Common use of Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA Clause in Contracts

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI POLITICHE E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX DELLE RISORSE UMANE Responsabile proponente XXXXXXXX XXXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. Richiamati: - il Decreto Legislativo n. 99 502 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale 30.12.1992 e successive modifiche ed integrazioni, recante “Riordino della disciplina in materia sanitaria, a norma dell’art.1 della legge 23 ottobre 1992, n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021421”; - che con deliberazione il Decreto Legge n. 75 del Direttore Generale 22 .06.2023, così come modificato dalla Legge n. 55 112 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi 10.08.2023, recante “Disposizioni urgenti in relazione alla conferma/riassetto materia di organizzazione delle strutture complesse pubbliche amministrazioni, di agricoltura, di sport, di lavoro e semplici dotate per l’organizzazione del Giubileo della Chiesa cattolica per l’anno 2025” ed in particolare l’art. 8-bis, contenente “Disposizioni in materia di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzionedirigenza sanitaria, amministrativa, professionale e tecnica del Servizio sanitario nazionale”; - che la Legge Regionale Toscana n. 40 del 24.02.2005 e successive modifiche ed integrazioni, di “Disciplina del Servizio Sanitario Regionale”; - la Legge Regionale Toscana n. 12 del 16.03.2023 e successive modifiche ed integrazioni “Disposizioni in materia di istituti di ricovero e cura a carattere scientifico pubblici. Modifiche alla l.r. 40/2005” con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 la quale si è proceduto alla disciplina degli istituti di ricovero e cura a carattere scientifico di diritto pubblico ed in particolare l’art. 13 con il quale sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie dettate le “Disposizioni transitorie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, passaggio da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx ad Azienda Ospedaliera Universitaria Xxxxx IRCCS…”.

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 4 Schema di accordo di collaborazione convenzione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 156 del 30 luglio 202031 agosto 2015) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad ulteriori azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n. 739 del 31.12.2019 si è provveduto ad assumere approvare ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU azioni di sistemazione dell'organizzazione aziendale in ambito amministrativo; - che l’AOU Meyer, quale Ospedale pediatrico regionale ad alta specializzazione, sede di numerosi Centri regionali di riferimento, è in grado di assicurare prestazioni di alto livello qualitativo dedicando nel contempo particolare cura all’accoglienza dei bambini e dei loro familiari; - che l’AOU Xxxxx ha interesse ad agevolare, sia sotto il profilo logistico che economico, la sistemazione alloggiativa dei familiari e dei pazienti (lungodegenti o con accesso in ordine alle Strutture semplici IntrasocDay Hospital) provenienti da fuori Regione o residenti in Regione Toscana con particolari necessità sanitarie; - che, Unità Professionaliper rispondere ai bisogni sopradescritti, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale questa Azienda ha creato una rete di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatriaospitalità stipulando direttamente accordi convenzionali con Enti disposti a mettere a disposizione strutture di accoglienza, con differenti organizzazioni (strutture comunitarie e appartamenti); - che, già da tempo, rilevato un crescente bisogno di ospitalità, è emersa la necessità anche di reperire alloggi nelle vicinanze delle strutture dell’Ospedale, a prezzi calmierati; - che, a tal fine, in data 13.09.2016, è stata sottoscritta una reputazione convenzione con l’Istituto Avventista di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso Cultura Biblica “Villa Aurora” sito nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica vicinanze di questa Azienda, da diversi annidi durata triennale, utilizza l’approccio autorizzata con deliberazione del Whole Exome Sequencing (WES) cheDirettore Generale n. 286 del 12.07.2016, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazionemessa a disposizione dei parenti dei pazienti ricoverati, il sequenziamento o in terapia presso l’AOU Meyer, delle proprie strutture ricettive case per ferie, “La Colonica” e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico “CasAurora” con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessodi tariffe scontate sul prezzo di listino corrente;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 Schema di 7 Lettera d’intenti per accordo di collaborazione partenariato Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) n. 40 del 24/02/2005 e s.m.i. di disciplina del Servizio Sanitario Regionale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer - l’A.O.U. Xxxxx, è Ospedale una struttura sanitaria di eccellenza in continua espansione, rappresentando oggi un centro di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatriacura, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica ricerca e la didattica in ambito pediatrico in grado di assicurare prestazioni di alto livello qualitativo; - le finalità istituzionali dell’A.O.U. Xxxxx sono la cura ed il benessere dei bambini, un’assistenza clinica integrata con la didattica, la ricerca scientificascientifica nonché l’erogazione delle attività formative necessarie al trasferimento delle competenze pediatriche a studenti, specializzandi e operatori pediatrici; ˗ l’AOU Meyer promuove - il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche complesso processo formativo del personale dell’AOU Xxxxx mira a costituire un tessuto professionale, espressione di competenza specialistica nonché manifestazione di principi umanitari, orientato a operare in una maniera integrata e nelle terapie multidisciplinare volto a conseguire risultati clinici efficaci e un’esperienza positiva sia per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze i piccoli pazienti e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricercaloro famiglie, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionalisia per i professionisti stessi; ˗ - che l’“Xxxxxxx Xxxxxxxx leadership Institute –OLI” è il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo primo centro italiano di formazione permanente dedicato allo studio ed alla pratica della leadership, quale motore di adattamento delle organizzazioni e ricerca delle comunità, valorizzando le competenze della leadership ed ispirandosi al progetto comunitario di Xxxxxxx Xxxxxxxx; - che il marchio “Xxxxxxx Xxxxxxxx leadership Institute –OLI” è detenuto dalla Società Systema S.r.l. con competenza specifica nello svolgimento sede a Ivrea (TO), la quale agisce per conto dello stesso Istituto quale emanazione del sistema organizzativo posto in essere dai fondatori dell’Associazione Sistema Italia E.T.S., costituita per favorire l’analisi sistemica delle organizzazioni e delle comunità e che promulga il metodo formativo della “Leadership Adattiva” diffuso nel mondo dall’Adaptive Leadership Network il quale riunisce a livello mondiale i professionisti di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessosettore;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 11 Schema di accordo di collaborazione convenzione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 156 del 30 luglio 202031 agosto 2015) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasocazioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che questa Azienda già dal 2015 ha ritenuto necessario stipulare una convenzione con ESTAR, Unità Professionaliapprovata con deliberazione del Commissario n. 229 del 25.06.2015, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo finalizzata allo svolgimento di alcune attività utili a diffonderepeculiari relative all’ambito delle politiche del personale con particolare riguardo all’analisi dei fondi contrattuali in essere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricercaloro manutenzione, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo nonché attività di formazione e ricerca tutoraggio del personale dipendente; - che tale convenzione è giunta a scadenza il 30.04.2017, e da allora e sino ad oggi l’AOU Meyer ha cercato di gestire in autonomia le relazioni sindacali con competenza specifica nello svolgimento risorse interne, attraverso il personale incardinato nell’ufficio sviluppo risorse umane supportato del controllo di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica gestione per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessoparte relativa ai fondi contrattuali;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 6 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ - l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ - l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio - l’Istituto Ortopedico Rizzoli è un Istituto ad indirizzo ortopedico-traumatologico che opera in tale campo e che persegue finalità di Genetica Medica di questa Aziendaricerca, da diversi anniclinica e traslazionale, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo e di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo biomedico, di organizzazione e gestione dei servizi sanitari in campo nazionale e internazionale, insieme a prestazioni di ricovero e cura di alta specialità; - presso l’Istituto Ortopedico Rizzoli è attiva la SC Chirurgia Vertebrale a indirizzo Oncologico e Degenerativo specializzata nella diagnosi e trattamento di patologie del rachide, di origine oncologica, degenerativa e post-traumatica ed in generale diagnosi e trattamento di tutte le patologie a carico della genomica per la preparazionecolonna vertebrale (cervicale, il sequenziamento toracica, lombosacrale): deformità, patologie infettive, traumatiche e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing degenerative (WES) e Whole Genome Sequencing (WGSartrosiche); ˗ pertanto- l’Istituto Rizzoli e l’AOU Xxxxx effettuano annualmente un numero rilevante di interventi chirurgici ortopedici su pazienti pediatrici in ambito oncologico, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazionevertebrale, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessotraumatologico, chirurgico- ricostruttivo;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 14 Schema di convenzione ed accluso accordo di collaborazione contitolarità per il trattamento dei dati Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale - l’art. 15 della Legge n. 241 del 1990 prevede che “…anche al di riferimento non solo cittadino e regionalefuori delle ipotesi previste dall’art. 14 (Conferenze dei Servizi), ma anche nazionale le Amministrazioni Pubbliche possono sempre concludere tra loro accordi per la Pediatria, con una reputazione disciplinare lo svolgimento in collaborazione di struttura attività di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientificainteresse comune”; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed - l’A.O.U. Xxxxx opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio - l’AOU Xxxxx di Genetica Medica Firenze è centro di questa Aziendariferimento non solo cittadino e regionale, da diversi annima anche nazionale per la Pediatria per numerose patologie pediatriche, utilizza l’approccio tra cui le patologie oncologiche; - l’AOU Meyer collabora, tramite rapporto convenzionale, con la SOD Radioterapia del Whole Exome Sequencing Dipartimento Oncologico e di Chirurgia ad indirizzo robotico dell’AOU Careggi per