Common use of Sicurezza sul lavoro Clause in Contracts

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Technical Specifications, Fornitura Di Attrezzature Scientifiche E Tecnologiche, Contract for the Supply and Installation of Laboratory Equipment

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario 1) L’Operatore economico si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 2) La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario dell’Operatore economico nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario 3) L'Operatore economico è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 4) In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario l’Operatore economico è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 5) Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario l’Operatore economico è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 6) Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario l’Operatore economico anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Contract for the Supply of Goods and Services, Noleggio

Sicurezza sul lavoro. 9.1 8.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 8.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 8.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Entele diverse sedi della Stazione appaltante. 9.4 8.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 8.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 8.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Appalto Per La Fornitura Di Strumentazione Ottica, Contract for Supply of Equipment

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario Fatto salvo quanto previsto dal successivo punto art. 7.1, la Stazione Appaltante, ai sensi della vigente legislazione in materia di sicurezza e prevenzione degli infortuni sul lavoro, comunicherà alla Ditta Aggiudicataria un’informativa completa e dettagliata relativa ai rischi attinenti all’ambiente di lavoro nell’ambito del quale opererà il personale tecnico della Ditta Aggiudicataria o da essa delegato. La Stazione Appaltante si assume impegna a promuovere, attraverso l’incaricato della Stazione Appaltante, di cui all’art. 2.5 del presente Capitolato Tecnico, competente per la responsabilità per gli infortuni del personale addettospecifica funzione, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei la cooperazione e il coordinamento ai fini della attuazione delle misure e degli interventi di protezione e prevenzione dai rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che incidono sull’attività lavorativa oggetto dell’Appalto e che richiedono la tutela sia dei lavoratori che di tutti gli altri soggetti che operano o che comunque sono presenti nel medesimo ambiente di lavoro. La Ditta Aggiudicataria si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività impegna, a sua volta, attraverso l’Incaricato della Ditta Aggiudicataria, di cui all’art. 2.6 del presente Capitolato Tecnico, a partecipare - anche mediante reciproca informazione – alla cooperazione ed al coordinamento promossi dalla Stazione Appaltante ai fini di sicurezza, di igiene del lavoro e di prevenzione degli infortuni. La Stazione Appaltante si impegna a cooperare ai fini della sicurezza attuando tutti i comportamenti necessari affinché il servizio oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente Appalto si possa svolgere in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratoricondizioni di piena sicurezza. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Service Agreement, Service Agreement

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario L’Appaltatore dovrà fornire prime della consegna del servizio il PS (Piano della Sicurezza) redatto in conformità del DUVRI, specifico per le attività previste nel presente capitolato speciale descrittivo e prestazionale. L’Appaltatore ancorché non aderente ad associazione, firmataria si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addettoobbliga ad applicare nei confronti dei lavoratori dipendenti e, che dovrà essere opportunamente addestrato se cooperative, nei confronti dei soci lavoratori, condizioni contrattuali, normative e retributive non inferiori a quelle risultanti dai contratti collettivi nazionali di lavoro. L’Appaltatore aggiudicataria è tenuta inoltre all’osservanza ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto applicazione di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento norme relative alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributariassicurazioni obbligatorie ed antinfortunistiche, previdenziali ed assicurativi riferibili al assistenziali, nei confronti del proprio personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i e dei soci lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare nel caso di cooperative. Qualora L’Appaltatore non risulti in regola con gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente la A.S.R. Molise Acque procederà nei modi di legge senza alcun preavviso. L’Appaltatore è tenuta all’osservanza delle disposizioni del d.lgs. 81/08 e smi. L’Appaltatore dovrà ottemperare alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo norme relative alla prevenzione degli infortuni dotando il personale di indumenti appositi e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacalemezzi di protezione atti a garantire la massima sicurezza in relazione al servizio svolto; dovrà altresì adottare tutti i procedimenti e le cautele per l’incolumità delle persone addette e di terzi.

