Funzioni strumentali. 1. La quota complessivamente disponibile nell’anno scolastico 2021/2022 per le funzioni strumentali, ai sensi del precedente articolo 1, pari ad euro 45.240.000,00 è distribuita tra le Istituzioni scolastiche sulla base dei parametri che seguono.
2. In particolare, la ripartizione, per ogni istituzione scolastica, avviene come di seguito indicato:
A) L’importo pari ad Euro 11.743.055,00 è distribuito tra tutte le tipologie di scuola (8.235), inclusi i CPIA ed esclusi i Convitti e gli Educandati;
B) L’importo pari ad Euro 5.347.245,00 è distribuito tra tutte le istituzioni scolastiche per ciascuna tipologia con particolare complessità organizzativa (8.709). Al riguardo vengono qualificate come istituzioni con particolari complessità le seguenti tipologie: • Istituti comprensivi • Istituti di istruzione secondaria di II grado • Sezioni carcerarie, sezioni ospedaliere anche costituite in CPIA • CTP • Corsi serali • Convitti ed educandati
C) L’importo pari ad Euro 28.149.700,00 è distribuito tra le istituzioni scolastiche tenendo conto della dimensione, definita in base al numero dei docenti presenti nell’organico dell’autonomia, inclusi i docenti di sostegno.
Funzioni strumentali a. Non possono essere assegnatari di Funzioni Strumentali: - Docenti collaboratori del D.S., come da art. 88 f) del CCNL: “I compensi da corrispondere al personale docente ed educativo, non più di due unità, della cui collaborazione il dirigente scolastico intende avvalersi nello svolgimento delle proprie funzioni organizzative e gestionali non sono cumulabili con il compenso per le funzioni strumentali al piano dell’offerta formativa di cui all’art. 33 del CCNL”.
b. Per lo svolgimento delle attività inerenti le Funzioni Strumentali, va corrisposto il compenso concordato in sede di contrattazione integrativa in unica soluzione non oltre il mese di agosto, salvo ritardi nell’assegnazione del Fondo all’Istituto Comprensivo.
c. Nell’assegnazione delle Funzioni Strumentali va seguita la seguente procedura: il Collegio identifica, nell’ambito del POF, le aree di azione delle Funzioni Strumentali; nomina, se lo ritiene necessario, una commissione al suo interno con funzione istruttoria; il Collegio definisce preliminarmente le competenze e i requisiti necessari per l’accesso alle varie aree; i Xxxxxxx interessati presentano domanda dichiarando il possesso dei requisiti e delle competenze richieste, nonché la disponibilità a permanere nella stessa scuola per la durata dell’incarico; il Collegio valuta e si esprime sulle attività proposte dai docenti aspiranti a svolgere Funzioni Strumentali; il Dirigente Xxxxxxxxxx assegna gli incarichi al personale prescelto.
d. Si devono valutare: incarichi precedentemente ricoperti e relativi risultati; esperienze e progetti di innovazione didattica realizzati nel corso dell’attività professionale; titoli e competenze coerenti con l’incarico da attribuire; capacità organizzative e relazionali.
e. Non è prevista l’assegnazione di punteggi o la formulazione di graduatorie.
f. Il Collegio, non oltre il mese di giugno, esprime una valutazione, sulla base di una relazione redatta da ciascun responsabile di funzione e delle indicazioni fornite dal D.S., circa il regolare svolgimento dell’incarico.
Funzioni strumentali. Relazione conclusiva da sottoporre al Collegio dei docenti.
Funzioni strumentali. Sono strumentali al Piano dell'offerta formativa (POF) in quanto servono per coordinare le attività didattiche, sia durante il loro normale svolgimento che durante l'attuazione dei progetti. - Le risorse utilizzabili sono quelle assegnate dal MPI; - L’eventuale avanzo sarà ridistribuito nell’anno successivo; - Nell'assegnazione delle funzioni strumentali va seguita la seguente procedura: il Collegio Docenti identifica, nell'ambito del POF, le Funzioni Strumentali.
