CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. Rentabilidad del activo Rentabilidad del patrimonio Cumplimiento de requisitos habilitantes
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. La Capacidad organizacional es la habilidad de un proponente para cumplir adecuadamente el objeto del contrato en función de su organización interna. El Decreto 1082 de 2015 definió indicadores de rentabilidad para medir la capacidad organizacional de un proponente, teniendo en cuenta que una empresa está bien organizada cuando es rentable. Los indicadores de rentabilidad utilizados en este acápite, sirven para medir la efectividad en la administración de la empresa para controlar los costos y gastos; con estos indicadores podremos analizar cómo se produce el retorno de la inversión. La capacidad organizacional del proponente se calculara a partir de la evaluación de los siguientes factores: 1 RENTABILIDAD DEL PATRIMONIO (RP) UO/P MAYOR O IGUAL AL 2% 2 RENTABILIDAD DEL ACTIVO (RA) UO/AT MAYOR O IGUAL AL 1% RENTABILIDAD DEL PATRIMONIO (RP) Con este indicador lo que se busca es medir el rendimiento generado sobre la inversión realizada por los socios en una empresa, sin tomar en cuenta los gastos financieros, de impuestos de participación de trabajadores. Entre mayor sea el indicador mayor es la rentabilidad sobre los recursos propios, lo que traduce una mayor eficacia en la gestión de la empresa. El proponente deberá acreditar una rentabilidad del patrimonio mayor ó igual al 2%, calculado así: RP = UO/ P 2% Donde, RP = Rentabilidad del Patrimonio. UO = Utilidad Operacional. P = Patrimonio. En el caso de los consorcios y las uniones temporales, la verificación de los indicadores financieros, se calcularán con base en las sumatorias de partidas de conformidad a lo establecido por Colombia Compra Eficiente, sin tener en cuenta su porcentaje de participación. Se verificará la rentabilidad del patrimonio así: RP 2% la propuesta será declarada hábil RP <2% la propuesta será rechazada. RENTABILIDAD DEL ACTIVO (RA) Con este indicador lo que se busca es medir la eficiencia o ineficiencia en la inversión de los recursos. El proponente deberá acreditar una rentabilidad del activo mayor ó igual al 1%, calculado así: RA = UO/ AT 1% Donde, RA = Rentabilidad del Activo UO = Utilidad Operacional. AT = Activo Total. En el caso de los consorcios y las uniones temporales, la verificación de los indicadores financieros, se calcularán con base en las sumatorias de partidas de conformidad a lo establecido por Colombia Compra Eficiente, sin tener en cuenta su porcentaje de participación. Se verificará la rentabilidad del activo así: RA 1% la propuesta será rechazada RA >1...
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. La capacidad organizacional es la aptitud de un proponente para cumplir oportuna y cabalmente el objeto del contrato en función de su organización interna. Teniendo en cuenta el objeto del proyecto, la complejidad y el valor del mismo, se considera conveniente que el futuro contratista cuente con la capacidad organizacional adecuada para desarrollar eficazmente el objeto del contrato. La capacidad organizacional del oferente se verificará con la información financiera reportada en el Certificado de Registro Único de Proponentes - RUP los siguientes índices de CAPACIDAD ORGANIZACIONAL: • Rentabilidad sobre patrimonio: determina la rentabilidad del patrimonio del oferente, es decir, la capacidad de generación de utilidad operacional por cada peso invertido en el patrimonio. A mayor rentabilidad sobre el patrimonio, mayor es la rentabilidad de los accionistas y mejor la capacidad organizacional del oferente. • Rentabilidad sobre activos: Determina la rentabilidad de los activos del oferente, es decir, la capacidad de generación de utilidad operacional por cada peso invertido en el activo. A mayor rentabilidad sobre activos, mayor es la rentabilidad del negocio y mejor la capacidad organizacional del oferente. Este indicador debe ser siempre menor o igual que el de rentabilidad sobre patrimonio. Para la verificación de los requisitos habilitantes de capacidad organizacional, la Entidad tomará la información del certificado de Registro Único de Proponentes – RUP el cual deberá encontrarse actualizado, vigente y en firme a la fecha de cierre del proceso, conforme a las prescripciones del decreto 1082 del 2015, tomando como base la información financiera correspondiente al cierre a 31 de diciembre del 2017, para lo cual el oferente deberá cumplir con los siguiente: El resultado de las operaciones para determinar los indicadores de la capacidad financiera y capacidad de organización, cuando se trate de divisiones de cifras en donde el divisor es “0” será igual a “indeterminado”. Cuando el dividendo y el divisor sean “0”, su resultado será “Indeterminado”.