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Samples: Fornitura Reagenti Chimici

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume L'Amministrazione garantisce, ai sensi del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene salute e la sicurezza del/la dipendente in coerenza con l'esercizio flessibile dell'attività di lavoro. A tal fine, in continuità con quanto già previsto in Ateneo e salvo diverse previsioni legislative e/o disposizioni che dovessero pervenire da parte del Responsabile della Prevenzione e Protezione di Ateneo, l’Amministrazione continua ad avvalersi dell’“Informativa sulla salute e sicurezza nel lavoro agile ai sensi dell’art. 22, comma 1, L. 81/2017”, dell’“Istituto Nazionale Assicurazione Infortuni sul Lavoro”, alla quale il/la dipendente deve attenersi rigorosamente. Sarà cura del predetto Responsabile della Prevenzione e Protezione custodire copia della predetta informativa debitamente firmata anche dai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza e condivisa con i predetti nonché valutare la necessità di apportare eventuali modifiche e integrazioni alla stessa. Ogni dipendente collabora con l'Amministrazione al fine di garantire un adempimento sicuro e corretto della prestazione di lavoro resa in modalità agile. L’Amministrazione è sollevata da qualsiasi responsabilità per quanto attiene eventuali infortuni in cui il/la lavoratore/trice o terzi dovessero incorre qualora gli stessi siano riconducibili ad un uso improprio delle apparecchiature assegnate ovvero a situazioni di rischio derivanti da comportamenti negligenti, inidonei e/o non compatibili con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Entequanto indicato nell’Informativa. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Disciplinare Per Il Lavoro Agile

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario L’Esecutore è tenuto a garantire il rispetto rispettare scrupolosamente tutti gli adempimenti richiesti dalla vigente normativa in materia di tutte le normative riguardanti l’igiene sicurezza e la sicurezza salute sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario d.lgs. 81/08. Cineca fornirà all’Esecutore dettagliate informazioni sui rischi specifici esistenti nell’ambiente in cui il personale dell’Esecutore dovrà operare e sulle misure di prevenzione e di emergenza adottate in relazione all’attività normalmente esercitata nell’ambiente di lavoro. Cineca e l’Esecutore s’impegnano a cooperare all’attuazione delle misure di prevenzione e protezione dai rischi sul lavoro che possano incidere sulle attività lavorative oggetto dell’appalto. Cineca e l’Esecutore s’impegnano a coordinare gli interventi di prevenzione e protezione dai rischi cui sono esposti i lavoratori, cooperando ed informandosi reciprocamente anche qualora lo stesso non sia aderente al fine di eliminare i rischi dovuti alle associazioni stipulanti gli accordi interferenze tra i lavoratori coinvolti nell’esecuzione delle attività lavorative oggetto dell’appalto. La promozione di tale cooperazione e coordinamento spetta al Cineca, quale Stazione Appaltante (datore di lavoro committente). L’Esecutore dà atto di essere responsabile dei rischi specifici propri delle attività lavorative oggetto dell’appalto. Prima dell’inizio delle attività Cineca e l’Esecutore sottoscriveranno eventualmente un apposito Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze (DUVRI), in ottemperanza a quanto stabilito d.lgs. n. 81/2008. Tale Documento verrà compilato preventivamente l’inizio delle attività e verrà aggiornato e/o receda da essemodificato, indipendentemente dalla struttura anche su proposta dell’Esecutore, in caso di modifiche o dimensione del medesimo variazioni di carattere tecnico, logistico, organizzativo, incidenti sulle modalità realizzative dei lavori e/o di modifiche e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacalevariazioni delle modalità operative di effettuazione delle attività lavorative oggetto dell’appalto.

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Samples: Fornitura Di Energia Elettrica E Gas Naturale

Sicurezza sul lavoro. 9.1 11.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 11.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 11.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 11.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 11.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 11.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Letter of Invitation to Submit Offer

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli Fattosalvoquantoprevistodaisuccessiviart. 14.1e14.2,l’Amministrazionecontraente, aisensidellavigente legislazione in materia di sicurezza e prevenzione degli infortuni del personale addettosul lavoro, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione fornirà all’Appaltato re un’informativa completa e dettagliata dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta attinenti l’ambiente di lavoro nell’ambito del qual e opererà il personale tecnico dell’Appaltatore o dal medesimoincaricato. L’Amministrazione contraente si impegna a carico dello stessopromuovere, così come attraverso il proprio Incaricato per il Coordinamento alla sicurezza in fase di esecuzione - competente per la redazione dei relativi documenti specifica funzione - la cooperazionee il coordinamento ai fini dell’attuazione delle misure e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto degli interventi di tutte le normative riguardanti l’igiene protezione e la sicurezza prevenzione dai rischi sul lavoro con particolare riferimento alle attività che incidono sull’attività lavorativa oggetto dell’appalto e che richiedono la tutela, si espleteranno presso l’Entea dei lavoratori, sia di tutti gli altri soggetti che operano o che comunque sono presenti nel medesimo ambiente di lavoro. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività L’Appaltatoresiimpegnaasuavolta,attraversoilproprioincaricato, dicuiall’art.2.9 del presente Capitolato, a partecipare – anche mediante reciproca informazione – alla cooperazione ed al coordinamento promossi dall’Amministrazione contraente ai fini di sicurezza, di igiene del lavoro e di prevenzione degli infortuni L’Amministrazione contraente, in ogni caso, si impegna a cooperare ai fini di sicurezza attuando tutti i comportamenti necessari affinché il servizio oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente appalto si possa svolgere in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratoricondi zioni di piena sicurezza. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Service Agreement