partecipazione ai Gruppi Oncologici Multidisciplinari (WESGOM) chee la esecuzione dei trattamenti radioterapici pediatrici; - la Provincia Autonoma di Trento, nella pratica clinicanell’ambito delle sue competenze, ha permesso istituito presso l’Azienda Provinciale per i Servizi Sanitari (APSS) una Unità Operativa di identificare Protonterapia (CPT) incardinata presso l’Ospedale di Trento la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando quale utilizza soluzioni tra le più avanzate tecnologie in tema di sequenziamento del DNAtrattamento specifico dei tumori infantili; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo - che l’AOU Xxxxx e l’APSS di docenti Trento, tenuto conto delle proprie specifiche competenze e ricercatori altamente qualificato delle soluzioni utilizzate sempre più avanzate in tale settore che ha dato vita al Laboratorio tema di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale radioterapia nel campo specifico dei tumori infantili, intendono condividere il proprio know-how allo scopo di costruire una serie di modelli organizzativi in grado di garantire una complessiva presa in carico del paziente pediatrico; - la protonterapia risulta contemplata nelle disposizioni sull’assistenza specialistica ambulatoriale ai sensi del D.P.C.M. 12.01.2017 (nuovi LEA), la cui entrata in vigore risulta peraltro subordinata all’adozione di ulteriori atti ministeriali ex art. 64 c.2; per tale ragione le prestazioni di protonterapia non sono, al momento, erogabili in regime di mobilità sanitaria interregionale; - la Giunta della genomica Provincia Autonoma di Trento con deliberazione n. 1524 del 4 settembre 2014 ha definito le tariffe da applicare per la preparazionei trattamenti di protonterapia – sulla scorta delle quali, attraverso il sequenziamento e l’analisi piano terapeutico, si può definire il costo delle prestazioni - e, in relazione ai pazienti non residenti in Provincia di librerie Trento da almeno 3 anni, ha previsto che debba essere richiesto un preventivo nulla osta per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS)l’accollo della spesa da parte della regione/asl di appartenenza; ˗ pertanto- tra le due Aziende intercorrono, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazioneda tempo, gli scambi scientifici e tecnologici al fine rapporti di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare collaborazione reciproca, in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES particolare in pazienti con fenotipo complessoambito oncologico pediatrico, disciplinati da una convenzione giunta a scadenza;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI LEGALI E SVILUPPO RAPPORTI CON L’UNIVERSITA’ Direttore della Struttura XXXXXXX XXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXX XXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione NO Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.202101.02.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 01.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 01.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU dell’A.O.U. Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU - l’Università degli Studi favorisce lo sviluppo di un sapere critico ed assicura l’apporto delle strutture dell’Ateneo che operano nel campo della ricerca biomedica, alla realizzazione del diritto alla salute previsto dall’articolo 32 della Costituzione, perseguendo azioni coordinate ed integrate con il sistema sanitario e, in via prioritaria, con il Servizio Sanitario Regionale; - la collaborazione fra Università e Sistema Sanitario si realizza, nel rispetto dell’autonomia universitaria, nell’ottica di un’azione congiunta al supporto delle attività integrate di ricerca, didattica e assistenza, in conformità alla normativa in materia; - le Aziende Ospedaliero – Universitarie Xxxxxxx e Meyer, hanno come scopo fondamentale il raggiungimento del più elevato livello di risposta alla domanda di salute rispettivamente da parte di pazienti adulti e pediatrici, definita questa come recupero e mantenimento della salute fisica, psichica e sociale, in un processo che includa in modo inscindibile la didattica, come strumento di costruzione e miglioramento delle competenze degli operatori e dei soggetti in formazione e la ricerca, volta al continuo progresso delle conoscenze cliniche e biomediche; - in data 19.03.2015 è stato sottoscritto fra i tre enti sopra citati un protocollo d’intesa per l’implementazione dei rapporti di collaborazione nelle attività di assistenza, didattica e ricerca con l’impegno di definire in maniera congiunta i singoli progetti da sviluppare e di formalizzare le attività ed i rispettivi impegni attraverso la conclusione di specifici accordi di dettaglio; - a tal fine il protocollo prevedeva la costituzione di un tavolo permanente di integrazione e coordinamento delle attività comuni, composto da rappresentanti delle tre istituzioni; - l’Azienda Ospedaliero - Universitaria Xxxxx ha avuto la necessità di accrescere la propria offerta assistenziale nel campo della Urologia Pediatrica con il perfezionamento di tecniche diagnostiche e di strumentazioni chirurgiche mininvasive endoscopiche, laparoscopiche e robotiche attraverso l’affiancamento di risorse tecnologiche ed umane che l’Urologia dell’adulto può offrire grazie al cospicuo numero di pazienti trattati; - pertanto, in applicazione del protocollo sopra citato, si è ritenuto opportuno costituire un centro interaziendale di innovazione e ricerca in campo urologico, con specifico interesse all’applicazione e valorizzazione delle tecniche robotiche e mininvasive in bambini con patologie urologiche e garantire l’integrazione, anche strutturale, tra assistenza, didattica e ricerca; - con deliberazione del Commissario n. 118 del 31.03.2015 è stato approvato un accordo di durata quinquennale fra questa Azienda, l’Azienda Ospedaliero – Universitaria Careggi e l’Università degli Studi di Firenze per la costituzione del Centro Interaziendale di Urologia Pediatrica, sottoscritto in data 14.05.2015; - l’accordo dettava disposizioni relative alla costituzione del Centro, alla definizione dei percorsi organizzativi ed assistenziali integrati, alla condivisione delle risorse umane e strumentali utili al conseguimento degli obiettivi del Centro stesso, alla creazione di una struttura di percorso tecnologico – organizzativo e di sperimentazione gestionale innovativa, allo sviluppo di protocolli e linee guida, al Coordinamento del Centro ed alla costituzione di un Comitato; - al Coordinatore veniva affidata la responsabilità del cordinamento sia clinico che organizzativo delle attività svolte dal Centro sui percorsi assistenziali integrati da garantire ai pazienti bambini da effettuarsi tramite la definizione delle linee di programmazione annuale e l’elaborazionione dei relativi piani operativi, assicurando infine il monitoraggio dell’attività svolta anche con riferimento all’utilizzo delle risore inserite nel centro ed impiegate nelle strutture aziendali dell’AOU Xxxxx e dell’AOU Careggi; - si rinviava a successivi accordi fra le parti, la ripartizione dei costi di funzionamento del centro ulteriori rispetto a quelli sopra indicati in maniera proporzionale all’impegno richiesto in relazione agli obiettivi ed all’utilizzo finale delle risorse impiegate; - vista la scadenza dell’accordo in data 13.05.2020 e considerata la necessità di rinnovo dello stesso sulla base degli obiettivi raggiunti e di quelli programmati per i successivi anni, le tre istituzioni interessate, tenuto conto dell’emergenza sanitaria in atto a causa della pandemia generata dalla diffusione del virus Covid-19, hanno concordato con scambio di corrispondenza agli atti, di prorogare la validità dello stesso fino al 31.12.2020; - con deliberazione n. 273 del 19.06.2020 si è provveduto a formalizzare la proroga degli accordi vigenti fino al 31.12.2020 e l’impegno delle tre istituzioni negli obiettivi di consolidamento del percorso in atto e di incremento dell’attività con ulteriori sviluppi del Centro, mediante la sottoscrizione di una nuova convenzione trilaterale che prenda atto dei risultati ottenuti e programmi una sempre più stretta sinergia tra l’urologia dell’adulto e quella dell’età pediatrica che sta consentendo di superare ostacoli più comuni allo sviluppo delle nuove tecnologie urologiche in ambito pediatrico; - in data 23 dicembre 2020 è stato sottoscritto dal Rettore dell’Università degli Studi di Firenze ed i Direttori Generali dell’AOU Meyer è Ospedale e dell’AOU Careggi il nuovo accordo per la prosecuzione ed il potenziamento del Centro Interaziendale di riferimento Chirurgia Urologica Pediatrica, di durata quinquennale a decorrere dal 1 gennaio 2021. - le attività del Centro Interaziendale hanno compreso fin dalla sua costituzione non solo cittadino lo svolgimento degli impegni assunti in ambito assistenziale con la creazione anche di percorsi di condivisione delle risorse professionali e regionaletecnologiche delle due Aziende coinvolte, ma anche nazionale per la Pediatrialo sviluppo delle attività accademiche universitarie nell’ambito del corso di laurea, con della Scuola di specializzazione e del Master di II livello in Urologia Pediatrica; - nel corso di questi anni sono state applicate ai piccoli pazienti tecniche di chirurgia mininvasiva proprie del trattamento dell’adulto ed è stata avviata una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero importante attività robotica che vede caratterizzata la sua missione dal connubio ha portato ad un notevole aumento dell’attrattività extraregionale; solo nei primi tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento anni di attività utili del Centro sono stati effettuati circa 100 interventi di chirurgia minilaparoscopica e laparoscopica robot assistita, oltre 20 interventi di endoscopia avanzata intrarenale endoscopica per calcolosi, oltre 20 folgorazioni con tecnica laser di valvole uretra posteriore; - è chiaramente emerso come vi sia una importante sinergia tra l’urologia propria dell’età adulta e quella dell’età pediatrica e di come anzi l’età adulta possa offrire una casistica, soprattutto per quei settori dell’Urologia pediatrica in espansione quali la chirurgia mininvasiva, l’endoscopia avanzata e l’oncologia; - per quanto concerne l’attività accademica è stato inserito l’insegnamento dell’Urologia pediatrica nell’ambito della Scuola di Specializzazione in Urologia con conseguente interscambio di specializzandi fra le due Aziende nonché è stato istituito un Master di II livello in Urologia Pediatrica; - notevole impulso ha avuto poi l’attività scientifica che ha portato solo nel 2021 alla pubblicazione di 12 lavori in extenso su riviste indicizzate nonché di numerosi abstracts e relazioni a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie congressi nazionali ed internazionali; ˗ - l’attività del Centro viene annualmente programmata dal Coordinatore del Centro Xxxx. Xxxxxxx Xxxxxxx, Professore Associato di Urologia in afferenza assistenziale presso l’AOU Meyer, e la stessa è poi oggetto di relazione consuntiva da parte dello stesso. - a decorrere dal 2021, come rilevato nella relazione del Prof. Masieri prodotta in data 24.02.2022, è stata pianificata la partecipazione alle attività del Centro del Xxxx. Xxxxxxx Xxxxxx e del Dott. Xxxxxx Xxxxx, ricercatori universitari in afferenza assistenziale presso l’AOU Careggi, rispettivamente per 50 ore il Laboratorio primo e 30 il secondo; - tale attività debba essere oggetto di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni rimborso all’AOU Careggi sulla base degli stessi criteri utilizzati per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;rimborso dell’attività prestata dal Prof. Masieri.

