PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. Los candidatos deberán presentar el modelo de Solicitud, que figura como Xxxxx X en la presente resolución, debidamente cumplimentado, en el plazo xx xxxx días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación del anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia. Las instancias deberán presentarse a través de la sede electrónica del IEDT. (https:xxxx.xxxxxxxxx.xx), dado que las Dependencias del mismo permanecerán cerradas al público temporalmente durante el Estado de Alarma decretado por el Gobierno Español a causa de la crisis sanitaria por el Covid- 19, utilizándose preferentemente la instancia modelo que se facilitará en la página web del IEDT, dentro del plazo de 10 días hábiles, contados a partir del siguiente de la publicación en el Boletín Oficial de la Provincia y tablón de anuncio de la Diputación xx Xxxxx. Los candidatos deberán presentar el modelo de Solicitud, acompañado de la siguiente documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos exigidos por la Base Cuarta, mediante copia simple: - DNI, o documentación equivalente (no imprescindible si se opta por la presentación telemática). - Titulación universitaria de Grado o Diplomatura. - Certificado o documento acreditativo de ser Demandante de empleo. - Certificado Oficial de Vida Laboral Actualizado. - Contrato/s de trabajo o certificado/s de empresa en los que quede suficientemente acreditado el puesto desempeñado y las funciones desarrolladas, y en caso necesario, certificado de la entidad contratante en el que se certifique la experiencia en el ejercicio de acciones de orientación. - Título o certificado oficial que acredite la formación exigida en cada uno de los perfiles de la Orden 26 septiembre de 2014. Las personas con discapacidad, debidamente acreditada por los órganos competentes de la Administración Pública correspondiente, podrán pedir en la solicitud adaptaciones de tiempo y medios para la realización de la prueba selectiva. En todo caso, deberán adjuntar tanto la certificación que acredite su discapacidad, como la que acredite la compatibilidad de la misma con el desempeño de las funciones que se describan en la presente convocatoria. Este proceso selectivo quedará supeditado a la validación del equipo técnico según establece el artículo 8 de la Orden de 26 de septiembre de 2014 por parte de la Dirección Provincial de la Agencia del Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx. APELLIDOS NOMBRE FECHA DE NACIMIENTO EDAD MUNICIPIO DE NACIMIENTO PROVINCIA DE NACIMIENTO DOMICILIO CÓDIGO ...
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. Dadas las características de las contrataciones, no hay trámite de presentación de solicitudes y documentación. Los candidatos a participar en el programa de contratación partirán de una selección inicial articulada de oficio por el Servicio Xxxxxxx xx Xxxxxx.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. Toda la documentación a presentar deberá efectuarse en formato PDF y de acuerdo con el número máximo de ficheros señalados en este apartado de la convocatoria, de tal modo que no se garantiza que el Tribunal pueda efectuar la valoración de los méritos alegados si éstos son presentados en un formato distinto. Los aspirantes interesados en participar deberán enviar un e-mail a la dirección de correo xxxxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxx.xx, indicando (en Ref. o Asunto) “Convocatoria 42/2019: Conductor/a Oficial (Dirección General)” adjuntando como ficheros la siguiente documentación: Documento 01 (en PDF).- Modelo de solicitud, adecuadamente cumplimentada, conforme a lo establecido en el Anexo IV de esta convocatoria. Documento 02 (en PDF).- Informe de Vida Laboral, que deberá estar emitido en el plazo de dos meses inmediatamente anteriores al de la finalización del plazo de presentación de solicitudes para esta convocatoria. Graduado escolar. Licencia de conducción de vehículos A1, A2 y B1. Documento 04 (en PDF).- Currículum profesional y documentación acreditativa de formación y experiencia curricular, para la valoración a la que se refiere la primera fase del proceso selectivo (todos los documentos deberán remitirse en un único PDF, sin necesidad de incluir aquellos documentos incluidos en el Doc. 03). En particular:
