Deveres da entidade empregadora Cláusulas Exemplificativas

Deveres da entidade empregadora. São deveres da entidade empregadora, designadamente, os seguintes:
Deveres da entidade empregadora. 1 - Na República Portuguesa, após a apresentação do trabalhador, a entidade empregadora deve promover o depósito do contrato nos termos da lei.
Deveres da entidade empregadora. Para além dos deveres previstos na lei, constituem deve- res específicos da entidade empregadora: neste CCT; jetivo de melhorar a produtividade e eficiência da empresa.
Deveres da entidade empregadora. São deveres da entidade empregadora: profissional dos trabalhadores; za profissional que lhe sejam pedidos sobre os trabalhadores ao seu serviço e sobre quaisquer outros factos que se relacio- nem com o cumprimento do presente contrato coletivo; cesso individual, sempre que as circunstâncias o justifiquem;
Deveres da entidade empregadora. São deveres da entidade empregadora: venção; dos os elementos relativos ao cumprimento desta convenção; que ingressam na profissão;
Deveres da entidade empregadora. São deveres da entidade empregadora: e da lei; dentes de trabalho e doenças profissionais;
Deveres da entidade empregadora. As entidades empregadoras ficam constituídas na obri- gação, entre outros deveres que resultem da legislação geral ou específica ou de outras normas convencionais, quando aplicáveis, de: respeito pela sua dignidade e condição profissional;
Deveres da entidade empregadora. 1- Sem prejuízo de outras obrigações, a entidade empre- gadora deve: quadas à prevenção de riscos de acidente e doença; fico do trabalhador médico; peitem à generalidade dos trabalhadores médicos, designa- damente afixando-as nos locais próprios e divulgando-as através de correio eletrónico interno, de modo a possibilitar o seu conhecimento, em tempo oportuno, pelos interessados, sem prejuízo do estabelecido no número 2;
Deveres da entidade empregadora. 1- São deveres da entidade empregadora, quer diretamen- te, quer através dos seus representantes, nomeadamente: execução de tarefas das quais possa resultar responsabilida- de penal definida por lei;
Deveres da entidade empregadora. 1- São deveres da entidade empregadora, nomeadamente, e nos termos da lei: -profissional, estabelecendo condições de resposta perma- nente às necessidades de formação e acompanhando com especial interesse os trabalhadores que iniciem o exercício de uma nova função, proporcionando-lhes todos os elemen- tos, informações e esclarecimentos necessários; o solicitem, por escrito, à entidade empregadora, acompa- nhado de mapas comprovativos e demonstrativos das quoti- zações efetuadas individualmente.