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 Schema 13 Rinnovo atto integrativo ed accluso atto di accordo di collaborazione nomina Responsabile trattamento dati Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ quale, con riferimento alla presente procedura, ne attesta la regolarità amministrativa e la legittimità dell’atto. - la Fondazione Toscana X. Xxxxxxxxxx, costituita dal Consiglio Nazionale delle Ricerche e dalla Regione Toscana quale presidio specialistico, di ricerca ed alta formazione e riconosciuta ente pubblico S.S.R. con L.R.T. n. 85/2009, costituisce centro di riferimento regionale per la cardiochirurgia pediatrica e la cardiologia interventistica pediatrica; - AOUM costituisce struttura ospedaliera pediatrica specialistica di riferimento regionale per la diagnosi e cura in età pediatrica; - tra la Fondazione Toscana Monasterio e l’AOU Meyer è Ospedale stato sottoscritto in data 29.05.2015, successivamente rinnovato con decorrenza dal 01.06.2019 per ulteriori quattro anni, un accordo quadro di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale collaborazione per la Pediatriaricerca medica e di sanità pubblica nell'ambito delle specialità pediatriche, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di particolare riferimento alle attività di sequenziamento cardiologia e caratterizzazione funzionale dei genomicardiochirurgia pediatrica ed altre attività sanitarie, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di consolidare ulteriormente le collaborazioni già esistenti ed incentivare la realizzazione ulteriore di attività congiunte, di sinergie organizzative in ambito clinico, tecnologico, della ricerca e delle attività di cooperazione internazionale; - l’accordo quadro sopra citato prevede all’art. 6 “Altre collaborazioni” che: “FTGM, inoltre, si rende disponibile - secondo modalità operative e tempistiche da valutare concordemente con AOUM - a supportare l'AOUM nell'informatizzazione delle attività cliniche, grazie all'esperienza acquisita negli anni in tale ambito ed alla disponibilità di un sistema di software che ha integralmente informatizzato le proprie strutture ospedaliere”; - con nota prot. 0007697 – 2016 – P del 28.04.2016 la Fondazione Toscana X. Xxxxxxxxxx si è resa disponibile a dar corso all’implementazione della cartella clinica informatizzata in ambito pediatrico, tenuto conto della necessità di provvedere all’adeguamento del proprio Software con personalizzazioni “e sviluppi mirati esclusivamente all’utilizzo nelle varie specialistiche in ambito pediatrico”; - detta implementazione della cartella clinica informatizzata è stata finalizzata a qualificare l’attività i livelli di entrambi servizio erogati dall’A.O.U. Xxxxx in un’ottica di razionalizzazione dei processi organizzativi e delle risorse ad esse connessi; - con delibera N°178 del 05.05.2016 è stato approvato un atto integrativo di collaborazione tra le due aziende per la ricerca medica di sanità pubblica per implementare la cartella clinica informatizzata; - la cartella clinica Meyer è stata inserita nel Piano strategico di sviluppo del sistema informativo e delle tecnologie dell'informazione e della comunicazione del servizio sanitario regionale: aggiornamento triennio 2017-2019 e programma operativo per l'anno 2017; - con delibera X.000 xxx 00.00.0000 xxxxx Xxxxxxx Xxxxxxx nell’allegato 1 è stato assegnato il progetto H44 alla cartella clinica per l’AOU Meyer; - definiti formalmente gli Enti ambiti di sviluppo della Cartella Clinica per la A.O.U. Xxxxx così come desunti dal citato allegato 1 della deliberazione 515/2017 sopra menzionata, si è con immediatezza delineato gli altri ambiti da sviluppare per raggiungere la completezza del supporto SW al sistema aziendale e realizzare si è richiesto, alla luce della convenzione quadro sopra citata, l’intervento della FTGM; - nell’anno 2018 si è conclusa l’estensione della CPE in tutte le aree di degenza ordinaria con l’introduzione della stessa nelle aree di degenza diurna (DH medico centralizzato e Day Surgery centralizzata) ed è iniziata l’implementazione in alcuni settori ambulatoriali, con effetti rilevanti sulle attività clinico assistenziale; - con Xxxxxxxx 21 dell’8 Gennaio 2018 è stato approvato lo schema di atto integrativo all’accordo quadro di collaborazione tra l’Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx e la Fondazione Toscana “X. Xxxxxxxxxx” per la ricerca medica e di sanità pubblica, finalizzato allo sviluppo della cartella clinica informatizzata in ambito pediatrico ed alla definizione dei correlati aspetti economici; - il sopra citato accordo integrativo è stato sottoscritto in data 19.01.2020, con validità di 24 mesi e successivamente rinnovato fino al 31.12.2021 con deliberazione del Direttore Generale n. 478 del 23.10.2020; - il nuovo piano regionale non contempla più il supporto e lo sviluppo della cartella clinica e pertanto attualmente non vengono coperti né da Regione Toscana né da ESTAR i servizi di help desk, manutenzione e reperibilità della cartella stessa; - il Meyer non ha un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES helpdesk in pazienti con fenotipo complessogrado di supportare e mantenere la cartella elettronica;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 PrestNO 30.000,00 Costi per contributi Università per att. specricerca 4202280090 2021 30.000,00 Costi per contributi Università per att. diagnostiche da soggricerca 4202280090 2022 30.000,00 Costi per contributi Università per att. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 ricerca 4202280090 2023 A 18 7 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ - l’AOU Xxxxx è un Ospedale del Servizio Sanitario della Toscana ad alta intensità di cura, svolgendo in modo unitario ed inscindibile funzioni d’assistenza, formazione, didattica e ricerca, persegue lo sviluppo di attività ad alto contenuto di specializzazione in ambito pediatrico; - presso questa Azienda vengono condotti numerosi studi indipendenti e non, all’interno dei quali la gestione degli aspetti di farmacovigilanza costituisce un grande sforzo organizzativo per i singoli sperimentatori, soprattutto per carenza di risorse umane e di personale competente; - l’AOU Meyer è Ospedale interessata allo sviluppo scientifico delle competenze sul farmaco e sulla farmacovigilanza in ambito pediatrico, nonché allo sviluppo di riferimento studi farmacologici ed ha necessità di avvalersi della competenza professionale di un farmacologo, figura professionale non solo cittadino e regionalepresente tra il personale in servizio, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie essenziale per il raggiungimento completamento dell’organico dedicato all’Unità di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondereFase I, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionaliistituita nel rispetto dei requisiti previsti dalla Determina AIFA del 19 giugno 2015; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ - il Dipartimento di Biotecnologie Neuroscienze, Psicologia, Area del Farmaco e della Salute del Bambino (NEUROFARBA) dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo Firenze comprende al suo interno competenze multidisciplinari di formazione elevato profilo scientifico e ricerca con competenza specifica nello svolgimento attrezzature e impianti avanzati che attualmente operano nei suddetti campi di attività interesse comune al Meyer; - all’interno del Dipartimento di sequenziamento NEUROFARBA è stata attivata nel settembre 2016 una Unità di Ricerca in Farmacovigilanza e caratterizzazione funzionale dei genomiFarmacoepidemiologia; - in particolare, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera di NEUROFARBA è attivo un gruppo Servizio di docenti farmacovigilanza nei Clinical Trials No Profit la cui finalità è la collaborazione con promotori indipendenti e ricercatori altamente sperimentatori nella corretta individuazione, raccolta, valutazione e gestione degli eventi avversi che occorrono in una sperimentazione clinica e la loro corretta segnalazione alle autorità regolatorie; - il Servizio di Farmacovigilanza nei Clinical Trials No Profit dispone di personale qualificato nel settore della farmacovigilanza negli studi clinici e in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionalepossesso della certificazione Eudravigilance, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica indispensabile per la preparazioneregistrazione dello Sponsor e l’inserimento delle reazioni avverse serie ed inattese nel database dell’EMA; - il Servizio di Farmacovigilanza nei Clinical Trials No Profit ha già collaborato per gli aspetti relativi alla farmacovigilanza a studi clinici promossi da questa Azienda; - dall’anno 2015 era già in essere un rapporto di collaborazione con il Centro CIMMBA del Dipartimento di NEUROFARBA mediante attivazione di un accordo quadro con validità quinquennale, per la gestione degli aspetti di farmacovigilanza negli studi no profit condotti presso l’A.O.U. Xxxxx; - nell’ambito di detto rapporto di collaborazione nel 2017 è stata sottoscritta una convenzione, con validità triennale, in ambito di farmacovigilanza e per ulteriori ambiti di sviluppo; - la convenzione suddetta è giunta a scadenza in data 5.02.2021 e, questa Azienda, con nota prot. n. 656/2021 del 25.01.2021 ha manifestato l’interesse a continuare ad avvalersi delle competenze scientifico-professionali messe a disposizione dal Dipartimento di NEUROFARBA per la parte relativa alla farmacovigilanza e connessi ambiti; - il sequenziamento e l’analisi Dipartimento di librerie NEUROFARBA con delibera del Consiglio di Dipartimento del 15 febbraio 2021, ha disposto la prosecuzione del rapporto di collaborazione in essere per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertantogli ambiti sopra descritti, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazioneper il periodo di 3 anni, gli scambi scientifici e tecnologici al fine a decorrere dalla data di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessosottoscrizione, salvo disdetta anticipata;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI LEGALI E SVILUPPO RAPPORTI CON L’UNIVERSITA’ Direttore della Struttura XXXXXXX XXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXX XXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione NO Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.202101.02.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 01.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 01.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU dell’A.O.U. Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ - la Soc. Logistica Futura Srl con sede in Pisa nel 2013 è risultata affidataria del servizio di trasloco e facchinaggio per le Aziende Sanitarie e gli Enti del SSR aggiudicato dal Estar con provvedimento n. 587 del 29.11.2013, servizio svolto fino al settembre 2019; - nel 2018 è insorto fra questa Azienda e Logistica Futura Srl un contenzioso relativo alla corretta applicazione da parte del fornitore delle clausole contrattuali ed ai conseguenti errori di contabilizzazione e fatturazione per gli anni 2014-2017, contestati formalmente alla società con nota del 15.02.2018 con richiesta di emissione di note di credito per complessivi € 22.906,25 iva esclusa; - la società ha sempre sostenuto, anche per il tramite del proprio legale, che i servizi prestati sono stati forniti su richiesta dell’AOU Xxxxx che fino al 2018 non ha mai contestato le modalità di esecuzione dello stesso e che le fatture sono state emesse sulla base dei buoni di lavoro firmati; - vista l’impossibilità di raggiungere al tempo un accordo sulla vicenda, l’Avv. Xxxxx Xxxx, legale incaricato dall’Azienda di assisterla nella gestione della vertenza stragiudiziale, in data 31.10.2018 ha provveduto a comunicare a Logistica Futura che per le somme indebitamente corrisposte sarebbe stata operata una deduzione in compensazione da quelle spettanti a Logistica Futura alla data del 31.10.2018, provvedendo contestualmente al pagamento della residua somma spettante; - a seguito di quanto sopra è stato bloccato il pagamento delle seguenti fatture: • 01772018PA di € 6.699,72 Iva inclusa • 02282018PA di € 7.719,53 Iva inclusa • 02362018PA di € 3.763,10 Iva inclusa • 02742018PA di € 5.381,79 Iva inclusa • 03322018PA di € 6.345,67 iva inclusa bloccata per € 3.591,38 per un totale di € 27.945,63 Iva inclusa (imponibile € 22.906,25); - con mandati nn. 1258 del 27.03.2019 e 1937 del 14.5.2019 si è provveduto al pagamento rispettivamente delle fatture n. 00152019PA di € 4.652,92 e n. 03322018PA per il residuo importo di € 1.964,18, e n. 01222019PA di € 5.160,99; - in data 18.02.2020 è stato notificato all’AOU Meyer da parte dell’Agenzia delle Entrate Riscossione atto di pignoramento per un credito vantato nei confronti di Logistica Futura Srl di € 166.674,79, con il quale è stato ordinato a questa Azienda il pagamento al medesimo agente per la riscossione di tutte le somme dovute e debende a Logistica Futura Srl; - in esecuzione di quanto sopra l’AOU Meyer è Ospedale ha provveduto a pagare con mandato n. 808 del 21.02.2020 la somma di riferimento € 19.007.05 corrispondente all’importo imponibile delle fatture nn. 02902019PA, 03492019PA, 03502019PA e 03992019PA emesse dal Logistica Futura e non ancora liquidate; - con nota inviata a mezzo Pec il 03.03.2020, quindi in data ampiamente successiva all’emissione del sopra citato mandato di pagamento, Logistica Futura Srl comunicava a questa Azienda di aver impugnato l’atto di pignoramento in quanto ritenuto illegittimo e chiedeva di non procedere al pagamento all’Agenzia delle Entrate – Riscossione; - con comunicazione Pec del 06.03.2020, reiterata in data 23.04.2020, questa Azienda faceva presente a Logistica Futura di aver già dato esecuzione all’atto di pignoramento ed emesso in data 21.02.2020 il mandato di pagamento a favore dell’agente della riscossione. Dato atto che: - in data 12.03.2020 Logistica Futura Srl a seguito di ricorso per decreto ingiuntivo proposto dinanzi al Tribunale di Firenze, ha ottenuto il D.I. n. 1167/2020 con il quale si ingiunge all’AOU Meyer il pagamento della somma di totale di € 46.378,70 oltre interessi di mora e spese del procedimento; - le somme oggetto del decreto ingiuntivo sono non solo cittadino e regionalequelle relative alle fatture sopra indicate ed oggetto di compensazione con il credito che l’AOU Meyer ritiene di vantare nei confronti di Logistica Futura Srl, ma anche nazionale quelle già corrisposte alla medesima società nel 2019 ed all’Agenzia delle Entrate Riscossione nel 2020 a seguito del pignoramento; - con deliberazione n. 249 del 29.05.2020 questa Azienda ha dato incarico all’Avv. Xxxxx Xxxx di proporre atto di citazione nei confronti di Logistica Futura Srl in opposizione al decreto ingiuntivo; - tale opposizione si è basata non solo sulla insussistenza del credito vantato per le motivazioni sopra esposte, ma soprattutto ed in primis sulla considerazione che parte delle somme oggetto del D.I. sono state già corrisposte a Logistica Futura ed il residuo risulta comunque inesigibile dovendo l’Azienda, nel caso anche venisse acclarata la sussistenza del credito, corrispondere tali somme all’Agenzia delle Entrate in virtù del sopra citato pignoramento; - che il Tribunale di Firenze, su istanza della parte interessata e senza tenere in alcun conto le ragioni poste a base della opposizione, con ordinanza del 22.11.2020 ritenendo la stessa non fondata su prova scritta né di pronta soluzione, ha concesso la provvisoria esecutorietà del D.I. opposto, ordinando contestualmente l’esperimento di un tentativo di mediazione finalizzato ad una composizione transattiva della vertenza; - a seguito di domanda di mediazione presentata all’OCPisa dall’AOU Meyer in data 29.01.2021 si è svolto l’incontro delle parti dinanzi al mediatore Avv. Xxxxxxxx Xxxxxxxx; - il tentativo di conciliazione si è concluso con verbale negativo in quanto non è stato possibile addivenire ad un accordo in tale sede; - inopinatamente, Logistica Futura Srl in data 25.02.2021 ha notificato una nuova domanda di mediazione dinanzi all’Organismo di mediazione Rimedia al quale questa Azienda con lettera prot. 1895 del 08.03.2021 a firma del Direttore Generale ha comunicato di non aderire essendo già stato effettuato con esito negativo, analogo procedimento di mediazione sulle medesime questioni; - in data 15.03.2021 Logistica Futura Srl ha notificato a questa Azienda il D.I. 1167/2020 dotato di provvisoria esecutività, atto preliminare all’avvio della procedura di esecuzione nei confronti dell’Azienda. - il Tribunale di Firenze, senza tenere conto delle somme già pagate dall’AOU Xxxxx e senza addurre alcuna motivazione in merito, ha concesso come già detto la provvisoria esecuzione sul totale della somma per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientificaquale è stato emesso il decreto ingiuntivo quindi € 46.378,00; ˗ - tale provvedimento espone l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento ad una azione esecutiva da parte di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente Logistica Futura Srl per la promozione somma di cui sopra; - del rischio che l’Azienda comunque, anche nel caso risultasse alla fine vincitrice in giudizio sulla base di tutte le argomentazioni esposte, non riesca a recuperare la somma pagata considerata anche la dubbia solvibilità di Logistica Futura come dimostra il pignoramento da parte dell’Agenzia delle Entrate; - che la somma che l’AOU Meyer andrebbe a pagare per capitale risulta essere inferiore alla metà di quella in contestazione e lo svolgimento di attività utili che comunque la prosecuzione del giudizio comporterebbe ulteriori spese a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;carico dell’Azienda.

