Definizione di Personale impiegato

Personale impiegato mancata copertura dei turni = Euro 50,00 per ogni turno non coperto; - condotta non confacente alle prescrizioni richieste = Euro 200,00;
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Personale impiegato livello di formazione, profilo tecnico professionale: MAX PUNTI 5; - 2.3. Progetto di formazione e aggiornamento per il personale addetto: MAX PUNTI 10;
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Personale impiegato. Il concessionario si obbliga ad impiegare personale qualificato e idoneo a svolgere il servizio, di assoluta fiducia e di provata riservatezza, in regola con la vigente normativa in materia di requisiti igienico-sanitari, assunto secondo le disposizioni di legge in vigore. Il servizio alle dipendenze del concessionario non potrà costituire, in alcun caso ed in alcuna forma, per il personale da questi impiegato, titolo o qualsivoglia riconoscimento di rapporto con l’Ente. Il personale dipendente del Concessionario dovrà: - indossare divise munite sia di placca ben visibile recante il marchio dell’impresa sia di apposita tessera di riconoscimento; - osservare scrupolosamente, onde evitare rischi di inquinamento e possibili tossinfezioni alimentari, tutte le procedure igieniche previste dal sistema di autocontrollo HACCP; - osservare le disposizioni che regolano l’accesso, la permanenza e l’uscita dalla sede dell’Ente; - comunicare immediatamente al referente dell’Ente qualunque evento accidentale che dovesse accadere nell’espletamento del servizio; - tenere un comportamento professionalmente adeguato e qualificato e improntato, in ogni occasione, alla massima educazione e correttezza; - essere dotato di green pass, necessario per l’accesso in struttura.
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Examples of Personale impiegato in a sentence

  • In nessun modo la Committente potrà coordinare o impartire direttive e ordini al Personale dell’Appaltatore o di subappaltatori; tutte le esigenze che dovessero sopraggiungere dovranno essere rappresentate al Referente dell’Appaltatore, il quale ha titolo esclusivo a coordinare il Personale impiegato per l’esecuzione delle Attività.

  • Dovrà proporre annualmente un Piano di Formazione del Personale impiegato.

  • Il Personale impiegato dal fornitore non avrà alcun vincolo di dipendenza gerarchica dal personale dell’ATS; dovrà garantire un comportamento corretto, osservando diligentemente tutte le norme e disposizioni generali del presente Capitolato.

  • Nell’ambito della ricerca di sempre migliori condizioni di sicurezza la Banca si impegna a: • Rispettare gli orari di apertura al pubblico degli sportelli; • Contenere le operazioni di trasporto valori effettuate dal Personale dipendente (Il Personale impiegato in tali mansioni dovrà dirsi disponibile ad effettuare tale servizio).

  • La Ditta dovrà inoltre comunicare ogni variazione del Personale impiegato nel servizio.

  • In nessun modo la Committente potrà coordinare o impartire direttive e ordini al Personale dell’Appaltatore o di subappaltatori; tutte le esigenze che dovessero sopraggiungere dovranno essere rappresentate al Referente del Contratto, il quale ha titolo esclusivo a coordinare il Personale impiegato per l’esecuzione delle Attività.

  • Servizio richiesto Volume di servizio attuale Personale impiegato Ripartizione percentuale del volume di servizio (espresso in monte ore) tra i Comuni interessati 1A.

  • L’Offerta Economica deve essere compilata, in tutti i seguenti elementi: - “Ribasso Percentuale”, con massimo tre cifre decimali, I.V.A. ed Oneri per la sicurezza derivanti da rischi interferenziali esclusi; - Costo Complessivo del Personale impiegato nell’esecuzione dell’Accordo Quadro, con massimo tre cifre decimali; - Oneri Aziendali della Sicurezza, concernenti l’adempimento delle disposizioni in materia di salute sui luoghi di lavoro, con massimo tre cifre decimali.

  • Personale impiegato per la predisposizione e finalizzazione della singola pratica: 4 impiegati amministrativi Tempi di lavorazione complessivi della singola pratica: 1 giorno In caso di mancato raggiungimento dello standard qualitativo specifico, si rinvia alla Carta dei Servizi cimiteriali che declinerà in maniera dettagliata le modalità per l’erogazione di un indennizzo a ristoro per l’utente che subisce un disservizio.

  • Personale impiegato provviste - mezzi d'opera La sottoscrizione del verbale di consegna dei lavori è implicita dichiarazione dell'Appaltatore di aver immediatamente pronti -e sempre disponibili per il prosieguo dell'appalto- gli operai, i materiali e mezzi d'opera occorrenti per il buon andamento dei lavori e la puntuale esecuzione di ogni obbligo di contratto -compresa l'esecuzione di lavori speciali che eventualmente si rendessero necessari.


