Bestuur en vertegenwoordiging. Artikel 7.
Bestuur en vertegenwoordiging. De Maatschap wordt - met uitsluiting van de andere Vennoten - in en buiten rechte vertegenwoordigd door het bestuur, alsmede door twee (2) bestuursleden gezamenlijk handelend. Voor zoveel nodig verlenen de Vennoten aan de bij deze akte benoemde, alsmede toekomstige, bestuursleden daartoe uitdrukkelijk en onherroepelijk volmacht.
Bestuur en vertegenwoordiging. Artikel 16 : Benoeming en ontslag van de bestuurders De vennootschap wordt bestuurd door een raad van bestuur van ten minste drie (3) en ten hoogste negen (9) bestuurders, natuurlijke personen of rechtspersonen. Wanneer een rechtspersoon wordt benoemd tot bestuurder dient deze onder haar aandeelhouders, bestuurders of werknemers een vaste vertegenwoordiger (natuurlijke persoon) aan te stellen die belast wordt met de uitvoering van de opdracht in naam en voor rekening van de rechtspersoon-bestuurder. Ten minste één derde van de leden van de raad van bestuur van een ander geslacht dan de overige leden, waarbij het vereiste minimumaantal wordt afgerond naar het dichtstbijzijnde gehele getal. Is de bestuurder een rechtspersoon, dan wordt zijn geslacht bepaald door dat van zijn vaste vertegenwoordiger. Bestuurders kunnen in deze hoedanigheid niet door een arbeidsovereenkomst met de vennootschap zijn verbonden. Ten minste drie (3) leden zullen, met inachtneming van de voorschriften van artikel 7:87 van het Wetboek van vennootschappen en verenigingen, benoemd worden als “Onafhankelijk Bestuurder” die dienen te beantwoorden aan de criteria bepaald in de code voor deugdelijk bestuur aangeduid door de Koning overeenkomstig artikel 3:6, § 2, vierde lid van het Wetboek van vennootschappen en verenigingen. Alleen de algemene vergadering is bevoegd om het aantal bestuurders te bepalen. De bestuurders worden benoemd door de algemene vergadering. De duur van hun opdracht mag zes (6) jaren niet overschrijden, maar hun mandaat is onbeperkt hernieuwbaar. Tenzij het benoemingsbesluit van de algemene vergadering anders bepaalt, loopt hun mandaat van de algemene vergadering waarop zij worden benoemd tot de gewone algemene vergadering in het boekjaar waarin hun mandaat volgens het benoemingsbesluit verstrijkt. Hun opdracht eindigt in elk geval bij de sluiting van de algemene vergadering of de raad van bestuur die in hun vervanging voorziet. De bestuurders kunnen te allen tijde door de algemene vergadering worden ontslaan. Uittredende bestuurders zijn herbenoembaar. Wanneer een plaats van bestuurder openvalt hebben de overblijvende bestuurders het recht om voorlopig in de vacature te voorzien. De eerstvolgende algemene vergadering beslist over de definitieve benoeming. De nieuwbenoemde bestuurder doet de tijd uit van degene die hij vervangt.
Bestuur en vertegenwoordiging. 1. De Vennootschap wordt bestuurd en wordt in en buiten rechte vertegenwoordigd door de Beherend Vennoot.
2. De Commanditaire Vennoten zullen zich onthouden van het verrichten van beheers- en beschikkingshandelingen ten behoeve van de Vennootschap, zullen niet optreden als gevolmachtigde(n) van de Beherend Vennoot en zijn niet bevoegd om rechtshandelingen te verrichten in de naam van de Vennootschap.
3. De Beherend Vennoot heeft het beheer van de Vennootschap opgedragen aan de Beheerder. De Beheerder vervult zijn beheertaak met inachtneming van de Samenwerkingsovereen- komst.
Bestuur en vertegenwoordiging. 1. Elke vennoot is bestuursbevoegd. De vennootschappelijke bestuursregeling prevaleert, ingevolge de aard van de overeenkomst van vennootschap, boven die betreffende de (eventuele) huwelijksvermogensrechtelijke gemeenschap van goederen.
2. Elke vennoot is bevoegd alle rechtshandelingen namens en voor rekeningvan de vennootschap te verrichten die redelijkerwijze tot verwezenlijking van het doel dienstig kunnen zijn.
