Rémunération forfaitaire Clauses Exemplaires

Rémunération forfaitaire. Dans le cadre du présent Contrat, ce terme signifie que la rémunération globale du Prestataire devra être une rémunération forfaitaire fixe incluant tous les frais de Personnel, les coûts d’impression, de communication, de déplacement, de logement et autres, et tous les coûts encourus par le Prestataire dans la prestation des Services décrit à l’Annexe A.
Rémunération forfaitaire. En cas d’exploitation des FILMS dans le cadre des dispositifs portés par L’AGENCE et pour laquelle ni le prix public ni le chiffre d’affaire généré par ladite exploitation ne peut être pratiquement déterminé (exploitation en première partie de programme dans le cadre d’un dispositif dédié, Kinétoscope, Brefcinema…), L’AGENCE versera à L’AYANT DROIT, au titre de sa rémunération, un montant forfaitaire conformément à l’article L.131-4 du Code de la Propriété Intellectuelle (la base de calcul de la rémunération proportionnelle ne pouvant être déterminée dans ce cas). A titre informatif, il est précisé que les conditions de déter- mination du forfait sont accessibles sur le site de L’AGENCE, à l’adresse xxx.xxxxxxxx.xxx, étant entendu que ces conditions financières pourront être réévaluées a minima une fois par an, notamment lors de l’Assemblée Générale annuelle de L’AGENCE. Le site sera actualisé en conséquence. En cas de réévaluation des conditions de détermination du forfait, L’AGENCE informera L’AYANT DROIT concerné de cette réévaluation par email.
Rémunération forfaitaire. La rémunération définie ci-après inclut l’ensemble des prestations contractuelles de (à détailler et le cas échéant à l’exclusion de XXXX). Elle est établie aux conditions économiques et fiscales de (date). Cette rémunération peut inclure l’amortissement financier pendant toute la période du contrat des actions de performance énergétiques réalisées par le Prestataire. En contrepartie des dites prestations, le Client s’engage à payer : XX euros HT (définir la période : mensuelle ou autre) XX euros à date XX La rémunération globale est ajustée et révisée chaque année (ou à chaque facturation) dans les conditions définies ci-dessous.
Rémunération forfaitaire. Les honoraires du syndic, pour ce contrat « tout compris sauf » sont fixés par exercice de 12 mois, à : Hors Taxes € TVA (20%) € Les honoraires sont dus et prélevés le premier jour de chaque trimestre civil (terme à échoir) ils seront révisés annuellement sur décision de l’assemblée générale. Le prix de la conservation et de la gestion de l’ensemble des archives est inclus dans ce forfait. Au cas où l’assemblée générale déciderait de confier cette tâche à un prestataire extérieur, le forfait serait minoré du montant facturé par le prestataire externe, sur justificatifs.
Rémunération forfaitaire. Les salariés concernés bénéficient d’une rémunération forfaitaire annuelle au minimum égale à 115 % du salaire minimum conventionnel correspondant à leur catégorie.

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  • Facturation et paiement L’Acquéreur met à la disposition de l’Accepteur un site internet sécurisé permettant la consultation des relevés d’opérations relatifs aux Transactions conformément à l'Article 4.4 des Conditions Particulières du Contrat d'acceptation en paiement à distance sécurisé par carte bancaire. Le règlement des commissions et autres sommes dues s’effectue selon les modalités prévues à l'Article 4.3 des Conditions Particulières du Contrat d'acceptation en paiement à distance sécurisé par carte bancaire. A ce titre, l'Accepteur donne un mandat de prélèvement à l'Acquéreur (cf. annexe des Conditions Particulières du Contrat d'acceptation en paiement à distance sécurisé par carte bancaire) afin de régler toute somme qui serait due par l'Accepteur à l'Acquéreur au titre de l'adhésion au Service Contodeo « Commerce en ligne », conformément aux conditions générales du contrat d'acceptation en paiement à distance sécurisé par carte bancaire et aux Conditions Particulières du Contrat d'acceptation en paiement à distance sécurisé par carte bancaire. Si, en raison de la résiliation du mandat de prélèvement ou pour tout autre motif, le paiement d'une somme due ne pouvait être prélevé, le montant dû reste exigible et recouvrable par l’Acquéreur par tout moyen. Conformément à l'article L. 441-10 du Code de commerce, à défaut de paiement intégral à la date prévue pour leur règlement, les sommes restant dues sont majorées de plein droit et sans qu’il soit besoin d’une mise en demeure préalable ou d’un rappel, de pénalités de retard dont le taux est égal au taux d’intérêt appliqué par la Banque Centrale Européenne (BCE) à son opération de refinancement la plus récente majoré de dix (10) points de pourcentage. Ces pénalités s’appliquent sur le montant TTC de la créance et sont exigibles à compter du jour suivant la date de règlement inscrite sur la facture, jusqu’à la date de mise à disposition des fonds par l’Utilisateur. En outre, en cas de retard de paiement, l'Accepteur sera également débiteur de plein droit, par facture impayée dans les délais, d’une indemnité forfaitaire pour frais de recouvrement d’un montant fixé à 40 euros.