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni 1. L’appaltatore è tenuto a provvedere all’adeguata formazione del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruitononché degli eventuali sostituti, in materia di sicurezza e igiene del lavoro. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario 2. L’appaltatore è tenuto ad assicurare il personale addetto contro gli infortuni e si obbliga a far osservare gli scrupolosamente le norme antinfortunistiche e a dotarlo di quanto necessario per la prevenzione degli infortuni, in conformità alle vigenti norme di legge in materia (D. Lgs. N. 81/2008 e successive modificazioni), sollevando l’Amministrazione da ogni responsabilità e conseguenza derivante da infortuni e da responsabilità civile verso terzi determinate dalla gestione del servizio. 3. Il referente presso il quale i concorrenti possono ottenere informazioni relative agli obblighi retributivi sulle vigenti disposizioni in materia di protezione dell’impiego e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoriacondizioni di lavoro, compresi, se esistenti alla stipulazione applicabili nel corso dell’esecuzione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territorialiè individuato nel Dirigente del Servizio Attività culturali. 9.6 Gli obblighi 4. Nell’esecuzione delle attività previste dal presente appalto all’interno dei luoghi di lavoro dell’Amministrazione, l’appaltatore si obbliga, in base a quanto previsto dal D. Lgs. N. 81/2008, a coordinarsi e a cooperare con il datore di lavoro committente (o Dirigente delegato nella persona del Dirigente dell’Area Servizi culturali e sociali ) per l’attuazione delle misure di prevenzione e protezione. In particolare, si obbliga a partecipare, ove promossa dal datore di lavoro committente, alla riunione di cooperazione e coordinamento. Il personale di sala sarà inserito nella Squadra interna di protezione e prevenzione antincendio (SPP), secondo quanto previsto dal Piano della Sicurezza del Teatro. Il personale, qualora necessario, verrà impiegato con turni a rotazione d’orario, per garantire continuativamente l’assolvimento dei servizi, sulla base delle richieste della Direzione del Teatro. Per ogni turno di lavoro e per ogni tipologia di spettacolo o altro appuntamento in programma in Teatro, è richiesta la presenza di almeno un addetto che abbia frequentato un corso di pronto soccorso di 12 ore, svolto ai sensi e con i contenuti di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi D.M. n. 388/2003, e conseguito l’attestato di frequenza in corso di validità. 5. L’appaltatore si impegna a fornire all’Amministrazione, in corrispondenza con l’inizio dell’appalto, le informazioni di seguito indicate, per le quali si impegna contestualmente a segnalare ogni eventuale modifica o receda integrazione che si verificasse nella durata contrattuale: • nominativo del responsabile della sicurezza; • requisiti tecnico-professionali richiesti all’art. 15; • mezzi e attrezzature antinfortunistici inerenti la tipologia del lavoro da esse, indipendentemente eseguire; • dotazione di dispositivi di protezione individuali; • numero e presenza media addetti; • numero e tipologia degli infortuni occorsi negli ultimi tre anni; • formazione professionale (documentata e comprovata dalla struttura o dimensione del medesimo consegna degli attestati di formazione di base) in materia di sicurezza dei lavoratori impegnati nel servizio oggetto dell’appalto; • altre informazioni che l’appaltatore ritiene utile fornire in merito al suo servizio di prevenzione e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacaleprotezione.

