Composizione e nomina. 1) Alla valutazione delle offerte presentate dalle ditte partecipanti alla gara ed all’aggiudicazione provvisoria provvede una apposita Commissione quale organo collegiale straordinario dell’Ente composto, di regola, da un Presidente e due componenti titolari, due supplenti ed un segretario. La commissione è costituita da un numero dispari di componenti, in numero massimo di cinque.
2) Per le procedure concorsuali ad evidenza pubblica da aggiudicarsi con il criterio del prezzo più basso, la Commissione, di norma, è presieduta da un dirigente dell’Ente e della stessa fanno parte altri due dipendenti scelti tra il personale dirigente ed il personale, tecnico o amministrativo, con qualifica non inferiore a quella dell’area “C”. Le funzioni di segretario, se non diversamente stabilito nella determinazione di nomina, potranno essere attribuite ad un componente della commissione stessa.
3) Per le procedure concorsuali ad evidenza pubblica da aggiudicarsi con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa, la Commissione è presieduta, di norma, da un dirigente dell’Ente e della stessa fanno parte altri componenti, anche esterni, esperti nel settore cui si riferisce l’oggetto del contratto e designati in modo tale da garantire in ogni caso il numero dispari dei membri con diritto di voto.
4) I Commissari diversi dal Presidente non devono aver svolto né possono svolgere alcun’altra funzione o incarico tecnico-amministrativo relativamente al contratto del cui affidamento si tratta. L’incompatibilità sussiste solo per funzioni o incarichi qualificanti, che possano effettivamente incidere sull’imparzialità della Commissione; sono, pertanto, escluse come cause di incompatibilità tutte quelle attività tecniche o amministrative che si configurino quali mere attività collaterali o di supporto.
5) Il segretario delle Commissioni viene scelto, con criteri di rotazione, tra i funzionari delle strutture centrali dell’Ente. In caso di impedimento del segretario nominato, le funzioni di segreteria possono essere svolte da un funzionario scelto dal Presidente della Commissione ovvero da un componente della Commissione stessa.
6) Le commissioni di gara sono nominate con provvedimento del Segretario Generale, su proposta del Direttore della Direzione Risorse Umane e Organizzazione ed i componenti sono responsabili delle operazioni di gara poste in essere.
7) La nomina dei Commissari e la costituzione della Commissione avvengono dopo la scadenza del termine fissato per la ...
Composizione e nomina. 1. La Commissione esaminatrice dei concorsi pubblici nominata con determinazione del Responsabile dell’ufficio personale è costituita da 3 membri ed è così formata:
a. Responsabile del Settore di competenza che ne assume la presidenza;
b. n. 2 esperti di provata competenza nelle materie di concorso, scelti tra funzionari delle amministrazioni, docenti ed estranei alle medesime, che non siano componenti dell'organo di direzione politica dell'amministrazione, che non ricoprano cariche politiche e che non siano rappresentanti sindacali o designati dalle confederazioni ed organizzazioni sindacali o dalle associazioni professionali.
2. La Commissione esaminatrice di cui al comma 1 con determinazione del Responsabile del Responsabile dell’ufficio personale può anche essere composta :
a. Un dirigente pubblico esterno all’Ente che ne assume la presidenza per i concorsi per l’accesso ai posti di categoria D –
b. Un Funzionario pubblico esterno all’Ente appartenente alla categoria D che ne assume la presidenza per i concorsi per l’accesso ai posti delle altre categoria giuridiche di inquadramento;
c. n. 2 esperti di provata competenza nelle materie di concorso, scelti tra funzionari delle amministrazioni, docenti ed estranei alle medesime, che non siano componenti dell'organo di direzione politica dell'amministrazione, che non ricoprano cariche politiche e che non siano rappresentanti sindacali o designati dalle confederazioni ed organizzazioni sindacali o dalle associazioni professionali.
3. Nei casi di cui all’articolo 10 comma 3 del presente Regolamento la commissione esaminatrice viene nominata dal Segretario Comunale che ne può assumere la Presidenza nominando gli altri n. 2 membri esperti nelle materie oggetto del concorso, o può procedere alla nomina di n. 3 membri esperti designandone uno quale Presidente.
4. L’ente riserva alle donne, salva motivata impossibilità, almeno un terzo dei posti di componente delle commissioni di concorso ai sensi della normativa vigente.
5. Non possono far parte della commissione esaminatrice per l'accesso o la selezione a pubblici impieghi coloro che sono stati condannati, anche con sentenza non passata in giudicato, per i reati previsti nel capo I del titolo II del libro secondo del codice penale. Gli stessi sono esclusi anche dallo svolgimento di compiti di segreteria.
6. Le funzioni di Segretario della Commissione esaminatrice sono svolte da un dipendente di categoria non inferiore alla “C” scelto dal Presidente della Commis...
Composizione e nomina. 1. La CPeSUPSI è composta di regola da G membri, e di regola pari subentranti, eletti dai collaboratori assoggettati al CCLSUPSI.
2. La CPeSUPSI deve rappresentare tutti i collaboratori assoggettati al CCLSUPSI. È quindi composta da 2 membri dei Servizi e/o Mandati e 1 membro per ciascun Diparti- mento.
3. La CPeSUPSI può essere assistita dai propri rappresentanti sindacali in materia di applicazione o interpretazione del CCLSUPSI.
