Common use of OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA Clause in Contracts

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento Ejecutar el contrato de acuerdo a las disposiciones vigentes en materia laboralespecificaciones técnicas, los anexos técnicos y demás documentos que hagan parte del proceso de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionescontratación. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable Cumplir todos los requerimientos técnicos, administrativos y financieros de calidad y de cumplimiento del objeto contractual. 3. Mantener durante todo el plazo de ejecución del contrato, en su caso, su sistema el equipo de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida trabajo requerido por la empresaentidad, servicio de prevención (propioacuerdo con las calidades y perfiles ofertados, concertadogarantizando que cada uno cuente con los elementos, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable insumos y/o gestor herramientas necesarias para el desarrollo de las actividades requeridas. En caso de que el contratista requiera cambiar alguno de los profesionales y demás personal ofrecido, este deberá tener un perfil igual o superior al ofertado. En todo caso, el interventor deberá aprobar, previamente, el reemplazo. Será por cuenta del servicio CONTRATISTA el pago de Prevención. − Plan los salarios, prestaciones sociales e indemnizaciones de Prevención todo el personal que ocupe en la ejecución de la empresaobra, evaluación igualmente la elaboración de riesgos y planificación preventiva asociada los subcontratos necesarios, quedando claro que no existe ningún tipo de vínculo laboral del personal con la SDSCJ. 4. Presentar para aprobación de la Interventoría, dentro de los cinco (5) días siguientes a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada suscripción del acta de trabajadores inicio del contrato, el personal mínimo obligatorio para el desarrollo de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentesobras, de conformidad con los artículos 30parámetros y calidades exigidos en el contrato. 5. Garantizar que el personal profesional requerido para cumplir con el objeto contractual, 31 no estará comprometido en más del 100% de su tiempo incluyendo la dedicación requerida para la ejecución del contrato derivado del presente proceso e incluyendo otros contratos en ejecución con la Secretaría Distrital de Seguridad, Convivencia y 32 bis Justicia. Por tanto, la interventoría verificará que el personal profesional presentado para la ejecución del contrato por parte del CONTRATISTA, tenga por lo menos el porcentaje de dedicación mínima de disponibilidad en tiempo, requerido por la Secretaría Distrital de Seguridad, Convivencia y Justicia para la ejecución del contrato. 6. Garantizar la disponibilidad del recurso técnico, tecnológico, humano, físico, etc, que adicionalmente se requiera para la correcta ejecución y desarrollo del proyecto. 7. Presentar a la Entidad dentro de los cinco (5) días hábiles de cada mes, un informe mensual avalado por el interventor en medio físico y magnético, que detalle y precise los aspectos técnicos, administrativos, financieros, contables, ambientales, sociales, entre otros, de cada una de las actividades desarrolladas durante el mes inmediatamente anterior de ejecución del contrato, so pena de requerimientos o apremios. 8. Disponer para la atención de emergencias de una línea telefónica y correo electrónico, con servicio las veinticuatro (24) horas del día y durante los siete (7) días de la Ley semana, en las cuales se puedan reportar los eventos y requerimientos. 9. Gestionar y hacer seguimiento a las autorizaciones y permisos o acompañamientos, requeridos para la ejecución del contrato. 10. Cumplir estrictamente con el plan de Prevención manejo ambiental de Riesgos Laborales 31/1995acuerdo con el Anexo No. 6, Guía Ambiental, del artículo 2º del Decreto 563 de 8 2007 (el cual fue aclarado y derogado parcialmente por el Decreto 132 de noviembre2009), Plan Maestro de Equipamientos de Seguridad Ciudadana, Convivencia y Justicia para Bogotá D.C., y adoptar las medidas ambientales, sanitarias, forestales, ecológicas e industriales necesarias para no poner en peligro a las personas, a las cosas o al medio ambiente y garantizar que así lo hagan, igualmente, sus subcontratistas y proveedores. 11. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx Responder ante la autoridad ambiental competente por cualquier infracción ambiental por omisión de permisos, concesiones o licencias ambientales que hubiese sido necesario tramitar antes del inicio de la obra o durante su desarrollo. 12. Presentar a la Interventoría dentro de los accidentes cinco (5) días hábiles de trabajo ocurridos cada mes, un informe con sus respectivos soportes, sobre la disposición de escombros que debe contener: la cantidad de viajes de escombros, las cartas de disposición final de escombros y las licencias ambientales de las escombreras. 13. Presentar a la Interventoría dentro de los cinco (5) días hábiles de cada mes, un informe sobre la aplicación y el cumplimiento del plan de manejo ambiental en cuanto a: disposición de escombros, contaminación auditiva, contaminación por residuos sólidos en suspensión. 14. Cumplir con los servicios ofrecidos para obtener el puntaje adicional (de acuerdo a la propuesta presentada). 15. Realizar de común acuerdo con el interventor, reuniones de seguimiento al contrato con periodicidad no mayor a quince (15) días hábiles, con el fin de atender las observaciones presentadas por la SDSCJ, para tomar las acciones que se deriven de la ejecución del contrato, sin perjuicio de las solicitudes o requerimientos adicionales que realice el interventor de acuerdo con el desarrollo del proyecto. 16. Suministrar a la interventoría del contrato la información y documentación que éste requiera, sin ningún tipo de restricción o condición. 17. Garantizar la mano de obra, materiales y equipos, sin que genere perjuicios o costos adicionales para la Secretaría Distrital de Seguridad, Convivencia y Justicia. 18. Presentar a la entidad un informe final sobre las actividades realizadas durante la ejecución del contrato, por cada uno de los frentes, entregando los soportes que requiera la interventoría. 19. Levantar actas de vecindad para los casos que así lo ameriten, con anterioridad al inicio de las labores de adecuación, mejoramiento y/o mantenimiento. Estas actas deberán ser entregadas formalmente a la Interventoría para su personal aprobación dentro del primer mes de la etapa de intervención. 20. Las demás obligaciones que se deriven de la naturaleza del contrato, el pliego de condiciones, anexos técnicos y demás documentos que se desarrollen en nuestros centros la ejecución del contrato. 21. Entrega de trabajo, facilitando informes mensuales e informe final del plan de gestión ambiental y Plan de manejo de residuos de construcción y demolición (RCD) en cumplimiento de la investigación del mismoResolución 01115 de 2012 y lo dispuesto por la Secretaría Distrital de Ambiente.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientesexistirá específicamente la siguiente obligación: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboralde fiscalidad, protección del medio ambiente, de Seguridad Social protección del empleo, igualdad de género, condiciones de trabajo y Seguridad prevención de riesgos laborales e inserción sociolaboral de las personas con discapacidad y Saluda la obligación de contratar a un número o porcentaje específico de personas con discapacidad. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP129 LCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio los Servicios de Relaciones Laborales Políticas Activas y Economía Social de la Red de Empleo de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; Empleo y en el Instituto Riojano de Salud Laboral; en los Servicios de Personas con Discapacidad y de Protección de Menores, Mujer y Familia de la Dirección General de Servicios Sociales y sobre obligaciones relativas a la protección del medio ambiente en el Área de Protección Ambiental de la Dirección General de Calidad Ambiental y Agua. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo. 3. Logroño Xxxxxxx comprobará el estricto cumplimiento de los pagos a los subcontratistas, por lo que el adjudicatario remitirá, cuando sea requerido antes del acto de adjudicación del contrato, relación detallada de los subcontratistas o suministradores que participen en el contrato, junto con las condiciones de subcontratación o suministro que guarden relación directa con el plazo de pago. Además, una vez terminada cada prestación subcontratada, deberán aportar justificantes de cumplimiento de los pagos dentro de los plazos de pago legalmente establecidos en el art. 216 y 217 de la LCSP y en la Ley 3/2004, de 29 de diciembre, en lo que le sea de aplicación. 4. La empresa adjudicataria presentará, junto con la factura (mensual o única) acreditativa de la prestación realizada, justificantes de pago efectivo de salarios a sus trabajadores, de las cuotas satisfechas a la Seguridad Social, así como de la retención practicada por IRPF e ingresada en la Agencia Tributaria. El incumplimiento de esta obligación conllevará, previa instrucción del correspondiente expediente, la imposición de una penalidad equivalente a un 5% del precio del contrato, y su reiteración, será considerada como incumplimiento de obligaciones contractuales esenciales y, por tanto causa de resolución del contrato, con posible indemnización que consistirá en una cantidad equivalente al importe de las sanciones, pagos y gastos que deba satisfacer el órgano de contratación. De los citados pagos, sanciones y gastos responderá la garantía definitiva y, en su caso, complementaria constituida.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además 1) Realizar seguimiento al desarrollo de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico contrato objeto de la interventoría, generando las recomendaciones pertinentes. 2) Presentar al Fondo Colombia en Paz informes mensuales de interventoría técnica, administrativa y financiera. 3) Resolver las inquietudes generadas por el Fondo Colombia en Paz, sobre aspectos técnicos, administrativos y financieros de la ejecución del presente contratoContrato. 4) Tener conocimiento completo y detallado del Contrato y sus anexos, serán de su cuenta las siguientes:en especial el anexo técnico presentado por la FEDERACION. 1. El contratista está obligado al 5) Validar el avance en el cumplimiento de los entregables del Contrato. 6) Verificar las disposiciones vigentes en materia laboral, cantidades y calidades de Seguridad Social los bienes y Seguridad y Salud. A este efectoservicios, de conformidad con lo previsto las especificaciones técnicas descritas en el art. 119 contrato, e informar oportunamente al Fondo Colombia en Paz, sobre los aspectos relevantes que repercutan en la debida ejecución del TRLCSPcontrato. 7) Constatar los orígenes, carácter del producto o distribuidor, y aplicación específica de los bienes o servicios entregados, de manera que estos cumplan con la totalidad de las condiciones contratadas, para lo cual podrá pedir la información que considere pertinente. 8) Verificar que los procesos técnicos a cargo del contratista, se informa adelanten de conformidad con las especificaciones del contrato, sus anexos y todos los documentos que hacen parte del mismo. En caso de identificación de cambios en las especificaciones, el interventor deberá informar al Fondo Colombia en Paz, para su evaluación y aprobación de ser el caso. 9) Dentro de los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a cinco (5) primeros días hábiles de la protección y condiciones suscripción del contrato de trabajo vigentes interventoría, coordinar una reunión con la FEDERACION, para establecer el estado de ejecución actual del contrato e iniciar sus actividades de interventoría. 10) La interventoría deberá adelantar la tarea de verificación de línea base, para establecer el estado de avance en el territorio que se recibe el contrato y su avance en ejecución en lo técnico, financiero, administrativo y gestión de recursos. Al respecto rendirá el correspondiente informe. 11) Dentro de los diez (10) primeros días de hábiles la Comunidad Autónoma suscripción del contrato de La Rioja interventoría, presentará el plan de interventoría, el cual deberá ser aprobado por el Comité Operativo del Contrato. 12) Verificar las ejecuciones en campo reportadas por la FEDERACION de acuerdo al plan de visitas que se programen. 13) Emitir concepto sobre los cambios propuestos por la FEDERACION al anexo técnico del Contrato, Plan Operativo y Presupuesto. 14) Acompañar el proceso de seguimiento a través de las reuniones que se realicen en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; Comité Operativo y en el Instituto Riojano Comité de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en seguimiento técnico local. 15) Disponer del personal técnico idóneo, y la logística para la realización de labores de interventoría. 16) Realizar visitas mensuales con su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas equipo técnico para verificar el cumplimiento de las anteriores obligacionesmetas del proyecto. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.17) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada Exigir a la actividad a realizar por FEDERACION la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados presentación de los riesgos a informes y soportes necesarios para la realización de las labores de interventoría. 18) Realizar seguimiento al Plan Operativo del Contrato. En el evento en que sean detectados atrasos e incumplimientos, deberá informar oportunamente al Fondo Colombia en Paz, y dejar evidencia escrita de tal situación. 19) Emitir concepto en los casos en que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos se soliciten o ejecuten: adicciones, prórrogas, reprogramaciones o cambios en las tareas cantidades de productos, diseños y especificaciones iniciales. 20) Estudiar las sugerencias, reclamaciones o consultas realizadas por terceros, sobre el objeto del Contrato pactado con el Fondo Colombia en Paz, teniendo en cuenta la naturaleza de sus atribuciones. Adicionalmente, se debe emitir concepto soportado. 21) Realizar inventario y recibir lo que así lo requieran. Y documentación acreditativa la FEDERACION entregue al final del Contrato, incluyendo material vegetal en saldo y otros insumos; garantizando que la FEDERACION entregue las especificaciones y características para su uso adecuado. 22) Elaborar y suscribir actas de recibo parcial y definitivo de los entregables del Contrato sujeto de interventoría. 23) Cumplir con todas las instrucciones y demás obligaciones establecidas por el Fondo Colombia en Paz. 24) Exigir a la capacidad técnica FEDERACION la correcta inversión de los recursos preventivos presentesen concordancia con el presupuesto aprobado y el Plan Operativo del Contrato garantizando que sean revisadas las actualizaciones del flujo de los fondos del Contrato, y las aprobaciones de conformidad los informes generados por la FEDERACION. 