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Samples: Capitolato d'Appalto

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario In tema di salute e sicurezza sul luogo di lavoro, l'Azienda, in occasione della sottoscrizione dell’Accordo individuale, si assume impegna a fornire, con cadenza annuale, un'informativa scritta relativa ai rischi generici e ai rischi specifici connessi all'effettuazione della prestazione lavorativa in modalità Agile. Analoga informativa sarà resa ai Rappresentanti dei Lavoratori per la responsabilità per Sicurezza. Nel rispetto delle vigenti normative di legge, ivi inclusi il D.P.R. n. 1124/1965 e il D.Lgs. n. 81/2008, l’Azienda assicurerà alla lavoratrice/al lavoratore Agile la tutela INAIL contro gli infortuni del personale addettosul lavoro e le malattie professionali dipendenti dai rischi connessi alla prestazione lavorativa resa all’esterno dei locali aziendali, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 in coerenza con le vigenti disposizioni di legge. La valutazione lavoratrice/Il lavoratore Xxxxx avrà l'obbligo di cooperare all’attuazione delle misure di prevenzione disposte dall’Azienda per fronteggiare i rischi connessi all’esecuzione della prestazione resa all’esterno dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti locali aziendali e la informazionesarà tenuta/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto o ad applicare le direttive aziendali in materia di tutte le normative riguardanti l’igiene salute e la sicurezza sul lavoro lavoro, a custodire con particolare riferimento alle attività diligenza le apparecchiature in dotazione e ad utilizzarle, qualora fornite dall’Azienda, esclusivamente per lo svolgimento dell'attività lavorativa, in conformità con le istruzioni ricevute, nonché con le disposizioni legali e contrattuali in materia. Eventuali periodi di infortunio occorsi nella giornata di Lavoro Agile che si espleteranno presso l’Entenon dovessero essere riconosciuti come tali dall’INAIL saranno considerati neutri ai fini del calcolo dell’istituto del premio di risultato e dell’attribuzione del punteggio complessivo per la determinazione della graduatoria utile alla mobilità volontaria nazionale. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Verbal Agreement

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni 1. L’appaltatore è tenuto a provvedere all’adeguata formazione del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruitononché degli eventuali sostituti, in materia di sicurezza e igiene del lavoro. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario 2. L’appaltatore è tenuto ad assicurare il personale addetto contro gli infortuni e si obbliga a far osservare gli scrupolosamente le norme antinfortunistiche e a dotarlo di quanto necessario per la prevenzione degli infortuni, in conformità alle vigenti norme di legge in materia (D. Lgs. N. 81/2008 e successive modificazioni), sollevando l’Amministrazione da ogni responsabilità e conseguenza derivante da infortuni e da responsabilità civile verso terzi determinate dalla gestione del servizio. 3. Il referente presso il quale i concorrenti possono ottenere informazioni relative agli obblighi retributivi sulle vigenti disposizioni in materia di protezione dell’impiego e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoriacondizioni di lavoro, compresi, se esistenti alla stipulazione applicabili nel corso dell’esecuzione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territorialiè individuato nel Dirigente del Servizio Attività culturali. 9.6 Gli obblighi 4. Nell’esecuzione delle attività previste dal presente appalto all’interno dei luoghi di lavoro dell’Amministrazione, l’appaltatore si obbliga, in base a quanto previsto dal D. Lgs. N. 81/2008, a coordinarsi e a cooperare con il datore di lavoro committente (o Dirigente delegato nella persona del Dirigente dell’Area Servizi culturali e sociali) per l’attuazione delle misure di prevenzione e protezione. In particolare, si obbliga a partecipare, ove promossa dal datore di lavoro committente, alla riunione di cooperazione e coordinamento. Il personale di sala sarà inserito nella Squadra interna di protezione e prevenzione antincendio (SPP), secondo quanto previsto dal Piano della Sicurezza del Teatro. Il personale, qualora necessario, verrà impiegato con turni a rotazione d’orario, per garantire continuativamente l’assolvimento dei servizi, sulla base delle richieste della Direzione del Teatro. Per ogni turno di lavoro e per ogni tipologia di spettacolo o altro appuntamento in programma in Teatro, è richiesta la presenza di almeno un addetto che abbia frequentato un corso di pronto soccorso di 12 ore, svolto ai sensi e con i contenuti di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi D.M. n. 388/2003, e conseguito l’attestato di frequenza in corso di validità. 5. L’appaltatore si impegna a fornire all’Amministrazione, in corrispondenza con l’inizio dell’appalto, le informazioni di seguito indicate, per le quali si impegna contestualmente a segnalare ogni eventuale modifica o receda integrazione che si verificasse nella durata contrattuale: • nominativo del responsabile della sicurezza; • requisiti tecnico-professionali richiesti all’art. 15; • mezzi e attrezzature antinfortunistici inerenti la tipologia del lavoro da esse, indipendentemente eseguire; • dotazione di dispositivi di protezione individuali; • numero e presenza media addetti; • numero e tipologia degli infortuni occorsi negli ultimi tre anni; • formazione professionale (documentata e comprovata dalla struttura o dimensione del medesimo consegna degli attestati di formazione di base) in materia di sicurezza dei lavoratori impegnati nel servizio oggetto dell’appalto; • altre informazioni che l’appaltatore ritiene utile fornire in merito al suo servizio di prevenzione e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacaleprotezione.