More Definitions of Personale impiegato

Personale impiegato. Per la realizzazione del servizio e l’espletamento delle attività previste si richiede la presenza di personale qualificato al fine di garantire all’utenza uno standard ottimale di esecuzione. Per l’attuazione del servizio, l’Organismo attuatore dovrà garantire la presenza di: n. 2 assistenti sociali , regolarmente iscritti all’Albo professionale, con esperienza minima di almeno tre anni, una per la presa in carico dei minorenni segnalati dalla Magistratura e delle loro famiglie, una per la gestione del servizio per il diritto di visita e relazione (per 20 ore settimanali); n. 1 psicologo, regolarmente iscritto all’albo professionale, con esperienza minima di almeno tre anni, che costituisca un’equipe con l’assistente sociale per lo svolgimento degli interventi rivolti ai minori e alle famiglie segnalati dalla Magistratura, anche con funzione di coordinamento del progetto (per 12 ore settimanali); n. 1 psicologo, regolarmente iscritto all’albo professionale, con esperienza minima di almeno tre anni, per lo svolgimento delle attività connesse al servizio per il diritto di visita e relazione e per gli interventi di consulenza e sostegno alla genitorialità (per 12 ore settimanali); n. 1 psicologo, con titolo di mediatore familiare, regolarmente iscritto al Registro di mediazione familiare, con esperienza minima di almeno tre anni e per la gestione del conflitto (per 3 ore settimanali) n. 1 avvocato, regolarmente iscritto all’Albo professionale, con esperienza minima di almeno tre anni, per la consulenza giuridico legale agli utenti e agli operatori e con titolo di mediatore familiare, regolarmente iscritto al Registro di mediazione familiare (per 19 ore mensili) ; Di detto personale dovrà essere presentato idoneo curriculum formativo ed esperienziale. Tale personale dovrà essere formato sulle attività da svolgere a cura dell’Organismo aggiudicatario. Quest’ultimo dovrà garantire la formazione permanente degli operatori che utilizzerà nell’esecuzione del servizio e la sostituzione dei singoli lavoratori, con professionalità equivalenti.
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Personale impiegato. Per un corretto svolgimento del servizio di gestione Ludoteca dovranno essere impiegate le figure di seguito indicate. • n.1 Coordinatore tecnico-organizzativo con i seguenti requisiti: - Laurea in Pedagogia o Scienze dell’educazione; - Esperienza, almeno biennale, nell’organizzazione del lavoro di servizi educativi analoghi a quelli di cui al presente Capitolato, maturata presso Enti pubblici e/o privati. Il Coordinatore sarà impegnato per complessive n. 25 ore annue e coincide con il coordinatore del Nido d’Infanzia. • n.2 Animatori con i seguenti requisiti: - Laurea in Pedagogia e/o Scienze dell’Educazione o Diploma di Scuola Media Superiore abbinato alla qualifica di Ludotecario o animatore. Gli animatori saranno impegnati per complessive n. 900 ore annue ciascuno per le seguenti attività: - coordinare e programmare le attività, prevedendo anche in alcune specifiche occasioni il coinvolgimento delle famiglie; - rapportarsi al bambino attraverso il gioco e l’uso del giocattolo; - animare ed attivare le attività stimolando l’impegno e la creatività del bambino; • n. 1 Addetto ai servizi generici
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Personale impiegato. Il personale impiegato nel servizio di raccolta viene dotato di adeguata uniforme di lavoro e deve mantenere in servizio un contegno irreprensibile e decoroso.
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Personale impiegato. Per garantire l’esercizio degli EcoCentri il Gestore predispone un adeguato Servizio di Guardiania. Il Servizio di Guardiania provvede alla gestione della documentazione interna prevista dalla normativa vigente e/o dalle autorizzazioni provinciali. Per quanto attiene al rapporto con gli utenti il Servizio di Guardiania prevede:  la disponibilità a fornire informazioni e indicazioni utili ad agevolare le operazioni di conferimento dei rifiuti;  il controllo degli accessi degli utenti;  la verifica del corretto conferimento dei rifiuti per tipologia e quantità;  la verifica del rispetto da parte degli utenti delle indicazioni contenute nel vigente Regolamento per i servizi di gestione dei rifiuti urbani; Per informazioni e indicazioni riguardanti il servizio EcoCentri sono a disposizione di tutta l’utenza anche gli EcoSportelli.
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Personale impiegato fermo il numero minimo sotto riportato in quantità sufficiente a garantire il regolare e tempestivo svolgimento del servizio anche nei casi di assenze di personale impiegato; • modifiche del servizio: è fatta salva la possibilità, con le modalità previste nel presente capitolato e nel rispetto delle previsioni legislative, anche di parziali modifiche ai percorsi mediante accorpamento o scorporo di tratti di percorso.
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Related to Personale impiegato

