RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO Cláusulas Exemplificativas

RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescisões de contrato deverão observar os seguintes procedimentos:
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. Nas rescisões de contrato de trabalho, o empregador fica obrigado a liquidar os direitos trabalhistas, nos prazos e condições previstas no art. 477 e parágrafos da CLT.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescisões de contratos de trabalho com mais de 6 (seis) meses de duração, serão assistidas pelo Ministério de Trabalho ou Sindicato Profissional, sob pena de incorrer a empresa nas sanções do artigo 9º da CLT.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescisões dos contratos de trabalho serão feitas conforme a legislação vigente.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. A rescisão de contrato de trabalho, firmado por empregado com mais de 01 (um) ano de serviço, poderá, a critério da empresa, ser homologada na forma do parágrafo primeiro do artigo 477da CLT.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescisões de contrato de trabalho dos empregados abrangidos, com mais de 01 (um) ano de serviço, serão homologadas no SINDICATO DOS TRABALHADORES EM TRANSPORTES RODOVIÁRIOS NO ESTADO DE GOIÁS, as demais pagas diretamente aos empregados e deverão ser efetuadas nas condições, forma e prazos previstos no art. 477 da CLT.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescis es de contrato dever o observar os seguintes procedimentos: (cinco) dias subseq entse data estabelecida. Na ocasi o da quita o o empregador forn obrigatoriamente a rela o dos valores recolhidos ao FGTS e respectivas datas de recolhimen !"#$%#"&’(1+2"3’ ">"!/"’&#-’%$+*-’/"$//*78$+*/"$*"S8(+87$)*"T$)-*($<"#*+’-M*" &$-7$-"J*-$"B1()*"$*"S8(+87$)*"!@-’8-*"#$-$"’0’)1$-"$/"J*&*<*%$LW’/"+’"7*()-$)*"+’ )-$@$<J*"-’/#’8)$(+*"*/"#-$I*/"<’%$8/=
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescisões de contrato de trabalho deverão ser homologadas no SINDICATO dos trabalhadores em estabelecimentos de Ensino e no Ministério do Trabalho, nos termos dispostos na CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), desde que o trabalhador tenha mais de 01 (um) ano de serviço no estabelecimento. de Ensino fornecerão os demonstrativos de recolhimento do FGTS ou último extrato atualizado, bem como as últimas seis contribuições previdenciárias.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. As rescisões dos contratos de trabalho de empregados com mais de 01 (um) ano de serviço, serão levadas à homologação junto ao sindicato.
RESCISÕES DE CONTRATO DE TRABALHO. Fica obrigatória a homologação das Rescisões de Contrato de Trabalho pelo T.H.R.C.T. (Termo de Homologação de Rescisão do Contrato de Trabalho), no sindicato Obreiro, de todo Empregado que contar com 11 (onze) meses ou mais de registro para o mesmo empregador ou sucessor do mesmo;