CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. Todo empregado readmitido estará desobrigado de firmar contrato de experiência, desde que na mesma função.
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CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. Todo empregado que for readmitido no mesmo empregador e na mesma função que exercia anteriormente estará desobrigado de firmar contrato de experiência, desde que na mesma função.
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CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. Todo empregado readmitido na função exercida anteriormente na empresa, estará desobrigado de firmar contrato de experiência, desde que na mesma função.
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CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. Todo empregado empregado, readmitido para a mesma função, estará desobrigado de firmar contrato de experiência, desde que na mesma função.
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CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. Todo empregado trabalhador que for readmitido para a mesma função após seu desligamento estará desobrigado de firmar o contrato de experiência, desde que na mesma função.
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