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Samples: Capitolato d'Appalto

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume L’Impresa assicura la responsabilità piena osservanza delle norme sancite dal D.Lgs 08.04.2008 n. 81 e successive modifiche ed integrazioni. In particolare, con riferimento all’espletamento di tutti i servizi previsti dal presente appalto, ha l’obbligo di predisporre il Piano delle misure per la sicurezza fisica dei lavoratori e il Documento di Valutazione dei Rischi previsti dalla normativa vigente in materia di miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori durante il lavoro, facendosi carico di adottare tutti gli infortuni del personale addettoopportuni accorgimenti tecnici, che dovrà essere opportunamente addestrato pratici ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto organizzativi volti a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro dei propri addetti e di coloro che dovessero collaborare, a qualsiasi titolo, con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione stessi. Tale documentazione deve essere presentata prima dello stipula del contratto, gli eventuali accordi integrativi territorialipena la revoca dell’aggiudicazione dell’appalto. La Ditta promuove, inoltre, la cooperazione ed il coordinamento sul lavoro, elaborando un unico documento di valutazione dei rischi che indichi le misure adottate per eliminare o, ove ciò non è possibile, ridurre al minimo i rischi da interferenze. Tale documento è allegato al contratto di appalto o di opera e va adeguato in funzione dell’evoluzione dei lavori, servizi e forniture. I dipendenti, a seconda delle diverse funzioni agli stessi affidati dovranno essere informati sui rischi connessi alle attività svolte ed adeguatamente formati all'uso corretto delle attrezzature e dei dispositivi di protezione individuali e collettivi da utilizzare ed alle procedure cui attenersi in situazioni di potenziale pericolo. Deve essere garantito in ogni caso, ai lavoratori, l’esercizio dei diritti sanciti dall’art. 9 della Legge 20.05.70 n. 300. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Service Agreement

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume 1. L’Amministrazione tutela e garantisce, ai sensi del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 e s.m.i., la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene salute e la sicurezza dello smart worker in coerenza con l’esercizio dell’attività di lavoro in modalità agile e consegna al singolo dipendente, all’atto della sottoscrizione dell’Accordo individuale, un’informativa scritta con l’indicazione dei rischi generali e dei rischi specifici connessi alla particolare modalità di esecuzione della prestazione lavorativa, affinché il lavoratore possa operare una scelta consapevole del luogo o dei luoghi in cui espletare l’attività lavorativa. (vedi Informativa completa INAIL). 2. L’Amministrazione regionale non è responsabile degli infortuni verificatisi a causa di condotte del dipendente non conformi a quanto indicato nella informativa sopra citata ivi compresa l’individuazione del luogo o di luoghi non compatibili con lo svolgimento della prestazione lavorativa in smart working. 3. Allo smart worker è garantita la tutela degli infortuni sul lavoro connessi alla prestazione lavorativa resa all’esterno delle sedi abituali di servizio anche se occorsi durante il percorso di andata e ritorno tra l’abitazione ed il luogo prescelto. E’ tutelato quindi anche l’infortunio in itinere, come per il resto del personale “quando la scelta del luogo della prestazione sia dettata da esigenze connesse alla prestazione stessa o dalla necessità del lavoratore di conciliare le esigenze di vita con particolare riferimento alle attività quelle lavorative e risponda a criteri di ragionevolezza” (art. 23, comma 3. Legge 81/2017); resta inteso che si espleteranno presso l’Enteogni singolo evento sarà oggetto di valutazione e definizione da parte dall’INAIL. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Discipline for Remote Work Implementation

