DA MENSALIDADE ASSOCIATIVA. Os empregadores se obrigam a descontar de seus empregados associados ao sindicato (associação feita de forma presencial ou eletrônico), em folha de pagamento se por eles autorizados, a importância correspondente a 2% (dois por cento) do salário base, valor este a ser repassado para o SINTRO SOBRAL, até o 5º (quinto) dia útil do mês subsequente ao do desconto.
DA MENSALIDADE ASSOCIATIVA. Por deliberação da Assembleia Geral dos Trabalhadores e previsão estatutária ficou autorizado o desconto nos contracheques dos empregados associados, equivalente a 2% (dois por cento), calculado sobre o salário normativo do empregado acrescido do adicional de periculosidade, a título de mensalidade associativa.
DA MENSALIDADE ASSOCIATIVA. Quando do pagamento mensal de seus empregados, a empresa descontará, como simples intermediária, daqueles que forem associados aos Sindicatos dos Trabalhadores, o valor da mensalidade associativa, desde que autorizado pelo empregado, repassando-o ao Sindicato Profissional até o 5º (quinto) dia útil. Em razão das paralisações parciais ocorridas nos dias 29 e 30 de agosto/2018, as partes ajustam que os empregados que participaram do movimento paredista deverão efetuar a compensação dos referidos dias, até 31 de dezembro de 2018, conforme critérios a serem negociados com suas chefias imediatas, não podendo a empresa efetuar quaisquer descontos referentes aos dias de paralisação.
DA MENSALIDADE ASSOCIATIVA. Por deliberação da Assembleia Geral dos Trabalhadores ficou autorizado o desconto mensal de R$ 28,74 (vinte e oito reais e setenta e quatro centavos), a título de mensalidade sindical, no período de 01.01.2022 a 31.12.2022.
DA MENSALIDADE ASSOCIATIVA. As mensalidades devidas ao Sindicato Profissional, como mensalidade sindical, serão descontadas nos termos do art. 545 da CLT, devendo ser autorizado pelo empregado por escrito.