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX XXXXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 25 Schema di accordo di collaborazione convenzione con l’Azienda USL Toscana Centro Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer - con deliberazione del Direttore Generale n. 443 del 23.09.2022 l'A.O.U Xxxxx ha disposto la presa d'atto del Decreto del Ministero della Salute del 02.08.2022, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 200 del 27.08.2022, con cui l’Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx è Ospedale stata riconosciuta Istituto di riferimento non solo cittadino Ricovero e regionaleCura a Carattere Scientifico (I.R.C.C.S.), ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione disciplina di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessopediatria;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX XXXXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 17 Schema di accordo di collaborazione convenzione con l’Azienda USL Toscana Centro Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer - con deliberazione del Direttore Generale n. 443 del 23.09.2022 l'A.O.U Xxxxx ha disposto la presa d'atto del Decreto del Ministero della Salute del 02.08.2022, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 200 del 27.08.2022, con cui l’Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx è Ospedale stata riconosciuta Istituto di riferimento non solo cittadino Ricovero e regionaleCura a Carattere Scientifico (I.R.C.C.S.), ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione disciplina di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessopediatria;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 5 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale - l’art. 15 della Legge n. 241 del 1990 prevede che “… anche al di riferimento non solo cittadino e regionalefuori delle ipotesi previste dall’art. 14 (Conferenze dei Servizi), ma anche nazionale le Amministrazioni Pubbliche possono sempre concludere tra loro accordi per disciplinare lo svolgimento in collaborazione di attività di interesse comune”; - l’Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx, ai sensi del proprio Statuto Aziendale persegue tra le finalità istituzionali la Pediatriacura ed il benessere dei bambini, finalità integrate con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica didattica e la ricerca scientifica; ˗ - il fine preminente dell’Università è quello di sviluppare e diffondere la cultura, le scienze attraverso le attività di ricerca e di insegnamento; - le Università riconoscono il ruolo fondamentale della ricerca e ne promuovono lo svolgimento, favorendo la collaborazione con altre istituzioni universitarie, enti di ricerca italiani ed esteri ed altre istituzioni pubbliche; - è intento dell’Università degli Studi di Firenze sviluppare la più ampia collaborazione con gli enti di cui sopra nel rispetto delle reciproche autonomie istituzionali e statutarie, in particolare, avviando, attraverso l’utilizzazione delle rispettive risorse nell’ambito dei ruoli e delle competenze di ciascuna, attività di ricerca di comune interesse attraverso collaborazioni su progetti e iniziative comuni di durata predeterminata; - tra l’Università degli Studi di Firenze e l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche Xxxxx sono in atto collaborazioni costanti che hanno come obiettivo comune l’integrazione tra Servizio Sanitario Regionale e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione Sistema Universitario e lo svolgimento di attività utili a diffonderecongiunte nell’ambito della ricerca; - con deliberazione del Direttore Generale n. 263 del 19.05.2022 sono stati approvati gli esiti di una selezione pubblica volta all’assegnazione di n. 1 borsa di studio per la conduzione di attività di ricerca nell’ambito del progetto “All Ages Malignant Glioma: Holistic Management in the Personalised Minimally-Invasive Medicine Era – From Lab to Rehab – Work Pachage 5 - Clinical management and in vitro anthracycyclines effect on chemoresistence of pediatric high risk gliomas” denominato GLI HOPE, trasferire inserito nel Bando Ricerca finalizzata 2019 e valorizzare finanziato dalla Regione Toscana; - il progetto si pone l’obiettivo di sviluppare nuove molecole terapeutiche per la cura dei tumori cerebrali pediatrici di alto grado che non rispondono ai convenzionali approcci terapeutici; - la finalità della borsa di studio è l’effettuazione di attività laboratoristica volta alla sintesi di un nuovo profarmaco per migliorare l’assorbimento e l’efficacia della doxorubicina nella terapia dei tumori pediatrici di alto grado; - il borsista dovrà svolgere le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ attività prevalentemente presso il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie Chimica dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo Firenze e si relazionerà con il gruppo operante nel Laboratorio della XXXX di formazione Neuro-Oncologia dell’AOU Xxxxx dove i prodotti ottenuti dalla sintesi saranno testati; - è interesse del Dipartimento di Chimica dell’Università degli Studi di Firenze e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e dell’AOU Meyer realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione volto a sviluppare nuove molecole terapeutiche per la cura dei tumori cerebrali pediatrici di alto grado che non rispondono ai convenzionali approcci terapeutici, nell’ambito del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;progetto di Ricerca Finalizzata denominato ‘GLI-HOPE’:

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 NO 6.000 Contributi ad Associazioni di Volontariato 0000000000 2020 6.000 Contributi ad Associazioni di Volontariato 0000000000 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 6.000 Contributi ad Associazioni di Volontariato 0000000000 2022 6.000 Contributi ad Associazioni di Volontariato 0000000000 2023 6.000 Contributi ad Associazioni di Volontariato 0000000000 2024 A 18 17 Schema di accordo di collaborazione convenzione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 156 del 30 luglio 202031 agosto 2015) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad ulteriori azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n. 739 del 31.12.2019 si è provveduto ad assumere approvare ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU azioni di sistemazione dell'organizzazione aziendale in ambito amministrativo; ▪ che la Croce Rossa Italiana (CRI) e l’AOU Xxxxx a decorrere dal 2004 hanno avviato una collaborazione diretta ad offrire, da parte di personale volontario della CRI una forma di supporto ai bambini ricoverati ed ai loro familiari, in ordine alle Strutture semplici Intrasocsostituzione o in affiancamento ai medesimi, Unità Professionaliin caso di impossibilità a restare accanto al proprio congiunto; ▪ che la collaborazione di cui sopra è stata regolamentata da successive convenzioni, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionaledurata triennale/quinquennale, ma anche nazionale per la Pediatriaapprovate, rispettivamente con disposizione del Direttore Amministrativo n. 20 del 2.4.2004, con una reputazione deliberazione n. 114 del 5.07.2007, con deliberazione n. 136 del 17.05.2010 e con deliberazione del Commissario n. 131 del 16.04.2015; ▪ che la convenzione in essere verrà a scadenza in data 19.04.2020; ▪ che tale attività di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES supporto si è dimostrato estremamente utile per l’analisi svolta all’interno del Pronto Soccorso e OBI, nei reparti di pazienti con fenotipi complessiPediatria A e B, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomiWeek Hospital, implementando Oncoematologia, Chirurgia, Neuroscienze, Terapia Intensiva Neonatale, Rianimazione, Subintensiva, Neuro Psichiatria Infantile, ed è stata valutata positivamente da entrambe le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessoparti;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 9 Schema di accordo di collaborazione convenzione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 156 del 30 luglio 202031 agosto 2015) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad ulteriori azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n. 739 del 31.12.2019 si è provveduto ad assumere approvare ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx azioni di sistemazione dell'organizzazione aziendale in ordine ambito amministrativo; • presso l’AOU Careggi è istituito il Laboratorio per le attività di studio e di ricerca applicata del Centro Gestione Rischio Clinico e Sicurezza del Paziente (GRC), struttura del governo clinico regionale istituita dalla L. R. 40/2005, con compiti specifici di realizzare iniziative e promuovere azioni finalizzate a ridurre i rischi e a migliorare gli standard di qualità e sicurezza dell’assistenza sanitaria, grazie alla programmazione e alla gestione del rischio clinico nella aziende sanitarie; • l’AOU Meyer ha come mission aziendale quella di dare soddisfazione ai bisogni ed alle Strutture semplici Intrasocaspettative di salute dei cittadini minori ed alle loro famiglie attraverso servizi sanitari di qualità e contribuendo alla realizzazione di un più globale progetto sociale di salute, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionalisviluppando anche integrazioni ed alleanze all’interno ed all’esterno dell’organizzazione; ˗ • l’AOU Meyer è Ospedale stata individuata dalla Regione Toscana come struttura tecnica di riferimento non solo cittadino per l’attuazione delle strategie di cooperazione sanitaria internazionale regionali e regionale, ma anche nazionale per la Pediatriache, con deliberazione G.R. n. 909 del 15.10.2012, presso la stessa è stato istituito il “Centro di Salute Globale”; • si è reso necessario avviare una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ collaborazione fra l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio per le attività di Genetica Medica studio e di questa Aziendaricerca applicata del Centro Gestione Rischio Clinico e Sicurezza del Paziente, da diversi annifinalizzata a realizzare attività concernenti la sicurezza in pediatria anche nell’ambito dei progetti di cooperazione sanitaria; • nel corso del 2013 tale collaborazione è stata formalizzata con la stipula di una convenzione con l’AOU Careggi - Laboratorio per le attività di studio e di ricerca applicata del Centro Gestione Rischio Clinico e Sicurezza del Paziente – per attività in materia di sicurezza in pediatria, utilizza l’approccio di durata triennale, in esecuzione della deliberazione del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato rispostaDirettore Generale n. 102 del 29.04.2013; ˗ l’applicazione • con deliberazione del WES Direttore Generale n. 324 del 29.05.2016 si è dimostrato estremamente utile provveduto ad autorizzare il rinnovo dell’atto convenzionale scaduto in data 29.05.2016, per l’analisi un ulteriore periodo di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessotre anni;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO SUPPORTO AMM.VO FUNZIONAMENTO OSPEDALE Direttore della Struttura XXXXXXXX XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 1 27 Allegato A 18 Schema di accordo di collaborazione Piano dettagliato modalità svolgimento del servizio PDS Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 156 del 30 luglio 202031 agosto 2015) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzioneAmministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; -che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di attualizzazione dell’organizzazione aziendale; -che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; Aziende/Enti della Regione Toscana, dando incarico alle Amministrazioni Contraenti interessate di gestire il rapporto contrattuale con le modalità ed alle condizioni normative previste dal capitolato speciale; - che il capitolato tecnico disciplina anche le modalità e la tempistica con cui l’Appaltatore deve elaborare e presentare il PDS; - che la manifestazione di interesse è stata presentata da questa Azienda in ordine data 30.04.2019, ed è stata approvata da Estar il 06.05.2019; - che il sopralluogo è stato effettuato in data 08.05.2019, e che contestualmente questa Azienda ha dato formale incarico all’Appaltatore per la redazione della PDS (come da documentazione conservata agli atti della Struttura proponente); - che in data 31.05.2019 l’Impresa, coerentemente con le specifiche e le correzioni richieste dal DEC del contratto rispetto a una prima versione, ha presentato la redazione definitiva (Rev.1) del PDS (che si allega alla presente deliberazione sotto lettera “A” onde formarne parte integrale e sostanziale), completa del quadro economico relativo al periodo contrattuale dal 01.07.2019 al 14.02.2025 (67,5 mesi); - che il PDS è stato approvato dal DEC del contratto, come da mail del 05.06.2019 (conservata agli atti della struttura proponente), che lo ha ritenuto coerente con le specifiche del capitolato e dell’offerta tecnica ed economica, e adeguato alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionaliattuali esigenze dell’Azienda; ˗ l’AOU Meyer - che il quadro economico allegato al PDS prevede un costo complessivo di € 2.289.486,60 oltre oneri fiscali; - che detto importo è Ospedale comprensivo dei servizi di riferimento non solo cittadino e regionalepresenza fissa calendarizzati, ma anche nazionale non degli interventi straordinari su chiamata, da effettuare esclusivamente dietro specifica richiesta, e che occorre pertanto prevedere una somma per la Pediatria, con una reputazione interventi straordinari e/o imprevisti di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero € 114.474,33 (corrispondente al 5% del canone complessivo); - che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove pertanto il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie quadro economico complessivo per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondereperiodo 01.07.2019- 14.02.2025, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con oneri fiscali esclusi, risulta così definito: Canone complessivo come da PDS (riassunto offerta economica) € 2.289.486,60 Interventi straordinari e/o imprevisti, eventuali altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio costi del Whole Exome Sequencing servizio (WES5% del canone) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing € 114.474,33 Totale quadro economico periodo 01.07.2019-14.02.2025 (WES67,5 mesi) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;€ 2.403.960,93

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 Schema 13 Rinnovo atto integrativo ed accluso atto di accordo di collaborazione nomina Responsabile trattamento dati Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad ulteriori azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n. 739 del 31.12.2019 si è provveduto ad assumere approvare ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx azioni di sistemazione dell'organizzazione aziendale in ordine alle Strutture semplici Intrasocambito amministrativo; - la Fondazione Toscana X. Xxxxxxxxxx, Unità Professionalicostituita dal Consiglio Nazionale delle Ricerche e dalla Regione Toscana quale presidio specialistico, Uffici di ricerca ed alta formazione e Incarichi professionaliriconosciuta ente pubblico S.S.R. con L.R.T. n. 85/2009, costituisce centro di riferimento regionale per la cardiochirurgia pediatrica e la cardiologia interventistica pediatrica; ˗ - AOUM costituisce struttura ospedaliera pediatrica specialistica di riferimento regionale per la diagnosi e cura in età pediatrica; - tra la Fondazione Toscana Monasterio e l’AOU Meyer è Ospedale stato sottoscritto in data 29.05.2015, successivamente rinnovato con decorrenza dal 01.06.2019 per ulteriori quattro anni, un accordo quadro di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale collaborazione per la Pediatriaricerca medica e di sanità pubblica nell'ambito delle specialità pediatriche, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di particolare riferimento alle attività di sequenziamento cardiologia e caratterizzazione funzionale dei genomicardiochirurgia pediatrica ed altre attività sanitarie, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di consolidare ulteriormente le collaborazioni già esistenti ed incentivare la realizzazione ulteriore di attività congiunte, di sinergie organizzative in ambito clinico, tecnologico, della ricerca e delle attività di cooperazione internazionale; - l’accordo quadro sopra citato prevede all’art. 6 “Altre collaborazioni” che: “FTGM, inoltre, si rende disponibile - secondo modalità operative e tempistiche da valutare concordemente con AOUM - a supportare l'AOUM nell'informatizzazione delle attività cliniche, grazie all'esperienza acquisita negli anni in tale ambito ed alla disponibilità di un sistema di software che ha integralmente informatizzato le proprie strutture ospedaliere”; - con nota prot. 0007697 – 2016 – P del 28.04.2016 la Fondazione Toscana X. Xxxxxxxxxx si è resa disponibile a dar corso all’implementazione della cartella clinica informatizzata in ambito pediatrico, tenuto conto della necessità di provvedere all’adeguamento del proprio Software con personalizzazioni “e sviluppi mirati esclusivamente all’utilizzo nelle varie specialistiche in ambito pediatrico”; - detta implementazione della cartella clinica informatizzata è stata finalizzata a qualificare l’attività i livelli di entrambi servizio erogati dall’A.O.U. Xxxxx in un’ottica di razionalizzazione dei processi organizzativi e delle risorse ad esse connessi; - con delibera N°178 del 05.05.2016 è stato approvato un atto integrativo di collaborazione tra le due aziende per la ricerca medica di sanità pubblica per implementare la cartella clinica informatizzata; - la cartella clinica Meyer è stata inserita nel Piano strategico di sviluppo del sistema informativo e delle tecnologie dell'informazione e della comunicazione del servizio sanitario regionale: aggiornamento triennio 2017-2019 e programma operativo per l'anno 2017; - con delibera X.000 xxx 00.00.0000 xxxxx Xxxxxxx Xxxxxxx nell’allegato 1 è stato assegnato il progetto H44 alla cartella clinica per l’AOU Meyer; - definiti formalmente gli Enti ambiti di sviluppo della Cartella Clinica per la A.O.U. Xxxxx così come desunti dal citato allegato 1 della deliberazione 515/2017 sopra menzionata, si è con immediatezza delineato gli altri ambiti da sviluppare per raggiungere la completezza del supporto SW al sistema aziendale e realizzare si è richiesto, alla luce della convenzione quadro sopra citata, l’intervento della FTGM; - nell’anno 2018 si è conclusa l’estensione della CPE in tutte le aree di degenza ordinaria con l’introduzione della stessa nelle aree di degenza diurna (DH medico centralizzato e Day Surgery centralizzata) ed è iniziata l’implementazione in alcuni settori ambulatoriali, con effetti rilevanti sulle attività clinico assistenziale; - con Xxxxxxxx 21 dell’8 Gennaio 2018 è stato approvato lo schema di atto integrativo all’accordo quadro di collaborazione tra l’Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx e la Fondazione Toscana “X. Xxxxxxxxxx” per la ricerca medica e di sanità pubblica, finalizzato allo sviluppo della cartella clinica informatizzata in ambito pediatrico ed alla definizione dei correlati aspetti economici; - il sopra citato accordo integrativo è stato sottoscritto in data 19.01.2020, con validità di 24 mesi e rinnovabile; - il nuovo piano regionale non contempla più il supporto e lo sviluppo della cartella clinica e pertanto attualmente non vengono coperti né da Regione Toscana né da ESTAR i servizi di help desk, manutenzione e reperibilità della cartella stessa; - il Meyer non ha un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES helpdesk in pazienti con fenotipo complessogrado di supportare e mantenere la cartella elettronica;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI LEGALI E SVILUPPO RAPPORTI CON L’UNIVERSITÀ Direttore della Struttura XXXXXXX XXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXX XXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 PrestSÌ 1 2 Addendum alla convenzione per lo svolgimento di attività formativa professionalizzante. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali. - che il D.Lgs. 21.12.1999 n. 517 stabilisce che la collaborazione fra Servizio Sanitario Nazionale ed Università, si realizza attraverso le Aziende Ospedaliero – Universitarie che concorrono sia al raggiungimento degli obiettivi della programmazione sanitaria nazionale e regionale sia alla realizzazione dei compiti istituzionali dell’Università, in considerazione dell’apporto reciproco tra le funzioni del S.S.N. e quelle svolte dalla Facoltà di Medicina e Chirurgia; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale - che le Università si avvalgono delle strutture del Servizio Sanitario Nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di delle attività utili a diffondereformative sia teoriche che pratiche da parte dei medici in formazione specialistica, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in completare la loro esperienza professionale; - che è interesse delle Aziende Sanitarie acquisire i dati scientifici derivanti dalla collaborazione con le Università, che possono garantire un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;miglioramento delle prestazioni sanitarie.

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO CENTRO DI SALUTE GLOBALE Direttore della Struttura XXXXX XXXX XXXXXX XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXX XXXX XXXXXX XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU dell’A.O.U. Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ - che con deliberazione del Direttore Generale n. 443 del 23.9.2022 l’AOU Meyer ha disposto la presa d’atto del Decreto del ministero della salute del 2.8.2022, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 200 del 27.8.2022, con cui l’Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx è Ospedale stata riconosciuta Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (I.R.C.C.S), per la disciplina di pediatria; • tra le attività di assistenza tecnica sopra citate rientrano l’acquisto di equipaggiamenti, tra i quali: 58 teche per defibrillatori semiautomatici di importo stimato pari o superiore ad euro 40.000,00; 12 letti di degenza elettrici; 1 ecografo e 2 defibrillatori manuali e del servizio di installazione, collaudo e garanzia di 58 defibrillatori semiautomatici, ciascuna tipologia di importo inferiore ad euro 40.000,00; • gli equipaggiamenti ed i servizi risultano essere esente IVA così come previsto dall’Accordo Quadro di Cooperazione allo Sviluppo tra il Consiglio dei Ministri della Repubblica di Albania e il Governo della Repubblica Italiana sottoscritto il 2.12.2008; • la Legge n. 40/2005 (art. 101) affida a Estar, Ente di supporto tecnico-amministrativo regionale, anche le competenze in materia di acquisizione di beni e servizi destinati alle aziende sanitarie ed altri enti del servizio sanitario regionale; • la delibera di GRT n. 1274 del 19.11.2018 contenente “Indirizzi ad ESTAR ed alle aziende sanitarie per gli acquisti di beni e servizi di piccolo importo”, che prevede che le aziende sanitarie e gli enti del servizio sanitario obbligati a ricorrere a ESTAR per l’acquisizione dei beni e servizi, svolgano autonomamente procedure di affidamento di servizi e forniture per importo inferiore o uguale a euro 40.000,00= (IVA esclusa); • l'art. 1, comma 450 della Legge 296/2006 dispone che le amministrazioni pubbliche di cui all’art. 1 del D.Lgs. n. 165/2001 diverse da quelle statali centrali e periferiche, per gli acquisti di beni e servizi di importo inferiore alla soglia di rilievo comunitario sono tenute a fare ricorso al mercato elettronico della pubblica amministrazione (MePA) ovvero al sistema telematico messo a disposizione dalla centrale regionale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento delle relative procedure; • con Determinazione del Direttore di attività utili a diffondereArea Attrezzature Informatiche e Sanitarie ESTAR n. 201 del 13.02.2020 è stato aggiudicato l’Accordo Quadro di durata quadriennale relativo alla fornitura di defibrillatori da destinare alle Aziende Sanitarie della Regione Toscana (Lotti nn. 1, trasferire 2 e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti 3); • mediante Adesione all’Accordo Quadro di ricercacui sopra, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile provveduto all’acquisto di n. 58 defibrillatori semiautomatici per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing € 48.710,00 (WESesente IVA) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;dai seguenti fornitori aggiudicatari:

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 PrestNO 30.000,00 Costi per contributi Università per att. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 ricerca 4202280090 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ - l’AOU Meyer ha, tra le proprie finalità istituzionali, la cura e il benessere dei bambini, un’assistenza clinica integrata con la didattica, la ricerca scientifica nonché l’erogazione delle attività formative necessarie al trasferimento delle competenze pediatriche a studenti, specializzandi e operatori pediatrici; - il nuovo Statuto dell’AOU Meyer, approvato con delibera n. 54 del 01.02.2021, all’art 7 rubricato Ricerca e Innovazione, riconosce il valore strategico delle attività di ricerca e innovazione e la loro traduzione nella pratica clinica inscindibili dai compiti di assistenza, che costituiscono condizione essenziale per il compimento della propria missione e intende promuovere ogni sforzo affinché le potenzialità del sistema di ricerca e innovazione possano essere realizzate appieno nelle articolazioni aziendali e nei dipartimenti universitari di riferimento; - l’AOU Meyer si è Ospedale dotato di riferimento non solo cittadino un’Area organizzativa denominata il Meyer Children’s Research Institute(MCRI) per assicurare l’operatività ed il supporto alle attività di ricerca e regionaleinnovazione dell’ospedale; - all’interno dell’AOU Meyer vengono condotti numerosi studi indipendenti e non, ma anche nazionale nell’ambito dei quali la gestione degli aspetti di statistica medica costituisce un grande sforzo organizzativo per i singoli sperimentatori, soprattutto per carenza di risorse umane con specifiche competenze; - l’AOU Xxxxx è interessata allo sviluppo scientifico delle competenze in ambito pediatrico, in particolare riferite a studi farmacologici e non, nell’ambito delle quali risulta essenziale fornire supporto statistico ai propri ricercatori nell’ambito delle attività del Clinical Trial Office, mediante figure professionali la Pediatriacui attività è indispensabile nel corso della stesura dei protocolli di ricerca e nella pianificazione e conduzione dell’analisi dei dati; - a tal fine, in data 19.01.2021 è stato sottoscritto apposito accordo di collaborazione con il Dipartimento di Medicina Clinica e Sperimentale dell’Università degli Studi di Pisa che dispone delle competenze multidisciplinari di elevato profilo scientifico nel campo della statistica medica e di personale dedicato, con una reputazione esperienza negli ambiti di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie interesse dell’AOU Meyer, per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica supporto statistico alla ricerca clinica, ha permesso nell’ambito della quale è stata richiesta l’attività della Dr.ssa Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx, già collaboratrice del Clinical Trial Office dell’AOU Meyer, in virtù di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti precedente convenzione con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento dell’UNIFI; - il suddetto accordo avente validità annuale, a decorrere dal 01.02.2021, prevedeva la possibilità di Biotecnologie dell’Università degli Studi rinnovo previo scambio di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando corrispondenza tra le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessoparti mediante PEC;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO SUPPORTO AMM.VO FUNZIONAMENTO OSPEDALE Direttore della Struttura XXXXXXXX XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema 1 4 All."A"_Schema di accordo proposta di collaborazione adesione per il “Servizio di guardiania (portierato/reception) e servizi correlati” comprendente l’ “elenco del personale” Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 156 del 30 luglio 202031 agosto 2015) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; Su proposta del Direttore della S.O.C Supporto Amministrativo al Funzionamento dell’Ospedale Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx il quale, con riferimento alla presente procedura, ne attesta la regolarità amministrativa e la legittimità dell’atto; - in ordine alle Strutture semplici Intrasocdata 31/03/2020 scade il Contratto per il “Servizio di gestione delle attività amministrative di front office, Unità Professionalitelecup e dell’attività sanitaria di prelievo ematico”, Uffici affidato da ex Estav Centro a Coop. Sintesi con Determinazione 501 del 14.10.2013; - il servizio di cui sopra interessa le attività di accoglienza, controllo e Incarichi professionalisegreteria richieste presso il Pronto Soccorso dell’Ospedale. Tali attività dovranno, in un prossimo futuro, essere estese, con analoghe modalità di volgimento, per l’accoglienza delle famiglie dei pazienti presso il padiglione cd. “Family Center”, in costruzione all’interno del parco oltre che – con attività simili – per un servizio non continuativo di guardiania presso l’Ospedale; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale - con Determinazione dei Direttore del Dipartimento di riferimento non solo cittadino Acquisizione beni e regionale, ma anche nazionale servizi nr. 248 del 22/02/2019 Estar ha aggiudicato la procedura aperta per la Pediatriastipula di un accordo quadro per l’affidamento dei “Servizi di front office da destinare alle Aziende Sanitarie della Regione Toscana” ed ha fissato in data 14/10/2019 un incontro tra i destinatari del servizio e l’aggiudicatario, con una reputazione al quale, per questa Azienda hanno partecipato il RES e il DEC del contratto; - in seguito all’incontro e dopo attento esame da parte del RES e del DEC (come da scambio di comunicazioni via e-mail a partire dal 3 dicembre 2019, conservate agli atti della struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero proponente) del Capitolato e dell’Offerta relativi alla gara sopracitata, RES e DEC hanno valutato che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica le caratteristiche e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica i costi della nuova Convenzione non fossero confacenti alle attuali esigenze di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio ; - con Decreto nr. 12562 del Whole Exome Sequencing 27/07/2018 Regione Toscana aveva aggiudicato la procedura di gara aperta per l'affidamento del "Servizio di guardiania (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WESportierato/reception) e Whole Genome Sequencing (WGS)altri servizi correlati” a cui possono aderire le Aziende Sanitarie della Toscana; ˗ pertanto- dopo attenta analisi del RES e del DEC, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici Convenzione stipulata tra Regione Toscana – Soggetto Aggregatore - e tecnologici RTI Gruppo Servizi Associati S.p.A. e GI ONE S.p.A. per lo svolgimento dei servizi sopra indicati è risultata coerente con le attuali esigenze di questa Azienda; - al fine di qualificare l’attività richiedere a Regione Toscana il nulla osta per l’adesione, è stata inoltrata la manifestazione di entrambi interesse sulla piattaforma telematica START in data 03.03.2020, per un importo complessivo stimato, per i servizi necessari all’Azienda quantificati sui prezzi di gara, di € 955.768,00 oltre Iva per l’intero periodo dal 01.04.2020 fino alla scadenza della Convenzione, fissata al 07.02.2025; - il RUP della Convenzione regionale ha approvato la manifestazione di interesse in data 03.03.2020, autorizzando l’Amministrazione a inoltrare la “Proposta di Adesione”; - la volontà di aderire alla Convenzione regionale per il “Servizio di guardiania” anziché a quella per il Servizio di Front-Office” è stata comunicata, per opportuna conoscenza e per le azioni di competenza, a Estar dalla Direzione Amministrativa con nota prot. 2144/2020 dell’11.03.2020 (conservata agli atti della struttura proponente); - al fine di non interrompere il servizio presso il Pronto Soccorso, e inoltre contrattualizzare il servizio presso il “Family Center” e quello non continuativo di guardiania, è necessario aderire alla Convenzione per il “Servizio di Guardiania (portierato/reception) e servizi correlati” stipulata da Regione Toscana – Soggetto Aggregatore in data 08/02/2019 nel minor tempo possibile consentito dalle procedure telematiche di adesione e comunque entro la data del 01/04/2020, approvando lo schema di “Proposta di Adesione” comprendente l’ elenco del personale (allegato alla presente deliberazione sotto lettera “A” quale parte integrante e sostanziale ) per il periodo dal 01/04/2020 – 07/02/2025, per l’importo presunto definito nell’atto di adesione di € 955.768,00 oltre oneri fiscali (€ 1.166.036,96 IVA inclusa); - è altresì necessario provvedere allo stanziamento dei budget sui bilanci di competenza per il primo triennio di contratto, dando atto che gli Enti stanziamenti sui successivi bilanci fino alla scadenza del contratto verranno disposti con successivi provvedimenti; Deliberazione del Direttore Generale n. 141 del 22.03.2018 ad oggetto "Strumenti di controllo interno sulla gestione aziendale" e realizzare in collaborazione un progetto scientifico nominato con l’applicazione lettera del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessoDirettore Amministrativo prot. n. 4132 del 05.06.2018;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 3 Schema di accordo di collaborazione convenzione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad ulteriori azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n. 739 del 31.12.2019 