9.2.1 Calcolo funzioni strumentali a.s. 2017-2018
1 Supporto sull’utilizzo delle nuove tecnologie e innovazioni didattiche. 1 docente (Panichi) 2.584,53 2 Attività di orientamento e riorientamento, salute, benessere e prevenzione dipendenze, educazione affettività, contenimento della dispersione scolastica con attenzione alle problematiche e agli interessi degli studenti. n. 1 docente (Morosini) 2.584,53 LORDO DIPENDENTE 5.169,05 TOTALE SPESA: LORDO STATO 6.859,33 Disciplina del fondo a disposizione del personale docente All’utilizzo del Fondo di Istituto possono accedere tutti i docenti con contratto a tempo indeterminato con supplenza annuale e/o con supplenza a tempo determinato e il personale con rapporto di lavoro a tempo parziale. Il fondo complessivo, nelle sue varie voci, viene distribuito nel corso dell’anno di riferimento. Importi orari applicati: Ore aggiuntive all’insegnamento: €. 35,00 (lordo Stato 46,45) Ore agg. Funzionali all’insegnamento: €. 17,50 (lordo Stato 23,22) Per il personale. Docente, per l’anno 2017-2018, è disponibile il seguente importo: €. 43.993,03 Lordo S. 58.378,75 per attività, commissioni-referenti incarichi funzionali, referenti incarichi particolari, ecc. approvati in COLLEGIO DOCENTI Verbale del 26 ottobre 2017 Docenti interni- Importi carico FIS lordo dipendente Commissione GLI (Castellana, Cosentino, Xxxxxxxx) n.3 x 5 h max cad = 15h 1.050,00 Commissione BES DSA (Xxxxxxxxxx, Xxxxxxx, Xxxxxxx, Gioia, Di Maggio) n.5 x 5 h max cad = 25h
Funzioni strumentali. Vista la delibera del Collegio dei Docenti che identifica per il corrente anno scolastico n. 4 aree con n. 04 docenti assegnatari di “Funzioni Strumentali” al Piano dell’Offerta Formativa; considerato che per dette funzioni sono state assegnate risorse finanziarie per l’importo complessivo di € 6.223,80 si stabilisce che il finanziamento predetto verrà suddiviso in parti uguali ai 4 Docenti assegnatari della Funzione Strumentale (€ 1.555,95 pro-capite lordo dipendente). Qualora la Funzione non sia già stata portata a termine e si verifica una assenza del Docente incaricato per un periodo lungo tale da compromettere la conclusione dell’attività complessiva oggetto dell’incarico, il compenso che il docente avrebbe dovuto percepire nel periodo di assenza è corrisposto all’eventuale Docente che porta a termine l’attività oggetto di quell’incarico strumentale.
Funzioni strumentali. 1. I docenti Funzioni Strumentali sono individuati dal Collegio dei Docenti secondo le modalità indicate dal CCNL; il DS coordina il loro lavoro; relazionano al Collegio dei Docenti in merito al loro compito.
2. I compensi, di cui all’Allegato 6, sono stabiliti in relazione alla complessità dell’incarico e al tempo stimato necessario per svolgerlo secondo criteri di efficacia e di efficienza.
Funzioni strumentali. (art. 33 CCNL 2007)
Funzioni strumentali. Conferisce gli incarichi e contratta i compensi con le RSU.
Funzioni strumentali. Contratta i criteri per i compensi con il dirigente scolastico Contratta i criteri con il dirigente scolastico e servizi minimi durante assemblee sindacali (CCNL/2018 art.23 co.9 lett. b); contratta il diritto alla disconnessione, i riflessi dell’innovazione e dell’informatizzazione sui servizi amministrativi; contratta le fasce temporali di flessibilità del personale ATA (CCNL/2018 art.22 co.4 lett. c) Contratta criteri e compensi Contratta con il dirigente scolastico i criteri di ripartizione tra le diverse componenti e le priorità (CCNL/2017 art. 88 e CCNL/2018 art. 22).
Funzioni strumentali. Il compenso per i docenti ai quali sono state attribuite le funzioni strumentali al POF è forfettario e considera tutte le attività ad esse riconducibili, compreso il coordinamento delle specifiche commissioni di lavoro previste.