25) Exigir a la FEDERACION realizar las inversiones de los recursos a tiempo, según los cronogramas, en concordancia con el presupuesto aprobado y el Plan Operativo del Contrato 26) Llevar y mantener actualizado el archivo de la interventoría con los artículos 30respectivos soportes fotografías, 31 y 32 bis videos, informes técnicos, resultados de laboratorio, entre otros. Este archivo deberá ser entregado al Fondo Colombia en Paz al momento de la Ley terminación del contrato de Prevención interventoría. 27) Xxxxxxxxx informe final de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismointerventoría.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento Revisar y validar la infraestructura objeto de los presentes Términos de Referencia, así como las disposiciones vigentes cantidades de obra, especificaciones técnicas correspondientes y necesarias para llevar a cabo el mejoramiento y/o adecuación de la batería sanitaria en materia laboralla Institución Educativa Xxxxx Xxxxxxxxx, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto ubicada en el art. 119 barrio el poblado del TRLCSPmunicipio de Quibdó, se informa departamento del Choco; y todas las demás actividades que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a sean necesarias y requeridas para la protección óptima ejecución, operación y condiciones de trabajo vigentes en el territorio funcionamiento de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionesinfraestructura sanitaria. 2. La empresa Ejecutar las actividades de obra en cumplimiento de las normas técnicas que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema actualmente rigen la materia. 3. De ser necesario se debe adelantar la radicación y trámite de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable las licencias y/o gestor permisos necesarios para la ejecución del servicio de Prevenciónproyecto ante las entidades territoriales 44 competentes. 4. − Plan de Prevención Realizar el mejoramiento y/o adecuación de la empresainfraestructura física de la batería sanitaria en la Institución Educativa Xxxxx Xxxxxxxxx, teniendo en cuenta las siguientes consideraciones técnicas. 5. Realizar las demoliciones y desmontes necesarios para la adecuación de la infraestructura, garantizando que estas actividades no afecten la estructura portante de la edificación. 6. En la batería de baños del grado cero, ser el sitio en el que es necesario realizar los resanes xx xxxxx, instalación e estuco y pintura, a actividades que deben desarrollarse con elementos de primera calidad, y en los casos en los que se debe aplicar pintura de en los muros, los colores a utilizar serán previamente aprobados por la supervisión del contrato. 7. En los casos en los que la supervisión indique que se debe hacer el cambio de acabado de piso (baldosa) esta debe ser de primera calidad en los colores y formatos aprobados previamente por la supervisión del contrato. 8. Los sistemas hidro sanitarios deberán ser evaluados previamente por el contratista con el fin de poder determinar con precisión las condiciones actuales y de esta manera realizar la intervención requerida, será obligación del contratista entregar en correcto funcionamiento estos sistemas, garantizando de esta manera el óptimo funcionamiento de las baterías sanitaritas. 9. Suministrar e instalar los aparatos sanitarios de buena calidad color blanco, en los sitios en los que se encuentran las hidráulicas y sanitarias respectivamente. 10. Suministrar e instalar la carpintería metálica (puertas y ventanas con sus respectivos xxxxxx), en los sitios indicados de acuerdo con la evaluación previa realizada por el contratista de riesgos y planificación preventiva asociada toda la infraestructura. 11. Suministrar e instalar la señalización de las baterías sanitarias, conforme a la actividad a realizar línea grafica entregada por PLAN. 12. Mantener el cerramiento perimetral del terreno y la contratarespectiva seguridad interna y externa. − Relación nominal actualizada Los costos de trabajadores estas actividades deben incluirse dentro de la contrataadministración de obra, acreditación y en ningún caso se pagará como actividad adicional o no prevista dentro del contrato. 13. Tener un campamento adecuado para su personal y además con un espacio para la supervisión técnica de las actividades. 14. Las demás propias de la naturaleza del contrato. requeridos para el cumplimiento oportuno del objeto del contrato. En todos los casos se debe contemplar el retiro de sobrantes, y su formación e información disposición final en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados sitios autorizados, limpieza de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de sitios intervenidos, la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su dedicación del personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismotécnico o profesional requerido.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además Adicionalmente y considerando el alcance de las actividades a desarrollar en el proyecto, se considera conveniente incorporar las siguientes obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientesespecíficas: 1. El contratista está obligado al cumplimiento ) Ejecutar el objeto del contrato en las condiciones establecidas en las especificaciones señaladas en los anexos y apéndices que forman parte integral de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social este documento y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas la oferta presentada. 2) Presentar a la protección y condiciones interventoría a la suscripción del acta de trabajo vigentes en inicio, el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General Plan de Trabajo, Industria ajustando las actividades a efecto de lograr el correcto desarrollo del proyecto. 3) Dar cumplimiento del Plan de Trabajo aprobado por la interventoría, para lo cual deberá planificar y Comercio; controlar las actividades programadas. 4) Conocer y apropiar los diseños entregados, previo a su implementación. 5) Adelantar todas las gestiones necesarias ante las autoridades respectivas, para la obtención de los permisos requeridos en la ejecución de obra, diferentes a los previamente obtenidos por ENTerritorio, tales como: plan de manejo de tránsito, cruce de vías, cierre temporal de vías, accesos a cada área, ingreso del personal, horarios de trabajo, excavaciones, o cualquier intervención del espacio público o adyacente a la obra. 6) Implementar durante la ejecución de las obras, el Plan de Manejo de Tránsito aprobado por la autoridad competente municipal o departamental, y responder por el mantenimiento de la vía transitable, cuando ello se requiera; 7) Dejar la vía libre de residuos producidos por la obra, una vez finalizadas las tareas en el Instituto Riojano punto. 8) Realizar la limpieza del punto previo al inicio de Salud Laboralactividades, para garantizar la estabilidad de la obra. 9) Presentar a la suscripción del acta de inicio las hojas de vida y los soportes de formación académica y experiencia de los integrantes del equipo mínimo de trabajo (numerales "Personal mínimo para la ejecución de actividades de diseño de señalización "y "Equipo mínimo de trabajo para el desarrollo del contrato" del Anexo Técnico), para aprobación por parte de la interventoría. 10) Destinar para la ejecución de los trabajos personal calificado y apto para cada una de las actividades específicas de la obra. 11) Asumir la responsabilidad sobre la ejecución total de la obra, como base para lograr las condiciones técnicas óptimas; cumpliendo con las especificaciones señaladas en las reglas de participación, anexo técnico y demás documentos contractuales, además de los ofrecimientos adicionales plasmados en la propuesta. 12) Suministrar todos los equipos, maquinaria, herramientas, materiales e insumos en las fechas indicadas en la programación detallada de la obra, cumpliendo oportunamente, entre otros aspectos, con el envío y recepción de los mismos en el sitio de la obra 13) Disponer del equipo y elementos mínimos de trabajo descritos en el Anexo Técnico, y garantizar la idoneidad y experiencia de las personas que prestarán los servicios objeto del contrato, así como las responsabilidades asignadas en cada una de ellas y el tiempo de dedicación. 14) Suministrar a sus trabajadores y personal de vigilancia, los elementos mínimos de protección y seguridad industrial contra el ruido, el polvo y demás elementos nocivos provenientes de la obra, tales como tapabocas, tapa oídos o similares. 15) Solicitar autorización previa a la interventoría y comunicando a la gerencia de proyecto por parte de ENTerritorio, cualquier cambio reemplazo de personal durante la ejecución del contrato. 16) Presentar a la suscripción del acta de inicio a la interventoría un plan de calidad de selección de proveedores de los insumos y materiales utilizados en la fabricación, instalación y aplicación de la señalización vertical y horizontal a implementar en el contrato. 17) Inspeccionar el lugar de la obra para determinar aquellas condiciones que puedan afectar los trabajos a realizar e informarlo con tiempo y debidamente a la Interventoría. 18) Mantener al frente durante el desarrollo de la obra, al Director de Obra y demás personal aprobado por la Interventoría de acuerdo con las dedicaciones establecidas en el numeral 2.3 del presente documento. Los licitadores manifestarán El Director de Obra deberá tener autonomía para actuar en su solicitud si han tenido nombre del CONTRATISTA y para decidir con la Interventoría, cualquier asunto de orden técnico o administrativo en cuenta desarrollo del contrato, siempre que sus decisiones no impliquen modificaciones en sus ofertas las condiciones contractuales. 19) Implementar todos los frentes de trabajo necesarios o requeridos en la ejecución del contrato o cuando el proyecto lo amerite, ello para dar cumplimiento al cronograma de obras y/o plazo establecido para la ejecución del objeto contractual, el aumento de cuadrillas o frentes de trabajo debe ser objeto de aprobación previa por parte de la interventoría. 20) Garantizar el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable normas vigentes sobre seguridad y salud en el trabajo para la ejecución del contrato, en especial en lo que guarda relación con: a. Elementos de seguridad industrial necesarios para la totalidad del personal que interviene en las actividades de obra. b. Manipulación de equipos, herramientas, combustibles y todos los elementos que se utilicen para el cumplimiento del objeto contractual. c. Dotación xx xxxxxxx y vestido de labor y documento de identificación para todo el personal utilizado en la ejecución de objeto contractual. d. Cumplir con las normas vigentes para el trabajo de personal en alturas, entre las cuales deben estar la dotación de equipos de seguridad (arnés, líneas de vida, manila certificada, mosquetones y todos los demás elementos necesarios para realizar el trabajo), suministro de personal certificado que adopte las medidas de seguridad vigentes. 21) Presentar físicamente a la interventoría, para su casoaprobación, su sistema a la suscripción de gestión acta de inicio, la maquinaria y equipo mínimo solicitado con sus correspondientes certificados de calibración, lo anterior, conforme a lo establecido en el Anexo Técnico e igualmente cuando la Entidad lo requiera. Los certificados de calibración de la prevención: información esquemática maquinaria y equipo empleados en las actividades propias del contrato deberán estar vigentes durante el plazo de su estructura preventiva ejecución del contrato. 22) Contar para el desarrollo de las obras con el equipo y maquinaria requerido en el Anexo Técnico, considerando la posibilidad de cómo contar con cualquier otro equipo que sea necesario para el correcto desarrollo de los trabajos. 23) Presentar físicamente a la interventoría y dentro de los diez (10) días siguientes a la firma del Acta de Inicio, las instalaciones físicas donde funcionará el proyecto, las cuales están relacionadas en el Anexo Técnico en el numeral 4.1.7. 24) Asistir al comité técnico operativo, el cual se refleja ésta programará en sus procedimientos de trabajo, así como el lugar que la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable ANSV y/o gestor ENTerritorio estimen conveniente, como mínimo uno mensual, en donde participarán: ⮚ Por la ANSV: El supervisor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresacontrato interadministrativo, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada los apoyos a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente supervisión que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismorequiera.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además El servicio de Prevención Ajeno deberá cumplir con las obligaciones generales derivadas condiciones establecidas en los artículos 17 y 18 del régimen jurídico del presente contratoReal Decreto 39/1197. Las empresas licitadoras deberán presentar acreditación en vigor, serán extendida por la Administración Laboral competente, y por la Administración Sanitaria en cuanto a los aspectos de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento carácter sanitario se refiere, como Servicio de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efectoPrevención Ajeno, de conformidad con lo previsto establecido en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre, Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, O.M. de 27 xx Xxxxx de 1997 y además normativa concordante. − Se debe informar al Ayuntamiento En cuanto a los Servicios de Prevención de las Mutuas de Accidente de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, se estará a la que determinen la normativa citada y la Orden, de 22 xx Xxxxxxx xxxxx de 1997 y posteriores modificaciones, por la que se regula el régimen de funcionamiento de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social en el desarrollo de actividades de prevención de riesgos laborales, debiendo presentar acreditación, así mismo, en la especialidad y disciplina preventiva citada en el párrafo anterior. En ambos caso, la acreditación referida deberá tener efectos en la Comunidad Autónoma xx Xxxxxxxx – La Mancha, y deberá justificarse documentalmente mediante las certificaciones emitidas por la autoridad competente. Dado que el Consorcio dispone de los accidentes procedimientos de trabajo ocurridos por su personal gestión de la Prevención: - Identificación y valoración de los Riesgos Laborales. - Investigación de accidentes. - Coordinación de subcontratas, salvo mutuo acuerdo de las partes acompañado de informe previo del Técnico, las actividades preventivas se seguirán desarrollando dentro del ámbito de cumplimiento de estos procedimientos. Así mismo, deberá presentar un informe de auditoria-seguimiento de la implantación progresiva de la Prevención derivada de las actuaciones recogidas en nuestros centros el punto 2 xxx xxxxxx de trabajoprescripciones técnicas de este procedimiento. Dicho Plan deberá contemplar al menos: - Presencia de documentación a disposición de la autoridad laboral. - Visitas realizadas (informe, facilitando la investigación del mismoactuaciones y resultados).