  • Rémunération Le taux d'intérêt nominal brut annuel du Compte sur Livret est librement fixé par XXXXXXXXXX. Ce taux est susceptible de varier à tout moment. XXXXXXXXXX informe le Titulaire des modifications du taux et de sa date d’entrée en vigueur par tout moyen à sa convenance. Les sommes versées portent intérêt à partir du premier jour de la quinzaine suivant le versement et les sommes retirées cessent de porter intérêt à partir de la quinzaine précédant le retrait. En cas de changement de taux dans l'année, les intérêts sont calculés prorata temporis pour chacun des taux appliqués. Ils sont comptabilisés annuellement et deviennent eux-mêmes productifs d'intérêts.

  • Délai de livraison Le délai de livraison est calculé conformément à l'article I.4.

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  • Modalités de règlement Les conditions particulières doivent prévoir après négociation : - le montant des arrhes versé à la commande, - le montant du versement intermédiaire, le cas échéant à la fin du chargement, - le solde à la fin du contrat de déménagement.

  • Responsabilité du Client En complément des dispositions relatives à la responsabilité figurant aux différents articles des Conditions contractuelles, il est précisé que Vous êtes seul(e) responsable de tout préjudice direct entrainant un dommage corporel, matériel ou immatériel, causé aux tiers ou à Nordnet, à ses représentants, ses administrateurs, ses préposés, qui résulterait d’un manquement à vos obligations contractuelles ou légales. Vous vous engagez à répondre auprès de ces personnes de toutes les conséquences dommageables et également, et de façon non limitative, en cas de plainte, action, mise en cause ou encore mise en responsabilité, devant quelque juridiction que ce soit, qui pourraient résulter de ces manquements.

  • Résiliation du contrat Le contrat peut être résilié : à l’expiration de la première période contractuelle d’un an : par lettre ou courrier électronique recommandé adressé au souscripteur ou directement sur son Espace Perso (rubrique “gérer mon contrat”), au plus tard un (1) mois avant la date d’échéance de l’adhésion. à tout moment à compter du 13ème mois de la souscription, en cas de majoration tarifaire ou en cas de modification des garanties (article «Modifications» ci-après) : entre la date de réception de la notification des modifications contractuelles et la prise d’effet des modifications. en cas de non-paiement des cotisations, dans les conditions prévues à l’article « Non- paiement-Résiliation », des présentes Dispositions Générales, et ce conformément aux dispositions de l’article L.113-3 du Code des assurances. à chaque année à l’échéance annuelle, par lettre ou courrier électronique recommandé avec accusé de réception indiquant le motif de la résiliation, et adressé au plus tard deux (2) mois avant la date d’échéance annuelle; en cas d’omissions ou d’inexactitudes dans les déclarations de l’Adhérent à la signature des Dispositions Particulières ou en cours de contrat (articles L.113-8 et L.113-9 du Code des assurances) ; en cas de modification de la situation personnelle de l’Adhérent à condition que la modification ait une incidence sur le risque couvert, dans les conditions prévues à l’article « Modifications par l’adhérent » des présentes Dispositions Générales; après sinistre, la résiliation prend effet un (1) mois après que le Souscripteur en a reçu notification (article R.113-10 du Code des assurances), en cas de cessation du Contrat d’Assurance automobile, pour quelque cause que ce soit : à la date de cessation du Contrat d’assurance automobile ; en cas de cessation de l’accord conclu entre le Souscripteur et EUROP ASSISTANCE aux fins des présentes : à la date d’effet de la cessation dudit accord ; en cas de retrait total de l’agrément d’EUROP ASSISTANCE : au 40ème jour à compter de la date de publication au JO de la décision de retrait d’agrément (article L.326-12 du Code des assurances). Les délais indiqués dans le présent article sont décomptés à partir de la date de la demande en cas de résiliation sur l’Espace Perso ou de la date d’envoi par l’expéditeur du courrier recommandé de résiliation, le cachet de la poste faisant foi. Dans le cadre des dispositions du présent article, le Souscripteur agit au nom et pour le compte d’EUROP ASSISTANCE.

  • Groupe d'emballage Le produit n'est pas un produit dangereux selon cette réglementation de