DO ABONO. Será devido exclusivamente aos empregados que estiverem com contratos ativos nas empresas em 30 de abril de 2022, exceto Estagiários, Embalador, Empacotador e Jovem Aprendiz, um ABONO no valor de R$ 350,00 (trezentos e cinquenta reais), podendo ser dividido em até 04 (quatro) parcelas iguais, a serem pagas juntamente com a remuneração devida nos meses de setembro, outubro, novembro e dezembro de 2022.
DO ABONO. A EBSERH concederá 02 (dois) abonos anuais de ponto, não cumulativos, condicionados a comunicação com antecedência mínima de 15 (quinze) dias à chefia imediata, para aprovação.
DO ABONO. A EBSERH concederá 05 (cinco) abonos anuais de ponto, não cumulativos, condicionados a comunicação com antecedência mínima de 15 (quinze) dias à chefia imediata, para aprovação.
DO ABONO. VIGÊNCIA DA CLÁUSULA: 01/05/2023 a 30/04/2024
DO ABONO. A partir de 1º de março de 2024, a EBSERH concederá 04 abonos anuais de ponto, não cumulativos, condicionados a comunicação com antecedência mínima de 15 (quinze) dias à chefia imediata, para aprovação.
DO ABONO. Os professores receberão um abono salarial correspondente a 26,16%, não incorporável ao contrato de trabalho, não constituindo base de incidência de qualquer encargo trabalhista e previdenciário, em conjunto com o salário do mês de novembro de 2023;
DO ABONO. A empresa concederá 02 (dois) abonos anuais de ponto, não cumulativos, condicionados a:
DO ABONO. 22. O empregado terá 5 (cinco) dias abonados, no período de vigência do presente Acordo Coletivo por motivos particulares, sem prejuízo da remuneração e demais direitos:
DO ABONO. A EBSERH concederá 02 (dois) abonos anuais de ponto, não cumulativos, condicionados a:
DO ABONO. A EBSERH concederá 02 (dois) abonos anuais de ponto, não cumulativos, condicionados a: a) em cada unidade dos Hospitais ou da Sede não poderá haver fruição simultânea do abono por mais de um empregado; e b) comunicação com antecedência mínima de 15 (quinze) dias à chefia imediata, para aprovação. CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA –