Auxílio. A ajuda através de recurso humano e ou de utilização de estruturas ou equipamentos de apoio físico.
Auxílio. Transferência de capital derivada de lei orçamentária que se destina a atender a ônus ou encargo assumido pelo Estado, a qual somente será concedida a entidade sem finalidade lucrativa;
Auxílio. Refeição” supra. §1º - Tal vantagem não tem caráter salarial.
Auxílio. Os recursos de auxílio serão aportados até o limite de R$ 20.000,00 (vinte mil reais) por Plano de Inovação selecionado neste edital. O pesquisador acessará esses recursos por meio de cartão de crédito emitido especificamente para essa finalidade. Esse valor está contido no limite de R$ 150.000,00 disponível por Plano de Inovação. O prazo para utilização desses recursos financeiros começa a vigorar em 02/05/2022 e se encerra no término da vigência do Termo de Outorga. Os recursos financeiros recebidos a título de auxílio deverão ser utilizados estritamente para o cumprimento do objeto do Plano de Inovação e exclusivamente com itens financiáveis estabelecidos neste edital. O pesquisador proponente deve assumir todas as obrigações legais decorrentes de contratações eventuais necessárias à consecução do Plano de Inovação, eximindo o Sebrae, o CNPq e a Fundep de qualquer responsabilidade que possa advir de tais contratações. Os recursos de auxílio poderão ser aplicados com as seguintes finalidades: aquisição de material de consumo ou insumos necessários às pesquisas (lâminas, reagentes etc.), serviços de terceiros, aluguel de máquinas e equipamentos, passagens e diárias. Na utilização dos recursos de auxílio são vedadas despesas com:
Auxílio. A empresas que possuindo a partir de 10 (dez) empregados, concederá assistência gratuita aos filhos e dependentes legais desde o nascimento até 02 (dois) anos de idade, a partir de 01/11/2017 pelo valor de R$ 113,50 (cento e treze reais e cinquenta centavos) e a partir de 01/11/2018 pelo valor de 117,00 (cento e dezessete reais), para cada filho, por competência mensal, sem necessidade de comprovação de despesa específica. Havendo, na mesma empresa, mais de um empregado na condição de responsável daquele menor, o auxílio objeto desta cláusula será pago a apenas um deles, vedada, assim, a cumulação.