Common use of REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES Clause in Contracts

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contrato.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 2.1. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitostomar parte en la oposición será necesario: 4.1.- Podrán participar a) Nacionalidad: tener la nacionalidad española. b) Edad: tener cumplidos dieciocho años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa establecida en la legislación vigente. c) Titulación: estar en posesión del título de Diplomado universitario, título de Grado o equivalente. Además de la equivalencia con los títulos universitarios de ingeniera/o técnica/o, arquitecta/o técnica/o y grado universitario, y a tenor de lo dispuesto en la disposición adicional primera del Real Decreto 1272/2003, de 10 de octubre, por el que se regulan las pruebas: Los condiciones para la declaración de equivalencia de títulos españoles Ser nacional de alguno enseñanza superior universitario o no universitaria a los títulos universitarios de ca- rácter oficial y validez en todo el territorio nacional, y de la Resolución de la Dirección General de Universidades, de 11 xx xxxxx de 2004, dictada para su aplicación, a efectos de lo dispuesto en la Ley 30/1984, de 2 xx xxxxxx, de medidas para la reforma de la Función Pública, se considerará también equivalente al título de Diplomada/o universitaria/o cualquiera de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud dos siguientes: 1. El haber superado los tres primeros cursos completos de los Tratados Internacionales celebrados por estudios conducentes a la Unión Europea y ratificados por Españaobtención de cualquier título oficial de licenciada/o, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadoresarquitecta/o o ingeniera/o. 2. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad El haber superado el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el primer ciclo correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresa dichos estudios, siempre que no estén separados este primer ciclo contenga una carga lectiva mínima 180 créditos. En el caso de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes ti- tulaciones cuyo plan de estudios este estructurado en cuatro cursos académicos y los dos primeros cursos tengan una carga lectiva inferior a 180 créditos, se conside- rará que el alumno ha cursado estudios equivalentes al título de su cónyugeDiplomada/o universitaria/o cuando haya superado los dos primeros cursos académicos y, menores además, materias del tercer curso de veintiún años o mayores de dicha edad la titulación correspondiente, hasta completar 180 créditos. Los que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos aleguen estar en posesión del Diploma Superior en Criminología deberán acreditar que lo han obtenido tras cursar las enseñanzas que reúnan los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido requisitos señalados en el art. 7º apartado segundo de la Orden del Estatuto Ministerio de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión Educación y Cul- tura de un 19 de noviembre de 1996 (“Boletín Oficial del Estado”, número 286, del 27 de noviembre de 1996), por la que se declara equivalente el Diploma Superior de Criminología al título de grado superiorDiplomada/o Universitaria/o, Título para el acceso a Cuerpo, Es- calas y Categorías de doctorlas Fuerzas y Cuerpos de Seguridad dependientes de las distintas Administraciones Públicas, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto cuando se exija el título de Diplomada/o equivalentesUniversitaria/o o equivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento además se adjuntará al título su traduc- ción jurada. d) Compatibilidad funcional: acreditar no padecer enfermedad, así como poseer las con- diciones físicas y psíquicas adecuadas para el ejercicio de la profesión regulada las funciones propias del cargo y no estar incurso en aplicación el cuadro de exclusiones médicas que se establece como anexo IV a las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)presentes bases. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No e) Antecedentes penales: no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratocondenado por delitos dolosos.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas1.- Ser español, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno uno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren extranjero residente en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido las condiciones recogidas en el art. 7º 57 Ley 7/2007, de 12 xx xxxxx, del Estatuto de los TrabajadoresBásico del Empleado Público. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de 2.- Poseer la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado capacidad funcional para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad tareas, y no sea padecer enfermedad o defecto físico que impida el desarrollo de sus funciones. 3.- Tener cumplidos dieciséis años y no exceder la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria edad máxima de jubilación forzosa. 4.- Estar en posesión de la titulación requerida y/o condena penal requisitos detallados el día en que impida, en su Estado, finalice el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes instancias, así como tener la experiencia mínima requerida según se relaciona en el Anexo II y mantenerse hasta que se describe en el siguiente cuadro. 1.- DOCENTE Docencia de los contenidos de los módulos formativos que se relacionan a continuación y que tengan acreditados o estén en condiciones de serlo. MF0276_1: Labores Auxiliares de obra MF0869_1: Pastas, morteros, adhesivos y hormigones MF0871_1: Tratamiento de soportes para revestimiento en construcción MF1320_1: Tratamientos auxiliares en revestimientos con piezas rígidas MF1321_1: Pavimentos de hormigón impreso y adoquinados REQUISITOS: De titulación: cumplir uno de los siguientes - Licenciado, ingeniero, arquitecto o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con un año de experiencia en el área a impartir. - Diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con un año de experiencia en el área a impartir. - Técnico y Técnico Superior de la formalización familia profesional de edificación y obra civil con un año de experiencia en el área a impartir. - Certificados de profesionalidad de nivel 2 y nivel 3 de las áreas profesionales de estructuras, albañilería y acabados y Colocación y montaje de la familia profesional de Edificación y Obra Civil con un año de experiencia en el área a impartir. - Sin ninguna de las titulaciones anteriores pero con tres años de experiencia en el área a impartir. -------------------------------------------- De competencia docente: cumplir uno de los siguientes • Cualquier titulado universitario en posesión del contratoCertificado de Aptitud Pedagógica (CAP). • Cualquier titulado universitario en posesión del Título de Especialización Didáctica (XXX). • Haber solicitado y cumplir los requisitos para obtener el certificado de profesionalidad de Formador Ocupacional o docencia para la Formación Profesional para el Empleo. • Tener acreditadas, al menos, 600 horas de experiencia docente en los últimos diez años de formación profesional para el empleo. • Quedan exentas de cumplir este requisito los titulados universitarios (licenciatura, diplomatura, grado o postgrado) en Pedagogía, Psicología, Psicopedagogía o Magisterio. 1. FORMACIÓN ADQUIRIDA • Hasta un máximo de 20 puntos, a razón de 0,02 puntos por cada hora de duración: • ⚬ Formación recibida y relacionada con la especialidad a impartir (máximo 8 puntos). ⚬ Formación Pedagógica, de Programación, o de Acciones Formativas (máximo 7 puntos). ⚬ Cursos en Prevención de Riesgos Laborales (máximo 2 puntos). ⚬ Cursos de Albañilería (2 puntos) ⚬ Inscripción en el Registro de Formadores de Castilla - La Mancha en los módulos formativos relacionados con el Taller (máximo 1 puntos). (Sólo se valorarán cursos o acciones formativas de duración superior a 10 horas) 2. EXPERIENCIA LABORAL • Hasta un máximo de 20 puntos, como profesor de acciones formativas: • Experiencia como Formador en programas de formación en alternancia con el empleo o programas de empleo cuyo objetivo sea la inserción laboral (a razón de 0,2 puntos a cada 10 horas de formación impartidas). 5 puntos. • Experiencia como Coordinación de equipos de trabajo y/o asesor (a razón de 0,2 puntos por mes trabajado). 5 puntos. • Experiencia docente en Educación de Personas Adultas (a razón de 0,2 puntos por mes trabajado). 5 puntos. • Experiencia en puestos de trabajo relacionados con la familia profesional de “Construcción” (a razón de 0,2 puntos por mes trabajado). 5 puntos. (Para el cómputo por meses, NO se valorarán los períodos inferiores a 30 días = 1 mes) Si el aspirante se encuentra registrado en el Registro de Formadores de Castilla La Mancha para la impartición de todas las Unidades Formativas de esta especialidad, no será necesario acreditar la capacitación exigida en el punto 4.4 bastará con presentar la resolución de la JCCM donde figura la inscripción registral. Si el candidato no se encuentra inscrito en el Registro de Formadores se solicitará la acreditación de la Dirección Provincial y de no ser acreditado será automáticamente excluido del procedimiento pasando al siguiente candidato.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 2.1.- Para ser admitido admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los las personas aspirantes deberán reunir los siguientes requisitosrequisitos generales de acceso a la función pública y, en particular: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser a) Nacionalidad española o ser nacional de alguno uno de los demás Estados miembro miembros de la Unión Europea Europea, o nacional de algún estadoaquellos Estados a los que, al que en virtud de los Tratados Internacionales tratados internacionales, celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadorestrabajadores y las trabajadoras en los términos en que ésta se halle definida en el Tratado Constitutivo de la Comunidad Europea. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás otros Estados miembros de la Unión Europea yEuropea, cuando siempre que no estén separados de derecho así lo prevea el correspondiente Tratado el como sus descendientes y los de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoressu cónyuge, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos Igualmente se extenderá este derecho a las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los tratados internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación que sea de legalidad, siendo titulares aplicación la libre circulación de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadostrabajadores. 4.2.- b) Tener capacidad para contratar cumplidos los dieciséis años y no exceder, en su caso, de la prestación edad máxima de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoresjubilación forzosa. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- c) No padecer enfermedad ni limitaciones físicas estar afectada por limitación física o psíquicas incompatibles psíquica que sea incompatible con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientescorrespondientes funciones. 4.5.- d) No haber sido separado separado, mediante expediente disciplinario disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado inhabilitada para el desempeño de las funciones públicascorrespondientes funciones. Los Las personas aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, española deberán acreditar igualmente, igualmente no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Públicafunción pública. 4.6.- Cumplir e) El puesto de Ayudante Colaborador Técnico está encuadrado en la categoría profesional C2, tal y como aparece definido en la Relación de Puestos de Trabajo del Excmo. Ayuntamiento de Marbella, siendo por tanto requisito de titulación mínima exigida el resto título de Graduado en ESO o equivalente. Se acreditará mediante el titulo expedido por el Ministerio de Educación y Ciencia, o por cualquier otro país siempre que estén oficialmente reconocidos y/o homologados por el citado Ministerio; o estar en condiciones de obtener dicho título, habiendo finalizado la formación especializada exigida para su obtención dentro del plazo de presentación de solicitudes. 2.2.- Todos los requisitos y condiciones que se regulan deberán poseerse en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la formalización del contrato.de la contratación laboral convocada

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los Los aspirantes deberán reunir cumplir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional requisitos a fecha de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º finalización del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes: 1. Estar desempleado/a e inscrito/a como demandante de empleo en el Servizo Público de Emprego xx Xxxxxxx o tener concertado un 4. Estar en posesión do título de Grao, Diplomatura, Enxeñería Técnica ou Formación Profesional de Grado Superior ou equivalentes. Os aspirantes con titulacións obtidas no estranxeiro deberán acreditar que están en posesión da correspondente validación ou da credencial que acredite, no seu caso, a homologación. Este requisito non será de aplicación ós aspirantes que obtiveran o recoñecemento da súa cualificación profesional, no ámbito das profesións reguladas, x xxxxxx xxx Disposicións de Dereito Comunitario. 0. Estar en posesión do carné de conducir B en vigor. 6. Non padecer enfermidade nin estar afectados por limitacións físicas ou psíquicas que sexan incompatibles co desempeño das funcións inherentes á praza. (Anexo II) 7. Os aspirantes que se presenten con discapacidade, haberán de ter recoñecido un grao de contrato de trabajo de duración determinada con la Autoridad Portuaria de Vigo. Serán excluidas aquellas solicitudes y mantenerse hasta en las que no quede suficientemente acreditado este requisito, al ser obligatorio por ley para la formalización del contratomodalidad contractual de relevo objeto de esta convocatoria.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los Los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitosrequisitos en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, y mantenerlos en el momento de la formalización del contrato de trabajo: 4.1.- Podrán participar en las pruebas1. Nacionalidad Xxxxxxx xx xx Xxxx, 0 – 00000 Xxxxxx (Xxxxxx) Tel.: Los españoles Ser (00) 000000000 – CIF: Q8050004-D a) Tener la nacionalidad española o ser nacional de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el Europea. b) El cónyuge de los nacionales anteriores, cualquiera que sea su nacionalidad, siempre que no estén separados de algún Estado al derecho y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. c) Las personas incluidas en virtud el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre . d) Los extranjeros que tengan residencia legal en España y permiso de trabajo y no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosanteriores. 4.2.- 2. Tener capacidad para contratar o estar en condiciones de obtener, la prestación titulación universitaria de un trabajoLicenciatura o Grado en Ingeniería Informática, conforme a lo establecido Ciencias e Ingeniería de Datos o Ingeniería en el artTecnología de Telecomunicaciones. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de Los aspirantes con titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de deberán presentar la credencial que acredite la homologación. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su homologacióncualificación profesional, o en el ámbito de las profesionales reguladas, al amparo de las Disposiciones de Derecho Comunitario. 