3. In afwijking van lid 2 is de medewerking van beide vennoten vereist voor:
a. een rechtshandeling waarvan het geldelijk belang een bedrag van overschrijdt;
b. koop en verkoop, huur en verhuur, pacht en verpachting, ruiling, verkrijging en vervreemding alsmede bezwaring van registergoederen;
x. xxxxxxxxxx, kredietovereenkomst en borgtocht;
d. procesvoering en berusting in rechtsvorderingen;
x. xxxxxx, schikking, arbitrage en de opdracht tot het uitbrengen van een bindend advies;
x. arbeidsovereenkomst, haar wijziging en haar beëindiging door opzegging, tenzij het betreft ontslag op staande voet;
g. verlening van procuratie en haar intrekking, uitgezonderd ten aanzien van een intrekking in een spoedeisend geval.
4. Iedere vennoot is hoofdelijk voor de verbintenissen van de vennootschap verbonden.
Bestuur en vertegenwoordiging. 1. Het bestuur bestaat uit ten minste drie personen. Het aantal bestuurders wordt vastgesteld door de algemene vergadering.
2. De bestuurders worden door de algemene vergadering uit de leden van de vereniging benoemd, met dien verstande dat de voorzitter door de algemene vergadering kan worden benoemd buiten de leden. Het bestuur wijst uit zijn midden een secretaris en een penningmeester aan. De voorzitter wordt steeds als zodanig door de algemene vergadering benoemd.
3. De algemene vergadering kan een bestuurslid schorsen of ontslaan indien zij daartoe termen aanwezig acht. Voor een dergelijk besluit is een meerderheid vereist van ten minste twee derde van de geldig uitgebrachte stemmen.
4. De bestuurders zijn bevoegd te allen tijde zelf hun ontslag te nemen. Zij moeten dit schriftelijk doen met een opzeggingstermijn van ten minste drie maanden.
5. In vacatures moet zo spoedig mogelijk worden voorzien.
6. De bestuurders worden benoemd voor een periode van vier jaar. Zij treden af volgens een door het bestuur op te maken rooster. Een volgens het rooster afgetreden bestuurder is onmiddellijk herbenoembaar, maar maximaal drie maal. De in een tussentijdse vacature benoemde bestuurder neemt op het rooster van aftreden de plaats in van degene in wiens vacature hij werd benoemd.
Bestuur en vertegenwoordiging. 8.1 Partijen zullen op grond van deze overeenkomst nadere vorm en inhoud geven aan de samenwerking. In dat traject zal ook worden besloten over een juridische vorm. Tot het moment dat tot een juridische vorm is gekomen, zal op basis van unanimiteit worden beslist. Zodra een juridische vorm is gekozen en geformaliseerd, zal vertegenwoordiging plaatsvinden zoals hierna vermeld.
8.2 Vanaf het moment dat partijen onder gezamenlijke handelsnaam naar buiten treden, zal tussen partijen zijn vastgelegd hoe de bevoegdheden en vertegenwoordiging zijn geregeld, aan wie dagelijks bestuur toekomt en tot waar de bevoegdheid strekt. Tevens zal tussen partijen alsdan gelden dat geen van hen buiten de gemeenschappelijkheid van het samenwerkingsverband, van die handelsnaam gebruik mag maken.
8.3 Het bestuur van het Project zal steeds bestaan uit twee personen, die gezamenlijk de functie van voorzitter zullen vervullen.
8.4 Het bestuur houdt toezicht op en bevordert de naleving van de verplichtingen van Partijen voor de correcte uitvoering van het Project waar Partijen aan deelnemen. Het bestuur houdt toezicht op en onderzoekt het niveau van kwaliteit en de capaciteit van Partijen.
8.5 Het bestuur is gerechtigd tot het opleggen van sancties, conform de bepalingen van de Overeenkomst, aan Partijen bij het niet uitvoeren van activiteiten, het niet opvolgen van verplichtingen, of het niet behalen van resultaten, zoals benoemd in de Overeenkomst en het Projectplan.
8.6 Een besluit tot benoeming van een nieuw bestuur en tot schorsing c.q. ontslag van het bestuur kan slechts genomen worden in een vergadering waarin alle Partijen bij de Overeenkomst aanwezig zijn met algemene stemmen.