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario L’Appaltatore si assume l’obbligo di rispettare tutte le vigenti norme in materia di tutela della salute e sicurezza dei propri lavoratori. Inoltre si assume l’onere di eseguire gli occorrenti sopraluoghi nelle zone di lavoro al fine di realizzare quanto commissionato nell’assoluto rispetto delle vigenti norme in materia di sicurezza e tutela della salute. L’Appaltatore dovrà dimostrare di essere in regola e di rispettare tutte le norme vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D. Lgs. n. 81/08, DM 10/03/98, ecc) e dovrà consegnare, contestualmente alla consegna del servizio, copia del proprio Documento di Valutazione del Rischio. Inoltre, qualora fosse necessario per la responsabilità per gli infortuni tipologia dell’intervento, dovrà redigere e consegnare al Comune di Roccastrada Piano Sostitutivo di Sicurezza ai sensi del personale addettoD.Lgs 163/06, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione art. 131. Il datore di lavoro dell’impresa e dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stessopossibili subappaltatori, così come stabilito dal D.Lgs 81/08, art. 26, si assumono l’obbligo di cooperare nell’attuazione delle misure di prevenzione e protezione dai rischi sul lavoro incidenti sull’attività lavorativa oggetto dell’appalto e di coordinare gli interventi di protezione e prevenzione dai rischi cui sono esposti i lavoratori, informandosi reciprocamente anche al fine di eliminare i rischi dovuti alle interferenze tra i lavori delle diverse imprese coinvolte nell’effettuazione del servizio. A tal fine il Comune di Roccastrada ha predisposto il Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze (DUVRI), allegato come specifica tecnica al progetto di servizi, ai sensi dell’art. 68 e dell’allegato VIII del D.Lgs. 163/2006, che verrà sottoscritto dai datori di lavoro di cui sopra e allegato al contratto. L’Appaltatore e i possibili subappaltatori, inoltre, nello svolgimento delle loro attività, devono garantire la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di sicurezza verso eventuali persone terze, mettendo in atto tutte le normative riguardanti l’igiene prescrizioni necessarie contenute nel DUVRI. Le gravi e la ripetute violazioni in materia di sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contrattoda parte dell’Appaltatore e dei possibili subappaltatori, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente previa formale costituzione in ordine agli adempimenti fiscalimora, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL costituiscono causa di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione risoluzione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. L’Appaltatore si impegna a predisporre ogni provvedimento atto a evitare ogni forma di inquinamento ambientale e a smaltire i rifiuti derivanti dai lavori in impianti autorizzati secondo quanto previsto dalle vigenti normative. L’Appaltatore darà immediata comunicazione al Direttore del Servizio di qualsiasi infortunio in cui incorrano il proprio personale e/o terzi precisando circostanze e cause. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Servizio Di Manutenzione Ordinaria

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario L’Appaltatore si assume la responsabilità per l’obbligo di rispettare tutte le vigenti norme in materia di tutela della salute e sicurezza dei propri lavoratori. Inoltre si assume l’onere di eseguire gli infortuni occorrenti sopraluoghi nelle zone di lavoro al fine di realizzare quanto commissionato nell’assoluto rispetto delle vigenti norme in materia di sicurezza e tutela della salute. L’Appaltatore ha depositato copia del personale addettoproprio Documento di Valutazione del Rischio. L’Appaltatore ha sottoscritto il Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze (DUVRI), che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario predisposto dalla Stazione Appaltante, ai sensi dell’art. 68 e dell’allegato VIII del D.L.vo 163/2006, L’Appaltatore e i possibili subappaltatori, inoltre, nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stessodelle loro attività, così come devono garantire la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di sicurezza verso eventuali persone terze, mettendo in atto tutte le normative riguardanti l’igiene prescrizioni necessarie contenute nel DUVRI. Le gravi e la ripetute violazioni in materia di sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contrattoda parte dell’Appaltatore e dei possibili subappaltatori, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente previa formale costituzione in ordine agli adempimenti fiscalimora, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL costituiscono causa di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione risoluzione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. L’Appaltatore si impegna a predisporre ogni provvedimento atto a evitare ogni forma di inquinamento ambientale e a smaltire i rifiuti derivanti dai lavori in impianti autorizzati secondo quanto previsto dalle vigenti normative. L’Appaltatore darà immediata comunicazione al Direttore del Servizio di qualsiasi infortunio in cui incorrano il proprio personale e/o terzi precisando circostanze e cause. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Servizio Di Manutenzione Ordinaria