3. Tener cumplidos los 16 años de edad, y no exceder, en su caso, de la credencial edad máxima de reconocimiento jubilación forzosa. 4. Poseer la capacidad funcional necesaria para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientesdel puesto de trabajo. 4.5.- 5. No haber sido separado mediante expediente disciplinario disciplinado del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. En el desempeño caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente, ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, impida en su Estado, en los mismos términos, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoal empleo público.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido admitidos a las pruebas selectivas, la convocatoria los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:requisitos el día que finalice el plazo de presentación de instancias, 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser a) Tener la nacionalidad española o siendo nacional de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún otro estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a cumplir lo establecido en el art. 7º artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de Básico del Empleado Público. En el segundo caso, los Trabajadoresaspirantes deberán acreditar el dominio hablado y escrito del idioma español. 4.3.- b) Tener cumplidos los 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa. c) Estar en posesión del certificado de un título escolaridad o equivalente o en condiciones de grado superior, Título obtenerlo al término del plazo de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentespresentación de instancias. En todo caso se consideran equivalentes, por ser superiores, los siguientes títulos: Estudios Primarios, Bachiller Elemental, Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado, Graduado en Educación Secundaria Obligatoria. Si el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles titulo no estatales o en el extranjero es español deberá estarse en posesión aportase copia de la credencial que acredite su homologación, o de correspondiente homologación oficial. d) Xxxxxx la credencial de reconocimiento capacidad funcional necesaria para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)desempeño del puesto. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los organismos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso de personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a al empleo público. f) Estar en posesión de la Función PúblicaTarjeta Profesional de la Construcción 4.6.- Cumplir el resto g) Permiso de Conducir clase B. Todos los requisitos y condiciones que se regulan deberán poseerse en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de finalización del plazo de presentación de solicitudes solicitudes, y mantenerse hasta gozar de los mismos durante todo el proceso selectivo y durante la formalización vigencia de la Bolsa de Trabajo. Si en algún momento se constatara por este Ayuntamiento, en procedimiento contradictorio, la perdida de alguno de los requisitos, será motivo de exclusión del contratoprocedimiento o, en su caso, de la Bolsa.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los Los aspirantes deberán reunir cumplir los siguientes requisitosrequisitos a fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles 1. Nacionalidad: a) Tener nacionalidad española b) Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro miembros de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera Europea. c) Cualquiera que sea su nacionalidad nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás otros Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresEuropea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyugecónyuges, que xxxxx x xx cargo menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. e) Los extranjeros que no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren con residencia legal en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosEspaña. 4.2.- 2. Tener capacidad para contratar cumplidos dieciocho años y no exceder, en su caso, de la prestación edad máxima de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoresjubilación ordinaria. 4.3.- 3. Estar en posesión de un del título de grado superiorgraduado/a en ESO, Título Formación Profesional de doctorGrado Medio, LicenciadoFormación Profesional de Grado Superior, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. 4. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse Estar en posesión del carné de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE).conducir clase B. 4.4.- 5. No padecer enfermedad ni estar afectados por limitaciones físicas o psíquicas que xxxx incompatibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientesinherentes a la plaza (Anexo III). 4.5.- No haber 6. Os aspirantes que se presenten con discapacidade, haberán de ter recoñecido un grao de discapacidade igual ou superior ó trinta e tres por cento e presentarán a certificación dos órganos competentes das Administracións Públicas que acredite a capacidade para o desempeño das tarefas que correspondan ó posto ofertado na convocatoria. 7. Non ter sido separado mediante expediente disciplinario del servicio separados do servizo por sanción disciplinaria, nin inhabilitados para o desempeño de cualquiera funcións no sector público. 8. A falsificación de calquera dato ou documento aportado no proceso selectivo, será causa de eliminación do candidato no propio proceso. 6. Los aspirantes que se presenten con discapacidad, habrán de tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al treinta y tres por ciento y presentarán la certificación de los órganos competentes de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado que acredite la capacidad para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal tareas que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan correspondan al puesto ofertado en la presente convocatoria. 7. Los requisitos establecidos deberán cumplirse No xxxxx sido separados del servicio por sanción disciplinaria, ni inhabilitados para el último día desempeño de plazo funciones en el sector público. 8. La falsificación de presentación cualquier dato o documento aportado en el proceso selectivo, será causa de solicitudes y mantenerse hasta la formalización eliminación del contratocandidato en el propio proceso.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido admitidos a la realización de las pruebas selectivas, selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser a) Tener la nacionalidad española, ser nacional de alguno algún Estado miembro de los demás Estados la Unión Europea, ser cónyuge de españoles o de nacionales de algún Estado miembro de la Unión Europea siempre que no estén separados de derecho; ser descendiente de españoles o de nacionales de algún Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estadosu cónyuge, al siempre que no estén separados de derecho, sean menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes; o estar incluido en virtud el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados ratifcados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener b) Poseer la capacidad funcional para contratar la prestación el desempeño de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoreslas tareas. 4.3.- Estar c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en posesión de un título de grado superiorsu caso, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o edad máxima de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)jubilación forzosa. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Públicaal empleo público. 4.6.- Cumplir el resto e) Estar en posesión de los requisitos alguna de las siguientes titulaciones o equivalente:  Grado en Psicología  Grado en Derecho  Grado en Gestión y condiciones que se regulan Administración Pública  Grado en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes Relaciones Laborales y mantenerse hasta la formalización del contrato.Recursos Humanos  Grado en Trabajo Social  Diplomatura en Trabajo Social  Diplomatura en Relaciones Laborales

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 2.1. Para ser admitido admitidos a las pruebas selectivas, los procesos selectivos los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar a) Tener nacionalidad española o cualquier otra a la que las nor- mas del Estado atribuyan iguales derechos a efectos laborales en la Administración Pública. b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa. c) Poseer la titulación suficiente para desempeñar los puestos de la categoría y, en su caso, especialidad a la que se pretenda acceder, o la experiencia profesional sustitutoria en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro de cate- gorías en que así se determine y en la Unión Europea o nacional de algún estado, al que forma prevista en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentesconvocatorias singulares. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, homolo- gación o de convalidación en su caso. d) Xxxxxx la credencial de reconocimiento capacidad funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación desempeño de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)tareas. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunida- des Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o espe- cial para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la españolaEn el caso de ser nacional de otro Estado, deberán acreditar igualmenteademás del requisito ci- tado en el párrafo anterior, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equiva- lente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a al empleo público. 2.2. Los aspirantes que concurran por el cupo de discapacidad deberán tener legalmente reconocido un grado de minusvalía igual o superior al 33 por 100. Esta circunstancia se acreditará una vez su- perado el proceso selectivo antes de la Función Públicafirma del contrato. 4.6.- Cumplir 2.3. Los aspirantes solo podrán participar por el resto turno libre o por el cupo de discapacidad. 2.4. Los aspirantes deberán reunir los requisitos y condiciones que se regulan establecidos en esta base en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes ins- tancias y mantenerse hasta la formalización del contratomantenerlos durante todo el proceso selectivo.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido Se requiere una persona con conocimientos y experiencia en contratación pública, nueva ley de contratos con el sector público, gestión de recursos humanos, legislación administrativa, normativa vinculada a las pruebas selectivasadministraciones locales, los marco normativa del sector público empresarial, ley de sociedades, legislación laboral, legislación en el ámbito del transporte, legislación europea, sistemas de contratación electrónica, marco legal de la prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión de proveedores y contabilidad empresarial. La persona aspirante deberá contar con titulación universitaria en el campo de experiencia requerido. Se valorará especialmente un alto nivel de español oral y escrito, nivel alto xx xxxxxx, capacidad de comunicación oral y escrita y capacidad de relación interpersonal. Las personas aspirantes deberán reunir han tener como mínimo los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados1) Perfecto dominio xxx xxxxxxxxxx. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- 2) No haber sido separado separadas mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, ni inhabilitación especial para profesión, oficio, industria o comercio. En el desempeño caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitadas o en situación equivalente ni haber sido sometidas a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. 3) Titulación universitaria oficial mínima de Nivel 3 del Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior (MECES), con correspondencia con el nivel 7 del Marco Europeo de Cualificaciones. En el caso de poseer un título anterior al Espacio Europeo de Educación Superior se estará a la Función Públicacorrespondencia al nivel MECES anteriormente mencionado conforme al Real Decreto 967/2014. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación según el Real Decreto 967/2014. Las titulaciones requeridas son licenciado en derecho, máster universitario en abogacía o sus equivalentes que habiliten al ejercicio de la profesión según RD 967/2014 y Resolución 10582 del 14 de septiembre de 2015 del Ministerio de Educación. 4.6.- Cumplir 4) No padecer enfermedad, ni estar afectado por limitaciones físicas o/y psíquicas que sean incompatibles con el resto desempeño de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratofunción a desarrollar.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivasal proceso selectivo, los aspirantes deberán será necesario reunir los siguientes requisitosrequisitos ge- nerales, que deberán cumplirse el día que finalice el plazo de presentación de solicitudes ex- cepto el apartado 4.6 que deberá cumplirse en el momento de la formalización del contrato: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: 4.1. Tener la nacionalidad española. También podrán participar: a) Los españoles Ser nacional de alguno nacionales de los demás Estados miembro miembros de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el Europea. b) El cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás otros Estados miembros de la Unión Europea yEuropea, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al cualquiera que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, su nacionalidad siempre que no estén separados de derechodere- cho. Asimismo, Asimismo con las mismas condiciones condiciones, podrán participar sus los descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo sean dependientes. c) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales ce- lebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. d) Igualmente podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores extranjeros que se encuentren legalmente en España en situación de legalidadEspaña, siendo titulares de un documento que les habilite a y estén habilitados para residir y a para poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren Los aspirantes no residentes en situación de residencia temporal, quienes se encuentren España incluidos en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajarel apartado b), así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar extran- jeros incluidos en los apartados c) y d), deberán acompañar a su solicitud, documento que acredite las condiciones que se alegan. La acreditación de la prestación nacionalidad y demás requisitos exigidos en la convocatoria se reali- zarán por medio de los documentos correspondientes, certificados por las autoridades compe- tentes de su país de origen y traducidos al español, que será la lengua oficial en la que tendrá lugar el desarrollo del concurso y cuyo conocimiento será exigible a todos los participantes. Los aspirantes que no posean la nacionalidad española y procedan de países cuya lengua oficial no sea el español, deberán acreditar un trabajoconocimiento adecuado xxx xxxxxxxxxx me- diante la presentación de Diplomas de español como lengua extranjera (DELE) nivel C1 o C2, o equivalentes, expedido conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto Real Decreto 1137/2002, de 31 de octubre, por el que se regulan los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión diplomas de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones español como lengua extranjera (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEEDELE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con 4.2. Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad de jubilación ordinaria. 4.3. Poseer la capacidad funcional para el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientestareas. 4.5.- 4.4. No haber sido separado separado, mediante expediente disciplinario del servicio de del Estado, en cualquiera de las Administraciones Públicas sus esferas de la Administración Institucional, Local o Autonómica, ni hallarse inhabilitado para el desempeño ejercicio de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad nacio- nalidad no sea la española, española deberán acreditar igualmente, igualmente no estar sometidos a sanción disciplinaria disci- plinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Públicafunción pública. 4.6.- Cumplir el resto 4.5. Estar en posesión del título de los requisitos y condiciones que se regulan enseñanza secundaria obligatoria o titulación equiva- lente en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse fecha en que termine el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratosolicitudes. 4.6. Encontrarse inscrito en el Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx como desempleado en el mo- mento de suscribir el correspondiente contrato de relevo.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido admitidos a la realización de las pruebas selectivas, selectivas los aspirantes deberán reunir en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos durante el proceso selectivo, los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar a) Tener la nacionalidad española o encontrarse en las pruebas: Los españoles alguno de los siguientes supuestos: i. Ser nacional de alguno de los demás Estados un estado miembro de la Unión Europea o nacional encontrarse en el ámbito de algún estado, al que en virtud aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Comunidad Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de en los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. ii. Ser cónyuge de español o de nacional de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho. iii. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los Ser descendiente de español o de nacional de otros Estados miembros de la Unión Europea o de su cónyugecónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosdependientes. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido iv. Ser extranjero con residencia legal en el art. 7º del Estatuto de los TrabajadoresEspaña. 4.3.- b) Tener cumplidos dieciséis años de edad. c) Estar en posesión de un título alguno de grado superiorlos siguientes títulos: Título de Arquitecto, Ingeniero Industrial, Ingeniero xx Xxxxxx, Ingeniero de Materiales, Ingeniero en Organización Industrial, Arquitecto Técnico, Ingeniero Técnico Industrial, Ingeniero Técnico en diseño Industrial, Ingeniero Técnico Forestal, Técnico superior en Producción xx Xxxxxx y Mueble, Técnico Superior en Desarrollo de Productos en Carpintería y Mueble, Certificado de profesionalidad de nivel 3 de la familia profesional xx xxxxxx, mueble y corcho en el área profesional de carpintería y mueble, o en condiciones de obtenerlos en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. En su caso, la equivalencia deberá ser aportada por el/la aspirante mediante certificación expedida al efecto por la administración competente en cada caso. d) Contar con la experiencia docente acreditada a través de alguna de las siguientes formas:  Certificado de profesionalidad de formador ocupacional  Certificado de profesionalidad de docencia de la formación profesional para el empleo  Experiencia docente contrastada de al menos 600 horas en los últimos diez años en formación profesional para el empleo o del sistema educativo.  Titulación universitaria oficial de licenciado en Pedagogía, Psicopedagogía o Maestro en cualquiera de sus especialidades, Título universitario oficial de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentesposgrado en los citados ámbitos. En el caso  Titulación universitaria oficial distinta de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o las indicadas en el extranjero deberá estarse apartado anterior y que además se encuentren en posesión del Certificado de la credencial que acredite su homologación, aptitud pedagógica o de la credencial los títulos profesionales de reconocimiento Especialización didáctica y el Certificado de cualificación Pedagógica.  Master Universitario habilitante para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación las Profesiones reguladas de las directivas Profesor de reconocimiento mutuo Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Escuelas Oficiales de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)Idiomas. 4.4.- e) Contar con experiencia profesional de al menos un año en la ocupación carpintero. f) No padecer enfermedad ni limitaciones físicas estar afectado por limitación física o psíquicas incompatibles psíquica que sea incompatible con el normal desarrollo desempeño de las tareas correspondientes funciones o funciones correspondientestareas. La condición de minusválido y su compatibilidad se acreditarán por certificación del Instituto Nacional de Servicios Sociales u Organismo Autónomo correspondiente, pudiéndose exigir valoración por el Servicio Médico de la Entidad. 4.5.- g) No haber sido separado separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, o de los órganos constitucionales o estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoal empleo público.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los Los aspirantes deberán reunir cumplir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional requisitos a fecha de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º finalización del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes: 1. Estar desempleado/a e inscrito/a como demandante de empleo en el Servizo Público de Emprego xx Xxxxxxx o tener concertado un contrato de trabajo de duración determinada con la Autoridad Portuaria de Vigo. Serán excluidas aquellas solicitudes y mantenerse hasta en las que no quede suficientemente acreditado este requisito, al ser obligatorio por ley para la formalización del contratomodalidad contractual de relevo objeto de esta convocatoria. 2. Nacionalidade: a) Ter nacionalidade española b) Ser nacional dos Estados membros da Unión Europea. c) Calquera que sexa a súa nacionalidade, o cónxuxe dos españois e dos nacionais de outros Estados membros da Unión Europea, sempre que non estean separados de dereito. Así mesmo, coas mesmas condicións, poderán participar os seus descendentes e os cónxuxes, que xxxxx ó seu cargo menores de vinte e un anos ou maiores de dita idade dependentes. d) As persoas incluídas no ámbito de aplicación dos Tratados Internacionais celebrados pola Unión Europea e ratificados por España nos que sexa de aplicación a libre circulación de traballadores. e) Os estranxeiros que non estando incluídos nos parágrafos anteriores se atopen con residencia legal en España. 3. Ter cumpridos dezaoito anos e non exceder, no seu caso, da idade máxima de xubilación ordinaria. 4. Estar en posesión do título de Grao, Diplomatura, Enxeñería Técnica, Formación Profesional de Grado Superior ou equivalentes. Os aspirantes con titulacións obtidas no estranxeiro deberán acreditar que están en posesión da correspondente validación ou da credencial que acredite, no seu caso, a homologación. Este requisito non será de aplicación ós aspirantes que obtiveran o recoñecemento da súa cualificación profesional, no ámbito das profesións reguladas, x xxxxxx xxx Disposicións de Dereito Comunitario. 0. Non padecer enfermidade nin estar afectados por limitacións físicas ou psíquicas que sexan incompatibles co desempeño das funcións inherentes á praza. (Anexo II) 6. Non ter sido separados do servizo por sanción disciplinaria, nin inhabilitados para o desempeño de funcións no sector público. (Anexo II) 7. A falsificación de calquera dato ou documento aportado no proceso selectivo, será causa de eliminación do candidato no propio proceso.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivasDe conformidad con el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, para poder participar en los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitosprocesos selectivos será necesario: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional 1. Tener la nacionalidad española ó de alguno de los demás Estados un estado miembro de la Unión Europea o nacional ser extranjero residente en España de algún estadoacuerdo con la Ley Orgánica 4/2000, al que de 11 de enero. 2. Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. 3. Tener cumplidos los 16 años y no exceder, en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españasu caso, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el edad máxima de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derechojubilación forzosa. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensasDocumento Firmado Electrónicamente - CSV:248217B2-35C5-4AB2-B574-DE8E43E4140B-121461 4. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de las funciones públicasfuncionario. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. 5. No tener otro empleo retribuido con cargo a cualquier organismo público incluida la Función PúblicaSeguridad Social, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 53/1984 y demás normativas de incompatibilidades, siendo este un requisito a cumplir una vez seleccionado el candidato/a al puesto. 4.6.- Cumplir el resto 6. Tener experiencia acreditada en un puesto similar. 7. Tener Permiso de conducir B1 y vehículo disponible. 8. Los aspirantes deberán reunir los requisitos y condiciones exigidos en las bases de convocatoria, así como los méritos que se regulan valorarán en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse fase de concurso, antes de que finalice el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta solicitudes. En el caso de que las titulaciones se hayan obtenido en el extranjero, deberá haberse concedido la formalización del contratocorrespondiente homologación.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los Los aspirantes deberán reunir cumplir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional requisitos a fecha de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º finalización del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes: 1. Estar desempleado/a e inscrito/a como demandante de empleo en el Servizo Público de Emprego xx Xxxxxxx o tener concertado un contrato de trabajo de duración determinada con la Autoridad Portuaria de Vigo. Serán excluidas aquellas solicitudes y mantenerse hasta en las que no quede suficientemente acreditado este requisito, ó ser obrigatorio por lei para a modalidade contractual de relevo obxecto xxxxx convocatoria. 2. Nacionalidade: a) Ter nacionalidade española b) Ser nacional dos Estados membros da Unión Europea. c) Calquera que sexa a súa nacionalidade, o cónxuxe dos españois e dos nacionais de outros Estados membros da Unión Europea, sempre que non estean separados de dereito. Así mesmo, coas mesmas condicións, poderán participar os seus descendentes e os cónxuxes, que xxxxx ó seu cargo menores de vinte e un anos ou maiores de dita idade dependentes. d) As persoas incluídas no ámbito de aplicación dos Tratados Internacionais celebrados pola Unión Europea e ratificados por España nos que sexa de aplicación a libre circulación de traballadores. e) Os estranxeiros que non estando incluídos nos parágrafos anteriores se atopen con residencia legal en España. 3. Ter cumpridos dezaoito anos e non exceder, no seu caso, da idade máxima de xubilación ordinaria. 4. Estar en posesión do carne de conducir clase B. 5. Estar en posesión do título de Mestrado, Grao,Diplomatura,Licenciatura,Enxeñería, Enxeñería Técnica, ou equivalentes. Os aspirantes con titulacións obtidas no estranxeiro deberán acreditar que están en posesión da correspondente validación ou da credencial que acredite, no seu caso, a homologación. Este requisito non será de aplicación ós aspirantes que obtiveran o recoñecemento da súa cualificación profesional, no ámbito das profesións reguladas, x xxxxxx xxx Disposicións de Dereito Comunitario. 0. Non padecer enfermidade nin estar afectados por limitacións físicas ou psíquicas que sexan incompatibles co desempeño das funcións inherentes á praza. (Anexo II) 7. Non ter sido separados do servizo por sanción disciplinaria, nin inhabilitados para o desempeño de funcións no sector público. (Anexo II) suficientemente acreditado este requisito, al ser obligatorio por ley para la formalización del contratomodalidad contractual de relevo objeto de esta convocatoria.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a y, en su caso, tomar parte en las pruebas selectivasde selección, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitosserán requisitos necesarios: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional a. Tener la nacionalidad de alguno de los demás Estados miembro miembros de la Unión Europea Europea, o ser nacional de algún estadoEstado al que, al que en virtud de la aplicación de los Tratados Internacionales Internacionales, celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españael Estado español, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, ó extranjeros no comunitarios que tengan permiso de trabajo. También podrán participar el cónyuge de los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados esté separado de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre, asimismo, que ambos cónyuges no estén separados de derecho, sean éstos descendientes menores de veintiún (21) años o mayores de dicha edad dependientes b. Tener cumplidos 18 años de edad a la fecha en que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes finalice el plazo de presentación de instancias y no estando incluidos exceder de la edad máxima de jubilación forzosa, en los párrafos anteriores se encuentren la fecha en España en situación que finalice el plazo de legalidad, siendo titulares presentación de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados.instancias 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- c. Estar en posesión de un posesión, o haber abonado los derechos para su expedición, del título de grado superioroficial u homologado de: FP II o similar, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentesespecialidad “automoción”. En el caso de las titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero extranjeras se deberá estarse estar en posesión de la credencial que acredite su homologación. d. Se requiere, asimismo, 6 meses de experiencia acreditada, dentro de los últimos 5 años, como mecánico o jefe de taller, mediante certificados de empresa y de la credencial seguridad social, acompañados de reconocimiento vida laboral. e. Poseer capacidad funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación desempeño de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE).tareas 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- f. No haber sido separado separado, mediante expediente disciplinario disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño ejercicio de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. Los aspirantes deberán reunir los requisitos exigidos en el antecedente a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto fecha de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratosolicitudes.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a El contrato de relevo se celebrará con un trabajador en situación de desempleo o que tenga concertado con el ayuntamiento un contrato de duración determinada, según establece el artículo 12.7 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores aprobado por Real Decreto 2/2015, de 23 de octubre. Además, para tomar parte en las pruebas selectivasde selección, los aspirantes deberán reunir poseer los requisitos generales establecidos en el artículo 56 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo, los aspirantes deberán poseer a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento de la toma de posesión, los siguientes requisitosrequisitos de participación: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles a. Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro ciudadano de la Unión Europea o nacional tener residencia legal en España (artículos 57.4 TREBEP). b. Poseer la capacidad funcional para el desempeño de algún estadolas tareas. c. Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españasu caso, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el edad máxima de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosjubilación forzosa. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- d. Estar en posesión de un del título de grado superiorEducación Secundaria Obligatoria o asimilado, Título carnet conducir B1, o en condiciones de doctorobtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. Se acreditará mediante título expedido por la autoridad académica competente, Licenciadoquien certificará, Ingenieroademás, Arquitecto o equivalentessobre las equivalencias. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- e. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para ejercer funciones similares a la que se pretende acceder. En el desempeño caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoal empleo público.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivastomar parte en estas pruebas, los será necesario que los/as aspirantes deberán reunir reúnan en la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en las pruebas: Los españoles Ser nacional el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de alguno 30 de los demás Estados miembro octubre, de la Unión Europea o nacional Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de algún estadolas tareas. c) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españasu caso, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea yedad máxima de jubilación forzosa, cuando así lo prevea para el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado acceso al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosempleo público. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- d) Estar en posesión de un del título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto Educación Secundaria Obligatoria o equivalentesequivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero extranjero, deberá estarse estar en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas e) Estar en posesión del Título o psíquicas incompatibles Certificado de Profesionalidad de Socorrista en instalaciones acuáticas expedido por la Federación Española de Salvamento y Socorrismo o Federaciones Territoriales de Salvamento y Socorrismo, Xxxx Xxxx Española o cualquier otro ente público con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondienteshomologación reconocida por un Organismo público. 4.5.- f) No haber sido separado separado, mediante expediente disciplinario disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estadoestado, en los mismos términos el acceso al empleo público. g) No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, así como por trata de seres humanos, de acuerdo con la Ley 26/2015, de 28 de julio, de modificación del Sistema de Protección a la Función PúblicaInfancia y a la 4.6.- Cumplir el resto h) Adolescencia. En este sentido deberá estar en posesión del certificado de los requisitos y condiciones que se regulan delitos de naturaleza sexual, en cumplimiento de lo dispuesto en la presente convocatoriaLey Orgánica 1/1996, de Protección Jurídica del Menor, modificada por la Ley 26/2015 y la Ley 45/2015. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día Este requisito deberá acreditarse a la fecha de plazo la firma del contrato de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratotrabajo.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivasadmitidos en este proceso, los los/as aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro de 1.- Tener la Unión Europea nacionalidad española o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajoalguna otra que, conforme a lo establecido dispuesto en el art. 7º del Estatuto 54 de los Trabajadoresla Ley 10/2010, de 9 de julio, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana, permita el acceso al empleo público. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)2.- Haber cumplido dieciséis años. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones 3.- Poseer las capacidades y aptitudes físicas o y psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones públicaso tareas. 4.- No haber sido despedido como personal laboral, o separado como funcionario xx xxxxxxx, o haberse revocado su nombramiento como personal funcionario interino, con carácter firme mediante procedimiento disciplinario de ninguna administración pública u órgano constitucional o estatutario, ni hallarse inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de cualesquiera funciones públicas o de aquellas propias del cuerpo, agrupación profesional o escala objeto de la convocatoria. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteTratándose de personas nacionales de otros Estados, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, impida en los mismos términos en su Estado, Estado el acceso a al empleo público. 5.- Estar en posesión de la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto titulación exigida de los requisitos y condiciones Título Superior de Instrumento al que se regulan optare o su correspondiente a otro país debidamente homologado, o en condiciones de obtenerlo en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse fecha en que termine el último día de plazo de presentación de solicitudes instancias. En su caso, la equivalencia deberá ser aportada por el aspirante mediante certificación compulsada expedida al efecto por la Administración competente. En el mismo sentido, habrán de acreditarse las correspondientes homologaciones de la Administración española competente respecto de las titulaciones expedidas en el extranjero. Por su parte, quienes superaren las pruebas selectivas, deberán acreditar, mediante el correspondiente certificado médico oficial, que poseen las capacidades y mantenerse hasta aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas. Asimismo, acreditarán sus conocimientos xx xxxxxxxxxx de acuerdo con lo establecido a este respecto en la formalización del contratobase octava. Todo ello en conformidad con los artículos 56 <<Requisitos generales>> y 57 <<Acceso al empleo público de nacionales de otros Estados>> TREBEP, y los artículos 53 <<Requisitos de acceso>> y 54 <<Acceso al empleo público de nacionales de otros estados>> LOGFPV.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebasa) Nacionalidad: Los españoles Ser nacional español o tener nacionalidad de alguno de los demás Estados cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a U.E. según lo establecido en el art. 1 de la Ley 17/93. En este caso los aspirantes deberán acreditar el dominio hablado y escrito xxx xxxxxxxxxx como lengua oficial del Estado. También se estará a las condiciones exigidas en el art. 57 del RDL 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, Ley 7/1985, de 2 xx xxxxx, Reguladora de las Bases del Régimen Local. b) Edad: Tener cumplidos dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa. c) Tener capacidad para ser contratado conforme al art. 7º del Estatuto de los Trabajadores, en su caso. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de d) Poseer la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento capacidad funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientespropias del correspondiente puesto. 4.5.- e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoal empleo público.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir en el momento en que se solicite el listado al Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx, los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles ­ Ser español o nacional de alguno de los demás Estados un Estado miembro de la Unión Europea Europea, o nacional de algún estado, al que un Estado incluido en virtud el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Comunidad Europea y ratificados por España, España en que sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También ; también podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás otros Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresEuropea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de veintiún 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar ­ Hallarse en posesión del Certificado de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto escolaridad o equivalentesequivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse ­ Hallarse en posesión del carnet de conducir B ­ Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la credencial que acredite su homologación, o edad máxima de jubilación forzosa ­ Poseer la credencial de reconocimiento capacidad física y psíquica necesaria para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación las correspondientes funciones. ­ No hallarse inhabilitado ni suspendido para el ejercicio de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No públicas y no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera cualquier Administración Pública. ­ Estar inscrito en el Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx como demandante de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado empleo o de mejora de empleo. El cumplimiento en tiempo y forma de todos estos requisitos deberá ser acreditado documentalmente por los aspirantes que resulten seleccionados y sean llamados para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impidasu contratación temporal, en su Estadoel momento que se les indique, el acceso con anterioridad a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto formalización del correspondiente contrato. El cumplimiento de los requisitos y condiciones que se regulan en anteriores requisitos, además de entenderse referido a la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes solicitudes, deberá mantenerse durante el procedimiento de selección y mantenerse hasta durante el periodo de contratación. Tal y como se ha señalado en el punto 1.6 será requisito imprescindible que en el momento de firmar el correspondiente contrato de relevo, la formalización del contratopersona seleccionada se halle en situación de desempleo.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 1. Para ser admitido admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los los/as aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebasa) Nacionalidad: Los españoles Ser español/a o nacional de alguno de los demás Estados algún Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales tratados inter- nacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, España sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán podrá participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y españoles, o de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el y de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados excluidos de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar tal derecho así como sus descendientes y los de su del cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos expensas o ser extranjero con residencia legal en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosEspaña. 4.2.- b) Edad: Tener capacidad para contratar cumplidos 16 años de edad y no haber alcanzado la prestación edad de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoresjubilación forzosa. 4.3.- c) Estar en posesión de un título alguno de grado superiorlos siguientes títulos (ciclos formativos de Grado Superior) o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias: —Técnico Superior en Animación Sociocultural y Turística. —Técnico Superior en Educación Infantil. —Técnico Superior en Integración Social. —Técnico Superior en Animación de Actividades Físico-Deportivas. Así como disponer de carné de conducir B-1. d) Compatibilidad funcional: No hallarse incurso en ninguna causa de incapacidad ni enfermedad, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento debiendo poseer las condiciones físicas y psíqui- cas adecuadas para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)funciones propias del puesto. 4.4.- e) Habilitación: No padecer enfermedad ni limitaciones físicas hallarse inhabilitado o psíquicas incompatibles con suspendido para el normal desarrollo ejercicio de las tareas funciones públicas o funciones correspondientes. 4.5.- No no haber sido separado mediante expediente disciplinario disciplina- rio del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoPúblicas.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a tomar parte en las pruebas selectivas, selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar a) Tener capacidad para ser contratado, conforme al Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 xx xxxxx. b) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones. c) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio al Estado, a las Comunidades Autónomas o a las Entidades Locales, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. d) No estar incurso en las pruebascausa de incompatibilades para poder ser contratado en el sector público. e) Nacionalidad: Los españoles Ser español o nacional de alguno de los demás Estados algún Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estadoEstado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y españoles, de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el y de los nacionales de algún Estado Estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar así como sus descendientes y ni los de su del cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos . f) Tener cumplido dieciséis años de edad. g) Título de graduado escolar o equivalente. h) Estar inscrito en el Registro Profesional de Socorristas Acuáticos de la Comunidad Autónoma de Galicia (sección: espacios acuáticos naturales), de conformidad con el Decreto 104/2012, de 16 xx xxxxx, por el que se fija la formación mínima de los párrafos anteriores socorristas acuáticos y se encuentren en España en situación crea y regula el Registro Profesional de legalidadSocorristas Acuáticos de Galicia (DOG nº 67 de 09/04/2012) y Decreto 35/2017, siendo titulares de un documento 30 xx xxxxx por el que les habilite a residir se modifica el Decreto 104/2012, por el que se fija la formación mínima de los socorristas acuáticos y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboralse crea y regula el Registro Profesional de Socorristas Acuáticos de Galicia. En consecuenciadefecto de inscripción, podrán participar quienes tener presentada la solicitud de inscripción en el citado Registro Profesional, siempre, en este último caso, que desde la fecha de presentación de la solicitud no haya transcurrido el plazo de 3 meses de que dispone la Academia Galega de Seguridade Pública para dictar resolución expresa. En este caso se encuentren deberá adjuntar, junto con la solicitud de participación en situación el proceso selectivo, copia de residencia temporal, quienes se encuentren dicha solicitud de inscripción en situación el Registro Profesional y copia de residencia permanente, quienes se encuentren en situación la declaración responsable según el modelo normalizado que figura como Anexo IV de autorización para residir y trabajardicho Decreto 104/2012, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto Socorrista Acuático o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales titulación equivalente o en el extranjero deberá estarse en posesión de que la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)englobe. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contrato.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivasen el procedimiento selectivo que se convoca, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional 1. Poseer la nacionalidad española o la de alguno algunos de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea yEuropea, cuando así de conformidad con lo prevea dispuesto en los artículos 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el correspondiente Tratado que se aprueba el texto refundido de los nacionales la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y 39 de algún Estado al que en virtud la Ley 4/2011, de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea 10 xx xxxxx, del Empleo Público de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derechoCastilla-La Mancha. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos los/as extranjeros/as con residencia legal en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosEspaña. 4.2.- Tener 2. Poseer la capacidad funcional para contratar la prestación el desempeño de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoreslas tareas. 4.3.- Estar 3. Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en posesión de un título de grado superiorsu caso, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, edad máxima de jubilación forzosa. 4. No hallarse comprendido en ninguna de las causas de incompatibilidad o de incapacidad establecidas en la credencial de reconocimiento legislación vigente para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación personal al servicio de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)Administraciones Públicas. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- 5. No haber sido separado separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera ninguna de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado inhabilitado/a para el desempeño ejercicio de las funciones públicas. Los Los/las aspirantes cuya nacionalidad no sea la españolaespañola deberán acreditar, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos sometidos/as a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública. 4.6.- Cumplir el resto 6. Estar en posesión del título de los requisitos y condiciones que se regulan Ciclo Formativo de Grado Medio en la presente convocatoriaespecialidad de Mecanizado o en Instalación y Amueblamiento. Equivalencia de títulos: Corresponde a la autoridad académica competente declarar la equivalencia de títulos. Los requisitos establecidos títulos extranjeros deberán cumplirse el último día estar debidamente convalidados en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes instancias. Todos y cada uno de los requisitos deberán reunirse por los interesados con referencia a la fecha de expiración del plazo para la presentación de instancias y deberán mantenerse hasta la formalización del contratodurante todo el proceso selectivo.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a admitidos en las pruebas selectivasbolsas de trabajo, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitosrequisitos generales que a continuación se relacionan, además de los específicos contenidos en cada convocatoria: 4.1.- Podrán participar 3.1. Requisitos Generales. a) Tener la nacionalidad española. También podrán acceder, como personal funcionario, en igualdad de condiciones que los españoles a los empleos públicos, con excepción de aquellos que directa o indirectamente impliquen una participación en el ejercicio del poder público o en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno funciones que tienen por objeto la salvaguardia de los demás intereses del Estado o de las Administraciones Públicas: a.1) Los nacionales de los Estados miembro miembros de la Unión Europea o nacional Europea. a.2) El cónyuge de algún estado, al que en virtud los/las españoles/as y de los Tratados Internacionales celebrados por nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea y ratificados por EspañaEuropea, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar los descendientes menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes. a.3) Las personas incluidas en el cónyuge ámbito de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener b) Poseer la capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento funcional exigida para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientespropias de las plazas a las que se optan. 4.5.- c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. d) No haber sido separado o despedido mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionarios, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a al empleo público. e) Poseer la Función Pública 4.6.- Cumplir titulación exigida de acuerdo con el resto artículo 76 del RDL 5/2015. En el caso de los requisitos y condiciones titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que se regulan acredite, en su caso, la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratohomologación.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a Los/las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir cumplir los siguientes requisitosrequisitos a fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles 1. Nacionalidad: a) Tener nacionalidad española b) Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro miembros de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera Europea. c) Cualquiera que sea su nacionalidad nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás otros Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresEuropea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones condiciones, podrán participar sus descendientes y los de cónyuges, que vivan a su cónyuge, cargo menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. e) Los/las extranjeros/as que no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren con residencia legal en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosEspaña. 4.2.- Tener capacidad 2. No estar cumpliendo sanción que le imposibilite para contratar la prestación de un trabajo, conforme concurrir a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoreslas convocatorias respectivas. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes3. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad enfermedades ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o y funciones correspondientes. Con carácter previo a la contratación, se deberá superar el reconocimiento médico dispuesto por la Autoridad Portuaria xx Xxxxx. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado 4. Poseer la titulación oficial propia para el desempeño puesto. 5. Para poder celebrar el correspondiente contrato de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea trabajo con la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos Autoridad Portuaria xx Xxxxx será preciso que el/la candidato/a sanción disciplinaria o condena penal que impida, esté en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto disposición de cumplir con los requisitos establecidos a tal efecto por la normativa laboral y condiciones que se regulan en de la presente convocatoriaSeguridad Social. 6. Los Cumplir los requisitos establecidos deberán cumplirse específicos señalados el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta solicitudes, o estar en condición de cumplirlos en dicha fecha. 7. Haber cumplido la edad que fijen las leyes para celebrar contratos de trabajo. 8. Carecer de antecedentes penales por delito doloso. La persona que resulten seleccionada deberá presentar el certificado de antecedentes penales con carácter previo a la formalización del contrato. En caso contrario o en el supuesto de poseer antecedentes penales por delito doloso, será excluida, llamándose a la siguiente persona de la lista.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 3.1.- Para ser admitido a admitidas en el proceso de selección, las pruebas selectivas, los personas aspirantes deberán tienen que reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles a) Tener cumplidos 18 años de edad y no exceder de la edad máxima de la jubilación forzosa. b) Ser español o nacional de alguno de los demás Estados cualquier Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajarEuropea, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajoextranjeros con residencia legal en España, conforme a según lo establecido en el art. 7º 57 del Estatuto de los Trabajadores.Real 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- c) No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con defecto físico que impida el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientescorrespondientes funciones. 4.5.- d) No hallarse incurso en ninguno de los supuestos de incapacidad establecidos en la legislación vigente para el desempeño de las funciones inherentes al cargo. e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño ejercicio de las funciones públicas. f) Titulación / Experiencia profesional. 1. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea Estar en posesión de cualquiera de las siguientes titulaciones académicas: - Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas.  Ciclo Formativo de Grado Medio/Familia Profesional Electricidad y Electrónica. - Técnico en Equipos e Instalaciones Electrotécnicas.  Ciclo Formativo de Grado Medio/Familia Profesional Electricidad y Electrónica. - Técnico Auxiliar de Electricidad.  Formación Profesional Primer Grado/Rama Electricidad y Electrónica. 2. En caso de carecer de la españolatitulación exigida, deberán acreditar igualmente, no la misma podrá sustituirse por la aportación de Certificado ó Curriculum emitido por el Servicio Público de Empleo de haber desempeñado el puesto de Oficial Electricista durante al menos 24 meses. g) No estar sometidos a sanción disciplinaria inmerso en ningún proceso judicial que pueda llevar la suspensión del carné de conducir o condena penal que impida, la privación de libertad u otras causas. h) Estar en su Estado, el acceso a posesión del permiso de conducir de la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoclase B1.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivasCon independencia de los requisitos específicos que se seña- len en cada puesto de trabajo, se establecen los aspirantes siguientes requi- sitos generales que deberán reunir los siguientes requisitosaspirantes a la fecha de fi- nalización del plazo de presentación de solicitudes: 4.1.- Podrán participar a) Nacionalidad: tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en las pruebas: Los españoles Ser nacional el artículo 57 del Real Decreto Legisla- tivo 5/2015, de alguno 30 de los demás Estados miembro octubre, por el que se aprueba el texto re- fundido de la Unión Europea o nacional Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, rela- tivo al acceso al empleo público de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros otros estados. b) Edad: tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el edad máxima de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosjubilación forzosa. 4.2.- Tener c) Capacidad: poseer la capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación desempe- ño de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones funciones que se deriven del puesto por desempeñar (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No no padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles incom- patibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientesco- rrespondientes al puesto solicitado). 4.5.- d) Habilitación: No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para em- pleos o cargos públicos por resolución judicial. En el desempeño caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equi- xxxxxxx que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Públicaac- ceso al empleo público. 4.6.- Cumplir e) No hallarse incurso en causa de incapacidad o incompatibili- dad para prestar sus servicios en el resto Ayuntamiento xx Xxxxxxx. f) Titulación: estar en posesión del titulo que para cada tipo de plaza se indica en el Anexo I. La no observancia de todos y cada uno de los requisitos y condiciones que se regulan exclu- ye al candidato, bien de su participación en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse selección, o bien de su contratación o nombramiento, según el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratocaso, si hubiese sido seleccionado.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir en el momento en que se solicite el listado al Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx, los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles - Ser español o nacional de alguno de los demás Estados un Estado miembro de la Unión Europea Europea, o nacional de algún estado, al que un Estado incluido en virtud el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Comunidad Europea y ratificados por España, España en que sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También ; también podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás otros Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresEuropea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de veintiún 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos - Hallarse en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidadposesión, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º mínimo del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de Bachillerato, Formación Profesional de segundo grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologaciónequivalente, o encontrarse en condiciones de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan obtenerlo en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse fecha en que el último día de plazo de presentación de solicitudes termine. - Hallarse en posesión del carnet de conducir B - Tener cumplidos dieciséis años y mantenerse hasta no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa - Poseer la capacidad física y psíquica necesaria para el ejercicio de las correspondientes funciones. - No hallarse inhabilitado ni suspendido para el ejercicio de las funciones públicas y no haber sido separado del servicio de cualquier Administración Pública. - Estar inscrito en el Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx como demandante de empleo o de mejora de empleo en la ocupación que se solicita. El cumplimiento en tiempo y forma de todos estos requisitos deberá ser acreditado documentalmente por los aspirantes que resulten seleccionados y sean llamados para su contratación temporal, en el momento que se les indique, con anterioridad a la formalización del correspondiente contrato.. El cumplimiento de los anteriores requisitos, además de entenderse referido a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, deberá mantenerse durante el procedimiento de selección y durante el periodo de contratación. Tal y como se ha señalado en el punto 1.6 será requisito imprescindible que en el momento de firmar el correspondiente contrato de relevo, la persona seleccionada se halle en situación de desempleo