Bestuur en vertegenwoordiging. Article 15 - Enige bestuurder De Vennootschap wordt beheerd door een enige bestuurder, zoals bepaald in deze statuten. De enige bestuurder treedt hij op door tussenkomst van zijn raad van bestuur of zijn vaste vertegenwoordiger en, in voorkomend geval, van zijn perso(o)n(en) belast met het dagelijks bestuur naargelang de aard van de in deze Vennootschap te verrichten handelingen. De raad van bestuur van de enige bestuurder telt overeenkomstig de toepasselijke wetgeving minstens drie (3) onafhankelijke bestuurders. De enige bestuurder kans slechts ontslag nemen wanneer dit ontslag mogelijk is in het licht van de verplichtingen die hij is aangegaan tegenover de Vennootschap en voor zover hij de Vennootschap hierdoor niet in moeilijkheden brengt. Dit ontslag moet worden bekendgemaakt in de oproeping voor een buitengewone algemene vergadering waarvan de agenda bestaat uit de kennisneming van het ontslag van de enige bestuurder, de vaststelling van dit ontslag en het voorstel van de naar aanleiding daarvan te nemen maatregelen. Deze vergadering moet ten minste een maand voor de inwerkingtreding van het ontslag plaatsvinden. De enige bestuurder van de Vennootschap heeft de bevoegdheid om alle handelingen te stellen die nodig of nuttig zijn om het doel van de Vennootschap te realiseren, met uitzondering van de handelingen die de wet of de statuten voor de algemene vergadering voorbehouden. Tenzij die bevoegdheid toekomt aan de algemene vergadering, stelt de enige bestuurder alle verslagen of ontwerpverslagen op alsmede andere documenten op die de Vennootschap dient op te stellen, en verricht hij alle handelingen die de Vennootschap krachtens de op haar toepasselijke reglementering verplicht is te verrichten. Zonder afbreuk te doen aan de algemene strekking van hetgeen voorafgaat: - stelt de enige bestuurder meer bepaald het jaarverslag en het halfjaarverslag op zoals bedoeld in de GVV-reglementering; - duidt de enige bestuurder één of meer onafhankelijke schatters aan die verantwoordelijk zijn voor de waardering van het vastgoed van de Vennootschap en van de vennootschappen uit haar consolidatiekring, overeenkomstig de GVV-reglementering en stelt desgevallend alle wijzigingen voor aan de lijst van vastgoeddeskundigen die zijn opgenomen in het dossier voor de aanvraag tot erkenning als GVV. De enige bestuurder kan een lasthebber alle of een deel van zijn bevoegdheden voor bijzondere of specifieke doeleinden toekennen. De enige bestuurder kan de vergoeding van die ...
Bestuur en vertegenwoordiging. Artikel 11. BENOEMING - ONTSLAG - VACATURE
a) De vennootschap wordt bestuurd door een statutaire zaakvoerder, vennoot van de vennootschap. De stille vennoten mogen geen zaakvoerder zijn. De vennootschap wordt bestuurd door één enkele statutaire zaakvoerder, onverminderd de toepassing van artikel 12. Op de buitengewone algemene vergadering van [DATUM] is tot statutaire zaakvoerder aangesteld, voor de gehele duur van de vennootschap, de besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid “Delhaize Management”, met maatschappelijke zetel te Xxxxxxxxxxxxxx 00, 0000 Xxxx-Xxxx-Xxxxxxxxx, en ondernemingsnummer [●], die tevens beherend vennoot is en die verklaart dit mandaat te aanvaarden en mededeelt dat niets zich hiertegen verzet.
Bestuur en vertegenwoordiging. Bestuur en vertegenwoordiging van de SE-ondernemingsraad vinden plaats door het Dagelijks Bestuur. Het Dagelijks Bestuur wordt vertegenwoordigd door de voorzitter van de SE-ondernemingsraad (zie artikel 4.1) en in geval van verhindering door één van zijn plaatsvervangers, wanneer het Dagelijks Bestuur niets anders vastlegt. Dit geldt overeenkomstig voor het in ontvangst nemen van verklaringen die aan de SE-ondernemingsraad overhandigd moeten worden.