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume 1. Il Lavoratore dà atto di aver ricevuto, all’atto della sottoscrizione del presente accordo, la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti specifica informativa in materia di salute e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Enteagile, conservata agli atti d’ufficio. Il Lavoratore dichiara di avere consapevolezza dei contenuti della suddetta informativa. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto 2. Il Lavoratore si impegna a rendere note eventuali situazioni anomale che dovesse riscontrare in occasione dell’attività lavorativa, anche con riferimento a quella svolta all’esterno della sede del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratoriComune. 9.5 Per quanto riguarda 3. Il Lavoratore si impegna a rispettare le prescrizioni indicate nell’informativa sia nell’esecuzione della prestazione lavorativa che nella individuazione dei luoghi presso i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territorialiquali renderla. 9.6 Gli obblighi 4. Il lavoratore ha diritto alla tutela contro gli infortuni sul lavoro occorsi durante il normale percorso di andata e ritorno dal luogo di abitazione a quello prescelto per lo svolgimento della prestazione lavorativa all'esterno dei locali aziendali, nei limiti e alle condizioni di cui al terzo comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non dell'articolo 2 del testo unico delle disposizioni per l'assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali, di cui al decreto del Presidente della Repubblica 30 giugno 1965, n. 1124, e successive modificazioni, quando la scelta del luogo della prestazione sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi dettata da esigenze connesse alla prestazione stessa o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione necessità del medesimo lavoratore di conciliare le esigenze di vita con quelle lavorative e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.risponda a criteri di ragionevolezza.3

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Samples: Regolamento Sul Lavoro Agile

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume 1. Il dipendente deve svolgere la responsabilità per gli infortuni prestazione lavorativa nelle forme del personale addetto, lavoro agile presso un luogo idoneo che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento consenta il pieno esercizio della propria attività professionale resta a carico lavorativa in condizioni di sicurezza della propria integrità fisica. 2. L’Amministrazione garantisce, ai sensi del decreto legislativo 9 aprile 2008 n. 81, la salute e la sicurezza del lavoratore in coerenza con l’esercizio dell’attività di lavoro in modalità agile ed attendendosi ai principi e alle linee guida predisposti dall’Istituto Nazionale per l’Assicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro. Allo smart worker in allegato all’accordo individuale, quale parte integrante e sostanziale dello stesso, così come la redazione verrà consegnata, un’informativa scritta con indicazione dei relativi documenti rischi generali e la informazione/formazione dei propri dipendentispecifici connessi alla particolare modalità di esecuzione della prestazione lavorativa. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte 3. Il lavoratore ha diritto alla tutela contro le normative riguardanti l’igiene malattie professionali e la sicurezza gli infortuni sul lavoro dipendenti da rischi connessi alla prestazione lavorativa resa all’esterno dei locali aziendali. L’Amministrazione tuttavia non risponde degli infortuni verificatisi a causa della mancata diligenza del dipendente nella scelta di un luogo non compatibile con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Entequanto indicato nel presente Regolamento e nell’Informativa sopra citata. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto4. Ogni lavoratore collabora diligentemente con l’Amministrazione al fine di garantire un adempimento sicuro, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratoricorretto e proficuo della prestazione di lavoro. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Disciplinare Per L’applicazione Del Lavoro Agile (Smart Working)

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario si assume L’Università e la responsabilità per gli infortuni del Società promuovono azioni di coordinamento atte ad assicurare la piena attuazione di quanto disposto dalla vigente normativa in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. In particolare, i Datori di lavoro a cui afferisce il personale addettopresente nei locali di cui all’art. 1, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La effettuano la valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta e gli altri adempimenti previsti a loro carico dello stessodalla vigente normativa, così come la redazione dei relativi documenti ed in particolare dal D. Lgs. 81/2008 e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto ss. mm. ii. Tale valutazione sarà comunicata all’altro contraente per le opportune azioni comuni e di tutte coordinamento, da contrattare in sede locale. In applicazione delle norme vigenti in materia di igiene e sicurezza sui luoghi di lavoro, ed in particolare del D. Lgs. 81/2008 e ss.mm.ii. I lavoratori presenti nei locali suddetti o equiparati, ivi inclusi gli studenti, i dottorandi, gli assegnisti, i borsisti, ecc. devono attenersi alle norme e regolamenti ivi vigenti. Ai dipendenti o equiparati di entrambe le normative riguardanti parti vengono forniti i dispositivi di protezione individuale (DPI) idonei ed adeguati alle lavorazioni ed esperienze da svolgere ed ai mezzi ed alle attrezzature da utilizzare e per ogni altra incombenza connessa con l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto sui luoghi di lavoro, da parte dei rispettivi Datori di lavoro. La sorveglianza sanitaria del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi universitario o equiparato di cui all’art. 3 è assicurata dal medico competente e/o autorizzato dell’Università. La sorveglianza sanitaria del personale della Società è affidata al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche medico competente della Società. La sorveglianza fisica per i rischi connessi ad attività di laboratorio chimico, qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da essesi utilizzino radiazioni ionizzanti, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacalesu tutto il personale che svolge a qualunque titolo attività di ricerca presso la Società è assicurata dall’Università.