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a De acuerdo con lo establecido en el artículo 56 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, del Estatuto Básico del Empleado Público, para tomar parte en las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebasde selección será necesario: Los españoles Ser español o nacional de alguno de los demás Estados un Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estadoun Estado al que, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados Tratado Internacional celebrado por la Unión Europea y ratificados ratificado por España, le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores en los trabajadorestérminos previstos en el artículo 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. También podrán participar cualquiera que sea Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto. Tener cumplidos, en la fecha de la convocatoria, los 16 años de edad y no exceder, en su nacionalidad el cónyuge caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. Hallarse en posesión del título requerido o equivalente. Las equivalencias de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre títulos alegados que no estén separados de derechotengan el carácter general, deberán justificarse por el interesado. AsimismoIgualmente, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero extranjero, se deberá estarse estar en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- . No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de la Administración del Estado, las Administraciones Públicas Comunidades Autónomas o la Administración Local, ni hallarse inhabilitado para el desempeño ejercicio de las funciones públicaspúblicas en los términos establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, igualmente no estar hallarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometidos a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. No hallarse en causa de incapacidad o incompatibilidad con arreglo a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto legislación vigente. Además de los requisitos y condiciones que se regulan anteriores, los aspirantes deberán estar en posesión del permiso de conducir de la clase B. Los aspirantes deberán reunir todos los requisitos anteriores en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse fecha en que finalice el último día de plazo de para la presentación de solicitudes y mantenerse hasta instancias solicitando tomar parte en la formalización del contratoconvocatoria.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a Personas desempleadas, inscritas en las pruebas selectivasoficinas de xxxxxx xx Xxxxxxxx La Mancha, como demandantes de empleo y que no estén ocupadas. Teniendo en cuenta para los aspirantes deberán reunir desempleados de larga duración alguno de los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar : . Para los mayores de 25 y menores de 65 años que en el momento de la fecha registro de la oferta ante la oficina de empleo, no sean perceptores de protección por desempleo a nivel contributivo. . Para los menores de 25 o mayores de 65 años en las pruebas: Los españoles Ser nacional mismas condiciones que el párrafo anterior, cuando tuvieran cargas o responsabilidades familiares, o estén incluidas en el Plan Integral de alguno Garantías Ciudadanas de Castilla La Mancha, o bien cuando hayan sido priorizadas por las Oficinas de Empleo, y también aquellos que tengan informe favorable y justificativo de los demás Estados Servicios Sociales para la inclusión en este programa. Se reservará el 25 % de los contratos a realizar, en su caso, para aquellas personas que formen parte de unidades familiares incluidas en el Plan Integral de Garantías Ciudadanas de Castilla La Mancha; así mismo para aquellos que sin ser beneficiarios del mismo, cuenten con informe favorable de los Servicios Sociales de la Consejería de Servicios Sociales. . Para las personas entre 25 y 65 años, ambos inclusive, que hayan cotizado en el Régimen Especial de trabajadores autónomos, y que tengan cotizados al menos 24 meses y estén inscritas como demandantes de empleo y no ocupados, con una antigüedad de 12 o más meses en los últimos 18 meses anteriores al registro de la Oferta de Empleo. . Demandantes de empleo inscritos y no ocupados que convivan con personas dependientes y que ningún miembro de la Unión Europea familia esté empleado, o nacional aquellos demandantes no ocupados que hayan estado fuera xxx xxxxxxx laboral por haber sido cuidadores de algún estado, personas dependientes. (En ambos casos antigüedad de 12 o mas meses en los últimos 18 meses anteriores al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros registro de la Unión Europea yOferta). . Personas discapacitadas, cuando así lo prevea con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %, y que al día de la fecha de registro de la Oferta no estén ocupadas, y con una antigüedad de 12 o mas meses en los últimos 18 meses anteriores al registro de la Oferta - Mujeres víctimas de violencia de género que únicamente deberán estar inscritas como desempleadas no ocupadas en el correspondiente Tratado el momento de los nacionales la contratación. (A las cuales se les reservará en su caso, un 15 % de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoreslas contrataciones a celebrar, siempre salvo que no estén separados exista número suficiente de derechomujeres para alcanzar dicho porcentaje). Asimismo- Igualmente, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas que a la convocatoria pública no se haya presentado un número suficiente de personas que cumplan los requisitos, y una vez finalizado el plazo de solicitud, cabe la posibilidad de contratar a personas que hubieran participado en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión convocatorias anteriores y que cumplan con los requisitos de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- nueva convocatoria. - No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para defecto físico que impida el desempeño de las funciones públicassus funciones. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contrato- Todo ello debidamente justificado documentalmente.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitosla admisión serán requisitos necesarios: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional a) Tener la nacionalidad de alguno de los demás Estados miembro miembros de la Unión Europea Europea, o ser nacional de algún estadoEstado al que, al que en virtud de la aplicación de los Tratados Internacionales Internacionales, celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españael Estado español, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. También podrán participar el cónyuge de los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados esté separado de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre, asimismo, que ambos cónyuges no estén separados de derecho, sean éstos descendientes menores de veintiún (21) años o mayores de dicha edad dependientes b) Tener cumplidos 18 años de edad a la fecha en que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes finalice el plazo de presentación de instancias y no estando incluidos exceder de la edad máxima de jubilación forzosa, en los párrafos anteriores se encuentren la fecha en España en situación que finalice el plazo de legalidad, siendo titulares presentación de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados.instancias 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- c) Estar en posesión de un del título de grado superior, Título graduado en educación secundaria obligatoria o equival o haber abonado los derechos para obtenerlo al tiempo de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentesfinalización del plazo de presentación de instancias. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero extranjeras, se deberá estarse estar en posesión de la credencial que acredite su homologación. d) Estar en posesión del carnet de conducir C e) Estar en posesión del CAP f) Experiencia en conducción de camiones, o de la credencial de reconocimiento mínimo 6 meses en los últimos 3 años g) Poseer capacidad funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación desempeño de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE).tareas 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- h) No haber sido separado separado, mediante expediente disciplinario disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño ejercicio de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. Los aspirantes deberán reunir los requisitos exigidos en el antecedente a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto fecha de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratosolicitudes.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, Serán requisitos generales para participar en la convocatoria los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitossiguientes: 4.1.- Podrán participar a) Estar en las pruebas: Los españoles Ser nacional posesión de alguno la nacionalidad española o la de los demás Estados un estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estadoEuropea, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por términos previstos en la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadoresley. También podrán participar participar, cualquiera que sea su nacionalidad nacionalidad, quienes tengan la condición de cónyuges de las anteriores personas, siempre que no se encuentren en situación de separación de derecho. Igual beneficio afecta a sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no se haya producido la separación de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. Asimismo, podrán participar las personas incluidas en el cónyuge ámbito de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, los trabajadores y quienes cuenten con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos residencia legal en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosEspaña. 4.2.- b) Tener capacidad para contratar cumplidos los dieciséis años y no exceder la prestación edad máxima de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoresjubilación forzosa. 4.3.- c) Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, titulación académica o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)formación exigida como requisito específico. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado d) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea tareas. e) En el caso de tratarse de personas extranjeras deberán superar una prueba previa, ante el Órgano de Selección nombrado para valorar la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso convocatoria a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan presenten, donde demuestren conocimiento suficiente del idioma español. Esta prueba será calificada de apto o no apto. Quienes, de entre estas personas, hubiesen realizado los estudios oficiales en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse España o procedan de países cuyo idioma oficial sea el último día castellano serán eximidas de plazo este requisito por el Órgano de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoSelección.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido admitidos a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas, referidos al último día del plazo de presentación de instancias: Los españoles Ser nacional Tener la nacionalidad española o estar incluido entre los extranjeros a los que se refiere el artículo 57.4 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de alguno 30 de los demás Estados miembro octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º Ley del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Básico del Empleado Público. Estar en posesión de un del título de grado superiorF.P. 1, Título de doctorBachiller elemental, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto graduado escolar o equivalentesequivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de Poseer la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento capacidad funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación desempeño de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- tareas. No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con defecto físico que impida el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- propias del puesto. Tener cumplidos dieciséis años de edad. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el desempeño caso del personal laboral que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir al empleo público. Poseer el resto carnet de los requisitos y condiciones que se regulan conducir B pie_firma_corto_dipu_01 Estar inscrito como desempleado en la presente convocatoriaoficina de empleo. Los requisitos establecidos deberán cumplirse 8E27728F663971FBC66C Este documento es una copia en papel de un documento electrónico. El original podrá verificarse en xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xxx. Firmado por Alcaldesa Srª. Xx XXXXXXX XXXX XXXXXX el último día 27/3/2019 Estar en situación legal de plazo desempleo de presentación conformidad a lo dispuesto en art. 267 RD Legislativo 8/2015 de solicitudes y 30 de Octubre, condición que deberá mantenerse de forma ininterrumpida durante la totalidad el desarrollo del proceso selectivo, hasta el momento de la formalización del contratovínculo contractual que se deriva del mismo. Por la naturaleza del contrato la situación legal de desempleo es incompatible con todo supuesto de inscripción en alguno de los Regímenes de la Seguridad Social como trabajador en activo, tanto por cuenta propia como ajena, quedando excluidos, asimismo, los supuestos de inscripción en el Servicio Público de Empleo como desempleado en régimen de “mejora de empleo”, “pluriempleo” o situación análoga.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. I.- Para ser admitido a las pruebas selectivas, poder participar en estas Pruebas Selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar a) Tener la nacionalidad española. También podrán acceder como personal funcionario en las pruebas: igualdad de condicio- nes que los españoles a los empleos públicos: a.1) Los españoles Ser nacional nacionales de alguno de los demás Estados un Estado miembro de la Unión Europea o nacional nacionales de algún estadoaquellos Estados, al que a los que, en virtud de los Tratados Internacionales tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge . a.2) El cónyuge, descendientes y descendientes del cónyuge, de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados otros estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresEuropea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores Todos estos aspirantes deberán acompañar a su solici- tud la documentación que acredite las condiciones que se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosalegan. 4.2.- Tener b) Poseer la capacidad funcional para contratar la prestación el desempeño de un trabajo, conforme las tareas. La Diputación Provincial de Alicante se reserva el derecho a lo establecido en someter a los aspirantes a cuantas pruebas considere pertinentes para evaluar el art. 7º del Estatuto cumplimiento de los Trabajadoreseste requisito. 4.3.- Estar c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en posesión de un título de grado superiorsu caso, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologaciónedad máxima de jubilación forzosa, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)acceso al empleo público. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario disci- plinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situa- ción equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria disciplina- ria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a la Función Públicaal empleo público. 4.6.