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. Rentabilidad del patrimonio Rentabilidad del activo En constancia de lo anterior firmo este documento a los días [dia] del mes de [mes] de 2015. Firma representante legal del Oferente Nombre: Cargo: Documento de Identidad: Firma representante del auditor Nombre: Cargo: Documento de Identidad: Los representantes de los integrantes del Oferente plural deben suscribir cada uno el presente documento. Apéndice 1 - Formato informe de presentación de Ofertas. Proceso de Contratación [Insertar información] Proponente Fecha Hora Número de carpetas y folios de cada una Valor oferta económica Proponente: Verificación Final Cumple No Cumple Observaciones Capacidad Jurídica Proponente singular Objeto social Duración de la persona jurídica Capacidad del representante legal o apoderado para suscribir el Contrato Inhabilidades e incompatibilidades Proponente plural Objeto social de los miembros del Proponente plural Duración del Proponente plural Duración de las personas jurídicas integrantes del Proponente plural Capacidad de quien suscribe los documentos en nombre del Proponente plural Capacidad de los miembros del Proponente plural Inhabilidades e incompatibilidades Experiencia Código UNSPSC [Insertar información] y cuantía exigida Capacidad Financiera Índice de liquidez Índice de endeudamiento Razón de cobertura de intereses
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. Los siguientes indicadores miden el rendimiento de las inversiones y la eficiencia en el uso de activos del interesado:
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. Porcentaje de participación Oferente individual 100% Oferente plural Indicador Indicador del Oferente (indicar % participación) indicar % participación) indicar % participación) 100% Índice del Oferente Índice del Participante No.1 Índice del Participante No.1 Índice del Participante No.3 Rentabilidad sobre activos Sumatoria del índice de los participantes, Ponderación del índice de los participantes. Rentabilidad sobre el patrimonio
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. El Proponente debe cumplir los siguientes indicadores con base en la información contenida en el RUP. Rentabilidad sobre el patrimonio Mayor o igual a [ ]% Rentabilidad sobre activos Mayor o igual a [ ]% Si el Proponente es un consorcio, unión temporal o promesa de sociedad futura debe cumplir su capacidad financiera de acuerdo con los criterios establecidos en el Manual para la Determinación y Verificación de Requisitos Habilitantes en Procesos de Contratación. Los Proponentes extranjeros deben presentar la información financiera que se relaciona a continuación, de conformidad con la legislación propia del país de origen, avalados con la firma de quien se encuentre en obligación de hacerlo de acuerdo con la normativa vigente del país de origen:
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. La capacidad organizacional es la aptitud de un proponente para cumplir oportuna y cabalmente el objeto del contrato en función de su organización interna.
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. La capacidad organizacional es la aptitud de un proponente para cumplir oportuna y cabalmente el objeto del contrato en función de su organización interna. El Decreto 1082 de 2015 definió los indicadores de rentabilidad para medir la capacidad organizacional de un proponente teniendo en cuenta que está bien organizado cuando es rentable La experiencia del oferente plural (unión temporal, consorcio y promesa de sociedad futura) corresponde a la suma de la experiencia que acredite cada uno de los integrantes del proponente plural. Por otra parte, cuando un propo- nente adquiere experiencia en un contrato como integrante de un contratista plural, la experiencia derivada de ese contrato corresponde a la ponderación del valor del contrato por el porcentaje de participación. El proponente es quien debe presentar los documentos para acreditar los requisitos habilitantes en un Proceso de Contratación. Los requisitos habilitantes siempre se refieren a las condiciones de un oferente y nunca de la oferta. La Entidad Estatal debe verificar si los oferentes cumplen o no los requisitos habilitantes. El cumplimiento de los requisitos habilitantes en un Proceso de Contratación no otorga puntaje alguno, excepto en el caso de la experiencia de los consultores36. Si el Proceso de Contratación requiere que los oferentes cuenten con RUP37, la Entidad Estatal debe exigir en los Documentos del Proceso como mínimo los indicadores establecidos en este registro38 Si en el Proceso de Contratación no es obligatorio que los oferentes cuenten con RUP, la administración departamen- tal, a través del equipo interdisciplinario que para tal fin designe, de forma autónoma debe definir la forma como se deben acreditar los requisitos habilitantes de experiencia, capacidad jurídica, capacidad financiera y capacidad organizacional. En este caso, la entidad debe establecer en los documentos del Proceso los requisitos habilitantes exigidos y la forma de acreditarlos y verificarlos ¿Cómo se establecen los requisitos habilitantes? La administración departamental, a través del equipo interdisciplinario que para tal fin designe, debe establecer los requisitos habilitantes de forma adecuada y proporcional a la naturaleza y valor del contrato39. Es muy importante comprender el alcance de la expresión adecuada y proporcional que busca que haya una relación entre el contrato y la experiencia del proponente y su capacidad jurídica, financiera y organizacional. Es decir, los requisitos habilitantes exigido...
CAPACIDAD ORGANIZACIONAL. Rentabilidad del activo Rentabilidad del patrimonio Cumplimiento de requisitos habilitantes Cumple / No cumple Índice de liquidez Índice de endeudamiento Razón de cobertura de intereses Cumple / No cumple Rentabilidad del activo Rentabilidad del patrimonio Puntaje obtenido