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Samples: Convention

Sicurezza sul lavoro. 9.1 1) L’Aggiudicatario si assume la responsabilità per gli infortuni del personale addetto, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 2) La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 3) L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 4) In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività oggetto del presente contratto, l’Aggiudicatario è tenuto a far fronte ad ogni obbligo previsto dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed ai collaboratori. 9.5 5) Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 6) Gli obblighi di cui al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacale.

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Samples: Capitolato Speciale

Sicurezza sul lavoro. 9.1 L’Aggiudicatario L’ARPAS si assume impegna secondo quanto previsto dal D. Lgs 81/08 a promuovere la responsabilità per cooperazione e il coordinamento ai fini della attuazione delle misure e degli interventi di protezione e prevenzione dai rischi sul lavoro che incidono sull’attività lavorativa oggetto dell’Appalto e che richiedono la tutela sia dei lavoratori che di tutti gli altri soggetti che operano o che comunque sono presenti nel medesimo ambiente di lavoro. L’ARPAS ai sensi della vigente legislazione in materia di sicurezza e prevenzione degli infortuni del personale addettosul lavoro, che dovrà essere opportunamente addestrato ed istruito. 9.2 La valutazione dei rischi propri dell’Aggiudicatario nello svolgimento della propria attività professionale resta a carico dello stesso, così come la redazione dei relativi documenti e la informazione/formazione dei propri dipendenti. 9.3 L'Aggiudicatario è tenuto a garantire il rispetto di si impegna ad attuare tutti i comportamenti necessari affinché tutte le normative riguardanti l’igiene e la sicurezza sul lavoro con particolare riferimento alle attività che si espleteranno presso l’Ente. 9.4 In relazione alle risorse umane impegnate nelle attività operazioni oggetto del presente contrattoAppalto si possano svolgere nel rispetto delle norme in materia di prevenzione degli infortuni e, l’Aggiudicatario è tenuto comunque, in condizioni di piena sicurezza per la salute e per l'igiene del personale della Ditta aggiudicataria o da essa delegato. Si impegna a far fronte garantire un accesso libero, agevole e sicuro alle zone di intervento del personale della Ditta aggiudicataria e di coloro che da quest’ultima saranno delegati ad ogni obbligo previsto intervenire sulla base del presente Capitolato Speciale d’Appalto. Si impegna, inoltre, a garantire l’accesso ai locali ed aree ove siano situati i Beni oggetto del presente Capitolato Speciale d’Appalto. Su richiesta della Ditta aggiudicataria, l’ARPAS si impegna a fornire alla medesima una copia della documentazione tecnica in suo possesso relativa ai Beni e che sia necessaria in relazione all’oggetto dell’Appalto. Tale documentazione tecnica resterà di proprietà dell’ARPAS e sarà utilizzata dalla normativa vigente in ordine agli adempimenti fiscali, tributari, previdenziali ed assicurativi riferibili al personale dipendente ed Ditta aggiudicataria esclusivamente ai collaboratori. 9.5 Per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, l’Aggiudicatario è tenuto ad osservare gli obblighi retributivi e previdenziali previsti dai corrispondenti CCNL di categoria, compresi, se esistenti alla stipulazione fini del contratto, gli eventuali accordi integrativi territoriali. 9.6 Gli obblighi presente Appalto. In osservanza delle indicazioni di cui all’art.26 del D.Lgs.n.81 del 9 aprile 2008 si allega al comma precedente vincolano l’Aggiudicatario anche qualora lo stesso non sia aderente alle associazioni stipulanti gli accordi o receda presente Capitolato Speciale d’Appalto, costituendone parte integrante, il Documento Unico di Valutazione dei Rischi da esse, indipendentemente dalla struttura o dimensione del medesimo Interferenze(DUVRI) – Nota informativa sui principali rischi presenti in ARPAS e da ogni altra qualificazione giuridica, economica o sindacalesulle relative misure di prevenzione e protezione.

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Samples: Capitolato Speciale D’appalto