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además En desarrollo del objeto, el CONTRATISTA, adquirirá con el Fondo Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres -FNGRD-quien actúa a través de Fiduprevisora S.A. en calidad de vocera y administradora, las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientessiguientes obligaciones: 1. EL CONTRATISTA durante los cinco (5) días calendario siguientes al inicio de la ejecución del contrato, debe presentar un programa de capacitación el cual será aprobado por el supervisor del contrato o por quien este delegue. La capacitación deberá ser de operación teórico – práctico dirigido al personal asistencial (médicos, paramédicos, enfermeras y terapeutas respiratorios), que permita conocer los procedimientos de uso, utilización y cuidado básico de los equipos. Igualmente debe asegurar la capacitación técnica, de tipo teórica – prática dirigida al personal de mantenimiento (Ingenieros biomédicos, técnicos o tecnólogos) en rutinas de mantenimiento preventivo y correctivo, así como los procedimientos de verificación y recomendaciones del fabricante del equipo. Las capacitaciones deberán ser desarrolladas en las instalaciones de cada entidad receptora de acuerdo con la distribución definida por el MSPS o de forma virtual y el contenido debe por lo menos incluir: a) Para el Personal asistencial: • Presentación general de los equipos • Principios de funcionamiento u operación • Limpieza, desinfección, protección y cuidados • Instrucción detallada de manejo, conexión y cuidado con el paciente, simulación práctica. • Atención xx xxxxxx básicas b) Para el Personal de mantenimiento: • Descripción general del sistema y funcionamiento del equipo • Descripción y explicación del modo de utilización en forma detallada • Conceptos generales sobre la utilización del sistema • Técnicas de diagnóstico y recuperación xx xxxxxx • Rutinas básicas de mantenimiento • Reparaciones comunes del equipo Los asistentes deberán firmar un acta o registro al finalizar la capacitación, en el que se evidencien los temas tratados durante la misma. El acta la suministrará el contratista y entregará copias al supervisor del contrato y al personal responsable en cada entidad receptora de acuerdo con la distribución definida por el MSPS, designado por el representante legal correspondiente. El contratista está obligado al cumplimiento después de la aprobación del programa de capacitación por parte del Supervisor del contrato deberá realizar un video donde quede registrada la capacitación de funcionamiento del equipo y las rutinas básicas de mantenimiento de cada equipo. El contratista llevará a cabo cada una de las disposiciones vigentes capacitaciones en materia laboralforma presencial o virtual y a su finalización entregará una copia del video en cada entidad receptora de acuerdo con la distribución definida por el MSPS. No obstante, se aclara que en zonas de difícil de acceso o por situaciones de fuerza mayor que impidan realizar los entrenamientos de manera presencial, éste se podrá, de Seguridad Social manera excepcional, realizar de manera virtual, previa solicitud del contratista y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 aprobación del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas FNGRD a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionestravés del supervisor o interventor del contrato. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos Entregar en las tareas entidades que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de el MSPS determine los recursos preventivos presentes, bienes de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis el parágrafo quinto de la Ley cláusula primera objeto del presente contrato. El Contratista deberá cubrir con sus recursos y bajo su propio riesgo y responsabilidad el transporte de Prevención los equipos en el territorio nacional hasta las entidades que el MSPS determine en que los bienes serán instalados. Estas entregas se deberán realizar teniendo en cuenta los lineamientos establecidos por el Ministerio, o por quien este designe. 3. En el evento en que se requiera realizar preinstalaciones para el correcto funcionamiento del equipo, deberá informar por escrito las actividades, materiales y cantidades requeridas para su estudio y aprobación por parte de Riesgos Laborales 31/1995la Supervisión dentro de los cinco (5) días calendarios siguientes al inicio de la ejecución del contrato. Los tiempos de instalación deberán estar contemplados en el cronograma enviado al supervisor del contrato. 4. Instalar correctamente los equipos en el lugar de funcionamiento: La instalación deberá realizarse de acuerdo con los protocolos establecidos en los manuales de usuario del fabricante y realizar registro de esta actividad. 5. Poner en funcionamiento los equipos de acuerdo con los protocolos establecidos en los manuales de instalación del fabricante, haciendo entrega del equipo en pleno funcionamiento al supervisor o quien este delegue en las entidades que el MSPS determine. 6. Realizar capacitaciones al personal asistencial y de mantenimiento de cada entidad receptora de acuerdo con la distribución definida por el MSPS, de 8 acuerdo con los protocolos establecidos en los manuales de noviembreusuario y mantenimiento del fabricante. − Se debe informar De esta actividad, deberá entregar registro diligenciado. 7. Realizar por su cuenta asumiendo el costo, visitas previas, de mantenimiento preventivo y correctivo, durante la vigencia de la garantía. Los mantenimientos preventivos deberán realizarse siguiendo los protocolos establecidos por el fabricante en los manuales de servicio. 8. Elaborar, diligenciar y entregar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx supervisor del contrato carpeta de hoja de vida por cada uno de los accidentes bienes objeto del contrato que contenga como mínimo: a. Formato diligenciado de trabajo ocurridos hoja de vida (formato será suministrado por su personal en nuestros centros el MSPS) b. Copia del registro sanitario o permiso de trabajo, facilitando comercialización c. Cronograma de mantenimiento preventivo durante la investigación del mismovigencia de la garantía d. Registro de capacitaciones técnica y asistencial e. Registro de instalación

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además Solicitamos a la Entidad precisar el alcance de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contratoobligaciones, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable especificaciones y/o gestor del servicio servicios que se detallan a continuación, en los términos que se exponen para cada uno de Prevenciónellos: “14. − Plan Asesorar jurídica y técnicamente a TEVEANDINA LTDA en todos los temas relacionados con seguros, dando respuesta escrita cuando así le sea requerido, en un lapso no mayor a dos (2) días hábiles.” (Negrilla nuestra). Frente a lo resaltado y acorde al objeto autorizado a los Corredores de Prevención seguros exclusivo y excluyente, no contamos con autorización para la realización de asesorías jurídicas, por lo tanto, si durante la prestación de los servicios, realizamos recomendaciones sobre aspectos legales, o proyectamos documentos, estos documentos y recomendaciones en ninguna circunstancia podrán considerarse como un Concepto Legal. Sin embargo, se tendrán como documentos realizados por una compañía experta en seguros. En ese sentido, solicitamos ajustar de conformidad delimitando y precisando el alcance de la empresaasesoría que pretende contratar. Frente a esta observación, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presenteses importante mencionar que, de conformidad con los artículos 30, 31 procedimientos y 32 bis requerimientos de la Ley entidad, se hace necesario contar con la asesoría jurídica de Prevención un profesional por parte xxx xxxxxxxx de Riesgos Laborales 31/1995seguros, de 8 allí la importancia de noviembresolicitar al futuro contratista, un abogado dentro del personal mínimo requerido, pues al tratarse de un tema tan especializado, evidentemente se necesita de la orientación en el régimen legal dispuesto en materia de seguros. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx “19. Brindar la intermediación que sea necesaria para la expedición y generación de pólizas que se llegaren a requerir en el marco de los accidentes negocios que sean suscritos, previa solicitud por parte de trabajo ocurridos por su personal TEVEANDINA LTDA, garantizando tasas competitivas en nuestros centros el mercado. Una de trabajolas principales funciones xxx Xxxxxxxx o Intermediario de Seguros en la asistencia que realiza a sus diferentes clientes consiste en presentarles las diferentes alternativas comerciales que ofrecen las Compañías Aseguradoras en la cobertura de sus intereses para lograr un balance en cuanto a precio, facilitando coberturas y deducibles y constituir así las mejores ofertas, las más adecuadas a sus necesidades. Las mencionadas alternativas no pueden limitarse exclusivamente a uno de los aspectos: precio, coberturas o deducibles. Por lo anterior, el corredor de seguros es quien posee la investigación capacidad para analizarlos en conjunto y sugerir desde todos los ámbitos (técnicos, jurídicos y financieros), la opción que verdaderamente proteja los intereses del mismocliente frente a la Aseguradora durante la vigencia del contrato de seguros. Por lo anterior, es necesario eliminar la Nota resaltada en la obligación observada ya que, de mantenerla, se desdibujaría la asesoría en el manejo y contratación del programa de seguros que busca contratar la Entidad mediante un Corredor o Intermediario de Seguros que al no tener ningún tipo de limitación consultará a todo el mercado asegurador en el desarrollo del objeto contractual. No se acoge la observación en razón a que si bien es cierto el corredor de seguros funge como asesor, esto no deriva en que la entidad se encuentre limitada para verificar las ofertas que se encuentran en el mercado, en aras de obtener un mejor servicio para el canal. • Numeral 6.3.1 RELACIÓN DE EXPERIENCIA DEL PROPONENTE

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de En desarrollo del objeto, el CONTRATISTA adquirirá con la entidad, las siguientes obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientesespecíficas: 1.10.1. Obligaciones concernientes al equipo mínimo requerido: 1. El contratista está obligado CONTRATISTA debe contar con el siguiente equipo humano mínimo, con capacidad para desempeñar los siguientes roles: a. Coordinador de Medios, ATL y digital: FORMACIÓN EXPERIENCIA GENERAL EXPERIENCIA ESPECIFICA Profesional en comunicación social, mercadeo y publicidad, administración de empresas x xxxxxxxx afines. Mínimo cinco (5) años de experiencia contados a partir de la terminación y aprobación del pensum académico de educación superior, en el área de comunicaciones, publicidad, servicio al cumplimiento cliente/usuario, planeación estratégica ymedios. Cinco (5) años como director de cuentas y/o de medios en cargos que manejen medios de comunicación masivos o en centrales de medios. b. Xxxxxx Xxxxxxxx Manager ATL Y DIGITAL: a) El equipo de medios, presentado por el CONTRATISTA, se debe involucrar y presentar propuestas sobre la implementación de piezas complementarias que se considere pertinentes para alcanzar los objetivos expuestos, siempre y cuando su elaboración no vaya en contra de los lineamientos de la marca enmarcados en el manual o exceda el presupuesto asignado para la ejecución del contrato. b) Entregar al Supervisor del Contrato todos los documentos, reportes escritos, desarrollo de herramientas estratégicas, análisis de competencia, revisión de tendencias, información de consumidor, entre otros, que se hayan realizado y aportado durante la fase de planeación y en general durante la ejecución del Contrato. La entrega de la información debe realizarse con los informes mensuales si hubo lugar a ellos. c) Elaborar y entregar mensualmente al supervisor del Contrato, un informe cualitativo y cuantitativo que le permita evaluar los resultados de su inversión en cada una de las disposiciones vigentes en materia laboralcampañas y medios de comunicación que se autoricen. Para estos efectos, el CONTRATISTA deberá contar con las principales herramientas, estudios y aplicaciones necesarias, como lo son el EGM, IBOPE, ECAR, herramientas de Seguridad Social medición digital y Seguridad otras. Entregar un informe de cierre consolidado d) Entregar al supervisor del contrato un estudio completo de cada uno de los target y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en competencia que maneje el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio cliente para cada campaña de la Comunidad Autónoma percepción de La Rioja los ciudadanos respecto a las campañas institucionales implementadas en la entidad que contemple: Post test: estudio cuantitativo donde se evalúe las personas que vieron la campaña, en qué medios, cuántos ciudadanos fueron persuadidos con el Servicio mensaje y qué cambios de Relaciones Laborales actitudes y Economía Social de la Dirección General de Trabajohábitos logran manifestar los ciudadanos con los mensajes vistos, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas así como el cumplimiento de los indicadores propuestos. 1.10.2. Obligaciones concernientes a la AGENCIA DE MEDIOS: 1. Para las anteriores obligacionescampañas se debe tener en cuenta: a. Realizar a solicitud de TEVEANDINA la entrega de los documentos, reportes escritos, desarrollo de herramientas estratégicas, análisis de competencia, revisión de tendencias, información de consumidor, estrategia digital, entre otros, que se hayan realizado y aportado durante la fase de planeación y en general durante la ejecución del objeto contractual para LA ENTIDAD. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contratocreación de campañas comprende las siguientes actividades: a. Presentación argumentada para cada campaña de manera integral, en su caso, su sistema la cual debe incluir: 3. Las campañas podrán ser de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismotipo:

