Competencia desleal. Conductas tipificadas como desleales, procedimientos sancionadores, medidas cautelares, etc.
Competencia desleal. Prácticas comerciales desleales, engañosas o cualquier conducta que contenga información falsa o información que, aun siendo veraz, por su contenido o presentación induzca o pueda inducir a error a los destinatarios, siendo susceptible de alterar su comportamiento económico, y que incida sobre las características principales del servicio.
Competencia desleal. El contratista vendrá obligado a no realizar acciones que impliquen cualquier tipo de daño o perjuicio para Metro de Madrid, ya sea por competencia con ésta o por utilización de información obtenida como consecuencia de la ejecución del contrato.
Competencia desleal. Las mejoras establecidas en el presente Convenio repercutirán en el porcentaje que corresponda en las contratas actuales.
Competencia desleal. Exigir, pedir o aceptar remuneración de terceros.
Competencia desleal. El Contratista vendrá obligado a no realizar acciones que impliquen cualquier tipo de daño o perjuicio para Metro, ya sea por competencia con el mismo o por utilización de información obtenida como consecuencia del suministro.
Competencia desleal. El Cesionario vendrá obligado a no realizar acciones que impliquen cualquier tipo de daño o perjuicio para METRO, ya sea por competencia con el mismo o por utilización de información obtenida como consecuencia de la ejecución del contrato.
Competencia desleal. La Superintendencia Bancaria, de oficio o a petición de parte, podrá ordenar que se suspendan las prácticas que tiendan a establecer competencia desleal, sin perjuicio de las sanciones que con arreglo a sus atribuciones generales pueda imponer.
Competencia desleal. El Distribuidor no hará ofrecimiento de otros negocios a ningún Distribuidor de Sanki durante el Contrato. Si bien se tiene la libertad como Distribuidor Independiente de participar en otras oportunidades u operaciones comer- ciales de mercadotecnia en red, de multinivel, mercadeo en red o de ventas directas. No obstante, a menos que tenga la autorización por escrito por parte de la Compañía y/o alguno de sus representantes, durante el período de vigencia de este Contrato, El Distribuidor Independiente no debe ofrecer otros negocios, reclutar o intentar ofre- cer negocios ni reclutar, ya sea de forma directa o indirec- ta, a Distribuidores o a Clientes de Sanki para ningún otro negocio de mercadeo en red o venta directa. Esto abarca el ofrecimiento de servicios en general en cualquier sitio, página web o de redes sociales del Distribuidor donde sus “amigos” incluyan a personas que usted no Patrocine per- sonalmente y que sean Distribuidores. También abarca el simple hecho de hacer mención de la participación de Dicho Distribuidor en otra empresa de Mercadotecnia en Red. Si el Distribuidor participara en otra empresa de ese tipo, entonces acuerda que manejará su negocio de Dis- tribución de Sanki de forma totalmente separada y aparte de aquella. Por consiguiente, si participara en algún otro negocio de Mercadotecnia en Red, El Distribuidor Inde- pendiente se compromete a lo siguiente:
Competencia desleal. Para mejorar e introducir parámetros de buen gobierno (RSC) y de transparencia, dentro de las Relaciones Laborales, las Asociaciones Empresariales y las Centrales Sindicales, presentes en la negociación del Convenio Colectivo, consideramos oportuno implementar esta disposición Cuarta, para velar por la NO precarización del sector, por lo que detallamos más abajo los costes hora (hay que incluir los costes de Seg. Soc.), por los que son inviables las posibles adjudicaciones y/o contrataciones de Servicios de Limpieza por debajo de esos costes. Año 2019… (Fórmula Art. 5 y tablas salariales + Seg. Social). Año 2020… (Fórmula Art. 5 y tablas salariales + Seg. Social). Año 2021… (Fórmula Art. 5 y tablas salariales + Seg. Social). Año 2022… (Fórmula Art. 5 y tablas salariales + Seg. Social). Fórmula: Salario bruto/hora = Salario bruto anual en cada categoría 1.761,5 Horas anuales = Euros/hora*1,335 Seg. Social En el año 2022 es la misma formula si bien se dividirá entre 1755,00 horas anuales.