Avaliação de Títulos Cláusulas Exemplificativas

Avaliação de Títulos. (Para os cargos de Analista Socioeducativo, Analista Administrativo e Técnico de Nível Superior)
Avaliação de Títulos. 3.6.12.1 A Instituição Contratada deverá:
Avaliação de Títulos. Um título de dívida é um contrato de longo prazo pelo qual aquele que toma empréstimos concorda em fazer pagamentos de juros e principal em datas específicas aos detentores do título. Algumas inovações alternativas em financiamento de longo prazo incluem: (1) títulos de dívida de cupom zero, que não pagam juros anuais, mas que são emitidos com deságio; (2) títulos de dívida de taxa flutuante , cujo pagamento de juros flutua com mudanças no nível geral das taxas de juros; e (3) títulos de dívida de alto risco ou junk bonds, que são instrumentos de alto risco e altos retornos emitidos por empresas ou governos que estão altamente endividados.
Avaliação de Títulos. Nível médio na Modalidade Normal (magistério) 10 pontos Diploma, Histórico Escolar, Declaração de Conclusão de Curso. Graduação em Pedagogia 15 pontos Diploma, Histórico Escolar, Declaração De Conclusão de Curso, expedido pela IES credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual de Educação. Pós-graduação (latu sensu) 20 pontos Certificado, histórico escolar ou declaração de conclusão de curso, expedido pelo IES credenciada pelo MEC ou conselho Estadual de Educação Cursos Curso sobre ensino Híbrido e/ou Curso sobre o uso de tecnologia(s) do ensino De 15 a 30 h (10 pontos) De 30 h acima (20 pontos) Certificado do curso PONTUAÇÃO MÁXIMA 100 Especificações Pontuação Pontuação Máxima Documentos comprobatórios Experiência Docente De 06 meses a 02 anos 5,0 pontos por semestre (Pontuação máxima 20 pontos) 20 pontos Se servidor público: Último contracheque com data de admissão ou Certidão de tempo de serviço. Se empregado pela rede privada: Carteira de trabalho (páginas da identificação e do contrato de trabalho da instituição de ensino). Com o ensino remoto em 2020 15 pontos Avaliação de Títulos Graduação correlata com a função para a qual concorre 10 pontos Diploma, Histórico Escolar, Declaração De Conclusão de Curso, expedido pela IES credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual de Educação. Pós-graduação (latu sensu) 20 pontos Certificado, histórico escolar ou declaração de conclusão de curso, expedido pelo IES credenciada pelo MEC ou conselho Estadual de Educação Mestrado 30 pontos Certificado, histórico escolar ou declaração de conclusão de curso, expedido pela IES credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual de Educação. Doutorado 35 pontos Certificado, histórico escolar ou declaração de conclusão de curso, expedido pela IES credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual de Educação. Cursos Curso sobre ensino Híbrido e/ou Curso sobre o uso de De 15 a 30 h (10 pontos) Certificado do curso tecnologia(s) do ensino De 30 h acima (20 pontos) PONTUAÇÃO MÁXIMA 100 AUXILIAR DE SALA DE AULA DA EDUCAÇÃO INFANTIL Especificações Pontuação Pontuação Máxima Documentos comprobatórios Experiência Profissional De 06 meses a 2 anos e meio 5,0 pontos por semestre 20 pontos Declaração ou Certificado emitido pela pessoa jurídica responsável Com o ensino remoto em 2020 30 pontos Declaração ou Certificado emitido pela pessoa jurídica responsável De 10 a 40 horas 20 pontos CERTIFICAÇÃO DOS CURSOS Participação em Seminários e Palestras Específicas De 150 a 300 horas 50 pontos PONTUAÇÃO MÁXIMA 100
Avaliação de Títulos. 8.1. Os candidatos considerados aptos à 3ª Etapa (Teste de Avaliação Física) serão convocados simultaneamente para a Avaliação de Títulos, através do mesmo edital, que será publicado em Diário Oficial do Estado do Pará e no site da FADESP (xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxx.xxx.xx).
Avaliação de Títulos. 7.1 Para fins deste processo seletivo considera-se experiência profissional:
Avaliação de Títulos. 7.1 Na avaliação de títulos serão considerados os seguintes itens:
Avaliação de Títulos. 3.6.12.1 A Empresa Contratada deverá:

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  • DOS PEDIDOS DE ESCLARECIMENTOS 5.1. Os pedidos de esclarecimentos referentes ao processo licitatório deverão ser apresentados até o 3º dia útil anterior à data fixada para abertura da sessão pública, via INTERNET, para o e-mail xxxxxxx@xxx.xxx.xx ou ser entregues diretamente no Protocolo da Secretaria Municipal de Saúde, situado na Xx. Xxxxxx Xxxx, 2336, Savassi - Belo Horizonte / MG, CEP 30.130-012, no horário de 08:00 às 17:00 horas.

  • ESCLARECIMENTOS 12.1. Qualquer pedido de esclarecimento em relação a eventuais dúvidas na interpretação do presente Xxxxxx e seus anexos deverá ser enviado até 3 (três) dias úteis anteriores à data fixada para abertura da sessão pública, exclusivamente por meio do endereço eletrônico xxxxxxx@xxx.xxx.xx.

  • ESCLARECIMENTOS SOBRE O EDITAL 6.1 O Concorrente poderá solicitar esclarecimentos a respeito do Edital ao Contratante, desde que por escrito (por carta, por fax ou por correio eletrônico) no prazo e no endereço indicados nos Dados do Edital. O Concorrente responderá, também por escrito, no prazo indicado nos Dados do Edital. Cópias da resposta do Contratante (incluindo uma explicação sobre as perguntas, sem identificar a fonte), serão fornecidas a todos os interessados que retiraram ou que venham a retirar o Edital.

  • DOCUMENTOS EM CASO DE SINISTRO 1. O Segurado ou seu representante legal deverá apresentar à Seguradora os seguintes documentos básicos necessários para a liquidação do sinistro:

  • CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA: ANALISTA ADMINISTRATIVO

  • MODELO DE GESTÃO DO CONTRATO E CRITÉRIOS DE MEDIÇÃO 8.1 Denominações e respectivas responsabilidades gerais as quais complementam e não eliminam as responsabilidades específicas detalhadas em todos os itens deste documento e do Contrato:

  • Âmbito de aplicação Artigo 1.º (Objeto)

  • CONHECIMENTOS GERAIS Língua Portuguesa

  • PROCEDIMENTOS EM CASO DE SINISTRO 4.1. A ocorrência do sinistro será comprovada mediante apresentação dos documentos listados no item 18 – Liquidação de Sinistros das Condições Gerais.

  • PROTEÇÃO DE DADOS PESSOAIS A CONTRATADA REALIZARÁ O TRATAMENTO DOS DADOS PESSOAIS FORNECIDOS PELO CONTRATANTE POR MEIO DO PRESENTE CONTRATO SEMPRE EM ESTRITA OBSERVÂNCIA ÀS DISPOSIÇÕES PREVISTAS NA LEI GERAL DE PROTEÇÃO DE DADOS PESSOAIS - “LGPD” (LEI FEDERAL 13.709/2018) E QUAISQUER OUTRAS REGULAMENTAÇÕES APLICÁVEIS SOBRE O TEMA, DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO.