Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 5 contracts
Samples: Overenskomst, Overenskomst, Tillægsoverenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt litra A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt litra C.
Appears in 3 contracts
Samples: Lærlingeoverenskomst, Landsoverenskomst for Chauffører Og Lagerarbejdere, Overenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C..
Appears in 3 contracts
Samples: Overenskomst, Vinduespolereroverenskomst, Vinduespolereroverenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter henholdsvis § 2, stk. 5, og Bilag 4. Holddriftsaftale, § 3, stk. 1. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 2 contracts
Samples: Flytteoverenskomst, Landsoverenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter henholdsvis § 7, stk. 2, og ”Fællesordning for arbejde i holddrift”, § 3, stk. 1. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 2 contracts
Samples: Ansættelsesaftale, Ansættelsesaftale
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter henholdsvis § 11, stk. 2 og Fællesordningen for arbejde i holddrift, § 3, stk. 1. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 2 contracts
Samples: Overenskomst, Overenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter § 7, stk. 2. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 1 contract
Samples: Ansættelsesaftale
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke ik- ke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen medarbej- deren sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 1 contract
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt litra A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter § 8, stk. 2. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt litra C.
Appears in 1 contract
Samples: Overenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke ik- ke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen medarbej- deren sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Fra 1. januar 2015 dog uden eventuelt tillæg efter § 8, stk. 2. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 1 contract
Samples: Landsoverenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt litra A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter henholdsvis § 6, stk. 2 og Fællesordningen for arbejde i holddrift, § 3, stk. 1. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt litra C.
Appears in 1 contract
Samples: Lageroverenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke ik- ke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen medarbej- deren sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. 3. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 1 contract
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt litra A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C..
Appears in 1 contract
Samples: Landsoverenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter henholdsvis § 5, stk. 2a. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 1 contract
Samples: Overenskomst
Uddannelsesaktiviteter på virksomhedens foranledning. Såfremt virksomheden pålægger en medarbejder at deltage i uddannelse, der ikke er omfattet af bestemmelserne i stk. 4, punkt A, B og C, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 3. Dog uden eventuelt tillæg efter henholdsvis § 8, stk. 3 og Fællesordningen for arbejde i holddrift, § 3, stk. 1. Deltager medarbejderen i lovpligtig efteruddannelse for erhvervschauffører som en nødvendighed for at kunne varetage sin jobfunktion, modtager medarbejderen sædvanlig overenskomstmæssig løn, jf. stk. 4, punkt C.
Appears in 1 contract
Samples: Overenskomst