  • Personale centri di costo come da sottosistema contabile del personale ☐ consulenze e/o collaborazioni (indicare centro di costo) ☐ servizi sanitari e non sanitari e altri costi (indicare centro di costo) ☐ cespiti (indicare centro di costo) ☐ altro (indicare centro di costo) ☐ vedi allegato Centro di costo 1: Importo 1: Centro di costo 2: Importo 2: Centro di costo 3: Importo 3: Centro di costo 4: Importo 4: Bergamo, 25/07/2022 Il Direttore n. conto descrizione del conto n. autorizzazione/anno n. sub- autorizzazione importo IVA inclusa Vedi allegato Viste le attestazioni del gestore di spesa, si certifica che:

  • Decorrenza della garanzia momento in cui le garanzie divengono efficaci ed in cui il contratto ha effetto, a condizione che sia stato pagato il premio pattuito.

  • Diritti di Proprietà Intellettuale indica tutti i diritti di brevetto, i diritti d’autore, i diritti sui marchi e altri segni distintivi, i diritti sui segreti commerciali (se esistenti), i diritti sul design, i diritti sui database, i diritti sui nomi di dominio, i diritti morali e qualsiasi altro diritto di proprietà intellettuale (registrato o non registrato) in tutto il mondo.

  • Indennizzo/Risarcimento La somma dovuta dalla Società in caso di sinistro.

  • Corrispettivo Si intende l’ammontare dovuto dal Factor al Fornitore a fronte della cessione dei Crediti.

  • tempo parziale l'orario di lavoro, fissato dal contratto individuale, cui sia tenuto un lavoratore, che risulti comunque inferiore all'orario normale di lavoro previsto dal presente contratto;

  • Capitolato Tecnico il documento di cui all’Allegato “A”;

  • Contatti Università Ca’ Foscari Venezia – Centro Interdipartimentale di Servizi per le Discipline Sperimentali Campus di Xxx Xxxxxx x. 000, 00000 Xxxxxx-Xxxxxxx (XX) Telefono: 000 000 0000 E-mail: xxxxxxxx@xxxxx.xx Xxxxxxx Xxxxxxxx.

  • Riscatto parziale facoltà del Contraente di riscuotere anticipatamente una parte del valore di riscatto maturato sul contratto alla data della richiesta.

  • Danno parziale Danno le cui spese di riparazione risultano inferiori al valore commerciale del veicolo al momento del sinistro.

  • RICHIESTA DI RISARCIMENTO a) qualsiasi citazione in giudizio od altre domande giudiziarie dirette o riconvenzionali nei confronti dell’Assicurato, oppure

  • Fornitura fornitura di energia elettrica e/o gas naturale, erogata dal Fornitore in favore del Cliente;

  • Capitolato Speciale d’Appalto il presente documento, contenente le norme generali che disciplinano l’esecuzione dei lavori da un punto di vista normativo;

  • Competenze tecnico professionali specifiche

  • Punto di fornitura è il punto di riconsegna in cui il Fornitore mette a disposizione il gas naturale al Cliente;

  • Valore finale totale dell’appalto Valore: 864 EUR. IVA esclusa.

  • Circostanza a) qualsiasi manifestazione dell’intenzione di avanzare una Richiesta di Risarcimento nei confronti di un Assicurato;

  • Servizio la somministrazione di energia elettrica e dei servizi associati dal Fornitore al Cliente ai sensi del presente Contratto, secondo le caratteristiche tecniche e la tipologia del Servizio specificati nell’Offerta Economica, alle condizioni ed ai termini di cui al Con- tratto;

  • Contratto di Fornitura l’insieme delle prescrizioni e delle condizioni disciplinate nell’Accordo Quadro e nei suoi allegati e nell’Atto di adesione che costituisce il documento contrattuale di riferimento che formalizza l’accordo tra l’Amministrazione contraente e il Fornitore.

  • Massimale/Somma Assicurata l’esborso massimo previsto da Europ Assistance in caso di sinistro.

  • Copertura il complesso degli elementi del tetto escluse strutture portanti, coibentazioni, soffittature e rivestimenti.