Composizione e nomina. 1. La Commissione consultiva è istituita con atto del Direttore Generale (Omissis: Sindaco) ed è composta dai seguenti membri effettivi e relativi sostituti: Presidente: - Dirigente del Settore Trasporti; Componenti: - il responsabile del servizio competente, o un suo delegato; - un rappresentante dell’Amministrazione Provinciale di Rovigo; - un rappresentante designato congiuntamente dalle associazioni di categoria maggiormente rappresentative a livello provinciale del settore taxi; - un rappresentante designato congiuntamente dalle associazioni di categoria maggiormente rappresentative a livello provinciale del settore noleggio con conducente con autovettura; - un rappresentante designato congiuntamente dalle organizzazioni sindacali di categoria maggiormente rappresentative a livello nazionale; - un rappresentante designato congiuntamente dalle associazioni degli utenti. Le funzioni di segretario sono svolte da un dipendente comunale con qualifica funzionale non inferiore alla categoria C.
2. Qualora le associazioni di categoria, le organizzazioni sindacali e le associazioni degli utenti non raggiungano l’accordo per la designazione unitaria del loro rappresentante, il (Omissis: Sindaco) Dirigente procede alla nomina con sorteggio tra i nominativi pervenuti.
3. Qualora, entro i termini stabiliti dal (Omissis: Sindaco) Dirigente, le Associazioni di categoria, le Organizzazioni sindacali e le Associazioni degli utenti non provvedano alle designazioni di loro competenza, il (Omissis: Sindaco) Dirigente nomina in loro luogo esperti di propria fiducia.
Composizione e nomina. 1. La Giunta del Consorzio è costituita dal Presidente e dai Membri eletti per un periodo di tre anni dall’Assemblea, in numero non superiore a sette compreso il presidente. Le nomine devono avvenire nel rispetto di una rappresentanza territoriale che evidenzi le comunità della Val di Susa e della Val Sangone fino ad un massimo di tre componenti.
2. L’elenco dei candidati alla nomina nella Giunta del Consorzio è formato sulla base di un avviso pubblico, approvato dall’Assemblea consortile.
3. I candidati devono avere i requisiti di eleggibilità a Consigliere comunale e possedere una competenza, professionalità, o esperienza tecnica, o amministrativa.
4. Le proposte di nomina non possono esser prese in considerazione ove non siano corredate dalla dichiarazione, tramite curricula, dei titoli e requisiti sopra previsti.
5. Non possono far parte della Giunta del Consorzio, coloro che hanno lite pendente con il Consorzio o che siano amministratori comunali in carica, nonché i titolari, amministratori o dipendenti con potere di rappresentanza di imprese esercenti attività concorrenti, o comunque connesse ai servizi esercitati dal Consorzio, o interessate agli stessi.
Composizione e nomina. 1. Il Consiglio di amministrazione è costituito dal Presidente e dai consiglieri eletti per un periodo di cinque anni dall’Assemblea per appello nominale, in numero pari a sei.
2. I consiglieri sono sindaci, assessori o consiglieri comunali delegati dei Comuni consorziati, ovvero esperti scelti con avviso pubblico.
3. L’esperto che non riveste la qualifica di sindaco, assessore o consiglieri comunali delegati dei Comuni consorziati è eletto dall’Assemblea a maggioranza qualificata del 50% delle quote di partecipazione dell’intero Consorzio.
4. Non possono far parte del Consiglio di amministrazione, coloro che hanno lite pendente con il Consorzio.
Composizione e nomina. 1. Il Nucleo di valutazione, composto dal Segretario Generale che lo presiede e da due membri esterni alla struttura, è nominato dal Sindaco con proprio provvedimento nel quale è definita la durata in carica dei componenti esterni ai sensi del successivo art. 5, nonché il relativo compenso. Per la definizione del sistema di misurazione e valutazione delle performance del Segretario Generale, la presidenza è assunta dal Sindaco;
2. I componenti sono nominati in base al curriculum ed a seguito di un colloquio finalizzato alla valutazione del livello di esperienza e dei requisiti di cui all’art. 6. Nel colloquio il Sindaco sarà assistito dal Segretario Generale.
3. La nomina dei componenti esterni del nucleo deve essere preceduta dalla pubblicazione di un avviso di selezione sul sito istituzionale dell’Ente;
4. Il compenso annuale verrà liquidato proporzionalmente all’effettiva presenza;
5. Il Nucleo garantisce la sua attività in modo continuativo operando sia informa collegiale sia attraverso prestazioni d’opera intellettuale rese dai singoli componenti, mediante accessi alla sede comunale o mediante elaborazioni/approfondimenti in remoto.
Composizione e nomina. 1 La CQAP è nominata dalla Giunta Comunale, all’inizio del mandato elettorale, a seguito di procedura selettiva ad evidenza pubblica e sulla base di una successiva selezione dei candidati da parte di una commissione tecnica nominata dallo Sportello Unico per l’Edilizia. Per poter svolgere al meglio la propria funzione, la Commissione dovrà avere una composizione equilibrata nel rispetto di ognuno dei seguenti ambiti di specializzazione: - progettazione edilizia; - pianificazione del territorio e paesaggistica; - tutela dei beni architettonici e culturali; - scienze naturali, agroforestali, o geografiche.
2 La CQAP è composta da tecnici, solo esterni alle Amministrazioni comunali, che presentano una elevata competenza e specializzazione, ed è di norma formata da 4 o 5 componenti, uno dei quali ricopre la carica di Presidente, e da un segretario, senza diritto di voto, nominato dal Responsabile del Settore Urbanistica Edilizia Privata del Comune. Nel caso la scelta preveda 5 commissari, il quinto elemento dovrà appartenere al campo di specializzazione della progettazione edilizia, della pianificazione del territorio e paesaggistica o della tutela dei beni architettonici e culturali. La scelta dei commissari non potrà comunque prescindere dalla rappresentanza di almeno 3 categorie professionali diverse (es: architetto, ingegnere, geometra, dottore agronomo..).
Composizione e nomina. Art. 50 – Durata in carica
Composizione e nomina. Art. 13 – Funzioni