- Cumplir el resto e) Estar en posesión del Título xx Xxxxxxxxx o equivalen- te, o en condiciones de los requisitos y condiciones que se regulan obtenerlo en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse fecha en que termine el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta instancias. En todo caso la formalización del contratoequivalencia deberá ser aportada por el aspirante mediante certificación expedida al efecto por la Administración compe- tente en cada caso. Los aspirantes con titulaciones obteni- das en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 1. Para ser admitido a las pruebas selectivasla realización de esta prueba selectiva, los los/as aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: a) Ser español/a. Los españoles Ser nacional de alguno nacionales de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea ypodrán acceder en igual- dad de condiciones que los españoles a los empleos públicos. También podrán participar, cuando así lo prevea cualquiera que sea su nacionalidad, el correspondiente Tratado el cónyuge de los espa- ñoles y de los nacionales de algún Estado otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. El acceso al que empleo público se extenderá igualmente a las personas incluidas en virtud el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosextranjeros con residencia legal en España. 4.2.- Tener b) Poseer la capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento funcional necesaria para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)correspondientes funciones. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo c) Tener cumplidos 16 años de las tareas o funciones correspondientesedad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubi- lación forzosa. 4.5.- d) No haber sido separado separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño ejer- cicio de las funciones públicaspropias del cuerpo, escala o categoría objeto de la convocatoria mediante sentencia firme o por haber sido despedido/a disciplinariamente de confor- midad con lo previsto en el artículo 96.1.b) del Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido/a a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. e) Estar en posesión según prevé el V Convenio Colectivo para el personal laboral al servi- cio de la Junta de Extremadura del título de Graduado en Educación Secundaria (Ciclo Formativo de Grado Medio) o equivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la cre- dencial que acredite su homologación o convalidación en su caso. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las Disposiciones de Derecho Comunitario. 2. Las personas con discapacidad física, sensorial o psíquica siempre que no se trate de disca- pacidad intelectual, serán admitidas en igualdad de condiciones con los demás aspirantes, y siempre que acrediten la Función Pública 4.6.- Cumplir capacidad suficiente para el resto desempeño de las funciones propias de los requisitos y condiciones que se regulan puestos en la presente convocatoriacuya lista de espera aspiran integrarse. 3. Los Todos los requisitos establecidos anteriormente deberán cumplirse el último día de finalización del plazo de presentación de solicitudes instancias, mantenerse durante todo el proceso de selección y mantenerse hasta acreditarse en el momento de la formalización contratación, del contratomodo que se indica en la base novena. 4. Asimismo, para poder participar en este proceso selectivo, los/as aspirantes no deberán hallarse en alguno de los supuestos que se recogen en el artículo 35 bis) de la Ley 1/2014, de 18 de febrero, de regulación del Estatuto de los cargos públicos del Gobierno y la Admi- nistración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para Podrán tomar parte en el proceso selectivo todos aquellos aspirantes que reúnan, en la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes, las condiciones siguientes: - Nacionalidad: tener la nacionalidad española o ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados algún Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estadoEstado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles, de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensasdependientes. Asimismo podrán participar quienes - Edad: tener cumplidos dieciséis años de edad y no estando incluidos exceder, en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación su caso, de legalidad, siendo titulares la edad máxima de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboraljubilación forzosa. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- - Estar en posesión o en condiciones de un título obtener en el momento de grado superior, Título finalización del plazo de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto presentación de solicitudes del certificado de escolaridad o equivalentesequivalente. En el caso de titulaciones titula- ciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero extranjero, deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de homologación y además se adjuntará al título su traducción jurada. - Compatibilidad funcional: poseer la credencial de reconocimiento capacidad funcional para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo desempeño de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No del puesto. - Habilitación: no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicaspúblicas por resolución judicial. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, espa- ñola deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impidaim- pida, en su Estado, Estado el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto función pública. - Estar en posesión del carnet de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoconducir tipo “B”.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. I.- Para ser admitido a las pruebas selectivas, poder participar en estas Pruebas Selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar a) Tener la nacionalidad española. También podrán acceder como personal funcionario en las pruebas: igualdad de condicio- nes que los españoles a los empleos públicos: a.1) Los españoles Ser nacional nacionales de alguno de los demás Estados un Estado miembro de la Unión Europea o nacional nacionales de algún estadoaquellos Estados, al que a los que, en virtud de los Tratados Internacionales tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge . a.2) El cónyuge, descendientes y descendientes del cónyuge, de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados otros estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadoresEuropea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores Todos estos aspirantes deberán acompañar a su solici- tud la documentación que acredite las condiciones que se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosalegan. 4.2.- Tener b) Poseer la capacidad funcional para contratar la prestación el desempeño de un trabajo, conforme las tareas. La Diputación Provincial de Alicante se reserva el derecho a lo establecido en someter a los aspirantes a cuantas pruebas considere pertinentes para evaluar el art. 7º del Estatuto cumplimiento de los Trabajadoreseste requisito. 4.3.- Estar c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en posesión de un título de grado superiorsu caso, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologaciónedad máxima de jubilación forzosa, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)acceso al empleo público. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario disci- plinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteEn el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situa- ción equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria disciplina- ria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. e) Estar en posesión del Título de Licenciado en Dere- cho o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación. II.- De conformidad con lo establecido en el artículo 38.3 de la Ley 13/1982, de 7 xx xxxxx, de Integración Social de los Minusválidos, serán admitidas las personas con discapacidad en igualdad de condiciones con los demás aspirantes, todo ello condicionado a la Función Pública 4.6.- Cumplir capacidad funcional para el desempe- ño de las tareas o funciones propias de esta plaza, acreditándose las condiciones personales de aptitud me- diante dictamen vinculante expedido por el equipo multidisciplinar competente. A estos efectos conforme establece el artículo 59.2 la Ley 7/2007, de 12 xx xxxxx, del Estatuto Básico del Empleado Público se adoptarán para las personas con la condición legal de discapacitado que lo soliciten, las medidas precisas para establecer las adaptaciones y ajustes razonables de tiempos y medios en el proceso selectivo y, una vez supera- do dicho proceso, las adaptaciones en el puesto de trabajo a las necesidades de la persona con discapacidad. Para ello, los interesados deberán formular la correspondiente petición concreta, que aportarán junto con la solicitud de participa- ción dentro del plazo de presentación de instancias. Dicha petición deberá estar motivada. En todo caso, las pruebas selectivas se realizarán en condiciones de igualdad con el resto de los aspirantes. III.- Todos los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse en el último últi- mo día de del plazo de presentación de solicitudes instancias y mantenerse mantener- se durante todo el proceso selectivo. En este sentido, se podrán efectuar las comprobaciones oportunas hasta la formalización del contratoel nombramiento.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 4.1.- Para ser admitido a formar parte en las pruebas selectivasde selección, los las personas aspirantes deberán deben reunir los siguientes requisitosrequisitos es- tablecidos en el artículo 56 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: 4.1.- Podrán participar a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro el artículo 57 del Texto Refundido de la Unión Europea o nacional Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de algún estadolas tareas. c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españasu caso, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el edad máxima de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosjubilación forzosa. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario dis- ciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Administra- ciones Públicas o de los órganos constitucionales o es- tatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el desempeño que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en si- tuación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a al empleo público. e) Poseer la Función Pública 4.6.- Cumplir titulación exigida. Se exige estar en po- sesión de Título Universitario de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o equivalente. La titula- ción académica deberá estar expedida por centros ofi- ciales debidamente reconocidos. En el resto caso de los requisitos y condiciones que se regulan titula- ción obtenida en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día extranjero, deberá acreditarse su homologación por el Ministerio de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoEducación.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a admitidos y, en su caso, tomar parte en las pruebas selectivasselectivas correspondientes, los las personas aspirantes deberán reunir todos y cada uno de los siguientes requisitos:, referidos siempre a la fecha de expiración del plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos durante todo el proceso selectivo. En este sentido, se podrán efectuar las comprobaciones oportunas hasta el nombramiento. 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional 1. Tener la nacionalidad española o la de alguno cualquiera de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea yComunidad Europea, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento términos que les habilite a residir establece los artículos 56 y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados57 del Estatuto Básico del Empleado Público. 4.2.- 2. Tener capacidad para contratar cumplidos los 16 años, sin exceder de la prestación edad máxima de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadoresjubilación forzosa. 4.3.- 3. Estar en posesión de un del título de grado superiorGraduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), Graduado Escolar, Título Profesional Básico o equivalente a los anteriores. La equivalencia deberá ser reconocida por la Administración competente y debidamente acreditada documentalmente en tal sentido por los aspirantes. Además de doctorlo anterior, Licenciadopara las siguientes plazas, Ingenierodeberá disponerse del requisito adicional indicado: • OFICIAL CONDUCTOR: Licencias de conducción tipos A, Arquitecto B y C. Xxxxx xx xx Xxxxxxxxxxxx, 0, 00000, Xxxx, Tfno: 965 380 402 xxx.xxxx.xx • OFICIAL ELECTRICISTA: Título Profesional Básico de Electricidad y Electrónica o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión superior de la credencial misma rama. 4. Poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento sean necesarias para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación desempeño de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)correspondientes funciones o tareas. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- 5. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas Públicas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. 6. Las personas con discapacidad serán admitidas en igualdad de condiciones con los demás participantes, sin que se establezcan exclusiones por limitaciones psíquicas o físicas, salvo en los casos en que sean incompatibles con el desempeño de las tareas o funciones públicasa desarrollar. Los A tales efectos, los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, con discapacidad deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, indicar en su Estadosolicitud la opción correspondiente a su condición y presentar certificación de dictamen favorable que acredite la discapacidad, así como el acceso a certificado de compatibilidad expedido por el Centro de Orientación, Diagnóstico y Tratamiento de los Servicios Sociales de la Función Pública 4.6.- Cumplir Consellería de Bienestar Social u órgano competente de otras Comunidades Autónomas o de la Administración del Estado que acredite su capacidad para desempeñar las tareas y funciones de las plazas objeto de esta convocatoria. En todo caso, las pruebas selectivas se realizarán en condiciones de igualdad con el resto de los requisitos y condiciones aspirantes, sin perjuicio de la reserva que se regulan corresponda en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día listado final de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoaprobados.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los Los aspirantes deberán reunir cumplir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional requisitos a fecha de alguno de los demás Estados miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º finalización del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes: 1. Estar desempleado/a e inscrito/a como demandante de empleo en el Servizo Público de Emprego xx Xxxxxxx o tener concertado un contrato de trabajo de duración determinada con la Autoridad Portuaria de Vigo. Serán excluidas aquellas solicitudes y mantenerse hasta en las que no quede suficientemente acreditado este requisito, al ser obligatorio por ley para la formalización del contratomodalidad contractual de relevo objeto de esta convocatoria. 2. Nacionalidade: a) Ter nacionalidade española b) Ser nacional dos Estados membros da Unión Europea. c) Calquera que sexa a súa nacionalidade, o cónxuxe dos españois e dos nacionais de outros Estados membros da Unión Europea, sempre que non estean separados de dereito. Así mesmo, coas mesmas condicións, poderán participar os seus descendentes e os cónxuxes, que xxxxx ó seu cargo menores de vinte e un anos ou maiores de dita idade dependentes. d) As persoas incluídas no ámbito de aplicación dos Tratados Internacionais celebrados pola Unión Europea e ratificados por España nos que sexa de aplicación a libre circulación de traballadores. e) Os estranxeiros que non estando incluídos nos parágrafos anteriores se atopen con residencia legal en España. 