DO DESLIGAMENTO. O desligamento do estagiário ocorrerá:
DO DESLIGAMENTO. 5.1 O Supervisor docente poderá ser desligado do Curso pelos seguintes motivos, garantido, sempre que cabido, o exercício do contraditório e ampla defesa do interessado, observado, sempre, o devido processo legal:
a) Término do compromisso firmado com a Instituição e a não renovação;
b) Desempenho insatisfatório, com prejuízo no andamento do Curso;
c) Conduta desrespeitosa e que agrida as boas práticas de convivência para com coordenador de curso, secretários, pedagogos, administradores AVA, coordenadores de tutoria, tutores, alunos e demais colaboradores da DTED/UFMA;
d) Por interesse do próprio supervisor docente, desde que seja comunicado à coordenação de curso com antecedência mínima de 15 dias;
e) Não cumprimento de forma satisfatória das atribuições, obrigações e deveres preconizados na Ficha de Cadastramento/Termo de Compromisso e Termo de Aceite;
5.2 O desligamento quanto aos itens “b”, “c” e “e” será feito pela coordenação do curso, tendo por base a avaliação da coordenação de estágio ou instrumentos de notificação que demonstrem a situação descrita.
DO DESLIGAMENTO. Este Termo de Xxxxxx poderá ser cancelado a qualquer tempo, por iniciativa das partes, bastando para isso que uma das partes notifique a outra com antecedência mínima de 30 dias.
DO DESLIGAMENTO. Ocorrendo o desligamento do empregado, as HORAS POSITIVAS E/OU NEGATIVAS não compensadas serão tratadas de seguinte forma:
a) Na rescisão a pedido do empregado ou por justa causa o saldo final das horas no Banco serão considerados por ocasião do acerto das verbas rescisórias, levando-se em conta os critérios estabelecidos no § 2º retro;
DO DESLIGAMENTO. Ocorrerá o desligamento do(a) ESTAGIÁRIO(A):
a) automaticamente, ao término do estágio curricular;
DO DESLIGAMENTO. O(a) aluno(a) será considerado desligado legalmente da H10 ESCOLA DA BOLA quando seu responsável informar a coordenação/direção por email e quitar eventuais valores em atraso.
DO DESLIGAMENTO. Na ocorrência de desligamento do empregado, serão observadas as seguintes premissas:
a) As horas decorrentes de seu saldo credor serão pagas quando da quitação das verbas rescisórias, respeitando-se os adicionais estabelecidos no acordo coletivo em vigor;
DO DESLIGAMENTO. Este termo de adesão poderá ser cancelado a qualquer tempo, por iniciativa de ambas as partes, bastando para isso que uma das partes notifique a outra com antecedência mínima de 30 dias.
DO DESLIGAMENTO. Este termo de adesão poderá ser cancelado a qualquer tempo, por iniciativa de ambas as partes, bastando para isso que uma das partes notifique a outra.
DO DESLIGAMENTO. 5.9.1. Ocorrerá o desligamento do estudante do estágio curricular:
a) Automaticamente, ao término do estágio;