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además Suministrar los bienes de equipamiento hospitalario en concordancia con las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico características técnicas solicitadas en el Anexo 3 del presente documento y el cumplimiento de los requerimientos del Decreto 4725 de 2005 y la Resolución 2003 de 2014, para habilitar los servicios de salud. Describir en los formatos de fichas técnicas del Anexo No. 3 los requerimientos técnicos, de seguridad y demás condiciones de preinstalación necesarias para la instalación y correcto funcionamiento, del equipamiento solicitado, lo anterior para que el contratista de la obra realice los ajustes que se estimen pertinentes. Presentar al Supervisor el cronograma que describa las actividades a desarrollar durante el periodo de ejecución del objeto contratado, documento que debe ser aprobado por el Supervisor del contrato, serán previo a la firma del acta de su cuenta inicio. Comenzar, una vez se haya suscrito el acta de inicio por las siguientes: 1. El contratista está obligado al partes, las actividades del plan de trabajo, dentro de los términos establecidos en el respectivo contrato y en cumplimiento de la programación aprobada vigente. Presentar y realizar un programa de capacitación con un mínimo de dos (2) sesiones al personal técnico y asistencial que operará los equipos hospitalarios para las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efectoIPS, de conformidad con lo previsto las fechas estipuladas en el artplan de trabajo. 119 Realizar las visitas técnicas que considere necesarias al lugar donde se instalará el equipamiento hospitalario solicitado, con el objetivo de revisar, analizar, validar o ajustar y complementar de ser necesario, las condiciones y características técnicas suministradas por el FONDO, y posteriormente confirmar por escrito si estas son concordantes con el marco legal y normativo del TRLCSPsector salud, entre ellos: licencias, registros sanitarios, permisos y demás requerimientos indispensables para el correcto funcionamiento de los bienes solicitados en los presentes TCC, o si se informa requiere realizar ajustes a los requerimientos de funcionamiento, dichas visitas deberán ser coordinada con el Supervisor y aprobada por el mismo. El CONTRATISTA tendrá tres (3) días hábiles después de ser notificado por el Supervisor, para que visite las IPS en construcción y corrobore las preinstalaciones solicitadas inicialmente, así como los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección suministros de servicios públicos y condiciones otros necesarios para el normal funcionamiento de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajolos bienes contratados, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido cuyos costos deberán ser tenidos en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática los costos de su estructura preventiva propuesta inicial. Si el CONTRATISTA encuentra algún inconveniente relacionado con las instalaciones donde va a ubicar sus equipos, deberá informar mediante oficio al Supervisor inmediatamente para garantizar las correcciones requeridas. Realizar la instalación de los equipos biomédicos y validar su funcionamiento ante el Supervisor. Esta actividad deberá quedar documentada en un formato de cómo se refleja ésta en sus procedimientos instalación con lista de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida chequeo por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable cada equipo. Entregar y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención suministrar los accesorios y demás elementos necesarios para la puesta en funcionamiento de la empresadotación del equipamiento hospitalario objeto de los presentes términos y condiciones contractuales, evaluación garantizando su suministro postventa, si así lo consideran adquirir las IPS propietarias de riesgos y planificación preventiva asociada los mismos. Entregar al representante legal de la ESE a la actividad a realizar por que pertenecen las IPS, la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados totalidad de los riesgos a bienes de equipamiento hospitalario, contratados por el FONDO, instalados, probados y en funcionamiento, y calibrados los que están expuestos y han recibido formación al respectoequipos biomédicos del Anexo No. − Presencia de recursos preventivos en las tareas 3 que así lo requieran, en la sede de cada IPS objeto del presente documento. Y documentación acreditativa Se aclara que todos los equipos médicos y mobiliario objeto de la capacidad técnica dotación son responsabilidad exclusiva del CONTRATISTA hasta la entrega a satisfacción al responsable de cada IPS y aprobación del Supervisor. Entregar mediante acta, al Gerente de las IPS y con el acompañamiento de la Secretaría de Salud Departamental los siguientes elementos: Listado detallado de los recursos preventivos presentesbienes de equipamiento hospitalario instalados en cada área o ambiente del servicio de salud donde operarán describiendo: marca, modelo y referencias para los que apliquen. Adjuntado a lo anterior, el manual o instrucciones donde se evidencien los pasos básicos de conformidad con los artículos 30operación y funcionamiento, 31 recomendaciones de uso, limpieza y 32 bis mantenimiento por cada equipo, teléfono de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx contacto para atender dudas o requerimientos especiales de los accidentes usuarios de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismolos equipos.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientesEl contratista se obliga a lo siguiente: 1. El contratista está obligado RELACIÓN CON EL PERSONAL QUE UTILICE EN EL PROYECTO: Se obliga a: a) Mantener al frente de las obra el personal que sea requerido, para dirigir la obra y tomar los correctivos necesarios sobre las cuestiones relacionadas con las mismas; b) Contratar los trabajadores para la ejecución de la obra de acuerdo con las disposiciones legales vigentes; c) Afiliar y/o acreditar que los trabajadores que laboren en la obra están afiliados al Sistema de Seguridad Social; d) Presentar constancia al momento de liquidar el contrato sobre el cumplimiento de todas las disposiciones vigentes obligaciones de seguridad social y parafiscales; e) Observar las normas de seguridad industrial, requeridas para este tipo de obras. f) De acuerdo con lo establecido en materia laboralel artículo 23 de la Ley 1150 del 2007, el contratista deberá́ cumplir sus obligaciones frente al Sistema General de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efectoIntegral Parafiscales (Cajas de compensación Familiar, Sena e ICBF), requisito que debe acreditar el contratista con la cuenta de conformidad con lo previsto en el art. 119 cobro derivado del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionespresente contrato. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar EN RELACIÓN CON EL PROGRAMA DE TRABAJO E INVERSIONES. - Se obliga a: a) ejecutar las obras de acuerdo con el programa general aprobado por la interventoría; b) antes de iniciar los trabajos, el contratista entregará al Responsable del contrato, en interventor para su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos aprobación el programa detallado de trabajo, así como en que conste el método y el orden para ejecutar la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por obra. c) A solicitud del interventor, el contratista proporcionará la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención información adicional necesaria para la adecuada ejecución de la empresaobra; d) xxxxxse a los diseños (si los hubiere), evaluación de riesgos especificaciones y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores características de la contrataobra, acreditación salvo los cambios que se acuerden y que no alteren sustancialmente el objeto contratado; e) Reconocer el sitio de trabajo antes de su formación e información iniciación. 3. EN RELACIÓN CON LOS EQUIPOS Y MATERIALES.- Se obliga a: a) Disponer en prevención el sitio de riesgos laborales trabajo los materiales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente equipos requeridos para la obra, antes de su iniciación; b) Llevar en el lugar de trabajo un libro de obra (Bitácora) en el que se anotarán todos los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa aspectos relacionados con la ejecución de la capacidad técnica de obra y a disposición del supervisor y contratante; c) Reparar o reponer según el caso, oportunamente los recursos preventivos presentesequipos y materiales, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismoque sufran daño o presenten defectos;

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientesexistirá específicamente la siguiente obligación: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboralde fiscalidad, protección del medio ambiente, de Seguridad Social protección del empleo, igualdad de género, condiciones de trabajo y Seguridad prevención de riesgos laborales e inserción sociolaboral de las personas con discapacidad y Saluda la obligación de contratar a un número o porcentaje específico de personas con discapacidad. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP129 LCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio los Servicios de Relaciones Laborales Políticas Activas y Economía Social de la Red de Empleo de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; Empleo y en el Instituto Riojano de Salud Laboral; en los Servicios de Personas con Discapacidad y de Protección de Menores, Mujer y Familia de la Dirección General de Servicios Sociales y sobre obligaciones relativas a la protección del medio ambiente en el Área de Protección Ambiental de la Dirección General de Calidad Ambiental y Agua. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: −  Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. −  Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. −  Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. −  Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. −  Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo. 3. El Ayuntamiento comprobará el estricto cumplimiento de los pagos a los subcontratistas, por lo que el adjudicatario remitirá, cuando sea requerido antes del acto de adjudicación del contrato, relación detallada de los subcontratistas o suministradores que participen en el contrato, junto con las condiciones de subcontratación o suministro que guarden relación directa con el plazo de pago. Además, una vez terminada cada prestación subcontratada, deberán aportar justificantes de cumplimiento de los pagos dentro de los plazos de pago legalmente establecidos en el art. 216 y 217 de la LCSP y en la Ley 3/2004, de 29 de diciembre, en lo que le sea de aplicación. LA ADJUNTA RESPONSABLE DE COMPRAS Y SERVICIOS, D. GRAL. CONTRATACIÓN, RESPONSABILIDAD SOCIAL Y SERVICIOS COMUNITARIOS

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además Cumplir con el objeto del contrato en la forma y tiempo pactados, de acuerdo con la propuesta presentada. Suscribir el acta de inicio del contrato. Ejecutar el objeto contratado de acuerdo con los lineamientos técnicos y normativos que resulten aplicables para el desarrollo de cada actividad contratada. Demoler el manto asfáltico existente en las cubiertas y escarificar la superficie para generar un área apta para la actividad contratada. Reparar las grietas que se encuentren durante la ejecución de la actividad indicada en la obligación específica N° 4. Fundir e instalar mediacañas en todo el perímetro de la cubierta con el material recomendado. Suministrar e instalar los sifones que se requieran en cada una de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán cubiertas Aplicar el puente de su cuenta las siguientes: 1adherencia para soldar concretos frescos con endurecidos y demás usos. El contratista está obligado al cumplimiento Fundir el mortero para darle el Pendientado óptimo a cada una de las disposiciones vigentes cubiertas a intervenir. Suministrar e instalar el manto asfáltico con su respectivo procedimiento. Garantizar la calidad y la cantidad del producto aplicado en materia laboralla actividad requerida según el objeto de acuerdo al proceso constructivo. Xxxxxx y retirar los escombros en viajes de volqueta de 6 m3, a escombrera autorizada, hasta 15 km Entregar el certificado de Seguridad Social disposición final de los residuos de construcción que se generen a lo largo del desarrollo del contrato. Utilizar las herramientas, maquinaria y Seguridad equipos necesarios y Saludaquellos que sean solicitados por la Supervisión, que sean suficientes para la correcta ejecución del objeto contratado. A Sin embargo, la seguridad de las mismas será de exclusiva responsabilidad del CONTRATISTA, eximiendo al contratante por cualquier pérdida o daño de las mismas. Asistir a los Comités y demás reuniones de seguimiento que se realicen en desarrollo del contrato. Suscribir todas las actas de las reuniones que se adelanten en desarrollo del contrato y remitirle a la Supervisión, a más tardar dentro los tres (3) días hábiles siguientes, junto con los documentos que soporten el contenido de las mismas. Contar con la logística operativa, la infraestructura física adecuada y el recurso humano suficiente para la cabal ejecución del objeto, sin perjuicio del personal mínimo requerido en este efectodocumento. Cumplir, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable desarrollo del contrato, con las normas de seguridad industrial y de seguridad y salud en el trabajo a que haya lugar. Tomar todas las medidas del personal a su caso, su sistema cargo en obra de gestión las normas exigidas por el Gobierno Nacional y Local respecto de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva Salud y ambiental, y de los horarios estipulados para el desarrollo de lo acordado. Asumir todos los costos y gastos que genere la ejecución del contrato. Cumplir las instrucciones impartidas por el Supervisor del contrato, encargado de hacer seguimiento al contrato. Xxxxxxxx y presentar al SUPERVISOR, el acta de actividades de obra mensual Presentar un informe final de ejecución del contrato. Con el acta de recibo final se debe entregar manual de mantenimiento de cubierta según tipo de material aplicado en obra. En el manual de mantenimiento se debe hacer claridad sobre el término de garantía del material aplicado, el tiempo de mantenimiento preventivo, cómo se refleja ésta hacerlos, tipo de material a emplear, entre otros. Esto con el fin de garantizar una mayor durabilidad de la impermeabilización en sus procedimientos el transcurso del tiempo. Suscribir el acta de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre entrega y apellidos y cargo responsable y/o gestor recibo a satisfacción del servicio contratado y el acta de Prevenciónliquidación. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada Las demás inherentes a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación naturaleza del mismoobjeto del contrato.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de se obliga con Canal Capital a desarrollar las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, siguientes actividades: Cumplir con el objeto del contrato de conformidad con lo previsto las condiciones establecidas en el artanexo técnico, en la oferta presentada, y en los documentos que hagan parte integral del contrato. 