3. Ter cumpridos dezaoito anos e non exceder, no seu caso, da idade máxima de xubilación ordinaria. 4. Estar en posesión do carné de conducir clase B. 5. Estar en posesión do título de ESO,Formación profesional de GRADO Medio,Formación Profesional de Grado Superior ou equivalentes. Os aspirantes con titulacións obtidas no estranxeiro deberán acreditar que están en posesión da correspondente validación ou da credencial que acredite, no seu caso, a homologación. Este requisito non será de aplicación ós aspirantes que obtiveran o recoñecemento da súa cualificación profesional, no ámbito das profesións reguladas, x xxxxxx xxx Disposicións de Dereito Comunitario. 0. Non padecer enfermidade nin estar afectados por limitacións físicas ou psíquicas que sexan incompatibles co desempeño das funcións inherentes á praza. (Anexo II) 7. Non ter sido separados do servizo por sanción disciplinaria, nin inhabilitados para o desempeño de funcións no sector público. (Anexo II) 8. A falsificación de calquera dato ou documento aportado no proceso selectivo, será causa de eliminación do candidato no propio proceso.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para 1. Tener la nacionalidad española o ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional ciudadano de alguno cualquiera de los demás Estados miembro estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún estado, al aquellos estados en los que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. En caso de contratos laborales, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y además de los de su cónyugeanteriores, menores de veintiún años o mayores de dicha edad las personas extranjeras que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidadlegalidad en España, siendo titulares de un documento documentación que les habilite a para residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral, todo ello de acuerdo con el Art. En consecuencia10 de la Ley Orgánica 8/2000, podrán participar quienes se encuentren de 22 de diciembre, de reforma de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir España y trabajar, así como los refugiadossu integración social”. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación 2. Ser mayor de un trabajo, conforme a lo establecido en el art16 y menor de 65 años, 3. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento No encontrarse inhabilitado para el ejercicio desempeño de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEEfunciones públicas, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas administraciones públicas o de la Seguridad Social. 4. Conforme a lo establecido en la Orden de 18/06/2013, de la Consejería de Sanidad y Asuntos Sociales será necesario reunir los siguientes requisitos Tener el Graduado Escolar, Graduado en Eso o titulación equivalente, Y ADEMÁS alguna de las siguientes titulaciones o certificados: a) Título de Formación Profesional de Técnico de Grado Medio de atención a personas en situación de dependencia, de atención sociosanitaria o de cuidados auxiliares de enfermería. b) Certificado de profesionalidad de atención socio-sanitaria a personas en el domicilio o de atención socio-sanitaria a personas dependientes en instituciones sociales, o de auxiliar de ayuda a domicilio. 5. No padecer enfermedad ni hallarse inhabilitado para estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las funciones públicasen los respectivos puestos de trabajo. 6. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la españolaNo hallarse afectado por incapacidad o incompatibilidad alguna con arreglo a lo establecido en los artículos 136.2 y 145 del Real Decreto Legislativo 781 /1986, deberán acreditar igualmentede 18 xx Xxxxx y ley 53/84, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impidade 26 de diciembre, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoincompatibilidades.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a las pruebas selectivas, los 4.1. Los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar re- quisitos: * Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del Texto Refundido del Esta- tuto básico del Empleado Público, respecto al acceso al empleo público de nacionales de otros estados. * Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro tareas habituales del Cuerpo, Escala o Categoría profesional objeto de la Unión Europea o nacional convocatoria. * Tener cumplidos los 16 años de algún estadoedad y no exceder, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españasu caso, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el edad máxima de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derechojubilación forzosa. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- * No padecer enfermedad ni limitaciones físicas estar afectado por limi- tación física o psíquicas incompatibles psíquica que sea incompatible con el normal desarrollo de- sempeño de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- del puesto. * No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas adminis- traciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado ha- llarse en inhabilitación absoluta o especial para em- pleos o cargos públicos por resolución judicial, para el desempeño acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las funciones públicasque desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente* En el caso de ser nacional de otro Estado, no estar sometidos ha- llarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. * No hallarse incurso en ninguno de los supuestos de incapacidad o incompatibilidad establecidos en la legis- lación vigente. * Estar en posesión o en condiciones de obtener un Título universitario de Diplomado/a Universitario/a, o un título de Grado equivalente. Asimismo, y a tenor de lo dispuesto en la Disposición Adicional primera del Real Decreto 1272/2003, de 10 de octubre, por el que se regulan las condiciones para la declaración de equivalencia de títulos españoles de en- señanza superior universitaria o no universitaria a los tí- tulos universitarios de carácter oficial y validez en todo el territorio nacional, y de la resolución de la Dirección General de Universidades de 11 xx xxxxx de 2004, dic- tada para su aplicación, a efectos de lo dispuesto en la Ley 30/1984, de 2 xx xxxxxx de Medidas para la Re- forma de la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto , se considerará también equivalente al título de Diplomado universitario cual- quiera de los requisitos dos siguientes: * El haber superado los tres primeros cursos comple- tos de los estudios conducentes a la obtención de cual- quier título oficial de licenciado, arquitecto o ingeniero. * El haber superado el primer ciclo correspondiente a dichos estudios, siempre que este primer ciclo con- tenga una carga lectiva mínima de 180 créditos. En el caso de titulaciones cuyo plan de estudios, este estruc- turado en cuatro cursos académicos y condiciones los dos primeros cursos tengan una carga lectiva inferior a 180 créditos, se considerará que se regulan en el alumno ha cursado estudios equi- valentes al título de Diplomado universitario cuando haya superado los dos primeros cursos académicos y además, materias del tercer curso de la presente convocatoriatitulación co- rrespondiente, hasta completar 180 créditos. 4.2. Los aspirantes deberán reunir los requisitos establecidos deberán cumplirse exi- gidos en las bases de convocatoria antes del día en que finalice el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta solicitudes. 4.3. Si el Tribunal tuviese conocimiento, en cualquier momento del proceso selectivo, de que alguno de los aspirantes no cumple uno o varios de los requisitos exi- gidos en las bases de la formalización convocatoria, deberá proponer, previa audiencia del contratointeresado, su exclusión al Alcalde, comunicándole asimismo las inexactitudes o falsedades formuladas por el aspirante a los efectos procedentes.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 4.1.- Para ser admitido a formar parte en las pruebas selectivasde selección, los las personas aspirantes deberán deben reunir los siguientes requisitosrequisitos establecidos en el artículo 56 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: 4.1.- Podrán participar a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en las pruebas: Los españoles Ser nacional de alguno de los demás Estados miembro el artículo 57 del Texto Refundido de la Unión Europea o nacional Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de algún estadolas tareas. c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por Españasu caso, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el edad máxima de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiadosjubilación forzosa. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido en el art. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el desempeño que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmenteser nacional de otro Estado, no estar sometidos hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a al empleo público. e) Poseer la Función Pública 4.6.- Cumplir titulación exigida. Se exige estar en posesión de Título Universitario de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o equivalente. La titulación académica deberá estar expedida por centros oficiales debidamente reconocidos. En el resto caso de los requisitos y condiciones que se regulan titulación obtenida en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día extranjero, deberá acreditarse su homologación por el Ministerio de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoEducación.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para 1. Tener la nacionalidad española o ser admitido a las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: 4.1.- Podrán participar en las pruebas: Los españoles Ser nacional ciudadano de alguno cualquiera de los demás Estados miembro estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún estado, al aquellos estados en los que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. En caso de contratos laborales, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y además de los de su cónyugeanteriores, menores de veintiún años o mayores de dicha edad las personas extranjeras que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidadlegalidad en España, siendo titulares de un documento documentación que les habilite a para residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral, todo ello de acuerdo con el Art. En consecuencia10 de la Ley Orgánica 8/2000, podrán participar quienes se encuentren de 22 de diciembre, de reforma de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir España y trabajar, así como los refugiadossu integración social”. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación 2. Ser mayor de un trabajo, conforme a lo establecido en el art16 y menor de 65 años, 3. 7º del Estatuto de los Trabajadores. 4.3.- Estar en posesión de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentes. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales o en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o de la credencial de reconocimiento No encontrarse inhabilitado para el ejercicio desempeño de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEEfunciones públicas, Directiva 92/51/CEE). 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas administraciones públicas o de la Seguridad Social. 4. Tener el Graduado Escolar, Graduado en Eso o titulación equivalente, Y ADEMÁS alguna de las siguientes titulaciones o certificados: a) Título Oficial de Socorrista expedido por la Federación de Salvamento y Socorrismo, Xxxx Xxxx Española o Centro debidamente autorizado y homologado por la Administración correspondiente b) Asimismo únicamente podrá acceder a los puestos convocados aquellos candidatos que cuenten con “Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales”, 5. No padecer enfermedad ni hallarse inhabilitado para estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las funciones públicasen los respectivos puestos de trabajo. 6. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la españolaNo hallarse afectado por incapacidad o incompatibilidad alguna con arreglo a lo establecido en los artículos 136.2 y 145 del Real Decreto Legislativo 781 /1986, deberán acreditar igualmentede 18 xx Xxxxx y ley 53/84, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impidade 26 de diciembre, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contratoincompatibilidades.

REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a A continuación, se relacionan los Requisitos para participar en cada una de las pruebas selectivasconvocatorias, los cuales deben ser tenidos en cuenta por los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitospara acceder a créditos otorgados por el Fondo Generación Valor: 4.1.- Podrán participar 1. Ser colombiano. 2. Estar admitido o ser estudiante en las pruebas: Los españoles Ser nacional una Institución de alguno Educación Superior acreditada por el Ministerio de Educación Nacional. 3. Hacer la inscripción al fondo a través de la página web del ICETEX o mediante enlace de la página web del Ministerio del Interior. 4. La suscripción de un pagaré y carta de instrucciones electrónico o desmaterializado firmado en blanco. 5. Realizar el cargue de los demás Estados miembro documentos en formato PDF, para el proceso de la Unión Europea o nacional legalización del crédito, en el cual se requerirá: (i) documento de algún estadoidentidad vigente, al (ii) prueba saber 11 /ICFES, (iii) recibo de servicios públicos del lugar de residencia del núcleo familiar, (iv) certificado de notas, (v) certificación(es) que en virtud acrediten su pertenencia a uno de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de los trabajadores. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. 4.2.- Tener capacidad para contratar la prestación de un trabajo, conforme a lo establecido grupos poblacionales del fondo establecidos en el artArtículo Segundo – Población Objeto. 7º del Estatuto Adicionalmente, cada aspirante de los Trabajadores. 4.3.- acuerdo a su grupo poblacional deberá contar con: • Estar en posesión certificado o acreditado como Consejeros de un título de grado superior, Título de doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalentesJuventud. En el caso de titulaciones obtenidas en centros españoles no estatales los Consejeros Nacionales de Juventud, la Consejería Presidencial para la Juventud emitirá la acreditación respectiva o en suministrará la base de datos. Para los Consejeros Departamentales de Juventud, la Gobernación respectiva, será el extranjero deberá estarse en posesión ente encargado de la credencial expedición del acto administrativo. Por último, para los Consejeros Municipales y Locales será la Registraduría Nacional. • Aporte de evidencias de trabajo comunitario que acredite su homologación, esté o de la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la profesión regulada en aplicación de las directivas de reconocimiento mutuo de titulaciones (Directiva 89/48/CEE, Directiva 92/51/CEE)halla desarrollada. 4.4.- No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el normal desarrollo de las tareas o funciones correspondientes. 4.5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública 4.6.- Cumplir el resto de los requisitos y condiciones que se regulan en la presente convocatoria. Los requisitos establecidos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la formalización del contrato.