si è provveduto ad assumere approvare ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU azioni di sistemazione dell'organizzazione aziendale in ambito amministrativo; - che l’A.O.U. Xxxxx è un Ospedale del Servizio Sanitario della Toscana ad alta intensità di cura, svolgendo in ordine alle Strutture semplici Intrasocmodo unitario ed inscindibile funzioni d’assistenza, Unità Professionaliformazione, Uffici didattica e Incarichi professionaliricerca, persegue lo sviluppo di attività ad alto contenuto di specializzazione in ambito pediatrico; ˗ l’AOU Meyer - che l’A.O.U. Xxxxx è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura centro d’eccellenza riconosciuto anche all’estero; - che Telethon è un ente senza scopo di lucro riconosciuto dal Ministero dell'Università e della Ricerca Scientifica e Tecnologica, nato nel 1990 per sostenere la ricerca scientifica nel campo delle malattie genetiche; - che il San Xxxxxxxx Xxxxxxxx Institute for Gene Therapy (SR-TIGET) è un Istituto privo di personalità giuridica, condotto congiuntamente da OSR e Fondazione Telethon, con l’obiettivo di rappresentare un centro di eccellenza riconosciuta anche all’estero in tutti gli stadi della ricerca di base e clinica con particolare rilievo per la cura di malattie genetiche; - che vede caratterizzata in data 03.08.2018 è stato sottoscritto un contratto con il San Xxxxxxxx Telethon Institute for Gene Therapy (SR-TIGET), il cui schema è stato approvato con deliberazione del Direttore Generale n. 243 del 16.05.2018, per attività di ricerca clinica su MPSI Xxxxxx finalizzata alla conduzione di specifiche analisi di laboratorio in pazienti affetti da mucopolissaccaridosi di tipo I Xxxxxx; - che con successiva deliberazione n. 640 del 14.11.2019 si è provveduto all’approvazione di uno schema di emendamento, sottoscritto in data 18 febbraio 2020, con cui Xxx Xxxxxxxx Xxxxxxxx Institute for Gene Therapy (SR-TIGET) ha affidato all’AOU Meyer la sua missione dal connubio tra la pratica conduzione di ulteriori analisi relative al progetto di ricerca clinica e la ricerca scientificasu MPSI Xxxxxx; ˗ - che l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie ha necessità di assicurare un servizio di supporto per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio ricerca clinica per l’esecuzione di Genetica Medica analisi biochimiche relative allo studio di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso terapia genica MPSI di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessocontratto sopra citato;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO SUPPORTO AMM.VO FUNZIONAMENTO OSPEDALE Direttore della Struttura XXXXXXX XXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXXXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 PrestA 22 ALL. specA_SCHEMA CONTRATTO ATTUATIVO E RELATIVO PDI B 6 ALL. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione B_ATTO DI NOMINA RESPONSABILE TRATTAMENTO DATI Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale - il D.Lgs. 18 aprile 2016, n. 50 “Codice dei contratti pubblici” e ss.mm.ii.; - che l'art. 1, comma 449 della Legge 296/2006 dispone che gli enti del Servizio Sanitario Nazionale sono tenuti ad approvvigionarsi utilizzando le convenzioni stipulate dalle centrali regionali di riferimento ovvero, qualora non solo cittadino siano operative convenzioni regionali, le convenzioni-quadro stipulate da Consip S.p.A.; - che per l’esercizio delle funzioni di acquisto di beni e regionaleservizi, ma anche nazionale le Aziende Sanitarie della Toscana si avvalgono dell’Ente di supporto tecnico-amministrativo regionale (Estar) - istituito con L.R.T. 40/2005 e ss.mm.ii.- , in qualità di centrale di committenza ex art. 37 D.Lgs. 50/2016 ed art. 1, comma 455, Legge 296/2006; - che il contratto attuativo stipulato dall’A.O.U. Xxxxx in adesione alla Convenzione “Servizio di recupero e riscossione dei crediti in Italia per le Aziende/Enti del SSRT”, aggiudicata con determinazione del Direttore Area Divisione Servizi, Beni Economali di Estar n. 1021/2017 e successivamente rinnovata con determinazione Estar n. 1312/2020, è cessato in data 15/10/2021; - che con Determinazione del Direttore del Dipartimento Acquisizione Beni e Servizi ESTAR n. 852/2021 è stata indetta una procedura aperta, ai sensi dell’art. 60 del D.Lgs. n. 50/2016 e ss.mm.ii., svolta in modalità telematica, finalizzata alla stipula di una nuova Convenzione–quadro per l’affidamento del “Servizio di recupero e riscossione dei crediti in Italia per le Aziende/Enti del SSRT” – CIG Convenzione 87635137B3, per la Pediatriadurata di 48 mesi; - che con Determinazione del Direttore Area Divisione Servizi, Beni Economali di Estar n. 1805/2021 detta procedura è stata aggiudicata alla società MB Credit Solutions S.p.A.,con sede legale in Milano (MI) – 20143, Via Caldera n. 21 - C.F. 09007750152 e P.I. 10536040966; - che con nota prot. n. 6402 del 02.02.2022 Estar ha comunicato alle Aziende/Enti del SSRT che in data 31/01/2022 è stata stipulata la Convenzione-quadro tra ESTAR e la società aggiudicataria MB Credit Solutions S.p.A., con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie scadenza fissata per il raggiungimento 31/01/2026; - che il capitolato normativo prevede che le Aziende interessate stipulino, alle condizioni previste dallo stesso, contratti attuativi di livelli scientifici durata massima fino alla scadenza della Convenzione, utilizzando il negozio elettronico della Regione Toscana tramite la piattaforma “START”, per tutte o solo una parte delle prestazioni previste nel capitolato tecnico, previa approvazione da parte di ESTAR di manifestazione di interesse e, successivamente, dell’atto di adesione contestualmente al Piano di intervento (P.D.I.) redatto da parte del Fornitore e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionaliapprovato dall’Azienda; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica - che in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES data 02.03.2022 si è dimostrato estremamente utile proceduto a richiedere ad ESTAR, tramite la piattaforma START – Modulo Negozio Elettronico di ESTAR -, nulla osta preventivo per l’analisi l’avvio della procedura di pazienti stipula del contratto attuativo, per un importo complessivo stimato per i servizi necessari all’A.O.U. Xxxxx, quantificati sui prezzi di gara, pari ad euro 32.500,00= oltre IVA con fenotipi complessiscadenza il 31/01/2026; - che in pari data il Responsabile del procedimento della Convenzione-quadro ha approvato la manifestazione di interesse presentata, autorizzando l’amministrazione a inoltrare l’Atto di adesione secondo quanto indicato nel capitolato normativo; - che rappresentano una grossa percentuale con nota prot. n. 2344 del 11.03.2022 questa Azienda ha richiesto al Fornitore la predisposizione del piano dettagliato degli interventi (P.D.I.) che è stato successivamente trasmesso e approvato, in quanto valutato aderente alle esigenze aziendali, dal Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxxx in qualità di I.O.P. Servizi amministrativi di presidio (documentazione conservata agli atti della struttura proponente); - necessario stipulare con la società MB Credit Solutions S.p.A. il contratto attuativo della Convenzione per il Servizio di recupero e riscossione dei campioni che afferiscono al Laboratorio crediti in Italia, per l’importo presunto di Genetica Medica dell’AOU Xxxxxeuro 32.500,00= oltre oneri fiscali, così per complessivi euro 39.650,00= Iva inclusa, alle condizioni indicate nel Capitolato normativo nella documentazione relativa alla procedura di gara e con le specifiche indicate nello schema di contratto allegato sotto lettera “A” alla presente deliberazione, onde formarne parte integrante e sostanziale, tramite sottoscrizione dello stesso (CIG derivato: Z8235CC040); ˗ il Dipartimento - di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione nominare quale Responsabile dell’Esecuzione del contratto (RES), ex art. 31 D.Lgs. 50/2016, la Dr.ssa Xxxxxxxx Xxxxxxxxx e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomiDirettore dell’Esecuzione del contratto (DEC), implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazioneex art. 101 D.Lgs. 50/2016, il sequenziamento e l’analisi Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxxx; - di librerie per Whole Exome Sequencing approvare, ai sensi dell’art. 28 paragrafo 3 del Regolamento UE n° 679/2016 (WESGDPR) e Whole Genome Sequencing del D.Lgs. 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali”, l’atto di nomina MB Credit Solutions S.p.A. quale Responsabile trattamento dati (WGSallegato di lettera “B”, parte integrante e sostanziale del presente atto); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO CENTRO SALUTE GLOBALE Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX XXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) Visto il D. Lgs.vo 30/12/1992 n. 502 e sue successive modifiche ed integrazioni e la L. R. Toscana n. 40 del 24/02/2005 e s.m.i. di disciplina del Servizio Sanitario Regionale; Dato atto: - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 133 del 01.02.2021 29.12.2015 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.20211.1.2016; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 134 del 1.02.2021 30.12.2015 si è provveduto a definire l’organigramma complessivo dell’A.O.U. Xxxxx e sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed relativi al conferimento dei relativi degli incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto direzione delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, delle Professioni Sanitarie e dell’Area Tecnico Amministrativa ed Amministrativa; -che con deliberazione del Direttore Generale n. 140 del 30.12.2015 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in merito alla conferma/riassetto delle strutture organizzative complesse e semplici; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 2.12.2016 si è provveduto ad approvare la sistematizzazione della organizzazione aziendale, dopo un primo percorso attuativo dello Statuto Aziendale; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 543 del 29.12.2016 sono state assunte determinazioni volte al conferimento degli incarichi delle Strutture Complesse dell’Area Tecnico Amministrativa, così come rimodulate a seguito delle azioni di relativi incarichi di direzioneattualizzazione dell’organizzazione aziendale; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 n. 173 del 15.02.2021 05.04.2018 si è altresì provveduto ad ulteriori azioni di sistematizzazione dell’organizzazione aziendale ed all’integrazione dell’art. 63 dell’Atto Aziendale “Promozione della salute nella comunità”; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n. 739 del 31.12.2019 si è provveduto ad assumere approvare ulteriori disposizioni attuative azioni di sistemazione dell'organizzazione aziendale in ambito amministrativo; Premesso: - che l'Azienda Ospedaliero Universitaria Xxxxx, unitamente ai propri compiti istituzionali di assistenza sanitaria a pazienti pediatrici, favorisce il perseguimento di finalità di cooperazione sanitaria internazionale con azioni mirate ad implementare i servizi sanitari offerti nelle strutture ospedaliere e territoriali dei paesi che necessitano di tali interventi; - che con Delibera di Giunta Regionale Toscana n. 909 del 15.10.2012, recepita con deliberazione del Direttore Generale n. 303 del 7.11.2012, viene istituito il Centro di Salute Globale presso l’Azienda Ospedaliero – Universitaria Xxxxx quale struttura di coordinamento delle iniziative in ambito di salute globale, a cui afferiscono le attività di Cooperazione Sanitaria Internazionale, anche con l'obiettivo di accrescere, diffondere ed applicare la conoscenza attorno alle priorità tematiche Politiche Sanitarie, Migrazione e Salute, Malattie Tropicali Neglette; - che ai sensi dell’articolo 7 bis della L.R.T. 40/2005 avente per oggetto ‘Salute globale e lotta alle disuguaglianze’ la Regione Toscana, al fine di contrastare le disuguaglianze nell’ambito della salute e rendere più agevole l’accesso al servizio sanitario, promuove interventi sanitari in favore delle popolazioni più svantaggiate, anche a livello di cooperazione sanitaria internazionale, in coerenza con quanto previsto dal piano sanitario e sociale integrato regionale e dagli strumenti di programmazione regionale in materia di attività internazionali e di cooperazione sanitaria internazionale. Per tali tipologie di interventi la Regione Toscana si avvale del Centro Salute Globale, istituito presso l’Azienda Ospedaliera – Universitaria Xxxxx, quale struttura di coordinamento a carattere regionale in materia di: salute globale, cooperazione sanitaria internazionale e salute dei migranti; - che con Deliberazione n.123 del 04.02.2019 la Regione Toscana ha preso atto del progetto