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. Las solicitudes requiriendo tomar parte en las correspondientes pruebas de acceso, en las que los aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases generales, se presentarán a través del correspondiente ANEXO I a estas bases, en la sede del Ayuntamiento de El Xxxxxxx (Registro de Entrada), en horario de 9 a 14 horas, así como por cualquiera de las modalidades previstas en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. También se admitirán instancias presentadas en la sede electrónica del Ayuntamiento de El Xxxxxxx (xxxx.xxxxxxxxx.xx), seleccionando en el CATÁLOGO DE SERVICIOS a disposición de los ciudadanos, la opción “PARTICIPACIÓN CIUDADANA” y a continuación “PRESENTACIÓN DE ESCRITOS”. La solicitud deberá acompañarse del ANEXO I y resto de documentación en formato pdf no editable. Las instancias se acompañarán de toda la documentación acreditativa de los requisitos de participación y los méritos alegados por el/la solicitante: - Fotocopia compulsada del DNI u otro documento acreditativo de la identidad, nacionalidad y edad. - Fotocopia compulsada de la tarjeta profesional de la construcción. - Vida laboral. - Contratos de trabajo y/o aquellos documentos que acrediten el tiempo de experiencia laboral y la función desempeñada en cada caso. - Currículo vitae. - Fotocopia compulsada de los cursos de formación realizados y puntuables en este proceso.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. Toda la documentación a presentar deberá efectuarse en formato PDF y de acuerdo con el número máximo de ficheros señalados en este apartado de la convocatoria, de tal modo que no se garantiza que el Tribunal pueda efectuar la valoración de los méritos alegados si éstos son presentados en un formato distinto.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. 1.-Además de la documentación común del art. 5, se presentará también la siguiente documentación específica:
a) Anexo II, en modelo normalizado.
b) Declaración sobre exclusiones e incompatibilidades del Art. 24, en modelo normalizado.
c) DNI del trabajador.
d) Último DARDE o certificado de periodos de inscripción de LABORA del trabajador.
e) Contrato de trabajo que da lugar a la ayuda y su comunicación al centro LABORA de empleo.
f) Parte de Alta en la Seguridad Social del trabajador.
g) Certificado de Vida Laboral actualizado del trabajador. La liquidación de las ayudas se efectuará una vez justificadas con la documentación presentada junto a la solicitud las condiciones establecidas, librándose de una sola vez el importe después de que se dicte la resolución de concesión.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. 1.-Además de la documentación común recogida en el art. 5, se presentará también la siguiente documentación específica:
a) Anexo III, en modelo normalizado.
b) Justificación microempresa
b.1.- Último Mod. 390 AEAT – Resumen Anual IVA, o en su defecto, último Mod. 130 4º Trimestre AEAT. b.2.- Informe de Vida Laboral de Empresa.
c) Declaración sobre exclusiones e incompatibilidades del Art. 32, en modelo normalizado.
d) DNI del trabajador.
e) Último DARDE o certificado de periodos de inscripción de LABORA del trabajador.
f) Contrato de trabajo que da lugar a la ayuda y su comunicación al centro LABORA de empleo.
g) Parte de Alta en la Seguridad Social del trabajador.
h) Certificado de Vida Laboral actualizado del trabajador.
i) En caso de presentarse la solicitud de subvención con el contrato ya finalizado, además de la documentación anterior también se presentará la documentación establecida en el artículo 35 (Liquidación y pago).
1.- En el caso de que la solicitud de subvención se presente antes de la finalización del contrato, el plazo de justificación será de 3 meses a partir de la finalización del periodo subvencionado.