119 Presentar previamente para aprobación de la supervisión del TRLCSPcontrato la relación y cotización de los servicios de alquiler adicionales que no están incluidos en la oferta y que sean acordes con la ejecución del proyecto en el marco de lo establecido en los anexos técnicos. CAPITAL realizará el estudio xx xxxxxxx con una (1) cotización que aporta el contratista y dos (2) por parte del apoyo a la supervisión del contrato. La mejor oferta, será aprobada por el supervisor del contrato y se informa incluirá en el anexo técnico. Disponer de los equipos o servicios adicionales a los iniciales enunciados en el anexo técnico, que se requieran durante la ejecución del contrato para la realización del proyecto, sean estos propios o subcontratados, previa cotización y aprobación por parte de CAPITAL. Garantizar las condiciones técnicas y logísticas necesarias como infraestructura administrativa, equipo humano, equipo técnico, alquiler de bienes, compra de equipos y accesorios de grabación, servicios y gastos de preproducción, producción, alimentación, transporte, logística, comunicaciones, revisiones técnicas, alistamiento de equipos y demás necesidades directas e indirectas relacionadas con la ejecución del contrato. Aquellos gastos que NO sean solicitados y autorizados por el Supervisor del contrato durante su ejecución NO serán reconocidos por CAPITAL al momento de realizar el pago correspondiente. Proveer los bienes y servicios del anexo técnico de acuerdo con las solicitudes aprobadas por el supervisor designado por CAPITAL en los tiempos y condiciones establecidos en la oferta. Aquellos bienes o servicios que no sean aprobados previamente no serán reconocidos por CAPITAL al momento de realizar los desembolsos correspondientes. Para tal fin se establecerá un protocolo de solicitudes, aprobaciones y monitoreo entre las partes. Acoger los ajustes relacionados con los requerimientos técnicos que ordene CAPITAL y eureka con ocasión de las medidas temporales o permanentes que puedan ser declaradas por las autoridades en el marco de la emergencia sanitaria, velando por preservar la calidad y viabilidad de los servicios. Realizar la contratación xxx xxxxxxx humano necesario para la producción, tanto el creativo y técnico-operativo, según lo establecido en el anexo técnico y de acuerdo a perfiles y procesos de selección establecidos para cada caso. Las condiciones de dicha contratación deberán estar acordes a la legislación nacional y en ningún caso podrán afectar el buen desarrollo del proyecto que esta convocatoria incluye, tales como, perfiles de equipo humano e inmediatez en la prestación del servicio. Gestionar todas las solicitudes, requerimientos y actividades relacionadas con el cumplimiento del objeto del contrato de acuerdo con los instructivos o guías acordadas por CAPITAL y eureka y socializadas previamente con el contratista. Garantizar la disponibilidad para la activación de los servicios y pronta respuesta los siete (7) días de la semana en tiempos que permitan la correcta ejecución del cronograma en todas sus fases. Garantizar la verificación de los equipos técnicos ofertados previo a las jornadas de grabación por parte de los operadores, sean estos talento vinculado por Capital o por la Administración Delegada, con el fin de verificar oportunamente la funcionalidad óptima de los equipos. Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos durante cada una de las actividades solicitadas. En caso de presentarse fallas técnicas o daños que impidan la prestación del servicio, el contratista deberá atender de manera oportuna tales situaciones, con el fin de dar cumplimiento a los cronogramas de ejecución del proyecto. Garantizar que sus proveedores cumplan con la entrega oportuna y con las especificaciones de calidad solicitadas por CAPITAL de los insumos logísticos, técnicos y humanos de las actividades que sean requeridas por CAPITAL a través del supervisor del contrato. Acoger el manual de estilo de eureka, garantizando el cumplimiento de la línea editorial definida por los productores de contenidos de CAPITAL y eureka. Garantizar el pago del equipo humano y proveedores que presten servicios en ocasión de la ejecución del proyecto, objeto de la administración delegada en un periodo no superior a los 15 días hábiles después de presentada la cuenta o factura con los debidos soportes. Garantizar e implementar las condiciones de bioseguridad para el personal humano cuando el proyecto requiera actividades que precisen desplazamientos, acciones en exteriores o interacción social, según las normas sanitarias y que estén en vigencia, proferidas por el Ministerio de Salud y Protección Social. Garantizar que los licitadores podrán obtener servicios de transporte que se contraten para las diferentes necesidades del proyecto cumplan con las normas legales que rigen la materia, como el SOAT y la revisión técnicomecánica vigente según las regulaciones expedidas por el Ministerio de Transporte. Entregar al supervisor del contrato un informe detallado por cada actividad con sus respectivos soportes, utilizando el formato de legalización que será aportado por CAPITAL, previamente a la presentación de cada pago. Las solicitudes de reembolso y las facturas del mes inmediatamente anterior, deben presentarse cinco (5) días hábiles anteriores al cierre financiero de la entidad, de tal forma que la supervisión pueda hacer las verificaciones respectivas y solicitar subsanaciones que haya lugar. En caso de no radicar en estos tiempos, la facturación se deberá emitir el mes inmediatamente posterior. Hacer entrega al supervisor del contrato y/o los apoyos que este designe de todos los materiales o bienes que no sean consumibles, controlando que sean comprados en el marco de la ejecución del contrato, con su respectiva factura y garantía para de esta forma hacer ingreso al almacén o bodega de CAPITAL, de acuerdo con las directrices del supervisor del proyecto durante la ejecución del contrato o en la etapa final del mismo, lo cual constituye condición para el último pago y su liquidación. Ceder perpetuamente a CAPITAL la totalidad de los derechos patrimoniales de autor y conexos sobre los proyectos a ejecutar, así como de la propiedad industrial de nombres, marcas o lemas que puedan llegar a desarrollarse en la ejecución del contrato. Obtener por parte de los titulares de los derechos de autor o de autores conexos, o de sus representantes, la autorización para el uso y explotación de obras musicales, gráficos u otras, que eventualmente se llegare a utilizar en la producción y pagar los derechos que se causen. Gestionar el pago oportuno de los permisos tramitados por el equipo de producción de los proyectos, para la autorización de grabación en exteriores1. Entregar a CAPITAL el material audiovisual desarrollado en la ejecución del contrato, de acuerdo con los parámetros técnicos básicos definidos en el ANEXO 6 DE REQUERIMIENTOS TÉCNICOS MÍNIMOS Entregar a CAPITAL copias de respaldo de los materiales grabados que hayan sido recogidos en los soportes físicos y/o repositorios habilitados en caso de ser necesario. Entregar a CAPITAL copia de todos los contratos u órdenes de servicio, que involucren recurso humano durante la ejecución del proyecto. Guardar la confidencialidad de toda la información sobre obligaciones relativas que le sea entregada y que se encuentra bajo su custodia o que por cualquier otra circunstancia deba conocer o manipular, y responder patrimonialmente por los perjuicios de su divulgación y/o utilización indebida que por sí o por un tercero cause a la administración o a terceros. De conformidad con la ley 1581 del 2012 y demás normas concordantes o que llegaren a reemplazarla, EL CONTRATISTA se obliga a cumplir a cabalidad con todas las normas relacionadas con la protección y condiciones almacenamiento de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionesdatos personales. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además 6.1. Asignar un ejecutivo de cuenta con disponibilidad de todos los días de la semana, incluidos domingos y festivos, y atención vía celular de manera permanente. 6.2. Evaluar el plan de seguros que tiene actualmente la UNIVERSIDAD DISTRITAL XXXXXXXXX XXXX XX XXXXXX, examinar las condiciones de riesgo y pertinencia, y asesorarla en la estructuración y definición de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento coberturas para la protección de las disposiciones vigentes en materia laboralpersonas, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención bienes e intereses patrimoniales de la empresa, evaluación de riesgos e informar y planificación preventiva asociada asesorarla conforme a la actividad a realizar por la contratanormatividad vigente, acerca de todo lo relacionado con los temas de interés del área de seguros, nuevos riesgos amparables, índice de siniestralidad y prevención. − Relación nominal actualizada 6.3. Entregar un cronograma claro y detallado del programa de trabajadores seguros objeto de la contratacontratación, acreditación teniendo en cuenta las fechas de su formación e información en prevención vencimiento del programa actual. Así mismo, una vez adjudicado el programa de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados seguros, presentar el procedimiento para el trámite de los riesgos siniestros y los temas a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos desarrollar en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa capacitaciones de los funcionarios de la capacidad técnica UNIVERSIDAD DISTRITAL XXXXXXXXX XXXX XX XXXXXX. 6.4. En un primer momento, el corredor de seguros debe analizar el programa de seguros actual y evidenciar las verdaderas necesidades de la UNIVERSIDAD DISTRITAL XXXXXXXXX XXXX XX XXXXXX, de manera que pueda recomendar las pólizas que más le convengan a LA UNIVERSIDAD. 6.5. Asesorar a LA UNIVERSIDAD en el proceso de legalización y perfeccionamiento de los recursos preventivos presentescontratos de seguros, con la o las aseguradoras que resulten favorecidas en los procesos licitatorios, que llevará a cabo con su intervención, incluyendo la validación de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis las renovaciones o prórrogas de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismodichos seguros.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx x Xxxxxxx Deporte de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de Adicionalmente y considerando el alcance del objeto contractual se considera conveniente incorporar las siguientes obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientesespecíficas: 1. El contratista está obligado al cumplimiento Radicar ante FONADE las garantías exigidas de acuerdo con los requerimientos establecidos en los estudios previos y reglas de participación, dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la suscripción del contrato. 2. Deberá instalar sellos de seguridad en los equipos luego de cada intervención. Estos se instalarán una vez se haya realizado el diagnóstico y cada uno de los mantenimientos preventivos y/o correctivos. Los sellos se instalarán de manera que se evite y/o evidencie la manipulación de los equipos y sus componentes por parte de personal no autorizado. 3. Participar en las reuniones cuando sea citado o las partes así lo consideren, junto con FONADE y/o Unidad de Servicios Penitenciarios y Carcelarios (USPEC) para la adecuada ejecución del contrato. 4. Cumplir el objeto del contrato ejecutando y entregando el servicio contratado de acuerdo con los criterios de calidad exigibles, los diseños, planos y especificaciones de construcción y/o servicio que formen parte de las disposiciones reglas de participación, con sujeción a los precios unitarios estipulados y dentro del plazo establecido. 5. Adoptar las medidas ambientales, sanitarias, forestales, ecológicas e industriales necesarias para no poner en peligro o riesgo a las personas, a las cosas o al medio ambiente y garantizar que así lo hagan, igualmente, sus subcontratistas y proveedores. 6. Indemnizar y/o asumir todo daño que se cause a terceros, a bienes propios o de terceros o al personal contratado para la ejecución del contrato por causa o con ocasión del desarrollo del mismo. 7. Responder por el pago de todos los impuestos, tasas, gravámenes y contribuciones establecidas por las diferentes autoridades nacionales, departamentales o municipales y, dentro de estos mismos niveles territoriales, las contribuciones, tasas, derechos, tarifas, y multas establecidos por las diferentes autoridades ambientales, que afecten la celebración, ejecución y liquidación del contrato y las actividades que de él se deriven. Estos pagos, cuando apliquen, deben soportarse con las certificaciones correspondientes expedidas y/o validadas por las autoridades competentes. 8. Obrar con lealtad y buena fe en las distintas fases contractuales, evitando dilataciones. 9. Mantener vigentes todas las garantías que ampara el contrato, en materia laborallos términos del mismo. 10. Elaborar y entregar un plan de mantenimiento detallado con todas las tareas que se ejecutarán en los diferentes equipos de los establecimientos penitenciarios y carcelarios, así como las tareas que se ejecutarán en las redes de vapor. 11. En el plan de mantenimiento se debe incluir un informe descriptivo del estado actual de los equipos y el diagnóstico técnico en que se encuentran con su respectivo registro fotográfico y también deberá indicar las fechas de inicio y fin de las actividades en cada establecimiento, los recursos que se implementarán, la mano de obra que será necesaria emplear y en general todos los pormenores del mantenimiento de los equipos, para estimar el estado en el que fueron encontrados y el cambio que obtuvieron los diferentes equipos. 12. Elaborar y entregar un cronograma de actividades, en Project o similar, en medio magnético y físico (dos copias), con escala temporal en semanas y discriminando la totalidad de equipos a intervenir por establecimiento incluidos en las obligaciones contractuales, el cual debe ser presentado y entregado al interventor y/o supervisor de FONADE dentro de los cinco días (5) posteriores la firma del acta de inicio. 13. Cumplir con las actividades señaladas en el cronograma presentado ante FONADE, dentro de los términos establecidos para cada equipo a intervenir. 14. Entregar al supervisor las hojas de vida del personal requerido dentro de los cinco (5) días hábiles posteriores la firma del acta de inicio. Una vez aprobada la documentación del personal por parte de la interventoría y/o supervisión, proceder a iniciar los trabajos de diagnóstico y mantenimiento. a. Para todo el personal: i. Hoja de Vida ii. Copia de la cédula de ciudadanía iii. Certificaciones de experiencia, según lo solicitado en las correspondientes reglas de participación. b. Para los profesionales i. Copia de acta de grado o diploma de pregrado. ii. Copia de la tarjeta profesional iii. Copia del certificado de vigencia de la tarjeta profesional, emitido por la agremiación o autoridad correspondiente. 15. Indemnizar y/o asumir todo daño que se cause a terceros, a bienes propios o de terceros, o al personal contratado para la ejecución del contrato, por causa o con ocasión del desarrollo del mismo. 16. Entregar funcionando los equipos relacionados en cada establecimiento, de Seguridad Social acuerdo a las condiciones contratadas. 17. Los permisos que sean necesarios para la ejecución de los trabajos, que resulten adicionales a los que entregue la USPEC, son responsabilidad del contratista. 18. Cumplir a cabalidad con las condiciones pactadas en el contrato, las cuales, solamente podrán ser modificadas de ser estrictamente necesario, previo cumplimiento del trámite dispuesto para tal fin por FONADE y Seguridad y Saluduna vez se alleguen los documentos pertinentes. 19. A este efectoPresentar la respectiva factura o su documento equivalente cuando esté obligado a ello, de conformidad acuerdo con lo previsto en el art. 119 del TRLCSPrégimen tributario aplicable al objeto contratado, se informa acompañada de los documentos soporte que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas permitan establecer el cumplimiento de las anteriores obligacionescondiciones pactadas, incluido el Registro Único Tributario (RUT) expedido por la DIAN y en los casos en los que aplique el Registro de Información Tributaria (RIT), requisitos sin los cuales no se podrá tramitar el respectivo pago. 220. Xxxxxxx y presupuestar todos los gravámenes de los cuales es responsable al momento de presentar su propuesta y celebrar el respectivo contrato. Por tanto, asumirá la responsabilidad y los costos, multas y/o sanciones que se generen por la inexactitud de la información fiscal que se haya entregado a la entidad. 21. Mantener indemne a FONADE contra todo reclamo, demanda, acción legal, y costos que puedan causarse o surgir por daños o lesiones al personal de la entidad, del contratista y de las propiedades de dicho personal, adicionalmente a personas o propiedades de terceros, ocasionados por éste durante la ejecución del objeto contractual. 