  • SOMMARIO 3.1 Il problema dell’esistenza di un rapporto contrattuale tra arbitri ed istituzione: definizione del “contratto di cooperazione arbitrale” - 3.2 Il momento perfezionativo del contratto di cooperazione arbitrale - 3.3 Vicende patologiche del contratto di collaborazione arbitrale La questione del rapporto tra gli arbitri e l’istituzione che amministra il procedimento ha trovato in dottrina soluzioni assai diverse tra loro; nel panorama italiano, la maggioranza degli Autori esclude l’esistenza di un rapporto contrattuale71. Innegabilmente, la presenza di un ente avente funzioni di amministrazione non implica, di per sé, l’esistenza di un legame negoziale tra lo stesso ed i soggetti giudicanti. In senso contrario, si potrebbe obiettare che le parti versano all’istituzione le somme dovute a titolo di spese ed onorari del tribunale arbitrale72: ciò sembrerebbe presupporre l’esistenza di un contratto tra gli arbitri e l’ente, in forza del quale quest’ultimo riceve quanto dovuto e lo trasmette ai relativi creditori. Tuttavia, in dottrina si è 71 X. XXXXXXX, L’arbitrato amministrato, in CECCHELLA (a cura di), L’arbitrato, Torino, 2005, § 6; XXXXXX, L’arbitrato amministrato dalle Camere di commercio in Italia, in Riv. Arb., 2000, 685; POLVANI, Arbitrato amministrato e camere arbitrali, in IRTI (a cura di), Dizionario dell’arbitrato, Torino, 1997, 23; MIRABELLI, Contratti nell’arbitrato (con l’arbitro; con l’istituzione arbitrale), in Rass. Arb., 1990,

  • Collegio Sindacale indica il collegio sindacale della Società di volta in volta in carica.

  • Sardegna Ricerche si riserva di rifiutare quanto eseguito, anche se già in parte o completamente messo in opera, in tutti quei casi in cui dalle operazioni di verifica e collaudo: • dovessero emergere discordanze sulle specifiche tecniche e normative; • la fornitura risulti incompleta o irregolare anche per un solo elemento; • la competenza dell’operatore economico aggiudicatario non sia tale da garantire le operazioni di messa in opera dei materiali richiesti. Resta inteso che la verifica non comporta, in nessun caso, alcun onere per Sardegna Ricerche.

  • Obiettivo Semplificare gli adempimenti e migliorare la qualità del servizio reso FCS 1 Valutare il servizio offerto Indice di soddisfazione del contribuente Convenzioni stipulate per l’erogazione di servizi Numero di risposte telefoniche fornite dai CAM e dai mini call center Numero di risposte fornite in forma scritta (sms, web-mail) dai CAM Dati di dettaglio consuntivi relativi agli indicatori che compongono il “Barometro della qualità del servizio”, la “Percentuale di atti di aggiornamento catastali e cartografici evasi” e la “Percentuale di atti di aggiornamento di pubblicità immobiliare lavorati”. FCS 2 Migliorare la qualità dei processi di gestione delle dichiarazioni e di erogazione dei rimborsi Nr. Dichiarazioni Unico PF trasmesse tramite il canale Fisconline / Totale Dichiarazioni Unico PF Numero delle dichiarazioni Unico PF trasmesse direttamente dal contribuente Percentuale comunicazioni inviate entro il 31/12/2015 rispetto al numero delle dichiarazioni Unico 2013 pervenute Percentuale comunicazioni inviate entro il 31/12/ 2015 rispetto al numero delle dichiarazioni Unico 2014 pervenute Percentuale delle comunicazioni di irregolarità annullate FCS 3 Presidiare e qualificare l’attività di interpretazione delle norme tributarie Numero degli atti di prassi (circolari e risoluzioni) e delle istruzioni operative emanate in relazione all’attività di interpretazione delle norme tributarie FCS 5 Garantire la tempestiva lavorazione degli atti di aggiornamento delle banche dati immobiliari Numero di formalità con “titolo trasmesso per via telematica” / N. totale di formalità Numero di tipi mappali e frazionamento approvati in automatico / N. totale tipi mappali e frazionamento registrati Numero di U.I.U. aggiornate con Docfa pervenuti per via telematica / N. di U.I.U. aggiornate complessivamente con Docfa Numero atti di aggiornamento cartografico (Pregeo) pervenuti per via telematica / N. totale degli atti cartografici pervenuti (Pregeo) (Sono esclusi gli atti pervenuti inidonei) Numero estratti di mappa digitali telematici rilasciati / N. totale estratti di mappa digitali rilasciati

  • Obiettivo della gestione il fondo interno è gestito in un’ottica di gestione attiva, modulando dinamicamente le componenti monetaria, obbligazionaria e azionaria in base alle aspettative di mercato (dalle strategie più difensive a quelle più aggressive) al fine di conseguire, nell'orizzonte temporale minimo consigliato, un risultato in linea con le finalità dell’investimento, in un contesto di rigoroso controllo del rischio e della volatilità del portafoglio. Non è possibile individuare un benchmark rappresentativo della politica d'investimento del fondo interno. La volatilità media annua attesa della presente proposta d'investimento, è pari al 9,8%.