I.C.A.R.E. “Integration and Community Care for Asylum and Refugees in Emergency” e ha stabilito di avvalersi del Centro di Salute Globale dell’AOU Xxxxx, per la realizzazione delle azioni assegnate alla Regione Toscana previste dal progetto, individuando come Coordinatrice Scientifica del progetto la Direttrice del Centro di Salute Globale, Dr.ssa Xxxxx Xxxx Xxxxxx Xxxxxxx; - che in data 28/03/2019 è stato sottoscritto l’Accordo di Partenariato fra la Regione Xxxxxx Xxxxxxx e la Regione Toscana per la realizzazione di specifiche attività relative all’organizzazione al progetto I.C.A.R.E., con la definizione degli obiettivi, del finanziamento e delle attività progettuali che sono state assegnate mediante il Grant Agreement No. Home/2017/AMIF/AG/EMAS/0075; - che con Deliberazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici n. 348 del 31.05.2019 avente per oggetto ‘Stipula di una Convenzione fra l’AOU Xxxxx e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale la Regione Toscana per la Pediatriarealizzazione delle attività nell’ambito del Progetto ICARE’ è stata autorizzata la firma di una Convenzione con la Regione Toscana al fine di attuare le specifiche attività progettuali del suddetto Progetto ICARE, in particolare: • organizzazione di percorsi formativi accreditati nell'ambito giuridico, antropologico e di certificazione medico legale per operatori sanitari del SSR toscano, che si occupano nell’espletamento delle proprie attività anche di accoglienza e assistenza dei rifugiati; • gestione di attività formative, negli ambiti sopradescritti, rivolte sia ai mediatori linguistico culturali che agli operatori del privato sociale operanti in Toscana, nell’ambito della gestione dei rifugiati; • elaborazione, produzione e stampa di una Guida ai servizi per migranti; • implementazione di un percorso di alfabetizzazione sanitaria a donne RTPI (richiedenti e titolari di protezione internazionale); • pianificazione di un percorso di formazione on the job per operatori sanitari e socio sanitari del SSR toscano. - che la Regione Toscana ha affidato al Centro di Salute Globale dell’AOU Meyer, mediante la firma della citata Convenzione, le azioni progettuali sopra elencate e un finanziamento complessivo pari a € 365.239,80; - che con una reputazione Deliberazione dell’AOU Xxxxx n. 586 del 18.10.2019 è stata autorizzata la stipula di struttura un accordo di eccellenza riconosciuta anche all’estero collaborazione con il Centro di Studi e Ricerche in Salute Internazionale e Interculturale dell’Università di Bologna, sottoscritto il 31.10.2019, per la realizzazione di un corso di formazione on the job rivolto a operatori sanitari e socio-sanitari del SSR toscano, all’interno del Progetto ICARE - HOME/2017/AMIF/AG/AMAS/0075; Dato atto che: - fra le attività del Progetto “ICARE – Integration and Community Care for Asylum and Refugees in Emergency” è iniziato, ed è tuttora in corso, il percorso di formazione on the job per operatori sanitari e sociosanitari del SSR toscano, che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica ha come oggetto l’approccio antropologico alla relazione con il paziente migrante e in particolare richiedente o titolare di protezione internazionale e dall’altro il trauma e la ricerca scientificasupervisione psicologica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche - tale percorso formativo mira a migliorare l’accesso alle cure per richiedenti e nelle terapie titolari di protezione internazionale nei servizi sanitari territoriali, ottimizzando la fase di accoglienza, e a garantire risposte appropriate, efficaci e adeguate ai bisogni di salute dei singoli titolari e/o richiedenti di protezione internazionale in situazione di vulnerabilità sociosanitaria; Rilevato che: - a causa della pandemia Covid19, molte attività progettuali sono state prorogate, fra le quali tutti i corsi di formazione in aula e di formazione on the job, in quanto non era possibile svolgere attività in presenza nel periodo Marzo-Maggio 2020. Per tale ragione tutte le Regioni partner del progetto hanno concordato nel richiedere alla Commissione Europea una proroga del progetto, per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e poter recuperare lo svolgimento di tali attività; - attraverso il terzo emendamento del Grant Agreement, la Commissione Europea in data 07/07/2020 ha perciò autorizzato la modifica della data di fine progetto (precedentemente individuata nel 10/10/2020), prorogando tutte le attività utili a diffondereprogettuali fino al 09/07/2021; - che il CSI dell’Università di Bologna ha richiesto, trasferire con PEC del 7.10.2020, agli atti dell’ufficio, la proroga delle attività affidate fino al 30.6.2021 per le motivazioni di cui sopra e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti contestualmente l’erogazione di ricercauna tranche intermedia del 30%, universitàdel contributo complessivo previsto dall’accordo di collaborazione sottoscritto; Dato atto: - che saranno modificati, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio i seguenti punti dell’Accordo di Genetica Medica Collaborazione sopracitato: Accordo di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso collaborazione Emendamento all’Accordo di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;collaborazione

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 NO A 18 10 Schema di accordo di collaborazione convenzione Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer - l’A.O.U. Xxxxx è un Ospedale del Servizio Sanitario della Toscana ad alta intensità di cura, svolgendo in modo unitario ed inscindibile funzioni d’assistenza, formazione, didattica e ricerca, persegue lo sviluppo di attività ad alto contenuto di specializzazione in ambito pediatrico; - l’A.O.U. Xxxxx è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura centro d’eccellenza riconosciuto anche all’estero; - Telethon è un ente senza scopo di lucro riconosciuto dal Ministero dell'Università e della Ricerca Scientifica e Tecnologica, nato nel 1990 per sostenere la ricerca scientifica nel campo delle malattie genetiche; - il San Xxxxxxxx Xxxxxxxx Institute for Gene Therapy (SR-TIGET) è un Istituto privo di personalità giuridica, condotto congiuntamente da OSR e Fondazione Telethon, con l’obiettivo di rappresentare un centro di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica in tutti gli stadi della ricerca di base e clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente con particolare rilievo per la promozione e lo svolgimento cura di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionalimalattie genetiche; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ - il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di SBSC UniFi è costituito da docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore afferenti a 15 settori scientifico disciplinari di area clinica e preclinica che ha dato vita al Laboratorio esercitano attività didattica nell'ambito della Scuola di Genomica FunzionaleScienze della Salute Umana, struttura della Scuola di riferimento nazionale nel campo Scienze Matematiche Fisiche e Naturali, della genomica per la preparazioneScuola di Ingegneria, della Scuola di Psicologia e della Scuola di Agraria; - fra l’AOU Meyer, il sequenziamento Dipartimento SBSC UniFi ed il San Xxxxxxxx Telethon Institute for Gene Therapy (SR-TIGET) nel corso degli anni sono state stipulate, e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertantosono tutt’oggi in atto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complessovarie collaborazioni convenzionali;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura SOC AFFARI GENERALI E SVILUPPO Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 12 Schema di accordo contratto di collaborazione servizi ed accluso atto di nomina a Responsabile esterno del trattamento Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino e regionale, ma anche nazionale per la Pediatria, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata la sua missione dal connubio tra la pratica clinica e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;

Area Tecnico Xxx.xx AREA TECNICO AMMINISTRATIVA. Coord. Area Tecnico Xxx.xx XXXX XXXXX Struttura AFFARI GENERALI POLITICHE E SVILUPPO DELLE RISORSE UMANE Direttore della Struttura XXXXXXX XXXXX XXXXXXXX XXXX Responsabile del procedimento XXXXXXX DE XXXXXX XXXXXXXXX Immediatamente Esecutiva SI 157.000,00 PrestConti Economici Spesa Descrizione Conto Codice Conto Anno Bilancio Spesa prevista Conto Economico Codice Conto Anno Bilancio Allegati Atto Allegato N.Pagine allegato Oggetto Allegato Estremi relativi ai principali documenti contenuti nel fascicolo Allegato N° di pag. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2021 290.000,00 Prest. spec. diagnostiche da sogg. pubbl. extra RT 4202240060 2022 A 18 Schema di accordo di collaborazione Oggetto IL DIRETTORE GENERALE Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx (D.P.G.R.T. n. 99 del 30 luglio 2020) Visto il D. Lgs.vo 30/12/1992 n. 502 e sue successive modifiche ed integrazioni e la L. R. Toscana n. 40 del 24/02/2005 e s.m.i. di disciplina del Servizio Sanitario Regionale; Dato atto che: - che con deliberazione del Direttore Generale n. 54 del 01.02.2021 è stato approvato il nuovo Atto Aziendale dell’A.O.U. Xxxxx, ai sensi dell’art. 6 del Protocollo d’intesa del 22.04.2002 fra Regione Toscana e Università degli Studi di Firenze, Siena e Pisa, con decorrenza dal 1.2.2021; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 55 del 1.02.2021 sono stati assunti i primi provvedimenti attuativi in relazione alla conferma/riassetto delle strutture complesse e semplici dotate di autonomia ed al conferimento dei relativi incarichi di direzione; - che con deliberazione del Direttore Generale n. 56 del 1.02.2021 sono state assunte determinazioni attuative del nuovo Atto aziendale in relazione alla conferma/riassetto delle strutture Dipartimentali e/o a valenza dipartimentale, delle Aree Funzionali Omogenee, dell’Area Servizi dell’Ospedale, dell’Area dei Diritti del Bambino, dell’Area Tecnico Amministrativa ed al conferimento di relativi incarichi di direzione; - che con successiva deliberazione del Direttore Generale n.92 del 15.02.2021 si è provveduto ad assumere ulteriori disposizioni attuative relative all’organizzazione dell’AOU Xxxxx in ordine alle Strutture semplici Intrasoc, Unità Professionali, Uffici e Incarichi professionali; ˗ l’AOU Meyer è Ospedale di riferimento non solo cittadino . Su proposta del Dr. Xxxx Xxxxx, Responsabile f.f. della SOS Politiche e regionaleXxxxxxxx Xxxxxxx Umane, ma anche nazionale per la Pediatriail quale, con una reputazione di struttura di eccellenza riconosciuta anche all’estero che vede caratterizzata riferimento alla presente procedura, ne attesta la sua missione dal connubio tra la pratica clinica regolarità amministrativa e la ricerca scientifica; ˗ l’AOU Meyer promuove il continuo progresso nelle metodiche diagnostiche e nelle terapie per il raggiungimento di livelli scientifici e clinici sempre più elevati ed opera costantemente per la promozione e lo svolgimento di attività utili a diffondere, trasferire e valorizzare le conoscenze e le esperienze proprie attraverso collaborazioni con altri enti di ricerca, università, strutture sanitarie nazionali ed internazionali; ˗ il Laboratorio di Genetica Medica di questa Azienda, da diversi anni, utilizza l’approccio del Whole Exome Sequencing (WES) che, nella pratica clinica, ha permesso di identificare la causa patogenetica in numerose condizioni per cui le tecniche convenzionali non avevano dato risposta; ˗ l’applicazione del WES si è dimostrato estremamente utile per l’analisi di pazienti con fenotipi complessi, che rappresentano una grossa percentuale dei campioni che afferiscono al Laboratorio di Genetica Medica dell’AOU Xxxxx; ˗ il Dipartimento di Biotecnologie dell’Università degli Studi di Verona rappresenta un qualificato polo di formazione e ricerca con competenza specifica nello svolgimento di attività di sequenziamento e caratterizzazione funzionale dei genomi, implementando le più avanzate tecnologie di sequenziamento del DNA; ˗ presso il Dipartimento su citato opera un gruppo di docenti e ricercatori altamente qualificato in tale settore che ha dato vita al Laboratorio di Genomica Funzionale, struttura di riferimento nazionale nel campo della genomica per la preparazione, il sequenziamento e l’analisi di librerie per Whole Exome Sequencing (WES) e Whole Genome Sequencing (WGS); ˗ pertanto, esiste un mutuo interesse istituzionale nel favorire la cooperazione, gli scambi scientifici e tecnologici al fine di qualificare l’attività di entrambi gli Enti e realizzare in collaborazione un progetto scientifico con l’applicazione del sequenziamento WES in pazienti con fenotipo complesso;legittimità dell’atto.