22. Mantener al frente de las actividades a los profesionales idóneos y aceptados por la supervisión para decidir en conjunto, si es del caso, sobre los aspectos técnicos relacionados con la ejecución de las actividades. 23. Obtener la aprobación por parte de la supervisión de FONADE lo referente a cambios de los profesionales o técnicos requeridos y ofrecidos. La empresa solicitud de aprobación deberá contener las justificaciones correspondientes y estar acompañada de los soportes que resulte adjudicataria acrediten el cumplimiento de las calidades profesionales o técnicas y la experiencia general y especifica del nuevo personal, que en todo caso deberá presentar tener un perfil igual o superior al Responsable profesional a ser remplazado, quien cumplió con los requisitos mínimos definidos en los estudios previos y reglas de participación, sin perjuicio de la regulación específica que sobre este aspecto se establezca para el personal mínimo requerido. 24. Asumir el pago de los salarios, prestaciones sociales e indemnizaciones de todo el personal que ocupe en la ejecución de las actividades y garantizar que la celebración y ejecución de los subcontratos necesarios no darán lugar al surgimiento de ningún tipo de vínculo laboral entre el personal subcontratado y FONADE. 25. Responder por cualquier tipo de reclamación, judicial o extrajudicial, que instaure, impulse o en la que coadyuve el personal o los subcontratistas contra FONADE, por causa o con ocasión del contrato. 26. El contratista no podrá contratar o vincular a las personas naturales o jurídicas que hayan participado en la elaboración de los estudios, diseños y proyectos que tengan relación directa con el objeto del contrato a celebrar. Por lo tanto, serán rechazadas por la supervisión de FONADE, las hojas de vida del personal que se pretenda contratar o vincular y que se encuentre incurso en la prohibición señalada. 27. Garantizar el cumplimiento de las normas vigentes sobre seguridad industrial para la ejecución del contrato, en su casoespecial cuando éstas guardan relación con: a. Elementos de seguridad industrial necesarios para la totalidad del personal que interviene en las actividades objeto del contrato. b. Manipulación de equipos, su sistema herramientas, combustibles y todos los elementos que se utilicen para el cumplimiento del objeto contractual. c. Dotación xx xxxxxxx y vestido de gestión labor y documento de identificación para todo el personal utilizado en la prevenciónejecución de objeto contractual. Cumplir con la normativa vigente para el trabajo de personal en alturas entre las cuales deben estar: información esquemática dotación equipos de su estructura preventiva seguridad, (arnés, líneas de vida, manila certificada, mosquetones y todos los demás elementos necesarios para realizar el trabajo), suministro de cómo personal calificado y certificado que adopte las medidas de seguridad vigentes, en caso de ser requerido según las normas vigentes. 28. El contratista, para efectos de ejecución del contrato, deberá tener en cuenta el reglamento interno de los establecimientos en los cuales se refleja ésta en sus procedimientos van a ejecutar las actividades y acordar, previo el inicio de trabajolos trabajos, los horarios de ingreso del personal a los diferentes frentes, así como para el ingreso de materiales, insumos, equipos, vehículos y herramientas que se requieran. Por lo anterior, estos horarios deberán ser tenidos en cuenta para la siguiente documentaciónelaboración del cronograma de actividades. 29. El contratista deberá informar oportunamente a la supervisión cual será el personal que ingresará a los establecimientos para realizar los trabajos de mantenimiento. Esta solicitud debe realizarse mediante comunicación formal presentada a FONADE donde conste la identificación del mismo, con una semana de anticipación al inicio de los trabajos para que la Dirección de Infraestructura de la USPEC emita el permiso correspondiente. 30. Elaborar y presentar conjuntamente con el supervisor, las actas de recibo a satisfacción de los trabajos de mantenimiento para cada establecimiento. Esta acta será entregada por el contratista junto con los informes de actividades y debe estar suscrita por el ingeniero residente y por el director del establecimiento penitenciario. 31. Prohibición de contratación de personal interno y carcelario: − Modalidad preventiva elegida De manera expresa, queda prohibido para el contratista y sus dependientes, cualquier tipo de contratación, subcontratación, relación laboral, pago, remuneraciones en especie por colaboración, destajo, apoyo, ayuda para la empresarealización de cualquier actividad del desarrollo del contrato con el personal interno de la cárcel, servicio cualquiera que sea su condición. Esta prohibición se extiende al personal del INPEC y los funcionarios del establecimiento. 32. Acatar las instrucciones que durante el desarrollo del contrato se le impartan por parte de prevención (propio, concertado, etcFONADE a través de la supervisión del contrato.) − Nombre y apellidos y cargo responsable 33. Mantener en perfecto estado de limpieza las instalaciones donde se efectuará el mantenimiento preventivo y/o gestor correctivo, comprometiéndose a dejar los espacios físicos en las mismas condiciones antes de iniciar la prestación del servicio e instalación. En el acta de Prevencióninicio del contrato, el supervisor deberá dejar constancia en qué condiciones se encuentra el sitio de ejecución del contrato, las cuales el contratista aceptará conocer y mantener con su suscripción. 34. − Plan Asumir totalmente y sin relacionar a FONADE, la responsabilidad en caso de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada llevarse a cabo daño que se genere a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados infraestructura física de los riesgos ESTABLECIMIENTOS DE RECLUSIÓN DEL ORDEN NACIONAL (ERON) del Instituto Nacional Penitenciario y Carcelario – INPEC / Unidad de Servicios Penitenciarios y Carcelarios (USPEC) bien sea los pisos, cielo rasos, muros, divisiones puertas o cualquier otro bien, deberá ser reparado adecuadamente garantizando su reparación o de ser el caso reemplazar el elemento dañado. 35. El contratista deberá mantener la confidencialidad de los datos personales que conozca y a los que están expuestos tenga acceso durante la ejecución del objeto del presente estudio previo, custodiará e impedirá el acceso a los datos personales a cualquier usuario no autorizado o persona ajena a su organización. Las anteriores obligaciones se extienden en cualquier fase del tratamiento que de esos datos pudiera realizarse y han recibido formación subsistirán aun después de terminado el mismo. El CONTRATISTA, únicamente tratara los datos conforme a las instrucciones que reciba expresamente de FONADE y/o UNIDAD DE SERVICIOS PENITENCIARIOS Y CARCELARIOS (USPEC), y no los destinará, aplicará o utilizará con fin distinto al respectoque figure en el contrato. − Presencia Así mismo se compromete a no revelar, transferir, ceder o de recursos preventivos otra forma comunicar las bases de datos o datos contenidos en las tareas ellas, ya sea verbalmente o por escrito, por medios electrónicos, papel o mediante acceso informático, ni siquiera para su conservación, a otras personas; salvo que así lo requieranprevia indicación expresa de FONADE y/o UNIDAD DE SERVICIOS PENITENCIARIOS Y CARCELARIOS (USPEC), comunique los datos a un Tercero designado por aquel. 36. Y documentación acreditativa Las demás actividades que se consideren pertinentes por parte de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismoFONADE.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al Dar estricto cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto a los términos pactados en el art. 119 del TRLCSPpresente documento, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a el contrato y la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionespropuesta. 2. La empresa Todos los derechos comerciales de autor de los estudios, informes, gráficos, programas de computación y cualquier otro material preparado y entregado por el Contratista serán de propiedad xxx XXXX, una vez se celebren y legalice el contrato. El Contratista se obliga a realizar los trámites y gestiones que resulte adjudicataria sean necesarias ante entidades debidamente autorizadas y competentes en Colombia para ser registradas y transferidas en propiedad al Servicio Nacional de Aprendizaje SENA. 3. El Contratista deberá presentar al Responsable entregar para verificación y aprobación por parte de la supervisión del contrato, en su caso, su sistema dentro de gestión los cinco (5) días hábiles siguientes a la firma del acta de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos inicio el detalle del equipo de trabajo, así software y hardware con el que se cumplan las condiciones técnicas establecidas en este documento. 4. El Contratista tanto para el diseño como el desarrollo de la siguiente documentaciónsolución antes descrita, debe contar con las respectivas validaciones de las áreas técnicas que aplique: − Modalidad preventiva elegida DETE (En materia de necesidades y expectativas de la solución) o quien esta designe, Oficina de Comunicaciones (Manual de Identidad corporativa y generación de contenidos) y oficina de Sistemas, quienes definen y aprueban que el desarrollo solicitado sea compatible con los activos tecnológicos de la institución. 5. Desarrollar con principios de calidad y bajo las mejores prácticas de Gestión de Proyectos la ejecución del contrato. 6. Desarrollar y entregar la documentación y soportes respecto al desarrollo de la aplicación móvil SENA App conforme a lo establecido en el Contrato. 7. Suministrar toda la información necesaria y suficiente, como por ejemplo los códigos ejecutables, las bases de datos, documentación técnica de instalación, y otras que la empresapermitan ENTerritorio SENA. 8. Conservar la información bajo las condiciones de seguridad necesarias para impedir su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento. 9. Durante la ejecución del contrato, el Contratista deberá proporcionar a su equipo de trabajo para el desarrollo de las actividades del objeto a contratar, todos los elementos necesarios para desarrollar sus actividades, tales como elementos de oficina, equipos de cómputo, licencias de software y deberá garantizar la disponibilidad de estos durante toda la ejecución del proyecto. 10. Garantizar el porcentaje de dedicación requerido conforme a la oferta presentada para cada uno de los miembros del equipo que conforma el personal mínimo requerido. 11. Acreditar la formación y experiencia del personal profesional mínimo requerido. 12. Elaborar las actas de reunión de seguimiento y técnicas que se lleven a cabo en el desarrollo del Contrato en el formato definido por ENTerritorio. 13. El contratista en caso de presentarse desviaciones en los ANS de acuerdo con los niveles de servicio establecidos informará a ENTerritorio las causas de prevención (propioesta situación y presentará el plan de acción que seguirá para su corrección, concertadoy deberá gestionar las acciones correctivas respectivas a cada desviación particular de los ANS. 14. Asistir cumplidamente a los comités de seguimiento, etcpresentaciones y citaciones que ENTerritorio considere. En todas las sesiones del comité se debe levantar un acta, la cual es responsabilidad del contratista.) − Nombre y apellidos y cargo responsable 15. El Contratista debe retirar de la infraestructura operativa de su gestión, aquellas personas que a juicio de la Supervisión del contrato y/o gestor ENTerritorio desarrollen su labor en forma inconveniente o se encuentren incurso en causales sobrevinientes de inhabilidad, incompatibilidad o conflictos de intereses con ENTerritorio y el FONDO EMPRENDER. 16. El Contratista atenderá y cumplirá las indicaciones y recomendaciones impartidas por la Supervisión del servicio contrato, así como las decisiones que adopte el Comité de PrevenciónSeguimiento del Contrato. − Plan Así mismo deberá emitir los conceptos que le fueren solicitados por ENTerritorio en los asuntos relacionados con la ejecución del contrato y en situaciones conexas. 17. El Contratista adquiere las obligaciones de Prevención CONFIDENCIALIDAD que se describan a continuación en relación con la información privilegiada a la que tenga acceso en el desarrollo del contrato: a) abstenerse en cualquier tiempo de divulgar, parcial o totalmente la información confidencial y/o privilegiada, b) Manejar de manera confidencial la información que como tal sea presentada y entregada, y toda aquella que se genere en torno a ella como fruto de la empresa, evaluación prestación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismosus servicios.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. existirá específicamente la siguiente obligación: El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboralde fiscalidad, protección del medio ambiente, de Seguridad Social protección del empleo, igualdad de género, condiciones de trabajo y Seguridad prevención de riesgos laborales e inserción sociolaboral de las personas con discapacidad y Saluda la obligación de contratar a un número o porcentaje específico de personas con discapacidad. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP129 LCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio los Servicios de Relaciones Laborales Políticas Activas y Economía Social de la Red de Empleo de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; Empleo y en el Instituto Riojano de Salud Laboral; en los Servicios de Personas con Discapacidad y de Protección de Menores, Mujer y Familia de la Dirección General de Servicios Sociales y sobre obligaciones relativas a la protección del medio ambiente en el Área de Protección Ambiental de la Dirección General de Calidad Ambiental y Agua. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − – Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − – Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − – Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − – Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − – Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − – Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo. Logroño Xxxxxxx comprobará el estricto cumplimiento de los pagos a los subcontratistas, por lo que el adjudicatario remitirá, cuando sea requerido antes del acto de adjudicación del contrato, relación detallada de los subcontratistas o suministradores que participen en el contrato, junto con las condiciones de subcontratación o suministro que guarden relación directa con el plazo de pago. Además, una vez terminada cada prestación subcontratada, deberán aportar justificantes de cumplimiento de los pagos dentro de los plazos de pago legalmente establecidos en el art. 216 y 217 de la LCSP y en la Ley 3/2004, de 29 de diciembre, en lo que le sea de aplicación. La empresa adjudicataria presentará, junto con la factura (mensual o única) acreditativa de la prestación realizada, justificantes de pago efectivo de salarios a sus trabajadores, de las cuotas satisfechas a la Seguridad Social, así como de la retención practicada por IRPF e ingresada en la Agencia Tributaria. El incumplimiento de esta obligación conllevará, previa instrucción del correspondiente expediente, la imposición de una penalidad equivalente a un 5% del precio del contrato, y su reiteración, será considerada como incumplimiento de obligaciones contractuales esenciales y, por tanto causa de resolución del contrato, con posible indemnización que consistirá en una cantidad equivalente al importe de las sanciones, pagos y gastos que deba satisfacer el órgano de contratación. De los citados pagos, sanciones y gastos responderá la garantía definitiva y, en su caso, complementaria constituida.