2.- La documentación exigida para tramitar la justificación será: 2.1.- Parte de Baja de la Seguridad Social.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. 1.- La solicitud de subvención deberá presentarse obligatoriamente antes de la compra de la planta. En ningún caso se subvencionarán plantaciones hechas anteriormente a la solicitud. 2.-Además de la documentación común recogida en el art. 5, se presentará también la siguiente documentación específica:
a) Anexo IV, en modelo normalizado.
b) DARDE o contrato de trabajo.
c) Certificado de Periodos de Inscripción a LABORA.
d) Justificantes de los ingresos mensuales de la unidad familiar.
e) Última “Declaración xx Xxxxx” (ó en su defecto, “Certificado de Imputaciones”) de todos los integrantes de la unidad familiar mayores de 15 años.
f) Informe de Vida Laboral actualizado de todos los integrantes de la unidad familiar mayores de 15 años.
g) Certificado de Pensiones Públicas emitido por la Seguridad Social de todos los integrantes de la unidad familiar mayores de 15 años. situación de búsqueda activa de empleo.
4.- A los efectos de este programa se entiende por Unidad Familiar la convivencia de los cónyuges e hijos menores de 26 años (o mayores discapacitados).
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. 1. Las solicitudes se presentarán en el plazo de 15 días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación del extracto de las sucesivas convocatorias en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid.
2. La cumplimentación de las solicitudes y el resto de la documentación a aportar deberá realizarse obligatoriamente mediante la cumplimentación del modelo normalizado que se encuentra disponible en la sede electrónica de la Comunidad de Madrid, en la dirección electrónica: xxxx.xxxxxxxxx.xxxxxx.
3. Las solicitudes se presentarán mediante el formulario correspondiente, junto con una memoria por cada puesto de trabajo ofertado que formará parte integrante de la solicitud y que contendrá la siguiente información: La autenticidad de este documento se puede comprobar en xxx.xxxxxx.xxx/xxx mediante el siguiente código seguro de verificación: 0889421010978449976618 Actividades de formación y capacitación propuestas. Se describirán el contenido, medios y recursos del plan de actividades, así como las capacidades y competencias que se prevé que adquiera la persona contratada. Calidad de la propuesta de trabajo. Propuesta, descripción y objetivo de actividades a realizar por la persona contratada dentro del grupo de investigación al que se incorpore. Interés del puesto de trabajo propuesto. Justificación de la necesidad del puesto e impacto en la entidad solicitante.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN. LOS FIRMANTES DE ESTE DOCUMENTO SE MUESTRAN EN LA PRIMERA PÁGINA DEL MISMO El plazo de presentación de instancias será de cinco días hábiles a partir del siguiente a la publicación de las presentes bases en el tablón de anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento xx Xxxxxx. Las solicitudes requiriendo tomar parte en las correspondientes pruebas de acceso, en las que los aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases NIF: P0200048G Expediente 270282R generales, se presentarán a través del correspondiente ANEXO I de estas bases, en la sede del Ayuntamiento xx Xxxxxx (Registro de Entrada), en horario de 9 a 14 horas, así como por cualquiera de las modalidades previstas en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. También se admitirán instancias presentadas en la sede electrónica del Ayuntamiento xx Xxxxxx. La solicitud deberá acompañarse del ANEXO I y resto de documentación en formato pdf no editable. Las instancias se acompañarán de toda la documentación acreditativa de los requisitos de participación y los méritos alegados por el/la solicitante: Fotocopia compulsada del DNI u otro documento acreditativo de la identidad. Título requerido para el acceso a esta plaza. Declaración jurada de no padecer enfermedad o defecto físico que le impida el normal desempeño del puesto de trabajo (XXXXX XX). LOS FIRMANTES DE ESTE DOCUMENTO SE MUESTRAN EN LA PRIMERA PÁGINA DEL MISMO Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de sus funciones (ANEXO III). El candidato que resulte seleccionado para el puesto, deberá aportar con anterioridad a la toma de posesión: Certificado de antecedentes penales específico sobre delitos sexuales, obligatorio para cualquier persona que trabaje o pretenda trabajar o realizar cualquier tipo de actividad que conlleve contacto habitual con menores (Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, modificada por Ley 26/2015, de 28 de julio de Protección a la Infancia, y por la Ley 45/2015, de 14 de octubre, de Voluntariado). Su obtención podrá articularse a través de la web.