta creativa, propuesta de medios y presentación, son los que se describen en el (ANEXO 7). Las condiciones que acaban de enunciarse en la primera y segunda fase son las mínimas necesarias para satisfacer los requerimientos de la CCB. El cumplimiento de estas condiciones mínimas no mejorará la calificación de la oferta. La CCB se reserva el derecho de considerar la oferta que no cumpla estas exigencias mínimas, solicitando aclaraciones.