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contratoAcuerdo Marco, serán de su cuenta son obligaciones específicas del contratista, las siguientes: 1: – Obligaciones laborales, sociales, fiscales y de protección del medio ambiente. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia fiscal, laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efectoseguridad social, de conformidad integración social de personas con lo previsto en el art. 119 del TRLCSPdiscapacidad, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde de protección del medio ambiente que se establezcan tanto en la normativa vigente como en los pliegos que rigen la presente contratación. – Obligaciones relativas a la gestión de licencias y autorizaciones. El contratista estará obligado a gestionar los permisos, licencias y autorizaciones establecidas en las tareas a realizarordenanzas municipales y en las normas de cualquier otro organismo público o privado que sean necesarias para el inicio, ejecución o entrega del suministro, solicitando de la Administración los documentos que para ello sean necesarios. – Obligaciones derivadas de gastos de publicidad e impuestos exigibles al contratista. La empresa adjudicataria está obligada a satisfacer todos los gastos que la empresa deba realizar para el cumplimiento del contrato, como son los generales, financieros, de seguros, transportes y desplazamientos, materiales, instalaciones, honorarios del personal a su cargo, de comprobación y ensayo, tasas y toda clase de tributos que pudieran derivarse de la ejecución Asimismo, son de cuenta de la empresa adjudicataria todos los gastos de implantación, gestión y seguimiento del sistema de abono del suministro mediante tarjeta de soporte magnético conforme a las prescripciones técnicas. – Designación de responsable y acceso a la información. La empresa adjudicataria deberá acreditar igualmente facilitar al responsable designado por la entidad contratante la identificación de una persona autorizada que le represente ante la Administración Autonómica, para los trabajadores están informados fines, efectos y gestión del contrato de suministro que se formalice. Dicha persona será la encargada durante la vigencia del contrato basado en el Acuerdo Xxxxx de resolver las cuestiones e incidencias relacionadas con la gestión de los riesgos a los suministros y especialmente las relacionadas con las altas, bajas y variaciones de tarjetas de control e información suministrada. – Aplicación informática: La empresa adjudicataria deberá facilitar una aplicación informática que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa permita el control de la capacidad técnica gestión y de la ejecución del contrato, en especial, el control de los recursos preventivos presentes, precios y descuentos ofrecidos en relación con el gasto de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismocada vehículo.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además Cumplir con el objeto del contrato en la forma y tiempo pactados, de acuerdo con la propuesta presentada. Suscribir el acta de inicio del contrato. Ejecutar el objeto contratado de acuerdo con los lineamientos técnicos y normativos que resulten aplicables para el desarrollo de cada actividad contratada. Atender las reparaciones locativas que sean solicitadas por los residentes del proyecto Xxxxxxxx Santa Xxxxxxxx, siempre que se encuentren dentro del año de garantía "posventa". Es decir, dentro del año siguiente a la fecha de entrega del inmueble. Atender las reparaciones locativas que se requieran en las áreas comunes (esenciales y no esenciales), previa solicitud y/o aprobación por parte del supervisor del contrato. Atender las reparaciones que se presenten en el proyecto Xxxxxxxx Santa Xxxxxxxx, con ocasión a las emergencias que puedan presentarse en las redes de abastecimiento de servicios públicos domiciliarios. Mantener la limpieza permanente, así como el cerramiento y poda de las obligaciones generales derivadas áreas a intervenir. Realizar las actividades que sean necesarias, conforme a la normatividad vigente, para alistar las áreas comunes para su entrega a la copropiedad del régimen jurídico del presente contrato, serán proyecto Xxxxxxxx Santa Xxxxxxxx. Elaborar y entregar a la CVP los manuales de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento uso y mantenimiento de las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Saludáreas comunes del proyecto Xxxxxxxx Santa Xxxxxxxx. A este efecto, de conformidad con lo previsto Apoyar a la CVP en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas proceso de entrega de áreas comunes a la protección copropiedad del proyecto Xxxxxxxx Santa Xxxxxxxx. Elaborar un informe semanal que dé cuenta de la programación de actividades para la semana y condiciones actividades efectivamente desarrolladas. Utilizar las herramientas, maquinaria y equipos necesarios y aquellos que sean solicitados por la Supervisión, que sean suficientes para la correcta ejecución del objeto contratado. Sin embargo, la seguridad de trabajo vigentes las mismas será de exclusiva responsabilidad del CONTRATISTA, eximiendo al contratante por cualquier pérdida o daño de las mismas. Reemplazar a sus expensas y entera satisfacción del Supervisor, sin costo alguno, todos los bienes o materiales que resulten de mala calidad o con defectos de fabricación. Asistir a los Comités y demás reuniones de seguimiento que se realicen en desarrollo del contrato. Suscribir todas las actas de las reuniones que se adelanten en desarrollo del contrato y remitirle a la Supervisión, a más tardar dentro los tres (3) días hábiles siguientes, junto con los documentos que soporten el contenido de las mismas. Contar con la logística operativa, la infraestructura física adecuada y el recurso humano suficiente para la cabal ejecución del objeto del contrato. Cumplir, en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable desarrollo del contrato, en su caso, su sistema con las normas de gestión seguridad industrial y el estricto cumplimiento de la prevención: información esquemática normatividad ambiental a que haya lugar Presentar un informe final de ejecución del contrato. Tomar todas las medidas del personal a su estructura preventiva cargo en obra de las normas exigidas por el Gobierno Nacional y Local respecto de la Salud y ambiental, y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos los horarios estipulados para el desarrollo de trabajolo acordado. Asumir todos los costos y gastos que genere la ejecución del contrato. Cumplir las instrucciones impartidas por el Supervisor del contrato, encargado de hacer seguimiento al contrato. Cumplir las instrucciones impartidas por el SUPERVISOR del contrato, encargado de hacer seguimiento al contrato. Xxxxxxxx y presentar al SUPERVISOR, el acta de actividades de obra mensual y la aprobación de las locativas, las cuales deberán incluir soportes fotográficos del antes y después de cada actividad de obra ejecutada, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio los manuales de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre usuarios de zonas comunes. Suscribir el acta de entrega y apellidos y cargo responsable y/o gestor recibo a satisfacción del servicio contratado y el acta de Prevenciónliquidación. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada Las demás inherentes a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación naturaleza del mismoobjeto del contrato

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además 1. Xxxxxxxx y entregar la obra de acuerdo con la descripción, especificaciones técnicas y el presupuesto establecidos en la propuesta técnica y económica y el contrato. 2. Previo inicio de las obligaciones generales derivadas actividades, el contratista se obliga a coordinar con los coordinadores y/o directores de cada una de las Instituciones Educativas, así como con la Fundación Plan las acciones a seguir en cada una de las etapas del régimen jurídico proyecto. 3. Ejecutar las actividades de obra en cumplimiento de las normas que rigen la materia. 4. Verificar todas las especificaciones y cantidades de la obra. Por lo tanto, será responsable de cualquier error en la ejecución del contrato. 5. Garantizar el equipo humano requerido, de acuerdo con las especificaciones técnicas que hacen parte del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboralpara la correcta ejecución, de Seguridad Social terminación y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable liquidación del contrato, el cual deberá cumplir con la idoneidad para desarrollar el objeto del contrato. 6. Tener un campamento adecuado para su personal y además con un espacio para la supervisión técnica de las actividades. 7. Suministrar por su cuenta y riesgo los equipos, materiales de obra y recursos que el personal a su cargo requiera para ejecutar las actividades asignadas. 8. Entregar a PLAN el cronograma de obra, de acuerdo con la información suministrada por el supervisor del contrato. 9. Entregar a PLAN las hojas de vida del personal con el cual se ejecutará el contrato, en su un término máximo de cinco (5) días calendario contados a partir de la suscripción del contrato y, en todo caso, su sistema previo a la suscripción del acta de gestión inicio. 10. Suscribir el acta de inicio del contrato. 11. Entregar los respectivos manuales de uso y mantenimiento de los elementos que en tal caso sean requeridos, y otorgar una garantía mínima de un (1) año para los equipos. 12. Mantener el cerramiento perimetral del sitio a intervenir y la respectiva seguridad interna y externa. Los costos de estas actividades deben incluirse dentro de la prevención: información esquemática administración de su estructura preventiva obra, y en ningún caso se pagará como actividad adicional o no prevista dentro del contrato. 13. Durante el tiempo de ejecución de la obra se deberán mantener todas las zonas (externas e internas) totalmente limpias y ordenadas, incluyendo la vía de acceso. Semanalmente se deberá realizar la limpieza de las zonas aledañas. 14. A la terminación de las obras, EL CONTRATISTA deberá remover del sitio todas las instalaciones provisionales que le sirvieron durante la construcción, el material sobrante, desperdicios y escombros, dejando el sitio de las obras perfectamente limpio y en condiciones de buena apariencia (en especial las zonas verdes) a satisfacción del supervisor 15. Suministrar los materiales, accesorios, mano de obra, equipos, herramientas, transporte y demás elementos requeridos para el cumplimiento oportuno del objeto del contrato. En todos los casos se debe contemplar el retiro de sobrantes, limpieza de los sitios intervenidos, la dedicación del personal técnico o profesional requerido. 16. Presentar al supervisor las actas, bitácoras, informes de ejecución y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención avance de la empresa, evaluación obra cada quince (15) días y un acta final de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores recibo de la contrataobra, acreditación acompañada de su formación e información facturas o cuentas de cobro, soporte de las planillas de aporte a Seguridad Social en prevención de riesgos laborales Salud, Pensión y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa Riesgos Laborales de la capacidad técnica mano de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 obra calificada y 32 bis de no calificada que se use durante la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación ejecución del mismocontrato.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. El contratista está obligado al cumplimiento de Ejecutar el objeto contractual y realizar todas las disposiciones vigentes en materia laboral, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto actividades establecidas en el art. 119 alcance del TRLCSPobjeto de la presente convocatoria, se informa y las demás que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes sean necesarias, en el territorio marco de la Comunidad Autónoma normatividad vigente, y de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social de acuerdo con la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; y en el Instituto Riojano de Salud Laboral. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligacionesmetodología indicada. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema Previo inicio de gestión las actividades el contratista se obliga a coordinar con los coordinadores y/o directores de la prevención: información esquemática cada una de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajolas Instituciones Educativas, así como con la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida Fundación PLAN las acciones a seguir en cada una de las etapas del proyecto. 3. Entregar la información necesaria y acompañar a PLAN en el trámite y obtención de todos los permisos, licencias y autorizaciones que se requieran ante las autoridades competentes de acuerdocon el objetivo del proyecto. 4. Contar durante toda la ejecución del contrato con el personal mínimo solicitado por PLAN y ofertado por el CONTRATISTA. 5. Presentar los informes de avance establecidos en los productos a entregar y en la empresaforma requerida por PLAN. 6. Señalar oportunidades de mejora que contribuyan a la correcta ejecución del objeto del contrato. 7. Cumplimiento oportuno de las actividades encargadas, servicio en los tiempos establecidos y propuestospor el contratista. 8. Apoyar la solución de prevención (propiodificultades que se presenten, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio así como presentar las alternativas de Prevención. − Plan solución para la mejor toma de Prevención decisiones por parte de la empresaSupervisión. 9. Asistir a las reuniones y espacios a los cuales se le invite y se haya acordado para realizar los respectivos seguimientos y avances del proyecto bajo el cronograma establecido. 10. Entregar de forma oportuna los documentos e informes correspondientes durante el periodo de 11. Realizar todos los ajustes solicitados a los productos especificados, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada para lo cual contará con tres (3) días hábiles a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores partir de la contrata, acreditación recepción de su formación e información en prevención las observaciones presentadas por parte de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizarla Supervisión. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados 38 12. Disponer de los riesgos medios necesarios para el mantenimiento, cuidado y custodia de la documentación que esté a su cargo, garantizando estricta reserva sobre toda la información y documentos a que tenga acceso. 13. Mantener el cerramiento perimetral y señalización requerida para el tránsito de materiales y personal de obra, durante la ejecución de las obras 14. Es obligación del contratista contar con todos los que están expuestos elementos de seguridad industrial tanto para el personal de obra como para los visitantes, 15. Tramitar en caso de ser necesario con las entidades locales los permisos requeridos para la disposición de desechos y han recibido formación residuos de obra. 16. El contratista deberá entregar al respectosupervisor para su revisión y seguimiento el plan de manejo ambiental. 17. − Presencia Las demás propias de recursos preventivos la esencia y naturaleza del objeto contractual y las descritas en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación demás cláusulas del mismopresente contrato

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además 7.2.1 Preparar y suministrar los almuerzos requeridos para los servidores públicos del ICBF Sede de la Dirección General, de lunes a viernes en el horario de 11:30 am a 2:00pm, con excepción de los días festivos, en condiciones higiénicas y nutricionales balanceadas, según las obligaciones generales derivadas minutas aprobadas por el supervisor del régimen jurídico contrato. 7.2.2 Identificar a los servidores públicos que reciben el servicio de almuerzo, a través de un instrumento de identificación biométrica basado en la huella dactilar, de acuerdo con las especificaciones técnicas contempladas en el numeral 6.1.2 Identificación Biométrica (Huella Dactilar) para los servidores públicos que toman el servicio de almuerzo, de la presente ficha técnica. 7.2.3 Ofrecer diariamente el servicio de cafetería en forma permanente, fuera del horario del servicio de Almuerzos, de lunes a viernes (a excepción de los días festivos), en horario de 7:00 am a 11:00 am y de 2:30 pm a 5:00 pm 7.2.4 Cumplir con las normas higiénico-sanitarias para preparación, manipulación de alimentos y aseguramiento y control de la calidad de conformidad con la Resolución 2674 de 2013, desde el proceso de descargue, ingreso, recibo de los alimentos y almacenamiento, empleando los equipos y utensilios adecuados para tal fin. 7.2.5 Cumplir con lo contemplado en el artículo 18° de la Resolución 2674 de 2013, el cual expone lo siguiente: “Todo el proceso de fabricación del alimento, incluyendo las operaciones de envasado y almacenamiento, deben realizarse en óptimas condiciones sanitarias, de limpieza y con-servación y con los controles necesarios para reducir el crecimiento de microorganismos y evitar la contaminación del alimento”. 7.2.6 El contratista estará en la obligación de realizar el mantenimiento y el debido control a la trampa de grasa, cada mes (1); en caso que ésta presente contratorebosamiento antes del término establecido el contratista se encargara de implementar las medidas correctivas de forma inmediata. Lo anterior con fundamento en el artículo 7° de la Resolución 2674 de 2013, serán y el artículo 25° y 37° del Decreto 3930 de su cuenta las siguientes: 12010. El contratista está obligado entregará al supervisor del contrato los soportes correspondientes, reportando el mantenimiento realizado (hoja de mantenimiento y periodicidad). 7.2.7 Presentar, para la aprobación del supervisor del contrato, dentro de los 5 días hábiles siguientes al inicio de la ejecución del mismo, un plan de aseguramiento de calidad con el fin de garantizar la calidad en el proceso de compra, almacenamiento, preparación y suministro de las raciones correspondientes. 7.2.8 Acreditar, dentro de los cinco (5) días hábiles siguientes al inicio de la ejecución del contrato, que el personal con el que se realizará la operación cumple con los requisitos técnicos exigidos para el personal de servicio. 7.2.9 Presentar para la aprobación del supervisor del contrato, dentro de los cinco ( 5) días hábiles siguientes al inicio de la ejecución del mismo, el plan de desinfección y fumigación. 7.2.10 Presentar, dentro de los cinco (5) días hábiles siguientes a la firma del contrato, el manual de Buenas Prácticas de Manufactura de conformidad con la Resolución 2674 de 2013. 7.2.11 Estandarizar las recetas y porciones cumpliendo con los parámetros establecidos en la minuta patrón del presente documento. 7.2.12 Durante la ejecución del contrato, el contratista deberá presentar, con dos semanas de anticipación al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboralcada mes, de Seguridad Social y Seguridad y Salud. A este efecto, de conformidad con lo previsto los menús a suministrar en el art. 119 mes siguiente, para la aprobación del TRLCSP, se informa que mismo por parte del supervisor del contrato. 7.2.13 Preparar los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones almuerzos dentro de trabajo vigentes en el territorio las instalaciones de la Comunidad Autónoma cafetería de La Rioja en el Servicio de Relaciones Laborales y Economía Social la Sede de la Dirección General del ICBF, salvo por fuerza mayor o contingencia, casos en los cuales se deberá contar con la autorización previa del supervisor del contrato para su preparación en otras instalaciones. 7.2.14 Utilizar alimentos de Trabajoprimera calidad en las preparaciones de los almuerzos y para la producción y/o venta directa de productos en la cafetería. 7.2.15 Entregar al supervisor del contrato informe trimestral de ejecución del contrato. 7.2.16 Llevar el control diario de almuerzos suministrados, Industria el cual deberá contar con el visto bueno del supervisor del contrato. 7.2.17 Definir estrategias de control y Comercio; mejoramiento, en aspectos administrativos y operativos con relación al grado de satisfacción de los usuarios y los compromisos del comité técnico de evaluación del servicio. 7.2.18 El contratista asumirá los pagos de gas natural y deberá entregar una copia mensual del pago realizado. 7.2.19 El contratista deberá asumir los gastos de mantenimiento preventivo de las calderas (marca Distral, caballos 60BHP, número de serie A525, presión de diseño 150 PSI, presión de trabajo 135 PSI, año de construcción 1970, combustible gas natural). El 7.2.20 El contratista debe suministrar el papel higiénico y jabón en los baños que corresponden a la Cafetería y mantenerlos en perfectas condiciones de aseo, así como realizar el Instituto Riojano mantenimiento de Salud Laborallos mismos cuando haya lugar. 7.2.21 El contratista debe realizar la reposición de menaje como bandejas, cubiertos, platos, pocillos, y vasos en casos de pérdida, rotura o destrucción, durante la ejecución del contrato 7.2.22 El contratista debe efectuar fumigación trimestral, con las empresas autorizadas para ello. 7.2.23 Asear diariamente las instalaciones donde se presta el servicio de preparación y servido de los alimentos. Los licitadores manifestarán Así mismo deberá asumir el mantenimiento del purificador de agua a base de ozono cada vez que se requiera. 7.2.24 El contratista debe realizar KOH de uñas, frotis de garganta y examen coprológico, al personal manipulador de alimentos y presentarlos al supervisor del contrato dentro de los 8 días siguientes al inicio de la ejecución del contrato, con el fin de garantizar las buenas prácticas de manufactura en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de lo establecido en la Resolución 2674 de 2013, so pena de incurrir en las anteriores obligacionessanciones legales. 27.2.25 Atender el servicio de restaurante con personal debidamente uniformado y carnetizado y portar obligatoriamente los elementos de protección personal de conformidad con la labor a desarrollar. La empresa El contratante deberá velar por el correcto uso de los elementos de protección personal y por el reemplazo de aquellos que resulte adjudicataria por el uso normal se deterioren. 7.2.26 Capacitar periódicamente al personal a su cargo en procedimientos técnicos-operativos, manejo de alimentos, control higiénico, desinfección, operación de los equipos y utensilios del servicio. 7.2.27 Contar con programa y política de salud ocupacional, reglamento de higiene y seguridad industrial y reglamento de trabajo debidamente actualizado. 7.2.28 Suministrar al personal los elementos de protección personal de conformidad con el riesgo al que este pueda estar expuesto y velar por su correcto uso y reemplazo cuando sea necesario. 7.2.29 Verificar y recibir con inventario el equipo y menaje del área de preparación, servido y consumo de alimentos, que el supervisor del contrato le haga entrega para el desarrollo del objeto contractual y suscribir el acta correspondiente, la que hará parte Integral del contrato. Anexo 1. (Espacios y Equipo básico del Servicio de Alimentos). 7.2.30 El contratista deberá presentar devolver al Responsable finalizar el plazo de ejecución del contrato, los bienes que le hayan sido entregados para desarrollo del contrato, en su caso, su sistema de gestión el mismo estado en que se recibieron mediante un acta que será entregada al supervisor del contrato. 7.2.31 Publicar el menú semanal a suministrar en un lugar visible para los servidores públicos de la prevención: información esquemática Sede Nacional, incluyendo los componentes de su estructura preventiva y cada preparación, con el propósito de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajomantener informado a los usuarios sobre el servicio, así como informar con una semana de anticipación sobre las modificaciones que por algún motivo se hayan realizado. 7.2.32 Publicar en un lugar visible la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida lista de productos que se van a ofrecer en la cafetería con sus respectivos precios. 7.2.33 Mantener un inventario adecuado de materia prima que garantice la correcta y oportuna prestación del servicio. 7.2.34 Aplicar el programa de limpieza y desinfección establecido. 7.2.35 Aplicar diaria y continuamente las normas de higiene y manipulación de alimentos en el proceso de almacenamiento. 7.2.36 Manejar adecuadamente las basuras y desperdicios dentro del servicio y adaptarse a los programas de eliminación establecidos por el ICBF. 7.2.37 El contratista, con base en sus procesos y recetas, dará cumplimiento a los pesos de producto servido, según lo establecido en la empresaminuta patrón definida por el ICBF. 7.2.38 El contratista asumirá en su totalidad la reposición de los equipos que por mal manejo hayan sido deteriorados durante la ejecución del contrato. 7.2.39 El contratista debe asegurar la cantidad necesaria de personal mínimo requerido para la atención de un nuevo punto de servido de almuerzos, según lo estipulado en el Anexo No. 4 (Perfiles y Funciones del Personal Mínimo Requerido), en caso que el ICBF habilite el mismo, de tal manera que se puedan hacer dos filas para la prestación del servicio y de esta forma garantizar agilidad y calidad en la atención del servicio. 7.2.40 En caso de que el ICBF habilite la segunda línea para un nuevo punto de atención de servicio de prevención almuerzo, el contratista deberá garantizar la implementación del sistema de identificación biométrica, en el punto habilitado, de acuerdo con el numeral 6.1.2 “Identificación Biométrica (propio, concertado, etc.huella dactilar) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor para los servidores públicos que toman el servicio de almuerzo” 7.2.41 El contratista deberá asegurar la cantidad necesaria de personal mínimo requerido para la atención del servicio de Prevención. − Plan cafetería. 7.2.42 El contratista deberá tener a disposición durante el horario del servicio de Prevención de la empresaalmuerzos (11:30 am a 2:00 pm), evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad dos (2) carros recolectores xx xxxx con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismodos (2) personas disponibles únicamente para ello.

OBLIGACIONES ESPECÍFICAS DEL CONTRATISTA. Además de las obligaciones generales derivadas del régimen jurídico del presente contrato, serán de su cuenta las siguientes: 1. existirá específicamente la siguiente obligación: El contratista está obligado al cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia laboralde fiscalidad, protección del medio ambiente, de Seguridad Social protección del empleo, igualdad de género, condiciones de trabajo y Seguridad prevención de riesgos laborales e inserción sociolaboral de las personas con discapacidad y Saluda la obligación de contratar a un número o porcentaje específico de personas con discapacidad. A este efecto, de conformidad con lo previsto en el art. 119 del TRLCSP129 LCSP, se informa que los licitadores podrán obtener información sobre obligaciones relativas a la protección y condiciones de trabajo vigentes en el territorio de la Comunidad Autónoma de La Rioja en el Servicio los Servicios de Relaciones Laborales Políticas Activas y Economía Social de la Red de Empleo de la Dirección General de Trabajo, Industria y Comercio; Empleo y en el Instituto Riojano de Salud Laboral; en los Servicios de Personas con Discapacidad y de Protección de Menores, Mujer y Familia de la Dirección General de Servicios Sociales y sobre obligaciones relativas a la protección del medio ambiente en el Área de Protección Ambiental de la Dirección General de Calidad Ambiental y Agua. Los licitadores manifestarán en su solicitud si han tenido en cuenta en sus ofertas el cumplimiento de las anteriores obligaciones. 2. La empresa que resulte adjudicataria deberá presentar al Responsable del contrato, en su caso, su sistema de gestión de la prevención: información esquemática de su estructura preventiva y de cómo se refleja ésta en sus procedimientos de trabajo, así como la siguiente documentación: − Modalidad preventiva elegida por la empresa, servicio de prevención (propio, concertado, etc.) − Nombre y apellidos y cargo responsable y/o gestor del servicio de Prevención. − Plan de Prevención de la empresa, evaluación de riesgos y planificación preventiva asociada a la actividad a realizar por la contrata. − Relación nominal actualizada de trabajadores de la contrata, acreditación de su formación e información en prevención de riesgos laborales y cualificación acorde a las tareas a realizar. La empresa deberá acreditar igualmente que los trabajadores están informados de los riesgos a los que están expuestos y han recibido formación al respecto. − Presencia de recursos preventivos en las tareas que así lo requieran. Y documentación acreditativa de la capacidad técnica de los recursos preventivos presentes, de conformidad con los artículos 30, 31 y 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre. − Se debe informar al Ayuntamiento xx Xxxxxxx de los accidentes de trabajo ocurridos por su personal en nuestros centros de trabajo, facilitando la investigación del mismo. Logroño Xxxxxxx comprobará el estricto cumplimiento de los pagos a los subcontratistas, por lo que el adjudicatario remitirá, cuando sea requerido antes del acto de adjudicación del contrato, relación detallada de los subcontratistas o suministradores que participen en el contrato, junto con las condiciones de subcontratación o suministro que guarden relación directa con el plazo de pago. Además, una vez terminada cada prestación subcontratada, deberán aportar justificantes de cumplimiento de los pagos dentro de los plazos de pago legalmente establecidos en el art. 216 y 217 de la LCSP y en la Ley 3/2004, de 29 de diciembre, en lo que le sea de aplicación. La empresa adjudicataria presentará, junto con la factura (mensual o única) acreditativa de la prestación realizada, justificantes de pago efectivo de salarios a sus trabajadores, de las cuotas satisfechas a la Seguridad Social, así como de la retención practicada por IRPF e ingresada en la Agencia Tributaria. El incumplimiento de esta obligación conllevará, previa instrucción del correspondiente expediente, la imposición de una penalidad equivalente a un 5% del precio del contrato, y su reiteración, será considerada como incumplimiento de obligaciones contractuales esenciales y, por tanto causa de resolución del contrato, con posible indemnización que consistirá en una cantidad equivalente al importe de las sanciones, pagos y gastos que deba satisfacer el órgano de contratación. De los citados pagos, sanciones y gastos responderá la garantía definitiva y, en su caso, complementaria constituida.